介護職員初任者研修 - 広島県 の求人・仕事・採用（3ページ目）

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間６～８時間で相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※週３日以上勤務可能な方 休日は相談可能

仕事内容◆施設利用者の介護業務 デイサービス・デイケア ＊業務未経験者に対しても指導係がしっかりと指導します。 お気軽にご応募ください。 介護のプロフェショナルを目指しましょう。 ＊８：３０～１７：３０の間の６～８時間、 週３日以上の勤務から相談に応じます。 ＊配属先は勤務時間帯等により相談の上決定します。 変更範囲：法人が定める業務

仕事内容【広島市佐伯区八幡東】土日休みの週休2日制◎利用者さまに寄り添ったケアをご提供するデイサービスで介護スタッフを募集中！ 地域密着型のデイサービス施設での勤務です。 未経験の方にも丁寧に指導をしていきますのでご安心ください！ 地域社会に貢献できるやりがいのあるお仕事です。 デイサービスにて下記の介護業務をお願いします。 ・利用者様の送迎 ・入浴介助 ・レクリエーション ※利用者様と体操等で一緒に身体を動かしたり、運動器具使用時の補助をお願いします。 【応募後の流れ】 （1）Indeedもしくは電話より応募 ※ＷＥＢ面接をご希望の場合は、応募時にお問い合わせください！ （2）面接（履歴書［写

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇近年のニーズの高まりと機能の強化が求められている有床診療所の入院患者に対する介護業務全般を担当していただきます。 ・夜勤は看護師1名、介護職員1名の計2名の体制で行います。 ・現場教育を中心にマンツーマンで研修、指導を実施しており、安心して働ける職場です。 ※病床数：19床 【先輩の声】 にのみやグループは、スタッフ間の仲が良く、とにかく一致団結して色々なことに挑戦しています。 日々の仕事はもちろんですが、ご利用者に喜んでいただくためのイベントや地域を対象にしたイベントや活動、そして職員同士で楽しむサークル活動など様々な取り組みをみんなで実施しています。 一致団結してい

仕事内容＊サービス付高齢者向け住宅における、介護業務を行って いただきます。 ・排泄介助、体位変換、食事介助、居室の見守り等。 ＊就業時間、（１）（２）（３）（４）のシフト制による勤務。 ＊夜勤は基本的に週１回ですが、希望が有れば週２回でも可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間08：00〜22：00の間 ※就業時間は希望に応じます ※週1～4日程度で勤務可 ※曜日応相談

仕事内容利用者様宅への訪問介護業務全般をお任せします。 ※訪問エリア：広島市・廿日市市 ※直行直帰可、月に1~2回程度事業所に出社していただきます ※訪問には自家用車を使用いただきます（移動費支給あり） ※記録方法：スマートフォンでのアプリ管理 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 移動費：150円／件 保険 労災保険 休日 シフト制 就業形態 日勤のみ 職場の種類 訪問介護・訪問入浴 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 なし 退職金制度 なし 受動喫煙対策 屋内禁煙（敷地内禁煙） ～おすすめポ

仕事内容地域密着型特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助／排泄介助／シーツ交換 ・入浴介助（シャワードバスあり） ・介護度：4～5程度の方が多い ・レクリエーション：有 ※設備：従来型の多床室 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：30,000円／月 退職年金手当：3,000円／月 特定処遇手当：10,000円～15,000円／月 処遇改善手当：25,000円／月 資格手当：3,000円～10,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：5,000円／回 賞与 年3回 待遇・福利厚

仕事内容○施設入所者の身体、生活の介護業務全般に従事していただきます ＊就業時間（１）～（４）でシフト制 就業時間（１）７時～１６時 （２）８時半～１７時半 （３）１１時～２０時 ＜休憩時間６０分＞ （４）１６時～翌９時 ＜仮眠休憩１２０分・夕食休憩３０分＞ ＊介護に興味のある無資格、未経験の方も歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇太田川東ケアセンター内の「ショートステイおおたがわ」での介護業務です。 ・ショートステイ利用者の生活支援全般（食事、入浴、排泄などの介助） ・可能な方は送迎業務等 ※送迎業務のできる方を優遇しますが、自動車免許の有無は問いません。 ※早出（7：30～16：30）、遅出（10：00～19：00）の勤務もあります。 ※居室は個室（14室）、2人部屋（7室）、4人部屋（3室） ※利用定員：40名 【利用者様の一日の流れ】 6：00 起床 8：30 朝食 9：30 体操、休憩、入浴開始 12：00 昼食 15：00 レクリエーション、おやつ 17：30 夕食 21：00 就寝

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所の利用者の食事、入浴、排泄、などの介助業務に従事していただきます。 送迎業務・訪問介護あり（小型普通車使用） ◆クリニックが運営する小規模型の介護施設です。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当 15,000円〜25,000円／月 その他諸手当 夜勤手当 4,000円／回 夜勤処遇改善手当 2,000円／回 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続3年以上）、退職金加入は60歳まで 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 シフト制 休暇 年間休日107日 就業形態 2交替 職員

仕事内容グループホーム「さつき」にて、ご利用者の介護業務全般を行って いただきます。 （主な業務） ・食事、入浴、排泄などの日常生活の介助 ・介護記録の作成 変更範囲：変更なし

仕事内容ショートステイのご利用者への介護全般業務【多床室：40床】 ・ご利用者のケアプランに沿って食事、入浴、排泄等の介護をベテラン職員とのチームで担当していただきます。 こだわり条件 ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 住宅手当：5,000円～10,000円／月 職務手当：25,000円／月 処遇改善手当：23,599円～23,788円／月 特定処遇改善手当：8,000円／月 処遇改善支援手当：6,000／月 ベア手当：4,760円／月 その他諸手当 夜勤手当：7,000円／回（月4回程度） 資格手当：5,000円／月（介護

仕事内容障害児相談支援事業所の相談支援専門員兼管理者業務全般をお任せします。 ・相談支援業務：ご利用者及び保護者へのアセスメント・障害児支援利用計画の作成、放課後等デイサービス等ほかの事業所との連絡調整と訪問、モニタリング、計画の見直し、担当者会議への出席等 ・その他：業務簡単なPC入力作業、環境整備、給付費に係る書類の記入や確認、業務日誌の記入報告等 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 勤続給：5年で10,00

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○介護業務 ・食事・入浴・排せつ等の介助、見守り ・利用者の送迎、訪問サービス 等 ※就業場所は通所リハビリテーション「かける」又は、グループホームえんや（三次市十日市西三丁目13-1）のいずれかに配属になります 【法人メッセージ】 通所リハビリテーション「かける」は、要支援、要介護状態等の利用者が、可能な限りその居宅や地域において、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう支援を行います。また、社会参加や、誰もが共生できる地域づくりのため、人とのつながりを大切にし、地域に必要とされる事業所となるよう取り組みを行っています。 待遇 【給与補足】 ○基本

仕事内容施設系専門訪問サービス事業所（同一建物施設での介護業務）での訪問介護業務 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 託児所あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 勤務手当：10,000円/月 資格手当：8,000円/月 夜勤手当：8,000円/月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 ・グループ内保育園あり ・資格取得支援制度 ・報奨金制度 ・研修費助成制度 ・永年勤続表彰制度 ・子育て支援手当支給制度 ・医療費補助制度 ・マツダスタジアム（年間指定席）でカープ観戦 ・外部福利厚生サービス（ソウェルクラブ）加入 ・確定拠出年金（

仕事内容【具体的な仕事内容】 ○小規模多機能型居宅介護での通い、宿泊、訪問を含めた介護業務 ・食事介助・入浴介助・排泄介助 （定員18名(通い9名、宿泊6名） 【法人メッセージ】 成城会が社会福祉法人として認可されて、半世紀の歳月が経ちました。 21世紀の新しい高齢者ケアを切り開きたい。制度政策に振り回されることなく、老いの現場を輝かせたい。時代に流されない、ブームに踊らされない、言葉に惑わされることなく、大地にしっかり足をつけて、地道に地域社会に貢献できる社会福祉法人づくりを目指すことが大事であると考えています。 待遇 【給与補足】 ○基本給（月額平均）又は時間額 141,140円〜176,060

仕事内容特別養護老人ホーム（入所定員30名）での介護業務となります。 施設での介護業務全般。入浴、食事、排泄の介護業務など ・記録入力業務 ・夜勤（月5〜6回）2人体制です。 ・委員会活動 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 託児所あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：38,000円/月 特定処遇改善手当：8,000円/月 業務手当：7,400円～21,200円/月 その他諸手当 夜勤手当：8,000円/回 扶養手当：（規定あり） 賞与 年2回 待遇・福利厚生 資格取得祝い金制

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇ヘルパーステーションでホームヘルパー業務をお任せします。 ・場合により、デイサービスセンターの介護業務をするときもあります。 【先輩の声】 産休と育児休暇をとった後に、復帰をさせてもらった経験があるのですが、色々な制度が整っていて、とても働きやすい職場だと感じています。 子供が小さいうちは、子供が急に熱を出して休まなければいけないことも多かったのですが、周りの人達がカバーをしてくださり、休みがとりやすかったのは、とてもありがたかったです。子育てされている方には、特に働きやすい職場だと思います。 【法人メッセージ】 当法人は、三次市内に複数の事業所があるため、結婚・妊娠・

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制（就業時間は相談に応じます、選択も可能） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容サービス付き高齢者住宅入居者様への訪問介護 【変更範囲：変更なし】 ※応募の場合は、ハローワークの窓口を通して紹介を受け、面接時 には履歴書（写真貼付）・職務経歴書およびハローワークの紹介 状を持参してください。

仕事内容特別養護老人ホームの利用者様の介護業務全般 ・利用者様の食事、入浴、排泄、見守り等の介護、健康チェック、レクリエーション、居室環境整備、外出支援、地域行事参加等 ・病院受診の付き添い（送迎あり） ・各種委員会への参加 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 1時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 介護職員初任者研修：3,000円／月 実務者研修修了者：4,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：8,000円/回 経験加算あり 役職手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、制服貸与

仕事内容介護サービス計画に沿った介護サービスの提供業務 ・入所者（特別養護老人ホーム）の食事、入浴、身のまわりの お世話をします。 ＊特養５４名・ショート１６名 ＊就業時間（１）～（３）はローテーション （４）１６時３０分～９時３０分：月５回程度 （休憩１８０分） ＊夜勤は３名体制となります。 ※応募を希望される場合は、ハローワークの 窓口にて、紹介状の交付を受けてください。 変更範囲：変更なし