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精神保健福祉士 - 群馬県 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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前橋/P&S/DXG/Web デザイナー転勤無/在宅勤務可/フルフレックス/BIG4の一角

デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社

  • 前橋市

  • 年収397.8万円〜2,000万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • BtoC
  • 完全週休2日制
  • BtoB
  • 土日休み
  • ベンチャー企業
  • 年俸制
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 転勤なし
  • 厚生年金加入
  • 年間休日110日以上
  • 資格取得支援制度
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • WEB面接OK
  • 夜勤
  • リモートワーク
  • 18時前退社
  • 退職金制度あり
  • 在宅ワーク
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり

仕事内容デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社 【前橋】【P&S/DXG】Web デザイナー◆転勤無/在宅勤務可/フルフレックス/BIG4の一角 【仕事内容】 【前橋】【P&S/DXG】Web デザイナー◆転勤無/在宅勤務可/フルフレックス/BIG4の一角 【具体的な仕事内容】 ■業務概要: 当社がクライアントに提供しているサービス領域(M&A、フォレンジック&クライシスマネジメント、等)においてプロフェッショナルサービスとデジタルプラットフォームとの兼備を掲げ、デジタル化社会に向けてクライアントの IT 支援および自社のデジタル化改革を企図しているのに加えて、グループ会社で

doda

精神保健福祉士

リビットホーム&ナース大泉(仮) ※本求人は当法人への直接応募になります

  • 大泉町 大字寄木戸 / 西小泉駅 車5分

  • 月給20万円〜25万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 有資格者歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 16時前退社
  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • オープニングスタッフ
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 住宅手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 在宅ワーク
  • 家族手当あり
  • 夜勤
  • 祝い金あり

仕事内容《精神保健福祉士・オープニング求人》2024年7月オープン予定★入職祝い金◎年間休日120日♪未経験応募可能◇【邑楽郡大泉町、西小泉駅、障害者グループホーム、精神保健福祉士、正職員】 精神保健福祉士募集中◇2024年7月に新規OPEN予定の施設で働きませんか?未経験から始められますので、ぜひ一度お問い合わせください! ◆職種 精神保健福祉士 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万円~25万円+夜勤手当 ※月給には、固定残業代3万2200円~4万600円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 残業の有無に関わらず、25時間分・3万2200円

リネットジャパンソーシャルケア株式会社

児童指導員/放課後等デイサービス/正社員/資格必須/昇給・賞与あり/子連れ出勤相談OK/未経験歓迎/研修・資格取得支援制度あり

株式会社ひねもす

  • 高崎市 / 山名駅 徒歩1分

  • 月給18万円〜30万円

  • 正社員

  • 学歴不問
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 未経験OK
  • 職場内禁煙
  • AT限定OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 福利厚生充実
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 18時前退社
  • 自転車通勤OK
  • 特別休暇
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 夜勤

仕事内容【勤務地】 群馬県高崎市山名町1510-1 【施設名】 はちまん 【PRメッセージ】 ◆私たちについて 群馬県高崎市内に複数の児童発達支援事業所・放課後等デイサービス事業所を展開しています。 私たちは、個々の困りごとや発達段階に合わせた支援計画を作成し、一人ひとりの成長につながる支援を行っています。 ◆児童指導員を募集! 現在、当施設では児童指導員を募集しています。 当社が大切にしているのは、みなさんに知り合えた「縁」です。 お互いに支え合い、仕事を通して家族同然のお付き合いをしていきたいと思っております。 安定した月給設定に昇給、年2回の賞与ありとスタッフの頑張りをしっかり還元してい

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