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設備設計 - 北海道 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

設備保全(責任者候補)/環境・リサイクル業界

株式会社鈴木商会

  • 札幌市 / 発寒駅 徒歩2分

  • 月給37万円〜42万円

  • 正社員

  • 急募
  • 年間休日120日以上
  • マネージャー採用
  • 英語を活かせる
  • 介護休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 完全週休2日制
  • 語学を活かせる
  • 土日休み
  • キャリアアップ制度
  • 18時前退社
  • U・IターンOK
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 副業OK
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 転勤なし
  • 車通勤OK
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社鈴木商会 【設備保全(責任者候補)】#年間休日120日 #完全週休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【北海道内トップクラスの総合リサイクル企業】保全部門における責任者候補として、当社施設や設備の維持管理・コスト改善提案などをお任せします。 <メイン業務> ・設備管理- 事業所・事業部の運営に必要な車両・生産設備の安定稼働の支援を行う ・建物管理- 事業所・事業部の運営に必要な建物、構築物の維持管理の支援を行う ・設備治具製作管理- 社内ニーズによる製作物業務(設計、製作

マイナビ転職

設備管理スタッフ/ビル管理・メンテナンス業界

株式会社三機サービス

  • 札幌市

  • 月給22万円〜35万円

  • 正社員

  • WEB面接OK
  • 急募
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 職歴不問
  • 研修あり
  • 福利厚生充実
  • 上場企業
  • 産休・育休実績あり
  • 祝い金あり
  • 残業なし
  • AT限定OK
  • ミドル活躍中
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 直行直帰あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • マネージャー採用
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 駅チカ
  • 週休2日制
  • 職場見学OK
  • U・IターンOK
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 若手活躍中
  • 完全週休2日制
  • 18時前退社
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 厚生年金加入

仕事内容株式会社三機サービス 人生がちょっと良くなる上場企業【設備管理スタッフ】20代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20代~50代活躍中・完全週休2日・年間休日121日】世の中に欠かせない設備の点検・メンテナンスをお任せします。 <主な仕事の流れ> ▼社用車でお客様先を訪問 ▼現場で点検を実施 ▼必要に応じて整備・修理 機器が古い場合は交換をご案内 ▼帰社後、報告書を作成 <仕事のポイント> ★訪問は1日平均3件 ★現場では先輩がサポート! ★商業施設・大学・病院・コンビニ・

マイナビ転職

第二種電気主任技術者歓迎/電気設備または計装設備の管理業務

非公開

  • 北海道 / 本輪西駅 車3分

  • 年収450万円〜999万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • リモートワーク
  • 土日休み
  • 福利厚生充実
  • 昇給あり
  • キャリアアップ制度
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 年間休日100日以上

仕事内容【第二種電気主任技術者歓迎】電気設備または計装設備の管理業務/年収450万~充実の各種手当、福利厚生 【仕事内容】 エネルギーの未来を支える電気の守護者!室蘭で活躍する第二種電気主任技術者を募集! 室蘭事業所での勤務を通じて、社会のエネルギー基盤を支える重要な役割を担っていただきます。 【仕事内容】 製油所の安全安定操業の源にである設備の信頼性向上(≒トラブル削減)と競争力強化を担う業務です。 主として、製油所における石油精製プラント・石油化学プラント・発電プラントにおいて、電気(強電)設備または計装(弱電)設備を管理する業務です。設備の寿命を適切に評価し、プラントの信頼性を高めることで、

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