児童発達支援管理責任者 - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

仕事内容【この求人のポイント】 コペルプラスいわき教室は、新常磐交通「明治団地」バス停から徒歩1分の場所にあり、通勤に便利な立地が魅力の児童発達支援施設です。当施設では、それぞれの発達段階に合わせた学びの機会を提供し、ほめて伸ばすことを大切にしています。児童発達支援管理責任者として、子どもたちの「できること」を一緒に増やしてくださる方を募集しており、月給は37万円以上です。また、住宅手当や資格取得制度など、充実したサポートを用意し、あなたの頑張りをしっかり評価します。 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 詳細はお問い合わせください 【従事すべき業務の変更の

仕事内容オープニングスタッフ募集♪ 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスままはぐ （重症心身障がい児専門） がオープンします！ 0～18歳の障がいをもつお子さまをお預かりします 重症心身障がいのあるお子さまや 医療的ケアが必要なお子さまも対象です 【おすすめポイント！】 ①オープニング！皆一緒にスタート！ ②残業少なめ！「仕事は時間内に！」という社風！ ③働き方の相談にも柔軟に対応！ ≪お仕事内容≫ 利用者さんの支援計画の作成､ご家族との面談､スタッフ管理 病院への付き添い等をお願いします その他 現場のお手伝いをお願いすることもあります 経験豊富な先輩スタッフ（本部スタッフ）がついてい

仕事内容・個別療育 ・個別支援計画書作成 ・学習指導（学校の宿題など） 変更範囲：なし

仕事内容いわき市平エリアで正社員募集！ 放課後等デイサービス／児童発達支援 「グローバルキッズメソッド･パーク」の児童発達支援管理責任者の募集です｡ サービス管理責任者の方もぜひ！ 資格があれば経験不問です！ 請求業務・残業はありません｡ 入社のタイミングもご相談ください。 ▼グローバルキッズメソッド･パークについて グローバルキッズパークは障がいのある未就学児童のお子様が、自己実現力を養うための療育施設です。 保育園等と併用し、学習・生活能力向上のための訓練や体験を通じて、自立(のお手伝い)を支援いたします。 安心・安全に過ごせる環境づくりを徹底しております。 グローバルキッズメソッドは、障がい

仕事内容完全週休2日制、昇給あり、賞与あり、年末年始休み、車通勤OK、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、教育研修制度充実、オンライン面接OK 仕事内容： 今回募集している児童発達支援管理責任者は、 実際にレッスンを行うのではなく、 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 子どもの個性に合わせた支援計画の作成と 教室全体の管理・運営をして頂くことが 主な仕事です。

仕事内容学校、付帯事業の事務、及び業務補助をお願いします。 一般的な事務の他に、募集営業、学童送迎の補助をお願いします。 【トライアル雇用併用求人】 変更範囲：なし

仕事内容<仕事内容> 【児発管募集】2024年夏OPEN予定！週休2日土日お休み♪実務未経験OK◎ 児童発達支援管理責任者としての業務全般をお願いします。 ・個別支援計画書の作成 ・児童やご家族との面談 ・事務作業 ・施設の管理 ・各連携機関への連絡対応 ・保護者様への対応 等 ※詳細に関しては、入社後に説明させて頂きます。 <給与> 年収312万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 有給休暇 半年経過後10日付与 <勤務地> 福島県いわき市平二町目7-2 2F JRいわき駅 JRいわき駅より徒歩6分 <福利厚生> ◇

仕事内容【勤務地】 福島県いわき市 【施設名】 ぽかぽかいわき（仮） 【PRメッセージ】 ◆施設紹介～全国展開する法人が運営～ これから新規オープン予定の放課後等デイサービスで、立ち上げから関わってくださる児童発達支援管理責任者を募集しています。 当施設の運営法人は静岡を中心に、全国で10か所の障がい者支援施設を運営。 小学生から高校生までの知的障がいのある子どもたちを対象に、それぞれの生活スキルや社会性の向上に向けた支援を行っています。 また、同じような課題を抱えている子どもたちが学校や学年の枠を超え、たくさんのお友だちとふれあい一緒に活動し、ともに学べる場所も提供しています。 ◆私たち

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービス施設／児童発達支援管理責任者】正社員｜賞与年2回｜昇給あり｜各種研修制度あり 【仕事内容】 ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導員業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 ■児童発達支援管理責任者業務 ・モニタリング ・個別支援計画作成 ・保護者対応 ・その他各種児発管業務全般 ■管理者業務 ・見学、契約対応 ・各種書類作成業務 ・シフト作成 ・その他管理者業務全般 ※通勤

仕事内容完全週休2日制、昇給あり、賞与あり、年末年始休み、車通勤OK、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、教育研修制度充実、オンライン面接OK 仕事内容： 今回募集している児童発達支援管理責任者は、 実際にレッスンを行うのではなく、 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 子どもの個性に合わせた支援計画の作成と 教室全体の管理・運営をして頂くことが 主な仕事です。

仕事内容昇給＆賞与あり☆☆年間休日110日◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎ 【施設名】： 株式会社サシノベルテ こどもサークル中央台 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【給与情報】： 月給191,000円～ 年収例：2,670,000円 〜 4,310,000円 賞与 年2回（7月、12月） 昇給 年1回（7月） ※賞与実績例：月給総額の2ヶ月分（事業所業績により増減あり） 交通費全額支給（上限20,000円/月） ※固定残業代なし 【業務内容】： ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の

仕事内容放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者を募集しています ★勤務時間 【平日】11:30～18:00（休憩45分） 【土曜・長期休暇】8:30～17:00（休憩60分） 長期休暇時は、時間が前後する可能性あり ★休日 ・第1・3・5土曜日 ・日曜 ・祝日 ・年末年始 ・お盆休み 小学1年生から高校3年生までのお子さんを 対象にした放課後等デイサービスです！ お子さんの個性を大切に、 一人ひとりに合わせた療育を行います。 児童発達支援管理責任者の方には、 〇個別支援計画作成 〇個別療育 〇学習の見守り 〇保護者の方との面談 〇会議 などをメインの業務としてお仕事していただく予

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給37万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など コペルが一

仕事内容事前研修も充実。保育士・幼稚園教諭の資格を活かして働けます！ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで働きませんか？ ＜おすすめポイント＞ ■業界最高水準月給37万円〜！ ■育休からの復職率89.8％ ■残業月10時間以内！一日の残業時間は多くても30分程度。 ■先生同士の仲が良く、働きやすい！ ■福祉、介護、保育、教育業界経験のある方が活躍中！ ■研修が充実！資格がある方でしたら業務未経験でも大歓迎！ ■転勤なし！ ■児童発達支援スクールのため、送迎業務もございません。 ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜

仕事内容放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者を募集しています ★勤務時間 【平日】11:30～18:00（休憩45分） 【土曜・長期休暇】8:30～17:00（休憩60分） 長期休暇時は、時間が前後する可能性あり ★休日 ・第1・3・5土曜日 ・日曜 ・祝日 ・年末年始 ・お盆休み 小学1年生から高校3年生までのお子さんを 対象にした放課後等デイサービスです！ お子さんの個性を大切に、 一人ひとりに合わせた療育を行います。 児童発達支援管理責任者の方には、 〇個別支援計画作成 〇個別療育 〇学習の見守り 〇保護者の方との面談 〇会議 などをメインの業務としてお仕事していただく予

仕事内容【勤務地】 福島県いわき市小名浜花畑町11-3 カネマンビル1階 【施設名】 コペルプラスいわき小名浜教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、 楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、 自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿を

仕事内容オープニングスタッフ募集♪ 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスままはぐ （重症心身障がい児専門） がオープンします！ 0～18歳の障がいをもつお子さまをお預かりします 重症心身障がいのあるお子さまや 医療的ケアが必要なお子さまも対象です 【おすすめポイント！】 ①オープニング！皆一緒にスタート！ ②残業少なめ！「仕事は時間内に！」という社風！ ③働き方の相談にも柔軟に対応！ ≪お仕事内容≫ 利用者さんの支援計画の作成､ご家族との面談､スタッフ管理 病院への付き添い等をお願いします その他 現場のお手伝いをお願いすることもあります 経験豊富な先輩スタッフ（本部スタッフ）がついてい

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービス施設／児童発達支援管理責任者】正社員｜賞与年2回｜昇給あり｜各種研修制度あり 【仕事内容】 ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導員業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 ■児童発達支援管理責任者業務 ・モニタリング ・個別支援計画作成 ・保護者対応 ・その他各種児発管業務全般 ■管理者業務 ・見学、契約対応 ・各種書類作成業務 ・シフト作成 ・その他管理者業務全般 ※通勤

仕事内容昇給＆賞与あり☆☆年間休日110日◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎ 【施設名】： 株式会社サシノベルテ こどもサークル内郷 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給260,000円～ ※管理者兼任の場合、別途月0～6万円のインセンティブあり 年収例：3,640,000円～6,440,000円 賞与 年2回（7月、12月） 昇給 年1回（7月） ※賞与実績例：月給総額の2ヶ月分（事業所業績により増減あり） 交通費全額支給（上限20,000円/月） 社宅制度（会社都合の転居を伴

仕事内容昇給＆賞与あり☆☆年間休日110日◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎ 【施設名】： 株式会社サシノベルテ こどもサークル湯本 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給260,000円～ ※管理者兼任の場合、別途月0～6万円のインセンティブあり 年収例：3,640,000円～6,440,000円 賞与 年2回（7月、12月） 昇給 年1回（7月） ※賞与実績例：月給総額の2ヶ月分（事業所業績により増減あり） 交通費全額支給（上限20,000円/月） 社宅制度（会社都合の転居を伴