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デジタルマーケティング - 長崎県 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

事務スタッフ/正社員/CAD事務スタッフ┃安心2ヶ月研修

オールマイト株式会社

  • 諫早市 永昌町

  • 月給25万円〜30万円

  • 正社員

  • 長期
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フリーランス
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 既卒歓迎
  • スキル不問
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 研修あり
  • U・IターンOK
  • 週休2日制
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 昇給あり
  • 残業なし
  • 年間休日110日以上
  • 祝い金あり
  • 独立支援あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • スキルアップ
  • 土日休み
  • 長期休暇あり

仕事内容<仕事内容> 正社員【手に職保証95%未経験スタート】CAD事務スタッフ┃安心2ヶ月研修 ┃年間休日126日 CAD事務ってなに?少し難しそう? なかなか聞きなれない言葉ですよね! CADとはPCを使ってモノをデザインする仕事です! 身近なもので言うと 家具 / 家電 / インテリア / お部屋の内装図や間取り図などをPCで作成します! 慣れてくると3Dプリンターという機器を使用し、自分のアイディアをこの世の中へ実現することも可能です。 「こういった形のシューズやカバンがあったらなぁ」を形にできるのでフリーランスや起業する人もいたりもしますよ! 入社後 まずは2ヶ月間の研修からス

人気エンゲージ

全国フルリモート/コンテンツマーケティング担当/AWS最上位パートナー/上場企業/資格取得補助

株式会社サーバーワークス

  • 長崎県

  • 年収500万円〜600万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 年間休日100日以上
  • 16時前退社
  • 18時前退社
  • 残業なし
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙
  • リモートワーク
  • 17時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • WEB面接OK
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 残業手当あり
  • 在宅ワーク
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 上場企業
  • 交通費支給
  • 昇給あり

仕事内容株式会社サーバーワークス 全国フルリモート<コンテンツマーケティング担当>AWS最上位パートナー/上場企業/資格取得補助 【仕事内容】 全国フルリモート<コンテンツマーケティング担当>AWS最上位パートナー/上場企業/資格取得補助 【具体的な仕事内容】 【ターゲット顧客に向けた効果的なコンテンツの企画や制作・実行/AWS専業×最上位パートナー×唯一の上場企業/丸紅・NTTコミュニケーションなど大手取引多数!/居住地不問/柔軟な働き方を実現】 ●DX推進のための重要な技術クラウドの中でもシェアNo.1であるAWS専業企業のため、今後の社会における市場価値向上に繋がる経験ができます。 ●AW

doda

販促企画プロモーション職/未経験OK!/販促企画・プロモーション職

株式会社Waplus

  • 長崎市 田中町

  • 月給22万円〜45万円

  • 正社員

  • 急募
  • 職歴不問
  • 学歴不問
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 即日払いOK
  • 資格取得支援制度
  • 平日休み
  • 週払いOK
  • 特別休暇
  • 寮完備
  • 雇用保険完備
  • U・IターンOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 副業OK
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 週休2日制
  • 未経験OK
  • スキルアップ
  • 既卒歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 産休・育休実績あり
  • 長期
  • 教育充実

仕事内容<仕事内容> 未経験OK! 【研修も給与も充実☆】 販促企画・プロモーション職☆ 未経験からでも、人気の販促企画職へ! イチから着実にスキルアップしていける環境です。 「今はやりたいことがない」といいった人も大歓迎。 Waplusで一緒にやりたいことを探していきましょう ☆ <入社後の流れ> ◆セールスプロモーションの経験 当社が大事にしているのは『現場を知る』こと。 当社事業を理解するためにも 各現場で業務をしっかり経験していきましょう プロジェクト先の現場で接客・販売を経験。 ↓ ◆店舗・社員のマネジメントへ挑戦 社員の管理・育成、店舗運営の仕組み作り、 研修の開発、採用活動等を通し

エンゲージ

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