グループホーム ハローワーク - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容グループホームの入所者の介護の仕事です。 （食事介助、排泄介助、入浴介助等） 入所者の定員は１８名の小規模施設です。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：時間内で４時間～勤務ＯＫ。時間や日数は柔軟に設定出来ますので お気軽にお問合せ下さいね！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホーム ソラストりんか岩国でのケアマネージャー（計画 作成担当者） ・介護計画書（ケアプラン）の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護実務（身体介助、レク、外出介助）…など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【認知症対応型共同生活介護（グループホーム）で、認知症高齢者 の生活介護】 食事の介助、排泄時の介助、清潔の介助、移動時の 介助など ＊１ユニット９人 ＊７０歳以上の方の場合は、１年契約（更新有）になります。 《就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎》 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：6時30分〜9時30分 就業時間２：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：１日に（１）（２）両方の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊交替勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊グループホームでの朝食・夕食の調理 （８～１０名分の食事を買い物を含めて１人で行う） ＊室内（共有部分）の清掃 ※一日、２名で勤務。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ロ－テ－ションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホーム「ありがとう」におけるケアマネ業務 ・施設入居者のケアプラン作成業務 ・介護マネージメントなど 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 ＊就業時間によっては、休憩時間はありません。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○グループホームにおける看護業務等 ・利用者のバイタルチェック・健康管理・通院介助等 ・利用者のお世話（食事・排せつ・入浴介助、その他、生活サポー ト業務） ＊通院介助時等には社用車（普通車５人乗り・軽自動車）を使用し ます。 ＊業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし。

仕事内容グループホーム利用者の介護業務です。 １ユニット利用者（９名）の日常生活の支援を行います。 食事、入浴、排泄、余暇活動の支援。 早出、遅出、夜勤のシフトにより、勤務を行います。 夜勤は、月４～５回程度。 介護記録の記入。（ｉＰａｄ使用） 調理については、施設内の栄養課で対応しています。 月１回、ユニット会議への参加。 「働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営認定企業）」 「ほうふ幸せます働き方推進企業」 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームでの介護業務です。 ・入所者の介護全般 ・食事介助，入浴介助，排泄介助などの生活介助全般。 ・リハビリ補助、レクリエーション他。 ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務の範囲 ＊短時間勤務のパート契約も応相談します。

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間帯については相談応じます （希望お伺いします） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ＊有給休暇は法定どおり付与

仕事内容認知症グループホームでの事務 《パソコンに精通した方大歓迎》 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：介護職

仕事内容○グループホームに入居されている方の生活扶助 （日常生活の介助、支援） ＊定員１８名（１Ｆ…９名、２Ｆ…９名） ＊就業時間（４）１６：３０～８：３０（仮眠あり） ＊就業時間（１）～（４）の交替制 ※就業時間（４）は月に３～４回程度 ☆担当フロアの食事調理もお願いします。（９食分～２食分） ※スタッフで協力して行いますので、未経験者でも大丈夫です。 【業務内容の変更範囲】免許・資格の制限のない範囲で、業務内容 変更の可能性があります。

仕事内容＊グループホームでの介護業務全般 ・入浴介助、食事介助、トイレの移動や移乗等の介助 ・体操、レクリエーション、作業活動 ・送迎業務含む（社用車使用・軽ＡＴ車～普通７人乗り） ＊グループホームでの運営に関わる業務全般 ・委員会 ・通信作成等の事務作業 等 ＊夜勤勤務については月２～７回程度で本人の希望を考慮します。 ＊従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務の範囲 ～「やまぐち健康経営認定企業」～

仕事内容介護業務一般 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人の希望をもとに週３日程度のローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「グループホームありがとう」にて認知症高齢者の介護業務 （入浴介助、食事介助、排せつ介助、日常生活の世話など） ＊就業日、就業時間は相談に応じます。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲 【画像情報あり】

仕事内容○グループホームにおける介護業務 ＊食事、入浴、排泄等の介助 ＊夜勤は３～６回／月 ＊入居者は１フロア９名（個室）×２ユニットで１８名 見学も随時承っております。 ホームページもご覧ください。 ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｓｈｏｕｂｉｋａｉ．ｏｒ．ｊｐ ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※状況により時間外勤務あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※勤務日、勤務時間はご希望、ご相談により決定します。 ※年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホームでの看護業務全般を行なっていただきます。 ・利用者さまのバイタルチェックや健康管理等 ・介護業務のフォローなど ・緊急時の対応（電話の指示等） ＊ハローワークの紹介状を持参してください。

仕事内容・グループホーム「山口あかり園」での、食事、入浴、トイレ介助 、おむつ交換、レクリエーション等 ・介護記録の作成 ・買い物等、車（軽自動車：ＡＴ）を使用する業務あり ・調理 ＊施設内外の研修参加の機会あり ＊入居者数：１ユニット９名（要介護１～３が中心） スタッフ体制 日勤：３～４人 夜勤：１人 《就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎》 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分 就業時間３：22時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：いずれかの就業時間の勤務に入ることが可能の方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・グループホーム徳佐あいおい苑での介護常務。 ・入居者の食事、入浴、排泄などの日常生活の支援業務です。 ・ユニットケア（９人）での業務です。 ・共用型認知症対応型デイサービスも行っています。 （送迎業務あり） 業務変更範囲：送迎業務・介護助手業務・調理業務・障がい者施設 生活指導員業務・地域生活支援員業務 「働き方改革関連認定企業（誰もが活躍できるやまぐちの企業）」

仕事内容《グループホーム椋野弐番館における施設ケアマネ兼介護職》 ○当該施設入居者のケアプラン作成。 〇当該施設入居者の介護業務。 ＊認知症高齢者と家族の様に関わり、寄り添いながら支援します。 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・食事の支度、食事介助 ・服薬 ・掃除洗濯、日常生活のお世話 など ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な利用者への対応業務のため、繁忙による業務の延長のため 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年次有給休暇は勤務日数に応じ法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○障害をお持ちの方のグループホームでの夜勤業務です。 ＊ユニット ９～１０名 ＊月５～８回程度の勤務（夜勤一回：１７：００～翌９：００） ＊朝食（温めて盛り付ける）準備 ＊グループホーム敷地内にＡ棟・Ｂ棟があり、 Ａ棟・Ｂ棟で、それぞれ各１名ずつ夜勤を行います。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜11時00分 就業時間２：11時00分〜15時00分 就業時間３：15時00分〜19時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業日数等相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休暇毎月３日受け付けます。※年次有給休暇は就業日数により 法定どおり付与します。（例：週５日勤務→有給休暇１０日付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○２０２３年７月開所のグループホームでの簡単なお仕事です。 ＊炊飯、湯せんした食事の盛り付け（朝食・夕食）、配膳、食器の 後片付け（食洗機なし。食器乾燥機あり） ＊グループホームの清掃など（３ＤＫ×６戸） ＊利用者の見守り（起床や食事の声かけ、話し相手）、日報記録 ＊利用者様１２名程度。 ※介助はありません。日常生活に必要なことのサポートあり。 ※調理は炊飯以外は、温めたり、湯せんにかける程度で簡単です。 ☆時間交代制なので自分のペースにて業務を行えます。 ☆就業日数相談可 【仕事内容の変更範囲】変更なし