社会福祉士 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容当社は株式会社アウトソーシングの特例子会社です。 障がい者従業員の支援を行っていただきます。 ・従業員の定着支援 ・安全衛生・健康管理 ・業務支援 ・採用業務 ・拠点管理 ＊新規事業立ち上げ業務（２０２４年開設予定） ＊変更範囲：その他障がい者従業員支援等、および管理・事務を 含めた会社の定める業務

仕事内容ブランクOK/交通費支給/土日休み可/土日祝休み/夜勤なし/年休120日以上/残業なし/経験者優遇/車通勤ＯＫ/週休2日/駅チカ/高額求人 職種: 施設形態: 地域包括 地域: 愛媛県松山市愛媛県松山市鷹子町740 鷹子ふれあい館2階 応募資格: 相談員/社会福祉主事/社会福祉士 雇用形態: 正職員 給与: 【月給】189,700円～232,200円 《内訳》 基本給 159,700円～202,200円 資格手当 20,000円 職務手当 10,000円 《その他手当》 住宅手当 12,500円 【昇給】あり 【賞与】年2回・計4.40ヶ月分（前年度実績） 最寄駅: 伊予鉄

仕事内容[PRポイント] 住み慣れた地域で自分らしい暮らしを人生の最後まで続けることができる社会の実現を目指して、多様な福祉サービスを展開するグループが運営しています。年間休日124日と多めのお休みでプライベートの時間も大切にできますね。 [仕事内容] 社会福祉士業務全般 ・入退院調整 など [給与] 月給:223,700円～ ※経験・能力に応じて決定 ※各種手当を含む ※試用期間6ヶ月あり(同条件) 昇給:あり 賞与:年2回(計2.3ヶ月分)

仕事内容施設の管理全般【定員40名】 ・施設利用者様の介護保険等請求業務 ・現場指導 ・職員の管理、運営に関する管理業務 ※パソコン操作必須 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,祝,土,日 休暇 年間休日120日 就業形態 日勤のみ 職員数 33人 職場の種類 有料老人ホーム 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 あり 夜勤体制 なし 退職金制度 あり 受動喫煙対策 屋内禁煙（屋外喫煙所あり）

仕事内容【業務】医院や施設の入所・通所利用者及びご家族との相談業務 ○入院入所相談対応、契約および重要事項説明 ○行政や各種関係事業所との連携、調整、書類作成・提出 ○ベッドコントロール、マネジメント、施設運営における管理業務 ・与えられた仕事だけでなく、自ら考え創造、実行し物事に対して進んで挑戦 できる前向きな人材を求めています。 ＊既卒者の応募：可（既卒者の労働条件に変更はありません） ＊中退者の応募：可（中退者の雇用条件は異なります） ＊変更範囲：なし

仕事内容〈就労継続支援Ｂ型事業所における職業指導員、生活支援員のお仕 事です〉 ・資格は必要ありません ・障害をお持ちの方が力を発揮できるよう仕事をサポートします ・生活面や悩み等の相談業務 ・利用者様の送迎業務（手当あり、要相談） 原則として施設内勤務は９時４５分から１５時１５分、それ以外の 時間はテレワークも相談可。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容児童指導員（正社員） 0歳〜就学前の子どもたちが暮らす乳児院でのお仕事です。 ＜具体的には＞ ◆0歳～就学前の乳幼児の養護や保育  （食事や授乳、オムツ替えやトイレの見守り、遊びなど、生活全般） ◆体調不良時の見守りや通院など  （看護師と連携して対応） ※夜勤は月平均8回程度 業務は他職種（保育士、看護師）や多くのスタッフが、 それぞれの得意分野を活かしながら連携・協力して行っています。 保護者として成長を支援 ・幼稚園や保育園との大きな違いとして「個」を重視した関わりが中心となります ・担当する子どもが決まっています ・

仕事内容【事業紹介】 未就学児を対象に、脳科学に基づいたカリキュラムを行う児童発達支援事業所です。 ハードな職場ではなく、育休明けの保育士さんやブランクのある方、子育て中のお母さんも多数在籍しているので、業界未経験でも大丈夫！年齢も性別も不問です！ 1日10名限定なので、お子様ひとりひとりに向き合えるあたたかい職場です。 【仕事内容】 ・脳科学に関する研修を受け、お子様一人一人に合った関わりを行う。 ・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムを組む。 ・保護者やお子様が通う園との連携を行う。 ・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする。 ・日報の作成 ・環境の整備（清掃・消毒など） ※

仕事内容収益管理、入居者募集、スタッフマネジメント、入居者様に関わるサービス内容の取り決め、教育研修など 休日 月9日シフト（2月は8日） ※毎月希望日に公休を取得できる日数：2日 有給休暇／結婚休暇／弔服休暇／フルムーン休暇／産前産後休暇／育児及び介護休暇 【有休取得実績（2022年度）】 ・有休取得数 13日/年 ・有休消化率 85％ 当社では、仕事とプライベートの両立が重要と考え、社員が働きやすい環境作りに力を入れています。 ■各種社会保険完備 ■交通費支給（上限3万円） ■マイカー通勤可 ■キャリアパス制度 ■社内研修制度 ■インフルエンザ予防接種補助（会社負担） ■上着ユニフォーム2枚貸

仕事内容病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 株式会社ローザスは看護師・介護士・看護助手を中心に、15年にわたり医療・介護領域の転職サポートをおこなっています。 長い経験・実績をもとに、幅広い求人を保有しています。 ・働き方：日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤（夜勤バイト）、正社員、パート、アルバイト、など ・条件：高給与、残業なし、残業少なめ、託児所、研修充実、ブランクあり、新卒、第

仕事内容【急募】 地域包括支援センターにおける地域支援事業 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的継続的ケアマネジメント支援業務 ・ケアプラン作成 【変更の範囲】あり（病院・老健での社会福祉士）

仕事内容・生活指導：衣・食・住全般の援助 ・学習指導：基礎学習の復習をさせる ・余暇指導：レクリエーション等で共に楽しむ ＊施設全体で２歳～１８歳、約５０名在籍しています。 ＊男子班、女子班、小規模グループ班に分けて児童の処遇に取り組 んでいます。 ＊就業時間は１か月単位変形労働制に基づく（１）から（３）のシ フト制勤務となります 宿直勤務は遅出勤務終了後２１時半から翌朝６時（休日は７時） 頻度は週に１回程度です ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

仕事内容【知的障碍について学べます】定年65歳◎職員全員で協力し合う社風で働きやすい環境です★子育て中の方も多く活躍されています！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】 【施設名】： 社会福祉法人福角会 松山福祉園 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【給与情報】： 月給172,000円～ 【月給】172,000円～ 基本給：155,800円～209,200円 特殊業務手当：8,700円 処遇改善加算（生活支援員のみ）：7,500円 夜勤手当：5,000円/回 ※月4回程度 ［その他手当］ 資格手当：介護福祉士5,000円、社会福祉士5,000円、精神

仕事内容施設の管理全般【定員40名】 ・施設利用者様の介護保険等請求業務 ・現場指導 ・職員の管理、運営に関する管理業務 ※パソコン操作必須 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 託児所あり 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 あり 休日休暇 完全週休二日 年末年始,介護休暇,育児休暇,夏期休暇,看護休暇 年間休日120日 ポイント ・住宅型有料老人ホーム施設長候補を募集しています！介護経

仕事内容特別養護老人ホームの相談員業務 ・入所相談 ・入所者の家族との連絡調整 ・入所契約業務 ・医療機関、介護支援専門員との連絡調整 等 変更の範囲：変更なし

仕事内容退院、社会復帰、受診、受療援助 医師・看護師など、病院スタッフとの通訳的役割を担ったり、対外 的な施設と連携し援助を行う。 転院のための受入医療機関、介護保険施設、社会福祉施設等、地域 社会資源を選定し援助すること。また、それに伴う患者・家族の不 安、問題解決に努める。 関係機関、関係職種との連携や訪問活動により、社会復帰が円滑に 進むように助力すること。 変更の範囲：変更無し ＜ 急募 ＞

仕事内容精神科病院での精神保健福祉士業務全般 ・受診相談業務 ・入退院調整業務 ※連携室は現在3名体制です。PSWの方も2名在籍しています。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 扶養手当：10,000～24,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）／財形貯蓄制度 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制,祝,日 休暇 年間休日103日 就業形態 日勤のみ 職員数 75人 病床数 病床数合計（120床） 職場の種類 精神科 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児

仕事内容障がい者従業員の支援を行っていただきます※新規事業立ち上げ業務（2024年6月以降開設予定） ・従業員の定着、復職支援 ・安全衛生、健康管理における指導やサポート（拠点の従業員と定期面談の実施） ・業務やビジネスマナーに関する指導やサポート※業務はPC使用したデスクワークが中心です ・採用業務（就労支援事業所への訪問や採用面接を行って頂きます）※スマートフォン、パソコンを貸与致します ・拠点管理、他拠点との連携 ※開設までは基本在宅勤務、研修で高松ブランチなどへ日帰り出張予定 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 日・祝休み 残業の有無 あり 平均残

勤務時間 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後児童の保育業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容入所・退所の業務 施設での相談員業務 ・生活全般について入所者様や家族様の相談業務。 変更範囲：法人の定める業務