飲食店長 - 福岡県春日市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ★飲食社員経験3年以上必須★【20代活躍中】◆丸亀製麺の店長・SV候補◆連休・インセン制度など多数 ※即戦力店長・SV候補を大募集しています※ ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域の

仕事内容★食堂・喫茶運営業務全般 ・アルバイト指導、管理、売上管理、衛生管理・ 販売促進企画 ・調理、仕込み、メニュー考案 ★さらなるスキルアップ！ エリアマネージャー・スーパーバイザー・独立オーナー等 にも挑戦して頂けます。 ★当社は勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を 行っています。 ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ＼東証スタンダード上場企業のグループ会社／ 未経験から、飲食業界を目指す方も歓迎です！ まずは店長候補として ●在庫管理 ●発注 ●食肉等の製造加工 ●陳列 ●接客・販売 などの売場業務全般をお任せします。 将来は ・店長 ・商品開発 ・エリアマネージャー ・バイヤー など、 様々な職種を目指すことができますよ！ 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり

仕事内容<仕事内容> 【飲食での店長経験を活かして働く】丸亀製麺の店長候補 ◎正当な評価をされるから面白い ◎20代活躍中 ※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・

仕事内容東証上場安定企業、教育研修充実で多様な国の人材の活躍も積極的に支援しています！ 地域のお客様に合わせた店舗経営を行っているので、独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です！ 積極採用中！オーダーや料理提供、お会計、宴会の予約 受付など、基本的なホール業務からスタート。現金管理や 店舗スタッフの育成、シフト作成なども店長に教わりながら 徐々覚えていってください。少しずつお任せしていきますの で、着実に店長を目指してください。 【未経験者も経験者も】 店長経験は必須ではありません。 徐々に学んで店長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間～即店長としての登用

仕事内容ミスタードーナツの業務運営、管理 【主な業務】 ・ドーナツの製造、販売 ・店舗の清掃 ・パート、アルバイトさんのトレーニング ・原材料の発注 変更範囲：変更なし

仕事内容ハンバーグ専門店（びっくりドンキー）の業務運営、管理 パート、アルバイトさんのトレーニング 販売促進計画 原材料の発注 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【店長経験2年以上必須】丸亀製麺の店長候補 ◎20代活躍中/飲食未経験歓迎！ ※サービス業の店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作

仕事内容<仕事内容> ★飲食社員経験3年以上必須★【20代活躍中】◆丸亀製麺の店長・SV候補◆連休・インセン制度など多数 ※即戦力店長・SV候補を大募集しています※ ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域の

仕事内容賞与年3回！食べ歩き研修などの研修や手当も充実！未経験者大歓迎！学歴性別不問！ 【職種】 キッチン・ホール（店長候補） 【給与】 月給 270,000円〜 月給 地域限定職（転居を伴わない範囲での勤務）月給：270,000円〜 月給 総合職（転居を伴う異動もある勤務）月給：300,000円〜 ※試用期間中（3ヶ月間）：月給270,000円〜 ※地域手当（東京エリア）：30,000円〜 【年収例：総合職1年目】 年収430万円＝月給30万円×12ヶ月＋賞与60万円＋諸手当10万円 【勤務地】 福岡県春日市星見ヶ丘4-7 (MrMax春日ショッピングセンター内) 【最寄り駅】 博多

仕事内容[仕事内容] 1976年創業の人気うどん店「資さんうどん」での、ホール・調理・管理業務まで店長候補として活躍頂きます。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 ・管理業務…従業員のシフト管理、食材や店舗設備の発注や管理、電話対応、業者とのやり取りなど、店舗全体の管理を行います。 ・ホール業務…お客様のところへオーダーをもらいに行き、料理をお席まで運びます。 ・キッチンや仕込み業務…各メニューの味付けや盛り付け、揚げ物、ぼた餅を握る等を行います。 ※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待しているため、基本的に日勤のシフトに入って頂きます。 ※店長候補ポジションでの入

仕事内容募集職種： 店長・マネージャー（候補） 仕事内容： 店舗運営に必要な全ての業務を経験しながら自己成長できるポジションです。 あなたには、接客・販売から調理・製造業務、パート・アルバイトの教育・採用マネジメント、販売企画、原材料の発注、在庫管理などをお任せします。 また、予算・売上の管理も手掛けていただきますので、ビジネススキルを総動員して幅広い視野を身につけていただけます。 入社後は3か月の試用期間からスタートし、店長・副店長があなたの成長をマンツーマンでサポートいたします。 また、飲食店の店長やスーパーバイザーの経験がある方へは、研修終了後に配属先の店舗で店長としての活躍の舞台を提供し

仕事内容＼東証スタンダード上場企業のグループ会社／ 未経験から、飲食業界を目指す方も歓迎です！ まずは店長候補として ●在庫管理 ●発注 ●食肉等の製造加工 ●陳列 ●接客・販売 などの売場業務全般をお任せします。 将来は ・店長 ・商品開発 ・エリアマネージャー ・バイヤー など、 様々な職種を目指すことができますよ！ 寮・社宅あり 社保完備 制服貸与 研修制度あり 社員割引あり ◆借上げ寮あり 自己負担10,000円(年齢制限あり) ◆研修制度あり 新入社員研修 一般社員研修 店長研修 幹部研修 通信教育制度（年2回開講) フレッシュリーダー制度（メンター制度） 海外視察研修 ◆社員持株会(補

仕事内容[仕事内容] 1976年創業の人気うどん店「資さんうどん」での、ホール・調理・管理業務まで店長候補として活躍頂きます。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 ・管理業務…従業員のシフト管理、食材や店舗設備の発注や管理、電話対応、業者とのやり取りなど、店舗全体の管理を行います。 ・ホール業務…お客様のところへオーダーをもらいに行き、料理をお席まで運びます。 ・キッチンや仕込み業務…各メニューの味付けや盛り付け、揚げ物、ぼた餅を握る等を行います。 ※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待しているため、基本的に日勤のシフトに入って頂きます。 ※店長候補ポジションでの入

仕事内容・20代で管理職に挑戦したい ・年収1000万円稼いで、生活を変えたい ・新たな環境で自分を変えて、キャリアを築きたい ・どこの会社からも 「欲しい！」といわれる人材に。市場価値を上げたい ・不動産業界に革命を起こしたい！ そんな想いをお持ちの方、是非一緒に働きませんか。 9割が未経験スタート！活躍できる理由 アパレル販売、飲食店店長、元・ブライダルプランナー、旅行代理店営業、消防士、自衛隊員など…、意欲的な異業種出身者が活躍している当社。 研修センターにて「座学研修」と「実践型研修」を並行して行いますので、スピーディーに独り立ちすることができます。 平均

仕事内容・20代で管理職に挑戦したい ・年収1000万円稼いで、生活を変えたい ・新たな環境で自分を変えて、キャリアを築きたい ・どこの会社からも 「欲しい！」といわれる人材に。市場価値を上げたい ・不動産業界に革命を起こしたい！ そんな想いをお持ちの方、是非一緒に働きませんか。 9割が未経験スタート！活躍できる理由 オリジナルの教科書を使った座学（不動産業界の知識・営業活動の基本・オープンハウスの商品知識）と、ベテラン研修担当の丁寧かつ熱心な実習（研修スタッフの営業ロールプレイングで約2ヶ月間の研修を実施しますので未経験の方でも?不動産の知識?、?営業のイロハ?を基礎か

仕事内容掲載期間：05/28（火）～06/27（木） 株式会社MHホールディングス ダイレックス春日店 人を大切にする社風で≪定着率87％以上≫を実現しています 正社員 たとえ失敗しても「挑戦したこと」を評価するので、やりがいは充分。プライベートとも両立できます 【＜MHホールディングスグループ＞について】 ＜MHホールディングスグループ＞は、全国400店以上のスーパーやディスカウントストアにお弁当とお惣菜のテナントを展開する中食(ナカショク)企業です。 お惣菜・お弁当商品を店内で調理し、店頭でできたてを提供しています。 『食べたい量だけ食べられて、安くておいしい。』 そんな手軽さが現代の少子

仕事内容掲載期間：05/28（火）～06/27（木） 株式会社MHホールディングス ダイレックス白水店 人を大切にする社風で≪定着率87％以上≫を実現しています 正社員 たとえ失敗しても「挑戦したこと」を評価するので、やりがいは充分。プライベートとも両立できます 【＜MHホールディングスグループ＞について】 ＜MHホールディングスグループ＞は、全国400店以上のスーパーやディスカウントストアにお弁当とお惣菜のテナントを展開する中食(ナカショク)企業です。 お惣菜・お弁当商品を店内で調理し、店頭でできたてを提供しています。 『食べたい量だけ食べられて、安くておいしい。』 そんな手軽さが現代の少子

勤務時間8:00～17:00（シフト制） 〇日勤事例 1) 8：00～17：00 〇夜勤事例 1) 20：30～翌4：30 ※現場に準じて開始時間は異なります 〇１日の流れ スタッフ出勤（家から直行） ※車貸出の際は事務所に寄る ※原付は持ち帰りOK ↓ 現地へGO！ ↓ 現地で業務内容を確認 ↓ 事故が起きないように警備開始！！ 警備のお仕事は ≪きっちり8時間≫ ではなく、 現場の工事が終わり次第終了するため ≪早あがり≫ できることも多いです！ 給与保障はあるので安心◎

仕事内容10代～60代も多数在籍。 70代のシニアの方も活躍中！ 未経験から始められる理由は？ 《充実の研修制度》 内定後は警備業法に基づいて 「新任研修」を実施！ 期間中も1日1万円＋交通費全額を支給します。 経験・年齢・学歴などは一切不問！ 交通誘導の現場経験のある社員が 実際の現場ではどういったことに 気を付けたらよいかなど、 実務で必要な内容を踏まえて研修を実施しています。 実技研修として自動車を止める動作や 歩行者への声掛け、誘導の動作を 丁寧に教えていきますので安心してください。 《魅力的な人事評価制度》 弊社では年に2回、「技術」と「その他

勤務時間8:00～17:00（シフト制） 〇日勤事例 1) 8：00～17：00 〇夜勤事例 1) 20：30～翌4：30 ※現場に準じて開始時間は異なります 〇１日の流れ スタッフ出勤（家から直行） ※車貸出の際は事務所に寄る ※原付は持ち帰りOK ↓ 現地へGO！ ↓ 現地で業務内容を確認 ↓ 事故が起きないように警備開始！！ 警備のお仕事は ≪きっちり8時間≫ ではなく、 現場の工事が終わり次第終了するため ≪早あがり≫ できることも多いです！ 給与保障はあるので安心◎

仕事内容10代～60代も多数在籍。 70代のシニアの方も活躍中！ 未経験から始められる理由は？ 《充実の研修制度》 内定後は警備業法に基づいて 「新任研修」を実施！ 期間中も1日1万円＋交通費全額を支給します。 経験・年齢・学歴などは一切不問！ 交通誘導の現場経験のある社員が 実際の現場ではどういったことに 気を付けたらよいかなど、 実務で必要な内容を踏まえて研修を実施しています。 実技研修として自動車を止める動作や 歩行者への声掛け、誘導の動作を 丁寧に教えていきますので安心してください。 《魅力的な人事評価制度》 弊社では年に2回、「技術」と「その他