就職支援 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 復職・就職の支援員 ★社会貢献性の高い仕事｜年間休日休暇120日以上 リワークとは、Restartto workの略語（Re-work)です。 メンタル不調から復職・就職・社会復帰等を目指す方に対し、健康的な生活習慣に向けた支援から、これまでの生活や人間関係、仕事のなかでの考え方や言動、行動の振り返りをおこないながら、これからのキャリアや働き方・生き方を共に考えるリスタートプログラムの提供を支援員としてサポートする業務に取り組んでいただきます。 ＜業務内容＞生活リズムやストレス対処方法、対人スキルなどを見つめなおす機会をつくり、一人ひとりにあった復職・就職プログラムを提案。ま

仕事内容就労移行の支援員！土日祝休み！定時16:30！残業なし！ 【職種】 医療・福祉・介護 【給与】 月給 205,000円〜339,400円 【勤務地】 兵庫県神戸市中央区八幡通４丁目２−１８ 【最寄り駅】 三宮駅 【アクセス】 三宮駅 徒歩：５分 【仕事内容】 ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 4.新しく利用を検討している方へのインテーク面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後

仕事内容＜労働局での主な業務＞ 【変更範囲：変更なし】 ・総務部での会計業務（物品調達、旅費、給与計算・支給など） ・職業安定部等での助成金の審査業務 ・雇用環境・均等室での女性活躍の促進に向けた支援業務 など ＜ハローワークでの主な業務＞ ・求職者に対する職業相談、職業紹介、職業訓練のあっせん業務 ・求人者からの求人受付、求人開拓、雇用管理指導業務 ・雇用保険の適用、給付業務 ・学校卒業予定者、若年者、高齢者、障害者の就職支援業務 など ＜監督署での主な業務＞ ・総合労働相談コーナーでの個別労働紛争解決援助業務 ・労災保険の申請相談、認定審査、調査業務 など

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容学校法人石川学園 生徒・学生の夢を応援する【就職支援スタッフ】★経験者歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給22万円〜 ※経験、年齢、スキルを考慮の上決定します。 ※別途、交通費を全額支給します。 ※試用期間6ヶ月あり(待遇の変更はありません) 【ここがポイント！】 ＜創立74年＞横浜の老舗デザイン専門学校 ＜未経験歓迎＞「人が好き」という気持ちがあればOK！ ＜キャリア＞早期昇格が目指せる／女性管理職も活躍中 ＜働きやすさ＞週休2日制／残業月平均20時間ほど 【募集要項】

仕事内容学校法人産業能率大学 【伊勢原】就職支援担当／学生と深く向き合い寄り添える環境／年休127日 【仕事内容】 【伊勢原】就職支援担当／学生と深く向き合い寄り添える環境／年休127日 【具体的な仕事内容】 【手厚い家族手当・住宅手当／1925年創業 ビジネス教育事業のパイオニア的存在／社会人教育・学生教育事業の2本柱】 【変更の範囲：会社の定める業務】 本学は学校機関と社会人教育・研修・コンサルティング事業を展開しており、事業会社的機関として法人活動をしております。今回は通学課程の学生就職支援スタッフとして、学生に直接関わりながら学生の就職支援をするポジションを募集します。 ■職務内容：

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容障がいや疾患を持った方々の就職を支援する当社。あなたには生活支援員として、社会復帰を目指す方々の生活・就職活動のトータルサポートをお任せします。 ＜ご利用者様や支援期間＞ 作業に集中するのが難しい方、毎日の施設利用が難しい方等、様々な方がいらっしゃいます。支援の必要度にもよりますが、初回面談から就職まで9ヵ月〜1年半程かけています。 ＜主な仕事内容＞ ヒアリングや、仕事に必要な技能を身に付ける作業訓練、グループワークを通じて、利用者様の障がい特性を把握。その特性の受け入れ体制が整った会社を探します。できるだけ多くの利用者様がピッタリの就職先に定着できるようサポートします。 ■施設内の支援

仕事内容【学校運営職】広報・教務(クラス担任)・行事運営・就職支援等/大規模学校法人/他業種経験者歓迎！ 【仕事内容】 全国の専門学校 / 高校 / 大学 / 地域広報室 / 日本語学校にて、プロを目指す学生たちを支援するための学校運営業務に携わっていただきます！ 全国※の専門学校／高校／大学／地域広報室/日本語学校でご活躍いただけます！ （※東京、札幌、宮城、群馬、埼玉、千葉、神奈川、茨城、静岡、大阪、神戸、名古屋、奈良、京都、広島、福岡、熊本、沖縄） 【業務内容】 幅広い業務に渡り、「その道にプロ」を目指す生徒たちが在籍。生徒を支えるため、クラス担任として以下の業務をお任せします。 ◎広報 ・

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容職業紹介について生徒や人材の面談 ・特定技能人材紹介の面談 ・台湾人人材の面談、翻訳・通訳 ・台湾人向けの就労支援 ・就職活動支援の一環としての職業紹介 ◆必要な語学力 ・台湾語：ネイティブレベル必須 ・英語 ：日常会話程度あれば可 ・日本語 ：Ｎ２レベルあれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容職業紹介について生徒や人材の面談 ・特定技能人材紹介の面談 ・タイ人人材の面談、翻訳・通訳 ・タイ人向けの就労支援 ・就職活動支援の一環としての職業紹介 ◆必要な語学力 ・タイ語：ネイティブレベル必須 ・英語 ：日常会話程度あれば可 ・日本語 ：Ｎ２レベルあれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 新しい仕事に挑戦したい！障害をなくし誰もが笑顔で生きてく世界を創りませんか 当社運営の『就労移行ITスクール』にて、利用者さんの就職・再就職に向けた支援をお任せします。個別訓練がメインのため、一人ひとりに寄り添った支援が実現できます！ ★就労移行ITスクールとは？ 現在、各事業所には利用者さん30名程度が在籍。個別訓練や求人選び、書類作成、内定後の準備、面接練習など、就職活動全般のサポートを行なっています。※基本的に、毎日20名程度の利用者さんが事業所を訪問。スッタフ5～6名で対応します。 ★利用者さんはどんな方？ 発達障がいやうつ病など精神的な障がいを中心に、利用者さんに

仕事内容<仕事内容> 復職・就職支援のサービス管理責任者｜入社お祝い金30万円｜残業20時間未満｜賞与年2回｜福利厚生充実 メンタル不調で休職・離職をされている方々に対し、復職・就職支援を行なっております。各事業所でサービス管理責任者として、利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜サービス管理責任者仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 新規に利用登録をされた方にヒアリングし、個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い、復職に向けて何が障壁となるのかなどを分析。個人に合わせた支援計画を考えましょう。 ■利用