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環境マネジメント - 栃木県 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

宇都宮/接客経験者歓迎/ショールーム受付・事務 /年休120日/福利厚生充実/プライム上場

タマホーム株式会社

  • 宇都宮市

  • 年収300万円〜625万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • エリア社員
  • 年間休日120日以上
  • 住宅手当あり
  • 社会保険完備
  • WEB面接OK
  • 年間休日110日以上
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 残業なし
  • 雇用保険完備
  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 経験者優遇
  • 18時前退社
  • 時短勤務あり
  • ミドル活躍中
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 福利厚生充実
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 育児サポートあり
  • 産休・育休実績あり
  • 長期
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制

仕事内容タマホーム株式会社 【宇都宮/接客経験者歓迎】ショールーム受付・事務 ※年休120日/福利厚生充実プライム上場 【仕事内容】 【宇都宮/接客経験者歓迎】ショールーム受付・事務 ※年休120日/福利厚生充実プライム上場 【具体的な仕事内容】 ~わずか15年でプライム市場上場/業界トップクラスの売上規模/年間休日120日/残業月20~30時間程度/育休産休実績多数※2021年度83名の取得/有給取得しやすい環境/未経験でも活躍できる環境が整っています/正社員/幅広い年齢層が活躍~ 「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの業界トップクラスのハウスメーカーであ

doda

ホテルフロント受付スタッフ/ホテルフロント・受付

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

  • 宇都宮市 東宿郷

  • 月給17万円〜25万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • シフト制
  • インセンティブあり
  • 制服貸与
  • 長期休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 語学を活かせる
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 接客あり
  • 社会保険完備
  • 経験者優遇

仕事内容<仕事内容> ホテルフロント・受付(正社員) / ホテルマイステイズ宇都宮 ● 仕事内容 ホテルマイステイズ宇都宮のフロント・受付のお仕事です(正社員)。フロントカウンターでのチェックイン、チェックアウトをはじめとする接客業務ほか、電話応対、予約受付業務、館内や周辺施設などをご案内するコンシェルジュ業務、経理・売上集計業務、発注業務などをお願いします。 ●ホテルのご紹介 ホテルマイステイズ宇都宮は、美しい栃木を快適にお楽しみいただくためのすべてが揃った理想的な宇都宮のホテルです。モダンなデザインと素晴らしいロケーションを誇る当ホテルは、ビジネスにも宇都宮観光にも最適で、幅広いお客様に心休ま

エンゲージ

全国/ホテル支配人/ホテル業界経験者歓迎!/キャリアアップ研修体制充実/福利厚生充実

株式会社レンブラントホールディングス

  • 栃木県

  • 年収578万円〜608万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 福利厚生充実
  • 教育充実
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業なし
  • キャリアアップ制度
  • 経験者優遇
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 社会保険完備
  • 厚生年金加入
  • 資格不問
  • 学歴不問
  • 家族手当あり
  • シフト制
  • 雇用保険完備
  • 夜勤
  • 職場内禁煙

仕事内容株式会社レンブラントホールディングス 【全国/ホテル支配人】◆ホテル業界経験者歓迎!/キャリアアップ◎研修体制充実/福利厚生充実 【仕事内容】 【全国/ホテル支配人】◆ホテル業界経験者歓迎!/キャリアアップ◎研修体制充実/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ~ホテル・旅館など宿泊部門のご経験者歓迎!創立から連続黒字経営/ホテル支配人/福利厚生充実~ 時代のニーズに即した多角的経営を行うレンブラントホールディングス内での主力事業であるホテル・レジャー事業でのホテル支配人のポジションです。 ■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社が運営するホテルの支配人・マネジメントをご担当頂き

doda

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