コンサルタント 人事 - 長野県 の求人・仕事・採用（2ページ目）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容唐沢農機サービスの人事業務を担当いただきます。 農業機械関連事業の他、ウェブ関連事業や海外事業もあり募集して いる職種は多岐にわたり、年間５００名以上の応募があります。 具体的な業務内容（一部抜粋） ・求人応募者対応業務（応募資料受領、書類選考、適性検査実施 設定、面接日程調整 等） ・求職者、ハローワーク、人材紹介会社の問い合わせ対応・連携、 コミュニケーション（電話・メール） ・求人票の作成、掲載、更新を通じた応募者獲得 ・入社退社手続き、給与関連業務などの労務業務 「変更の範囲：変更無し」

仕事内容同社における建設コンサルタント業務をお任せします。 【具体的には】 道路やその他建築施工前の環境調査業務 橋梁などのインフラ点検業務 測量業務 調査・点検・測量結果の報告レポート作成業務 土木・建築設計業務 主に自治体向けの街づくり計画提案業務 【同社の仕事について】 同社の案件のほぼ全てが長野県および県内市町村の公共工事となります。 主に道路、河川砂防関係の案件が多いです。 公共工事は設計施工分離の原則があるため、同社は設計案件の入札に参加します。 案件に関する現地調査から、補修計画の策定や設計までを請負い、その先は施工を担当する建設業者に引き継ぎます。 業務を通じて、社会インフラの適正

仕事内容週4日～ 仕分け・出荷作業 未経験可 長野県飯田市 2024年4月オープン！未経験OK！ 綿半の物流倉庫スタッフを募集します！ 綿半店舗で販売される商品の仕分けや出荷作業です。 他社さんでの経験のある方はもちろん、 はじめてチャレンジする方・未経験の方もOKです！ 【お仕事の詳細】 綿半で販売する商品を入荷し、店舗へ出荷する倉庫でのお仕事と なります。各メーカー様からの納品された商品を、指定のカゴ車 やスペースまで運ぶお仕事です。取扱う商品は生活雑貨から家電 まで、様々ございます。倉庫業務が初めての方でもOK！2024年4 月にオープンしたばかりです。 【綿半インテックとは】 綿半グル

仕事内容税務・会計コンサルタント「税理士」＜正社員_長野＞※一人拠点長※ 【仕事内容】 【ポジション】 ・1人拠点長（社員税理士） ※数ヶ月の試用期間（雇用契約）を経て、社員税理士（役員としての委任契約）に切り替わります。 独立開業とは異なり、開業のための借り入れや営業開拓、人的マネジメントは一切必要ありません。税理士法人チェスターのブランド力、ノウハウ、リソースを最大限に利用して、地方都市で相続業務に専念できる環境です。 【業務内容】 下記の一連の相続税申告業務をご担当いただきます。 ※人的なマネジメント業務はありませんが、案件マネジメントは自己管理で行います ・初回面談 ・受任 ・評価作業

勤務時間08:00～17:05

仕事内容[仕事内容] 経理事務帳簿入力 [特徴] ロッカー完備 休憩室あり 未経験者OK 長期の仕事 制服あり 残業少なめ Excelスキルを活かす 少人数 女性多め [勤務地] ・長野県駒ヶ根市 ・大田切駅から車3分 ・最寄駅 :ＪＲ飯田線「大田切駅」 [雇用形態] 派遣社員 [給与] 【時給】 1400円 [職種] 総務・人事・法務 [応募資格] ◆未経験OK！ ◆ExcelやWordの操作できる方歓迎！ ≪WEB登録OK！お気軽に登録ください≫ 翌月スタートも歓迎のお仕事満載！就業日の相談もOK！ [選考手順] ★応募～お仕事スタートの流れ★ 1)「応募する」をクリック後、 必要

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士 ☆社会保険労務士として地域の会社に貢献したい方を歓迎します。 ☆スタッフの働きやすさを最優先した職場環境整備！ 仕事内容 ◆電話、接客、訪問等のお客様対応 ◆労働・社会保険関係手続の申請、給与計算等、社労士業務 ◆労働相談、求人票作成、助成金申請 ◆労災申請や離職票など労働保険関係書類の作成。 労働・社会保険関係手続の電子申請や給与計算主にセルズのソフトを使用ます ８時３０分から環境整備、９時からラジオ体操、朝礼を行っています。２０分の昼寝推奨。 ※目標を持って働くことが好きな方、だれかのために貢献できる仕事がしたい方、きっと弊所で楽しんで働いていただけます。

仕事内容【データサイエンスコンサルタント】ESG×データサイエンスの最前線でスキルを活かしませんか？ 【仕事内容】 企業・自治体の非財務情報の見える化（データセットの提供）やESG/SDGsデータバンクの深化を担うデータサイエンスコンサルタントの役割をお任せします。 ■仕事内容 企業のコンサルティング案件において、顧客のヒアリングからデリバリーまで担当していただきます。社内業務としては、コンサルティング案件の目的を達成するためのタスク切り分け・アサイン・進捗管理、データ分析設計、資料作成等を担っていただきます。高い推進力を持つ方を募集しております。 ・プロジェクトマネジメント（人員・工数・進捗管理等

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容■急成長ベンチャー企業での人事・総務責任者候補募集！ 【仕事内容】 総務人事職部門のリーダー(または主要メンバー）として人事、採用、総務等の全般をお任せします。 【具体的には】 ○人事・評価・報酬制度の設計・構築・運営 ○採用計画立案と実行（主に中途採用がメイン） ○人材育成の企画・運用 ○社内の諸制度の導入 ○今後の新事業発展に向けた社内体制の構築 ○ステークホルダマネジメント支援 ○コーポレートガバナンスの設計 ○上場に向けた体制整備 ○そのほか庶務関連業務の設計・運用 ※業務は多岐にわたりますが、ご希望やご経験を元にお任せする仕事を調整させていただきます。 ※リモートワークOK 経営企

仕事内容M＆Aコンサルタント「公認会計士」＜正社員_長野＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアアソシエイト ・アソシエイト ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 M&A仲介・アドバイザリー業務を担当いただきます。 ・案件探索 - 直接営業（電話、ダイレクトメール） - 業務提携先の開拓・関係強化、提携先からの紹介など ・案件化 - 譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手 - 企業分析、譲渡可能性の検討など ・マッチング - 買収候補先の探索 - 買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示など ・クロージング - 基本合意契約の締結サポート - 買収

仕事内容【仕事内容】 空気圧機器メーカーの人事／株式会社日本ピスコ 【仕事内容】 【福利厚生・賞与充実】業界大手の超優良企業／社風も穏やかで非常に働きやすい会社です 将来の幹部候補として、下記人事業務全般に従事していただきます。 【具体的には】 ・労務管理業務 （就業規則をはじめとする各種規程類の管理、勤怠管理、 給与計算、賞与計算、社会保険事務等） ・制度企画業務 （人事制度の企画・推進、研修制度の企画・推進等） ・採用関連業務 （人員計画の立案、新卒採用、中途採用等） 【事業内容・会社の特長】 産業用ロボットの動力である圧縮空気の配管・制御・駆動用に使用される継手、真空発生器、チュー

仕事内容交通費支給,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ■通勤交通費（月5万円まで） ■マイカー通勤OK ■資格取得手当（種類により10～100万円支給） ■テレワークOK ■社内表彰制度 ■そくりょう＆デザイン企業年金 ■契約リゾートホテル ■外部講習会 ※必要により県外講習可 ■社内研修（講習会、資格取得支援、現場研修会など） “人材を育てるのも大切な役割”と当社では考えます。 知識を高めて仕事に結びつけられるように、各種研修会や学習会を開くほか、外部研修会への参加も積極的にサポートしています。 さらに「技術士（補）」「RCCM」などの資格取得も、論文添削や模擬試験を行う社内学習会を

仕事内容ひかり味噌株式会社 【長野】人事総務（労務管理・安全衛生）※フルフレックス／無添加味噌を展開する食品メーカー 【仕事内容】 【長野】人事総務（労務管理・安全衛生）※フルフレックス／無添加味噌を展開する食品メーカー 【具体的な仕事内容】 【大豆・米・塩・水以外の原材料は一切使わない無添加味噌を展開する食品メーカー／チャレンジする社風／家賃補助制度あり／年間休日123日（原則土日祝休み）】 人事総務部門の工場スタッフとして、工場従業員の労務管理、安全衛生を中心にBCPや、産業廃棄物管理、ISO14001認証に関わる業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・労務管理業務および総務業務（

仕事内容人事職/管理職（マネージャー）【長野市】 【仕事内容】 ★創業126年を迎える、フッ素樹脂製品におけるグローバルメーカーです。 ★企業を担う人材の育成と教育に力を入れています。 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 ・人事施策の検討、人事情報の管理、人事関連規則の管理（新設・改廃）、採用（新卒・中途）、人事異動、社員教育・研修の企画運営など ・給与計算、社会保険手続き、福利厚生（健康診断等）など 【募集背景】 ・組織・体制強化の為 【魅力】 ◆2023年5月1日付で、長野県が推進する働きやすくやりがいのある企業「職場いきいきアドバンスカンパニー」の上位認証「アドバンスプラス」

仕事内容【デジタル戦略コンサルタント】デジタルマーケティング全体の戦略設計～実行まで※スペシャリストの募集！ 【仕事内容】 ▼具体的な業務の流れ ・クライアントとの要件定義 ・戦略策定 ・実行内容の落とし込み ・メディアプランニング/LPO改善施策等の総合的な戦略プランニング ・社内各チームとの戦略実行 ・振り返り、次の施策提案 【このポジションに求めていること】 このポジションの方に最も必要とされるのは「コンサルティングスキル」です。クライアントの課題を抽出・定義し、ソリューションの提案と実行。 これらを一気通貫で行うコンサルティングスキルをもって、クライアントの経営課題を共に解決するパートナー

仕事内容【仕事内容】 【グローバル人事】※長野※高収益企業/電気計測器シェアトップ（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 ◇東証プライム上場『産業のマザーツール』電気計測器にて、圧倒的なシェアを誇り高収益を実現する同社にて人事制度企画職の募集◇ ～～長期経営計画2030に基づきHIOKIらしさと優位性のある人事制… 【期待する役割】 東証プライム上場『産業のマザーツール』電気計測器にて、圧倒的なシェアを誇り高収益を実現する同社では今後のさらなる成長発展のため長期経営計画2030を策定しさらなる成長のため外部知見も積極的に取り入れています。グローバルでの需要の高まりも受け、今後さらに海外販社

仕事内容Salesforceコンサルタント/フルリモート三井金属グループのDX化を牽引 【仕事内容】 Salesforceの導入（展開）プロジェクトを推進いただきます。 ・未導入の事業部および関係会社へのSalesforce導入プロジェクトの推進 ・導入後の利用改善を含む運用保守（提案・改修による業務改善） 【魅力点】 ・要件定義からツール作成までアジャイルで推進します。DXプロジェクトにおいて上流から下流まで一貫して関わることができますので、柔軟にコミュニケーションを取りながら自ら作品を作り上げたいとお考えの方にお勧めです。 ・チームで活躍・成長できます。三井金属がより良いシステム開発を通してグ

仕事内容<仕事内容> 人材開発担当募集／在宅ワークOK／未経験者応募可｜ECサイト運営会社 唐沢農機サービスの従業員教育、業務品質向上・維持、顧客満足度向上支援に関する業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・新入社員教育プログラムの策定および管理・実行 ・社員研修制度・育成プログラムの立案・実行 ・各事業部のサービスの計画、設計、提供における品質向上支援 ・顧客満足度向上のための取り組みの計画・実施 ・NPS ︎（ネット・プロモーター・スコア）の計測、分析、改善計画の提案・実行 【経験者優遇】 ・人事部門等で人材開発・人材育成業務、社員研修制度の計画・実施等に携わった経験をお持ちの方

仕事内容[仕事内容] 長野県内をメインとした公共土木工事に関わる、調査・測量・設計・補償・点検・補修設計サポートをお願いします。 適性を見ながら、各部門（調査・橋梁・道路・河川部門）に配属します。 OJTを中心に、技術士などのサポート役として、業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ・公共事業の土地や計画の事前調査サポート ・公共事業の計画、設計監理サポート ・調査、研究、技術評価等サポート 【やりがい】 近年、災害復旧や既設施設の維持・補修の需要が高まる中、 建設コンサルティングサービスを提供する当社業務のニーズも増しています。 「自分が設計した成果がカタチや地図になって残るのが、

仕事内容<仕事内容> 【長野県】未経験OK！完全土日祝休み！研修制度が整っている事務職 ～あなたの夢が実現できるように会社を挙げてサポート～ 事務スキルから電話対応までサポートし、派遣先でも活躍できる人材育成を目指しています。 「接客業を頑張ってきたが変動シフトできつくて、そろそろ固定シフトで仕事をしたい・・」「事務でキャリアアップをしたいがPCスキルが全然なく、中々書類が通らない・・」「未経験で事務の仕事を考えているが、サポート体制に不安を感じている」「職場の人間関係が嫌で転職を考えている」 →過去このような方々が多く応募され、内定・入社後悩みが解決しキャリアアップの実現をされています！ 一