団体職員 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容「募集職種」 消防設備点検スタッフ「賞与年3回×各種手当が超充実」年収アップ可能 「業務内容」 これまでの経験を活かして、 今より納得のいく働き方をしよう。 【 ココで働きたくなるポイント 】 賞与最大年3回＆各種手当も充実 残業少なめで出張はほとんどなし 安定性抜群だから定着率90％以上 資格取得支援ありで役職も目指せる ＼民間・公共問わず幅広い案件に対応／ ■消防設備工事、保守、メンテナンスなど ■ゆくゆくは職長（現場責任者）となって マネジメントに携わることもできる ■技術力・人間性を4段階で正当に評価 （未経験入社5年で職長になった実績も） 写真付き採用サイトで詳細

仕事内容三条市役所 まちづくりに貢献する【一般事務職】やりがい×働きやすさ◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 三条市政に関わる業務をお任せします。前職経験を活かせる部署に配属しますが、異動によりさまざまな業務を経験し、キャリアアップも目指せます。 企画・マネジメント 事業企画 組織改革 業務改善 法務など ICT・DX 業務のDX化 システム開発・管理など 広報・プロモーション 広報・広告宣伝など 人事 採用 評価 研修など 福祉・健康 高齢者・障がい者・児童等への支援など 産業振興 地場産

仕事内容燕商工会議所 未経験歓迎！【事務系総合職】★年間休日120日★残業月4時間程度 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《職員の声を参考に、働き方改革を推進中！》■適性に合わせて総務や共済事業の業務を担当していただきます◎手厚い教育体制で資格取得も支援！ 以下業務のいずれかを担当していただきます。 《総務係業務》 会議所全般の運営を行う部門です。 ◎庶務 ◎経理全般 ◎会員管理 ◎会館の維持 など 《サービス係業務》 主に共済保険や会員向け イベント等を担当する部門。 保険加入の事務手続き

仕事内容「募集職種」 無資格未経験可！パナソニック指定店の空調工事スタッフ・賞与最大4か月 「業務内容」 ･･･････････････････････････････ ◎未経験者、大歓迎◎ 安定感バツグンの「パナソニック指定店」で 商業施設・オフィスビルの空調設備士へ！ ･･･････････････････････････････ ＼求人のポイント／ ★未経験から手に職をつけられる！ ★丁寧な教育体制で成長を支援 ★資格取得支援あり・福利厚生も充実 ★昇給あり：昨年度は基本給の5％UP！ ★賞与あり：合計で給与の3～4ヶ月分支給 ･･･････････････････････････････

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害対応など 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）は休日となります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○川西支所 地域振興課において、次の業務に従事します。 庁内郵便物発送、市報発送、湯沢駐車場利用受付、伝票起票、外郭 団体事務、電話対応、窓口対応（職員不在時の取り次ぎ、用件聞き ）など ＊パソコン操作があります。（ワード、エクセル） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：13時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他行事により土、日、祝日の出勤をしていただく場合があります。そ の場合、振替休日等で対応しています。

仕事内容小泊地区公民館で下記業務を行います。 ・公民館事業の企画と実施 ・公民館報や文書作成（パソコンにより作成） ・予算書．決算書の作成．予算の執行及び管理 ・公民館の庶務的な事務（全てパソコンにより管理） ・公民館施設の維持管理 ・その他、公民館関係団体の活動支援．行政事務の一部 ※業務は多々ありますが、他職員と業務を分担し、効率的に作業が できるように配慮しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 ◆施設内保育所の準職員募集◆ ◆定着率が高め◆ ◆福利厚生が充実◆ ◆定員30名0-3歳未満対象の小規模保育所◆ 【タイトル】 ひまわり保育園（長岡市） 【仕事内容】 乳児保育 施設内保育所定員30名における0～3歳程度を主体とした保育士業務 【雇用形態：準職員（雇用契約年度更新）】 【定員】 定員30名 【応募資格】 ・要保育士資格 【施設形態】 企業内保育 【法人名】 医療法人崇徳会 【勤務地】 新潟県長岡市三ツ郷屋35 【アクセス】 JR信越本線「長岡駅」 【勤務時間】 【日勤】8:30～17:00 【早番】7:40～16:1

仕事内容《耳より情報＆お仕事内容》 特別養護老人ホームみなみ園は、資格や経験を問わずに正社員登用が魅力の施設です♪内部研修はもちろんのこと、外部研修は国・県などの関係団体主催の研修会やセミナーに参加しており行っていますよ！職員のスキルアップやサービスの質の向上に力を入れています☆年間休日も120日と充実していますのでワークライフバランス重視の方にもおすすめの求人ですよ！財形貯蓄制度をはじめ福利厚生が充実しています！ご興味がありましたらお気軽にほっ介護までお問合せ下さい！ ー 【施設形態】 特別養護老人ホーム ー 【募集職種】 介護職・ヘルパー ー 【勤務地】 新潟県南魚沼市六日町712-4 ー 【施

仕事内容【アピールポイント】 ◆0-3歳未満対象！定員30名の小規模保育所◆ ◆施設内保育所の準職員募集◆ ◆定着率が高め◎働きやすい◆ ◆福利厚生が充実◆ 【タイトル】 ふくちゃん保育園 【仕事内容】 乳児保育 施設内保育所定員30名における0～3歳程度を主体とした保育士業務 【雇用形態：準職員（雇用契約年度更新）】 【定員】 定員30名 【応募資格】 ・要保育士資格 【施設形態】 企業内保育 【法人名】 医療法人崇徳会 【勤務地】 新潟県長岡市深沢町2300 【アクセス】 JR信越本線「来迎寺駅」 【勤務時間】 【日勤】8:30～17:00 【早番】7:40

勤務時間短時間（５時間以内） ①午前勤務の場合： 月～金 ８：３０～１３：００ ②午後勤務の場合： 月～金 １３：００～１７：３０ 月～金 １４：００～１８：３０ ・勤務時間について、ご希望がありましたらご相談ください。

仕事内容書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 認定こども園での、午前または午後パートさんの募集です！ 開設から６年の綺麗な園舎で、１０５名ほどのお子さんをお預かりしています。 「愛情あふれる環境のなかで、思いやりの心を育み、笑顔あふれる園」を目指して、日々保育をしています。 子育て中の方も大歓迎！急なお休みが必要になったときは、遠慮なく言ってください。 現在子育て中で、子育ての悩みや楽しさを分かち合いながら働いている職員がたくさんいる職場です。 園の様子について、詳しくはホームページをご覧ください。 httpharumachi.ed.jp/saiyou/ 午前または午後の時間のフリー保育者として保育に

仕事内容【この求人のポイント】 人気の院内保育だから、各種社会保険完備や定期健康診断実施、団体生命保険、損害保険制度など病院ならではの福利厚生が充実しています。また、社内研究発表会や社内セミナー・研修会など研修が充実しているから経験が浅い方でも大丈夫！先輩職員が業務の中で個別にわかりやすく指導しくれるので安心です！スタートは契約社員だけど、正社員登用制度があるからモチベーション高く、長く働けます。 【募集職種】 保育士 【雇用形態】 契約社員 【応募資格】 保育士資格をお持ちの方 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を

仕事内容【仕事内容】 〈◎賞与4か月分◎法人独自の休暇制度あり◎〉住宅/扶養手当あり！有給は採用日に付与！残業ほぼなし！研修制度充実！管理職と一般職の距離が近く働きやすい特養です！ ●賞与はうれしい4か月分◎また住宅手当や扶養手当も完備されていますので、生活が安定しますね♪ ●当施設の特徴は、管理職と一般職の距離が近いこと★そのため現場の声が届きやすいなど職場の風通しが良く、働きやすさにつながっています。 ●動画視聴型コンテンツなどの内部研修のほかに、外部団体が開催する階層別・専門研修に多くの職員が参加しています。スキル向上が目指せますよ♪ 【施設形態】 介護関連施設 【勤務形態】 正職員 【

仕事内容【仕事内容】 〈◎賞与4か月分◎法人独自の休暇制度あり◎〉住宅/扶養手当あり！有給は採用日に付与！残業ほぼなし！研修制度充実！管理職と一般職の距離が近く働きやすい特養です！ ●賞与はうれしい4か月分◎また住宅手当や扶養手当も完備されていますので、生活が安定しますね♪ ●当施設の特徴は、管理職と一般職の距離が近いこと★そのため現場の声が届きやすいなど職場の風通しが良く、働きやすさにつながっています。 ●動画視聴型コンテンツなどの内部研修のほかに、外部団体が開催する階層別・専門研修に多くの職員が参加しています。スキル向上が目指せますよ♪ 【施設形態】 介護関連施設 【勤務形態】 正職員 【

仕事内容＼月給17万円～・賞与2ヶ月分／介護付有料老人ホームの介護職（契約社員）【新潟市中央区】年休118日・休暇制度充実 ★NSGグループの介護施設のため福利厚生充実しています★介護資格・自動車免許必須 介護職 介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・居室清掃 ・買い物や外出レク等の付き添い 他 【基本的な日勤の流れ】 ・出勤、引継ぎ ↓ ・見守り、居室巡回 ↓ ・昼食の準備、食事介助 ↓ ・お昼休憩 ↓ ・入浴介助 ↓ ・レクリエーション、記録の作成 ↓ ・夕食の準備、食事介助 ↓ ・申し送り、退勤 その他求人に関して ☆基礎研修や中堅

仕事内容新潟県長岡市特別養護老人ホーム 岡南の郷における看護師/准看護師求人（正社員（正職員） ●賞与はうれしい4か月分◎また住宅手当や扶養手当も完備されていますので、生活が安定しますね♪ ●当施設の特徴は、管理職と一般職の距離が近いこと★そのため現場の声が届きやすいなど職場の風通しが良く、働きやすさにつながっています。 ●動画視聴型コンテンツなどの内部研修のほかに、外部団体が開催する階層別・専門研修に多くの職員が参加しています。スキル向上が目指せますよ♪ 応募ボタンから、所定のフォームよりお問い合わせください。※応募の秘密は厳守いたします。※面接日程・入社日はご相談に応じます。※職場の内情など、

仕事内容【雇用形態】 常勤（日勤のみ） 【勤務時間】 ◆～ 【勤務地】 新潟県燕市笈ヶ島104番地5 【最寄り駅】 駅 【給与情報】 【保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【スキル条件】 正看護師の資格をお持ちの方 ※看護師実務経験（高齢者施設未経験者、ブランクのある方も歓迎します） 【厚遇】 ◆産休育休取得実績：あり ◆その他福利厚生 制服：あり 財形貯蓄制度：あり 育児短時間勤務制度あり ゼネラリスト・スペシャリストとしてのキャリアアップが可能 職員親睦団体交友会（職員旅行・懇親会・スポーツ大会・民謡流し等） 崇徳厚生事業団学会（グル―プ全施設による研究発表会）

仕事内容【仕事内容】 【賞与4ヶ月★年間休日120日★託児所あり】住宅・家族手当あり◎育休取得率100％◎崇徳厚生事業団グループ◎老健でのお仕事です♪ ●賞与はうれしい4ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます◎ ●残業はほぼなし◎また年間休日120日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実ですね♪ ●崇徳厚生事業団グループに属しており、住宅/家族手当や託児所など福利厚生がしっかり整っています。ライフステージの変化に合わせて勤務が続けられますよ♪ 【施設形態】 介護関連施設 【勤務形態】 正職員 【職種】 准看護師/正看護師 【給与】 【月給】 179,800〜3

仕事内容【仕事内容】 【賞与4ヶ月★年間休日120日★託児所あり】住宅・家族手当あり◎育休取得率100％◎崇徳厚生事業団グループ◎老健でのお仕事です♪ ●賞与はうれしい4ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます◎ ●残業はほぼなし◎また年間休日120日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実ですね♪ ●崇徳厚生事業団グループに属しており、住宅/家族手当や託児所など福利厚生がしっかり整っています。ライフステージの変化に合わせて勤務が続けられますよ♪ 【施設形態】 介護関連施設 【勤務形態】 正職員 【職種】 准看護師/正看護師 【給与】 【月給】 179,800〜3

仕事内容【仕事内容】 【賞与4ヶ月★年間休日120日★託児所あり】住宅・家族手当あり◎育休取得率100％◎崇徳厚生事業団グループ◎老健でのお仕事です♪ ●賞与はうれしい4ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます◎ ●残業はほぼなし◎また年間休日120日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実ですね♪ ●崇徳厚生事業団グループに属しており、住宅/家族手当や託児所など福利厚生がしっかり整っています。ライフステージの変化に合わせて勤務が続けられますよ♪ 【施設形態】 介護関連施設 【勤務形態】 正職員 【職種】 准看護師/正看護師 【給与】 【月給】 179,800〜3

仕事内容■会社名 新潟県長岡市渡沢町の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師・准看護師/新潟県長岡市/JR上越線 越後滝谷車4分/ 正社員の看護師・准看護師 ■コメント 《POINT》 ★車通勤OK /バイク通勤OK/ブランクOK ★月給185672円 就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師・准看護師 ■仕事内容 ●賞与はうれしい4か月分◎また住宅手当や扶養手当も完備されていますので、生活が安定しますね♪ ●当施設の特徴は、管理職と一般職の距離が近いこと★そのため現場の声が届きやすいなど職場の風通しが