健康型有料老人ホーム の求人・仕事・採用

仕事内容おすすめポイント 【2022年2月より介護職の処遇改善を実施！最大月給9,000円アップ！】月給27万6,500円からスタート！整った給与制度や充実の福利厚生で長期間働きやすい職場環境★ 【経験と力を存分に評価した給与制度】 ベネッセスタイルケアでは社員一人ひとりが大切な財産であると考えています。 これまで給与制度を繰り返し改善。これからも給与制度を進化させ続けます！ 最近では、介護職のよりよい就業環境を目指し、2022年2月より処遇改善支援手当を新設し、最大月給9000円アップの処遇改善を実施いたしました。（※等級により変動） 【現場からのキャリアアップを

仕事内容ここがおすすめ ◆安心して働ける新型コロナ対策★安心の国内200以上の事業所を展開★積極的なM&A★業務拡大につき積極採用中★◎介護福祉士◎給与大幅アップ 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームではその他、施設内のスタッフが身体介護の提供も行っています。 【個々の能力を最大限に伸ばす教育体制】 スタッフの成長がご利用者の満足に繋が

仕事内容おすすめポイント キャリアアップを目指したい方必見！◆ 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。教育・研修制度充実！◎働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。◆2022年４月～給与UPしました◆ 【年間600以上の豊富な研修】 パート・アルバイト・正社員問わず全員が受講できる研修を実施しています。「入社時研修」はもちろんのこと、「マナー研修」や自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」や「職種別研修」「役職別研修」「事業所別研修」など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。 【どんな仕

仕事内容充実の研修と安定の正社員雇用で准看護師として成長しませんか？ 《募集職種》 准看護師 正社員 《仕事内容》 バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給280,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 《資格》 資格必須：准看護師 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 喜連瓜破駅から0.7km 出戸駅から0.9km 長原駅から1.6km 《勤務時間》 ①9:00〜18:00（休憩60分） 《勤務形態》 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 《休日・休暇》

仕事内容おすすめポイント 【WEB面接と対面の面接どちらも選べます】介護リーダーの候補者の募集です。教育担当や管理職も目指せます！ 【手厚い人員配置で一人ひとりと向き合える】 ご利用者一人ひとりに担当ヘルパーがつく「担当ヘルパー制度」を導入しており、行政で決められた人数よりも手厚い人員配置を実施しています。清掃や洗濯は専任スタッフが行う分業制のため「ご利用者と向き合って丁寧な介護をしたい」という方にぴったりの環境です。 【"一生涯続けられる"と思えるような環境づくり】 職員が一生涯続けられる職場環境を目指し、福利厚生を充実させています。とくに、敷金・礼金等が免除される

仕事内容 仕事内容 ・ケアマネジャーとの連絡、相談窓口 ・入所や利用中の相談、書類作成 ・フロアでの介護業務など ＜定員数＞60名 ＜スタッフ在籍総数＞49名（うち女性41名/うちパート21名） 高収入・高時給／ボーナス・賞与あり／昇給あり／スタート日応相談／資格取得支援制度あり／産休・育休取得実績あり／事前見学可能／車通勤可／駅近 ブランクOK／未経験OK／40代以上活躍中／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／主夫・主婦活躍中／入社日応相談／男性活躍中／女性が活躍／学歴不問／PCスキル不要 アピールポイント ＜採用担当者より＞ 横浜市港北区に立地する介護付有料

仕事内容おすすめポイント ※給与UP！※【WEB面接と対面の面接どちらも選べます】10代～70代まで幅広い年代の方にご活躍頂いております！ 笑顔あふれるスタッフと一緒にアットホームなサービスを！ 【手厚い人員配置で一人ひとりと向き合える】 ご利用者一人ひとりに担当ヘルパーがつく「担当ヘルパー制度」を導入しており、行政で決められた人数よりも手厚い人員配置を実施しています。清掃や洗濯は専任スタッフが行う分業制のため「ご利用者と向き合って丁寧な介護をしたい」という方にぴったりの環境です。 【"一生涯続けられる"と思えるような環境づくり】 職員が一生涯続けられる職場環境を目

仕事内容 ️おすすめポイント ️ 年間休日112日◎手当＆資格取得制度充実！有料老人ホームの介護スタッフさん募集 【リハビリ体制が充実】 当社はリハビリ職員が起業しており介護サービス事業の開始以来一貫して、自立した生活の継続支援に向けたリハビリテーションに力を入れており、自社開発した毎日40分のリハビリ体操やトレーニングマシンを活用したリハビリなど、専門教育を受け、各資格を持った専門スタッフが本格的なリハビリテーションを提供。リハビリの知識についても各専門職から学べる環境です。 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康

仕事内容 ️おすすめポイント ️ ◎ご利用者様の叶えたい想いを一緒に実現しましょう◎ ★☆★全国合同会社説明会開催！★☆★ 新規施設オープンにつき会社説明会を実施します！ 株式会社サンウェルズは「介護サービスに進化と変化を」というミッションを掲げ、これまでの介護施設とは異なる形態である一つの疾患に特化した新しいスタイルの老人ホーム「PDハウス」を関東、関西、北海道、九州、北陸にて展開させていただき10年で100施設の開設を目指しております。 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型

仕事内容おすすめポイント・求人詳細 ◆安心して働ける新型コロナ対策★安心の国内200以上の事業所を展開★積極的なM&A★業務拡大につき積極採用中★◎介護福祉士◎給与大幅アップ 【誰もが活躍できる職場づくり】 当社では女性の平均継続勤務年数を改善し、誰もが活躍できる職場環境の整備に力を入れています。年次有給休暇の計画的付与や育児短時間勤務制度の柔軟な運用を行い、結婚・出産・子育てを経ても長く働き続けられる職場を目指しています。 【手厚い人員配置と分業制で残業を削減】 各事業所にサポートスタッフ（介護補助）がおり、掃除、洗濯、リネン交換などを選任で担当するため、介護職員はご利

仕事内容ここがおすすめ 【2022年2月より介護職の処遇改善を実施！最大月給9,000円アップ！】月給27万6,500円からスタート！整った給与制度や充実の福利厚生で長期間働きやすい職場環境★ 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。 【現場からのキャリアアップを応援】 『社員一人ひとりの成長をともに描く

仕事内容 仕事内容 ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・入居者の見守り、共用部分の清掃 ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り)、起床介助 ※複数施設兼務でご担当いただきます。 ＜定員数＞29名 ＜スタッフ在籍総数＞15名（うち女性12名/うちパート5名） 高収入・高時給／ボーナス・賞与あり／昇給あり／資格取得支援制度あり／産休・育休取得実績あり／スタート日応相談／事前見学可能／車通勤可 未経験OK／ブランクOK／40代以上活躍中／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／主夫・主婦活躍中／入社日応相談／男性活躍中／女性が活躍／学歴不問／PCスキル不要 アピールポ

仕事内容おすすめポイント・求人詳細 住み慣れた街に、住み続けられる地域ケア活動に取り組む総合福祉サービスのアビリティーズはリハビリに強い会社です！ アビリティーズ・ケアネット株式会社は「保障よりもチャンスを」を理念とし、ご利用者自らの判断と選択により、自分らしい生き方ができるようなサービスの提供を目指しています。 【福祉器具に関する専門知識も学べる】 当社は、介護施設の運営以外に福祉用具の開発・販売・レンタル事業も行っています。そして、その福祉用具を有効に活用し提案できる人材の育成も行っており、「福祉用具専門相談員」資格認定講座ほか、セミナー・講習会の開催等を実施しています

仕事内容 仕事内容 ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ＜定員数＞58名 ＜スタッフ在籍総数＞39名（うち女性32名/うちパート19名） 無資格OK／40代以上活躍中／主夫・主婦活躍中／入社日応相談／ブランクOK／男性活躍中／PCスキル不要／学歴不問／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／経験者優遇／女性が活躍 アピールポイント ＜採用担当者より＞ 介護付有料老人ホーム ソラスト大宮は、約110店舗の多様なショップやレストランからなる専門店街ステラモールと、イ

仕事内容介護福祉士の方必見☆月27.2万円～【松戸市】有料老人ホームでの介護職正社員♪ ＼三幸福祉カレッジ修了生多数紹介実績あり★／職場環境ばっちり◎ 介護職 【有料老人ホームでの介護業務】 入居者一人ひとりに合わせたケアを提供します。 介護技術を活かしながらも接遇・おもてなしの心をもちつつ、多くの職種と協力しながら業務をおこないます。 交替勤務の施設が多く、夜勤も業務のひとつになります。 大手企業が運営している施設では研修制度が整っていることも多く、未経験の方でも安心して働くことができます。 【業務内容】 ■食事介助 ■排泄介助 ■入浴介助 ■移乗介護 ■居室整備 ■リネン交換 ■外出介助 ■

仕事内容 仕事内容 ・介護記録入力、レク実施、管理者補佐、スタッフ育成 ＜定員数＞79名 ＜スタッフ在籍総数＞37名（うち女性30名/うちパート8名） 高収入・高時給／ボーナス・賞与あり／昇給あり／スタート日応相談／資格取得支援制度あり／産休・育休取得実績あり／事前見学可能／車通勤可／駅近 40代以上活躍中／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／ブランクOK／経験者優遇／主夫・主婦活躍中／入社日応相談／学歴不問／PCスキル不要／男性活躍中／女性が活躍／友達と応募OK アピールポイント ＜採用担当者より＞ 豊島区南長崎にある「介護付有料老人ホーム ソラスト目白」は池袋駅から一駅、西武池袋線 椎名町

勤務時間16:30～9:30(休憩120分) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 神戸支店 募集要項 【西宮市/看護職】高収入!看護職募集! 【雇用形態】 パート 【給与】 日給 33,600円 賞与(前年度実績): あり 昇給(前年度実績): あり 【勤務地】 兵庫県西宮市川添町 阪神本線「香櫨園」駅より徒歩9分 募集情報 西宮市/住宅型有料老人ホーム/パート/車通勤可能/夜勤専従求人！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,車通勤OK,夜勤専従・専門,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,オープニング,大手法人 【仕事内容】 ●住宅型有料老人ホームでの看護業務入居者様の健康管理と服薬管理、PEGや

仕事内容 求人詳細・おすすめポイント （介護福祉士の方向け）月給：266,700～362,700円／賞与年2回／昇給年1回／食事手当あり／東証プライム市場上場ライクグループ／人員配置3.0：1の働きやすい施設です！ 【教育・研修制度が充実】 明確な評価項目を設け、それに沿って年一回査定・昇給あり。実務やマネジメントに役立つスキルを理解した上で目標を立て、働きながら成長していける環境です。また24時間看護師常駐の施設が多いため、介護に限らず医療知識や接遇などの知識も身に着けることができます。 【多様なライフスタイルを尊重】 当社は、人生のどの段階においてもなくてはならない企業

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～18:00の間で時間応相談！ ※土日祝勤務歓迎！ ※勤務時間は若干異なる場合もあります

仕事内容「健康な人をより健康に」をコンセプトにする 健康型有料老人ホーム「交欒-マゼラン-湘南佐島」において、 フィットネストレーナーとしてフィットネス運営に関する業務全般を担って頂くポジションです。 【業務内容】 ・レッスン、器具操作等サポート ・レッスンカリキュラム作成 ・軽度事務 など 神奈川県横須賀市にある介護施設 【マゼラン湘南佐島】にて 『フィットネストレーナー』を募集します！ 当館は目の前に相模湾が広がる、 リゾートホテルのような開放的な施設です。 仲間を大切にすることがモットーの職場で一緒に汗を流しませんか？ WIND FITNESSとは 個人指導15分+マシン運動15分の

仕事内容おすすめポイント・求人詳細 キャリアアップを目指したい方必見！◆ 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。教育・研修制度充実！◎働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。◆2022年４月～給与UPしました◆ 【パート職員の活躍を推進している企業として受賞歴あり】 平成28年に、パートタイム労働者活躍推進企業表彰「最優良賞（厚生労働大臣賞）」を受賞しています。加点主義、絶対評価を基本とする"誰伸び人事制度"を実施しており、パート・アルバイト・正社員分け隔てなく全員が活躍し、お互いを認め合う環境づくりに力を入れています。 【どんな仕事をするの？】