年齢不問 - 穂高駅 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時30分〜12時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務曜日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【主な仕事内容】 ・客室清掃全般 ・お部屋の片付け等 軽作業に従事していただきます。 「変更範囲：なし」

勤務時間 就業時間１：6時00分〜11時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による 年末年始 １／１～１／５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・おやき、まんじゅう製造業務 ・製造したおやき、まんじゅうを直売所へ陳列する作業 ※おやき、まんじゅうの製造経験がなくても、丁寧に指導します。 ※料理好きな方の応募お待ちしています。 ＊業務範囲の変更：会社の定める業務 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：７時～２１時の間で５時間以上６時間未満で働いていただけます。 昼休憩は基本ありませんが、店舗との相談も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月４５時間、年３６０時間として年６回まで月７５時間可 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年間休日１２５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○「株式会社ツルヤ 穂高店」の一般食品部門での業務 ・一般食品（各種調味料、お菓子、日用品、お酒・ジュース などの飲料、乾麺など）の商品陳列、特売品コーナーづくり ・商品の日付管理、鮮度管理、発注業務 ・商品の売切り、売場作り作業 ・売場や作業室、共有場所の整理整頓、掃除、維持管理作業 ＊未経験の方でも最初は簡単な作業をしながら覚えて いただきますので、お気軽にご応募ください。 【変更範囲】：店舗内他部門

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による 年末年始 １／１～１／５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊惣菜・弁当等の製造のお仕事です。 ・その他に商品の梱包・陳列も行っていただきます。 ※立ち仕事になります。体力を必要とします。 ※調理好きな方の応募お待ちしています。 ※就業時間は相談に応じます。 ＊業務範囲の変更：会社の定める業務 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。

仕事内容＊一般事務 基幹システムへの入出力操作、来客対応、電話対応、在庫管理な ど 一般的な事務業務が主です。 ＊安曇野ジャンセン美術館での接客業務補助 学芸員の資格は問いません。 「変更の範囲：なし」

勤務時間又は8時30分〜15時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：時間数はご相談下さい 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊半製品の製品化作業 ＊飲料の検品 ＊景品付け 等 ※立ち仕事になります ※状況によっては「ゴールドパック安曇野工場」で作業を行う場合 もあります（安曇野市堀金烏川１９８４－１） 「変更範囲：会社が定める業務」 ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日は相談可能です。

仕事内容＊ピッキング・値段付け作業 ・倉庫内から必要な商品を集め、値段付けをします ＊出荷作業 ・倉庫内から必要な商品を集めて梱包して発送準備 ＊検品作業 ・入荷した商品の数量検品 ＊倉庫整理 ・倉庫内の整理整頓作業です 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：週３～５回、時間帯、出勤日数等は、相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による管理 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容業務内容 全３０部屋客室清掃業務と温泉、ロビー、ラウンジ等の 清掃業務です。 経験者歓迎！未経験の方でも、丁寧に指導いたします。 お子様の幼稚園や学校の合間に、少しでも働いてみませんか？ ５０代・６０代の方も活躍中です。 時間帯は、９：３０～１４：３０の間となります。 ■予約状況が好調により、『スタッフ追加募集』します！ 全国３５カ所のリゾートホテル運営の休暇村グループの一つ。 全３０部屋 暖炉やデッキのある隠れ家のようなホテルです。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 社会保険等 加入可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社におきまして以下の業務に従事していただきます。 ＊ダンボール製品の加工・梱包作業（主には加工業務です） ・特殊ダンボールの製作 手作業でダンボールやその内部を組み立てます。 （正確さ、手先の器用さが求められるお仕事です） ・梱包は、結束機により実施しますが、手作業の場合もあります ※重量物の取扱いがなく、性別に関係なくできる業務です。 ※倉庫内作業で冷暖房完備しています。 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間深夜・早朝（22〜7）

仕事内容週３～OK！自分のペースで働ける新聞配達スタッフ！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 学歴不問 服装自由 髪型自由 交通費支給 車・バイク通勤OK 60代以上応募可 扶養内勤務OK 残業なし 週4日以上OK バイク通勤OK 長期 ネイルOK ピアスOK ひげOK 【職種】 朝刊配達スタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,540円〜 ※深夜・休日割増手当を含みます。 【勤務時間】 深夜・早朝（22〜7） 【試用・研修】 試用・研修の有無： 【勤務地】 〒399-8301 長野県安曇野市穂高有明9435 【

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間に関しては応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期、納期逼迫の場合、６回を限度として１ヶ月８０時間まで、 年７０２時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土・日・祝日は基本的に休日。但し長期休暇が発生した月等に年間 ３回程度土曜日の出勤あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容世界Ｎｏ．１の総合モーターメーカー ニデック株式会社のグルー プ会社での仕事になります。 「ニデックって何なのさ」でＣＭ放送されており、知名度は抜群で す。 業務内容は、組立作業（プレス）を行っていただきます。 ＊範囲の変更：なし 業務未経験の方も大歓迎ですので、ご応募お待ちしております。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜9時30分又は5時00分〜9時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年４５時間、年３６０時間として年６回まで月７５時間可 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 月６日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○「株式会社ツルヤ 穂高店」の日配部門での業務 ・日配食品（乳製品（牛乳・ヨーグルトなど）・卵・豆腐・ 冷凍食品・漬け物など）の商品陳列、発注業務。 ・商品の日付管理、鮮度管理 ・商品の売切り、売場作り作業 ・売場や作業室、共有場所の整理整頓、掃除、維持管理作業 ＊未経験の方でも最初は簡単な作業をしながら覚えて いただきますので、お気軽にご応募ください。 【変更範囲】：店舗内他部門

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：午前３０分程度の休憩あります。（有給） 業務状況により終了時間前後いたします。 就業時間選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ＧＷ、お盆休み、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容きのこ（ぶなしめじ）の収穫・包装業務を行っていただきます。 ・ビンの入っているコンテナの積み下ろし作業（１０キロ程度） ・包装機を使っての包装作業等 【変更範囲：なし】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 希望休可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者様での看護業務関連及び関連事業での看護業務 ・要介護者及び被在宅医療者への看護業務など ・基本は社用車使用 （軽自動車ＡＴ） 自家用車使用の場合もあります （応相談） ※最初は先輩看護師が同行し丁寧に指導します ＊応募される方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 「業務変更の範囲：なし」

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間40分 休日その他 週休二日制：毎週その他土、日、祝日を含めたシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ギフトショップ店内での接客、販売とそれに関する業務 ・レジ、ギフト商品の包装、展示 ・顧客管理、熨斗（のし）の作成等…パソコン使用 ＊未経験の方は、丁寧に指導します。 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間 就業時間１：15時45分〜18時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容整形外科クリニックでの常勤職員の補助をおこなっていただきます 。 電子カルテはエムスリーデジカルを使用。 ■診療補助：患者さんの呼出案内、電子カルテ入力補助、レントゲ ン撮影板の読み取り機への投入 ■受付業務の補助：患者受付、レジ対応、電話対応 ＊レセプト業務はありません＊ ■リハビリ補助：リハビリ機器のセッティング ■環境整備：診察終了後に軽い清掃あり

勤務時間 就業時間１：8時15分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は8時15分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は勤務の一例です。 就業時間のいずれか勤務 ６時間を超える場合は４５分の休憩があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務はシフトによる 年始休暇１／１～１／５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容事務作業全般（電話、来客応対等含む） ＊顧客及び商品毎に、パソコンによるデータ集計管理 ・金銭の管理等 ・直売所での接客も行って頂きます。 ※就業時間は８時１５分～１３時、１３時～１８時００分の間で相 談に応じます。 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊リゾートホテル（安曇野市 穂高）での客室および共用施設清掃 ・ルームメイク ・バスメイク ・大浴場の清掃 ・ロビー ・トイレ ・廊下 掃除機及びモップを使用した清掃 応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 「変更の範囲：契約先が定める業務」

仕事内容リゾートホテルスタッフ全般 ・お客様のお出迎え、お見送り ・駐車場誘導、手荷物運搬 ・チェックイン、チェックアウトのお手続き、精算及び事務処理 ・内線対応（ルームサービス、お問い合わせ等） ・館内接客・清掃（館内案内、観光施設案内、客室清掃等） ・送迎業務（施設内コテージへの送迎） ・予約電話応対、入力作業等 ・レストランサービス（食事会場でのアテンド業務） ・簡単な調理補助業務 ＊業務の変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：平日：１４時～１８時 土曜日・夏季休暇・９時～１７時（７時間） （月に１回ほど土曜日勤務があります。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制になります。 （前もってお休みの希望をお聞きします。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいをお持ちのお子さんが通ってこられる放課後等デイサービス センターでの生活支援やレクリエーション を行っていただきます。 ・１日に７名～１０名ほどのご利用者を４～５名のスタッフで支援 しています。 ・さまざまな外出事業を行っています。 ・未経験のかたも歓迎します。 ・児童発達支援管理責任者の資格取得を支援します。 業務変更：法人の定める業務