ハローワーク 労務 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容社労士事務所経験者大歓迎！一生成長できる仕事です。 ▽ 主な業務 ▽ 社労士アシスタント業務 ・ＰＣを使った資料の作成・給与計算業務 ・事務作業（書類の整理・電話応対・来客対応など） オフィスステーションを使ったことある方歓迎 社会保険労務士法人ならではの給与データの作成や就業規則の 修正などのアシスタント業務から一般的な事務作業まで幅広く 携わていただけます。中小企業のサポートを行うやりがいのあ る仕事です。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容【社会保険労務士の補助業務】 ・労使協定の作成や労働条件通知書の作成など、顧客の要望に応じ た労務管理書類の作成 ・労働保険及び社会保険諸法令に基づく、行政への提出書類の作成 ・給与計算（勤怠データ入力） 【会計業務】 ・事務所の会計入力の補助 【顧客対応】 ・電話や来客の対応など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容クライアントの福祉介護事業所に対する総務・総務業務のアウトソ ーシング ※変更範囲：変更無し

仕事内容電話対応・来客対応 銀行回り・入出金管理業務 仕訳帳へＰＣでの入力 労務事務補助業務 消耗品の管理や発注業務 ＬＩＮＥなどＷＥＢの運用補助 その他庶務・雑務 ＊応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容仕事内容：社会保険事務・給与関連事務処理（通勤費管理など）、 育産休など休職者対応、各部署・社員からの問合せ対応 ※エクセル使用業務多数有（基本的な関数・ピボットテーブル等） ＊当社の全拠点・グループ会社を一括管理する業務です ＊対象社員数は１，０００名規模となります ＊会社契約の社会保険労務士と連携して手続きなどを進めます ＊社会保険料納付など、会計仕訳処理があります ＊給与事務は通勤費（定期代支給開始・終了の対応）を中心に担当 ＊年末調整など年次・随時イベントの対応あり（メンバー全員で） 〇地下鉄国際会館駅からバスで約１２分。車・バイク通勤も可能！

仕事内容お客様からの労働保険・社会保険の手続きや人事・労務に関するご 質問に対応して頂きます。 また、健康保険証を発行するための社会保険の資格取得届の作成や 、退職された方へお渡しする離職票の作成など、社会保険・労働保 険の諸手続きの他、生活の基盤であり、会社と社員の方との信頼関 係を結ぶ「給与計算」を業務として行って頂きます。 諸手続きや、給与計算はたくさんの労働諸法令が関係してくる専門 性が高い業務ですが、やりがいのある仕事です。最初の２ヶ月程度 で業務に慣れて頂き、３ヶ月目以降はお客様担当を持っていただき たいと考えています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時30分〜16時00分 就業時間２：10時30分〜15時00分 就業時間３：10時30分〜15時30分又は〜の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容（１）経理 ・会計ソフトによる入力作業 ・仕訳入力、入金確認、請求書発行 ・伝票整理、経理処理 （２）労務 ・勤怠管理、給与計算、社会保険関連業務 （３）その他 ・電話対応、その他一般事務 ※入社お祝金４万円支給（入社３か月後） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１０時～１８時の間で１日４時間以上のシフト制 各自の希望に応じて調整します。 休憩時間は勤務時間により法定下限どおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他事務所の休日は独自カレンダーにより年間休日１０５日ですが、パ ートさんは土日祝定休です。

仕事内容顧問先様の労災・雇用・社会保険関係手続き 給与計算業務等 電話応対 来客対応 その他庶務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１．社員勤怠管理、給与計算、労働保険・社会保険事務、社内規則 ・規程管理、安全衛生管理、福利厚生業務、など労務管理業務全般 ２．採用、配置、教育、評価、障害者支援、などの人事業務 ＊業務ウエイトとしては１＞２ ＊出張で社用車を利用していただきます ＊障害者支援に理解のある方歓迎 変更範囲：会社にかかわる全業務

仕事内容【医療機関における人事・労務業務全般】 ・給与計算、勤怠管理に関する業務 ・社会保険資格手続、給付金請求に関する業務 ・求人、採用、退職に関する業務 ・健康診断、予防接種に関する業務 ・電話対応、証明書発行に関する業務 変更の範囲：法人内における全ての業務

仕事内容中小企業に対して、助成金活用の提案とサポートを行う。 提案は、完全紹介制をとっており、助成金に興味がある方に提案（ 電話） サポート業務は、サポート契約を結んだお客様に対して、 電話とメールで、申請のサポートをする。 特に労務スタッフは、労務に関する業務をお任せします。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容弊社は社会保険労務士事務所の代行会社です。 具体的な仕事内容は給与計算・社会保険手続き・助成金申請などの 事務処理・データ入力等。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：原則就業時間に記載の通りですが、子育てやご家庭の都合により柔 軟に時間変更などの相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、決算、経理、人事採用、労務 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本社にて管理部門の事務を担当していただきます。 【主な業務内容（一例）】 ・勤怠管理や派遣社員の勤怠チェック、給与計算の結果チェック、 従業員情報の更新に伴う手続き、 企業型確定拠出年金に関する事務手続き、各種ファイリング ・親会社経理部門との連絡や調整、請求書や領収書を取りまとめ郵 送 ・毎月実施する法務関連のアンケート集計と未対応者へのフォロー ・オフィス内（同じフロアの倉庫含む）の整理 ・書類送付、各種業務委託先との連絡 ※上記はあくまでも一例です。これまでのご経験に合わせ、他の業 務も依頼する可能性があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容健康保険証を発行するための社会保険の資格取得届の作成や、退職 された方へお渡しする離職票の作成など、社会保険・労働保険の諸 手続きの他、生活の基盤であり、会社と社員の方との信頼関係を結 ぶ「給与計算」をメイン業務として行って頂きます。 また、お客様からの労働保険・社会保険の手続き内容に関するご質 問等に対応して頂きます。 諸手続きや、給与計算はたくさんの労働諸法令が関係してくる専門 性が高い業務ですが、やりがいのある仕事です。最初の半年程度は 事務仕事を中心に行っていただき、習熟度を見ながら次のステップ として、社員へ同行して頂き対人対応力を身につけて頂きたいと考 えています。 【変更範囲：変

仕事内容全国に保育園を運営している会社の本社スタッフを募集しています 労務管理業務（入社・退社手続き、勤怠管理、給与計算、監査対応 等）をお願いします。子育て中の職員も活躍しています♪ （株）ＨＯＰＰＡは（株）京進の１００％子会社です ★保育園で働く先生方をバックオフィスから支援しよう！

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：相談に応じます。フルタイムも可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社員さんが入社された時に行う健康保険証を発行するための社 会保険資格取得届の作成、退職された方にお渡しする離職票の 作成などを行い、社員の方が少しでも早く安心して仕事に取り 組む環境を提供する事や、次の一歩を踏み出すためのお手伝い をして頂きます。その他にも生活を守るための社会保障制度を 利用して頂くため多くの手続きがあります。 また、生活の基盤であり、会社と社員の方との信頼関係を繋ぐ 「給与計算」もメイン業務として行って頂きます。給与計算も 沢山の法律が関係してくる業務で専門性の高い業務ですが、書 類作成も含めダブルチェック制度があるので安心して業務に取 り組んで頂けます。 【変更範囲：変更

仕事内容・エクセル・ワード基本操作 ・総務 ・労務 ・経理 「変更範囲：変更なし」

仕事内容法人本部においての職員の労務管理（入退職等に関する手続き）、 庶務業務（給与計算等）、人事管理全般を担当 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経理総務の補助業務をメインに一般事務業務も担当して頂きます。 主な仕事 ・ＴＫＣの会計ソフトを使用した入力作業 ・経費精算、入出金管理 ・勤怠管理 ・社員の入退社、社会保険の手続き ・給与計算ソフト（労務三昧）の入力業務 ・電話、来客応対 ・伝票整理 など 専用ソフトを使用しますが丁寧にお教えしますので安心してご応募 ください！ ［変更の範囲］会社の定める業務 ≪働き方改革関連認定企業≫

仕事内容社会保険労務士業務全般 ○電話対応 ○各種書類作成 ○経理 ○給与計算 ○パソコン（ワード・エクセル）を使用しての事務作業全般 〇入社後、一定期間経過後に営業 〇セミナーの立案、講師 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ・・応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です・・