サービス管理責任者 - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容実働6.5時間◎年間休日112日◎資格を活かして一緒に働きませんか？★ 【施設名】： 株式会社千手ホールディングス オーブ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給409,000円～ 通勤手当：規定支給（上限あり）50,000円/月 昇給あり：ひと月あたり0円～50,000円（2022年度実績）※6ヵ月毎の改定あり 【業務内容】： ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 ・外出先や各事業所への移動にまれに社用車使

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※残業少なめ

仕事内容週1日～勤務OK/時間相談可◎最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集！【前橋市下沖町】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・利用者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 資格: 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 勤務時間

仕事内容<仕事内容> （群馬・栃木）未経験OK！残業ほぼ無し！実働6.5時間！就労支援スタッフ ☆ 障がい福祉分野の仕事で社会貢献を感じられます ☆ 障がい者就労継続支援Ａ型事業所のスタッフ募集となります。 《 サービス管理責任者も募集中 》 ■求人のポイント 【夜勤なし！】未経験から利用者さんの自立をサポートする支援スタッフ。気づきと学びのある仕事です。 【安定企業】設立10年目／急成長中！ 【メリハリ】実働6.5時間／基本残業無 【当社で磨けるチカラ】コミュニケーション力など シフトにより16時退社も可能でプライベートを大事にできる！ やりがいある仕事でキャリアアップ＆給与アッ

仕事内容日祝定休！未経験可！ブランクOK！働きやすく、成長できる職場です！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 ブランクOK 残業月20時間以内 禁煙・分煙 車通勤OK 即日勤務OK 【職種】 医療・福祉・介護 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円〜350,000円 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒371-0801 群馬県前橋市文京町４丁目２０番地１５号 【最寄り駅】 前橋大島駅 【アクセス】 JR両毛線 前橋大島駅 徒歩23分 【仕事内容】 利用者様の就労サポート 面談や個

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※残業少なめ

仕事内容週1日～勤務OK/時間相談可◎最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集！【前橋市鼻毛石町】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・利用者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 資格: 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 勤務時

仕事内容<仕事内容> 【前橋市日吉町】放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者残業月2h 当社のグループ会社（株式会社ハピネスカムズ）が運営する放課後等デイサービス『ディグ・スマイル』にて、発達の遅れが気になる子どもの個性に合わせた療育プログラムを企画・指導します。 ～『ディグ・スマイル』とは？～ 放課後等デイサービス（小学生～高校生を対象）を行なっています。私たちは「ここち良く穏やかな職場環境」であることを最も大切にしています。 私たちは「思いやり」を育む、軽い障がいをお持ちのお子さまの支援施設です。お子様がのびのびと成長できるよう、各々の特性を大事にした支援プログラムを提供しています。

仕事内容障がい者福祉サービス事業所でのサービス管理責任者募集！＠前橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社オリエンタルジャパン 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給250,000円～ 【月給】250,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】あり 年1回計1.00ヶ月分 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者（施設長）業務全般 【応募資格・経験】： サービス管理責任者 障害者施設等での相談業務及び介護・保育等の実務者(5

仕事内容<仕事内容> ONEPET：サービス管理責任者募集！オープニングスタッフ！週休2日！年間休日116日以上！ 【ONEPETとは？】 障がい者が主体となって、 ・保護⽝猫の引き取り ・トリミングおよびトレー ニング ・サロンの運営 ペットとの⽣活を楽しんでいただくためのグッズや フードの製作・販売などの技能を習得し、 事業を運営していくことにより、 ペットと障がい者を中心とした持続可能なエコシステムを構築していきます。 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・他のサービス提供職員への指導・助言 ・関係機関との連絡・調整 ・サービス担当者会議への参加 ・自立支援協議会への参画 等

仕事内容<仕事内容> ＜正社員＞就労支援【サービス管理責任者】年間休日120日以上！昇給・賞与支給でやりがい十分◎ 障がいのある利用者に、就労に向けての支援を提供する仕事です。 サービス管理責任者業務をお願いいたします。 【障がい者就労支援とは】 障がいのある利用者に就労に向けての支援を提供します。 利用者の希望や適性に合った就職先へと繋げ、さらに就労を継続させていく役割を担っています。 また、就労先となる企業のサポートも大切な仕事。利用者と企業とを結ぶ、架け橋のような役割を務めます。 自分のアイディアが利用者の成長や課題解決に繋がり、とても大きなやりがいになります。 【具体的なお仕事内容】 ・

勤務時間変形労働時間制 9：00～17：00（休憩60分） 実働7時間

仕事内容【大胡駅より車で5分】時給2,435円！週１日から勤務可能！サービス管理責任者のオープニングスタッフ募集です。 障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です。 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者様に対するアセスメント ・利用者様との面接 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【週１～２】未経験ＯＫ！グループホーム世話人 軽度精神障害者グループホームの世話人をしていただきます。 精神障害者の方ですが普段は薬を飲まれているので健常者の方とほぼ同じように生活されています。 具体的な業務としては、 (1)掃除 (2)イレギュラーが起きた際の対応 (3)配達されてくる食事を施設利用者様（７名ほど）に朝夕お出しする。 上記の内容になります。それ以外は基本的にグループホーム内で待機していただく形になります。その際は、読書、作業等で自分の時間として使っていただいて結構です。 <給与> 日給10,000円～15,000円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週

仕事内容＜正社員＞就労移行支援事業所のサービス管理責任者募集！昇給・賞与支給でやりがい十分◎年間休日120日以上！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: #チャレンジドジャパンのミッション「すべての人が役割を持ち、認め合える社会へ」 人が社会での役割を果たすということは生きがいを得るということ。 そのためには、皆がお互いに認め合うことが必要です。 すべての人が役割を持ち、認め合える社会づくりに、当社は就労支援を通して取り組んでいます。 ・多くの事業所を展開する当社だからこそ、職員一人ひとりに対する待遇も充実。腰を据えて働いていただけます。 #働きやすい条件を整えました -待遇面では昇給や

勤務時間 就業時間１：17時00分〜22時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・精神障がい、知的障がい等をお持ちの利用者様に対して身の回り のお世話をしていただくお仕事です ・対象は１８歳～６５歳未満となり、定員７名です。 ・具体的仕事内容として、日常的な生活支援、相談、買い物、 お食事の準備、片付け、清掃、付き添い （保険加入済社有ＡＴ車使用）等、 詳細は面接にて。 ＊職員が一丸となり、一人ひとりの利用者様のために、一生懸命 支援を行います。 ＊契約更新は勤務状況等による 変更範囲：変更なし

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※残業少なめ

仕事内容週1日～勤務OK/時間相談可◎最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集！【前橋市上大島町】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・利用者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 資格: 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 勤務時

勤務時間週1日からの勤務OK！ ※シフト制 ※平日のみ・土日のみ勤務OK！ 面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容【前橋市／サービス管理責任者】パート・アルバイト｜グループホーム｜福利厚生充実 【仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ■介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 【応募要件・歓迎要件】 ・社会保険完備（週所定労働20時間以上は社保加入です） ・交通費規定内支給 ・年末年始手当 ・有給休暇 ・産前産後・育児休暇制度 ・従業員紹介制度（リファラル） ・正社員登用制度 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 （但し、労使双方合意の上決定）

仕事内容【月給37万円以上◎】児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！送迎なし！教材作成なし！残業ほぼなし＆定時退社OK！年間休日120日以上！充実の研修制度◎90％以上が「職場環境に満足」と回答する働きやすい会社です◎《事業所数日本一！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！ 子どもに関わるお仕事がしたかった方、是非ご応募ください♪ 【お仕事内容】 保護者との面談、指導計画の作成、請求業務など、担当する業務は多岐にわたります！ ※送迎業務や教材作成はありません！ １．子ども達の個性に合わ

仕事内容〇放課後等デイサービスを利用されている児童のお迎えや個別支援 計画の作成アセスメントやモニタリング、関係各所との連携や スタッフへの指導や教育など 〇その他事務的業務や保護者からの相談対応など 変更範囲：変更なし

仕事内容【正社員／サービス管理責任者募集！】就労支援「すべての人が役割を持ち、認め合える社会へ」 勤務時間短縮中！2025年度中に9:00～17:00での勤務となる予定です。 残業ほぼ無し、土日祝日休みでプライベートとの両立がしやすい環境です。 腰を据えて働いていただけるよう、昇給・賞与あり、評価制度が整備されています。 就職を希望される障がいのある利用者に、就労支援を行う仕事です。 相談援助や支援計画の作等、サービス管理責任者業務全般をお願いいたします。 ■支援ニーズのヒアリングとアセスメント(評価) ■個別支援計画の作成及び進捗管理 ■福祉サービスの説明、関係機関利用の際の

仕事内容生活に苦手・障害のある子どもや発達に特性のある子どもを、放課 後や長期休暇期間にお預かりする、放課後等デイサービスの児童発 達支援管理責任者です。 ・利用者の個別支援計画作成、モニタリング、記録作成 ・面談、担当者会議 ・利用者（小学生～高校生）の療育 ・利用者の送迎 ＊完全週休２日制です。 ＊６０歳以上の方は別条件にて採用可。ぜひご応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 ＊入居者の状況により勤務時間の変動あり （最大週５日勤務） 休憩：60分 時間外：なし

仕事内容入居相談及び見学対応 支援計画の作成 生活での悩みや問題相談 障がい者の課題設定と目標達成への管理 関係機関調整、就労先紹介 医療機関等付き添い 運営オペレーション 障がい者の個別支援計画書の作成 モニタリング アセスメントシートの作成 各入居者様からの相談受付などをメインに 担当していただきます。又、世話人、生活指導員、 夜間職員さんへの社員教育も担当していただきます。 待遇 【賃金について】 ◆時給内訳 ・基本給：1,500円〜2,000円 ◆その他手当 ・処遇手当給付金（規定あり） ◆給与 ・締め日：月末 ・支払日：翌月25日 ■昇給：あり ■通勤手当：規定あり ■加入保険：雇用/労災