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ボイラー - 栃木県宇都宮市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

ボイラー運転管理業務/資格取得制度有

スバルリビングサービス株式会社

  • 宇都宮市 陽南 / 南宇都宮駅 徒歩約12分

  • 月給22万円〜25万円

  • 正社員

  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 産休・育休実績あり
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 残業月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社

仕事内容ボイラー運転管理業務の知識、経験を活かせるお仕事! 未経験者でも、資格取得制度(会社負担)あり! キャリアチェンジの方も大歓迎です。 世界に羽ばたく航空宇宙産業産業のボイラー技士として、 活躍の場が広がっております。 日勤、土日休みの週休二日制で年間休日121日、 安定企業で経験を活かせるお仕事をお探しの方、ぜひ! ▼仕事内容 株式会社SUBARU航空宇宙カンパニーの工場において、 ボイラー運転管理業務に従事いただきます。 ボイラーとは、熱エネルギーで温水などをつくる熱源機器のことで、 管理・点検・修繕などを行なっていただくこともあります。 ▼一日の流れ 出社 1.お客様からの蒸気・

人気かんたん応募スバルリビングサービス株式会社

工場ユーティリティ保全/交替勤務可能な方/未経験者歓迎

非公開

  • 宇都宮市 清原工業団地

  • 年収350万円〜549万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 制服貸与
  • 東証一部上場企業
  • 研修あり
  • 夜勤
  • 16時前退社
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 転勤なし
  • 資格取得支援制度
  • 17時前退社
  • 寮完備
  • 残業手当あり
  • 特別休暇
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 交替勤務制
  • 厚生年金加入
  • 福利厚生充実
  • 残業月20時間以内
  • 大手企業
  • 上場企業
  • 賞与・ボーナスあり
  • WEB面接OK
  • 祝い金あり
  • 退職金制度あり

仕事内容【工場ユーティリティ保全】交替勤務可能な方■未経験者歓迎■長く腰を据えて働ける環境■福利厚生充実 【仕事内容】 工場ユーティリティ保全 ・対象となる設備の簡単な操作と、あらかじめ決まった点検項目の確認を行います。 ・単純作業が基本ですが、その日の気温や天候に合わせた調整作業(水道設備の水圧調整など)も担います。 ・対象設備:発電プラント、ボイラー、水処理装置、空調装置など、工場の稼働を支える大型動力設備 <~具体的には~> ・設備の点検 ・発電制御用コンピュータでの運転状況・データの監視、操作 ・報告書の作成 ・各種外部業者への対応 など (専門的な修理に関しては外部業者に発注するため、未経

ミドルの転職

製造設備保全/電気/交替勤務可能な方/未経験者歓迎

非公開

  • 宇都宮市 清原工業団地

  • 年収350万円〜549万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし
  • 有資格者歓迎
  • フレックスタイム制
  • 住宅手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 交替勤務制
  • 福利厚生充実
  • 東証一部上場企業
  • 16時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 寮完備
  • 車通勤OK
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 祝い金あり
  • 大手企業
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 18時前退社
  • 特別休暇
  • WEB面接OK
  • 雇用保険完備
  • 残業手当あり
  • 長期
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 長期休暇あり
  • 残業月20時間以内
  • 上場企業
  • 土日休み
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 17時前退社
  • 制服貸与

仕事内容【製造設備保全(電気)】交替勤務可能な方■未経験者歓迎■長く腰を据えて働ける環境■福利厚生充実 【仕事内容】 製造設備保全(電気) ◇電気に関するフィルム製造設備の保全業務をお任せいたします。 <~具体的には~> ・設備の整備、点検、修理/工事業者の管理 ・保守工程計画、作成/トラブル対応 等 <配属先> 工務部 設備管理グループ 電気グループ ・人員数:10名強 <働き方> ・夜間/休日出勤が月1~2回発生いたします(代休取得可能) ・最初の1年間は教育担当が付き、作業は必ず2名体制にて行います。 ・1人での作業は、1年後から少しずつお任せいたします。 ・残業は25時間、80%以上が1

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