コンサルタント ハローワーク - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容■土木設計全般 ※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談 させて頂きます ＊変更範囲：なし

仕事内容＜法人を対象にした環境ソリューションの提案営業＞ 『３Ｒコンサルタント』として、お客様の廃棄物のリサイクルに関 するお困りごとを解決します。 ・法人へのリサイクルの提案営業、環境関連商材の提案営業 （既存顧客の深掘り、新規顧客からの問い合わせに対する提案等） 例えば、「自社で出た廃棄物をどのリサイクル会社に処理をお願い したらよいか分からない」や「自社で出た廃棄物のリサイクル率の 向上を目標として掲げているが、どうすればよいか分からない」 等の企業のお困りごとに対し、当社が持つ全国の優良なリサイクル 業者とのネットワークを駆使し、ニーズに合った提案を行います。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容職業紹介コンサルティング 上記に伴うＰＣスキル ＊コンサルティング補助でも歓迎します。 ＊ＷワークＯＫ ＊リモートワークＯＫ ＊キャリアコンサルタント大歓迎です 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容家屋現地調査及び書類作成業務をお願いします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容官公庁発注の基準点測量、地形測量、用地測量等の公共測量業務。 公共施設（道路、下水道）等の設計業務。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容水を始めとした各種インフラに関わる建設会社、資材商社、各種メ ーカーに対する物流面でのコンサルタント業務です。 物流２０２４年問題により多くの企業がお困りです。 顧客から物流面での問題点や課題をヒアリングし、当社８０年の実 績と、最新の独自の業界データベースとノウハウにて、課題を解決 していくお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【扱うシステム】 基幹業務パッケージソフト「ＭＣｆｒａｍｅ」の提案、開発、導入 保守を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１９：００の間の３Ｈ～で相談可。 １０：００～１５：００／１０：００～１６：００／０９：００～ １４：００／１０：００～１７：００など 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜医療機関向け経営コンサルティング会社の事務アシスタント＞ ・弊社クライアント勉強会やセミナー等の申込受付 （ＦＡＸ・メール対応）、開業準備サポート ・参加者、会員の管理およびフォロー（メール対応） ・名簿管理等その他サポート事務作業 ・電話応対等一般的な社内業務 ほか ※電話対応は少なめ、来客接客はほぼありません。 ※子育て世代の方が多く活躍中／私服ＯＫ／完全内勤 ※配属：サポートチーム／マネージャー（４０代） 以下１１名（３０～４０代・全員子育て中） 変更範囲：変更なし

仕事内容給与計算、助成金手続を中心に、下記の業務を行って いただきます。 ・給与計算及び付随業務 ・助成金コンサルティング ・労務顧問 ・労務関係各種手続き ・就業規則策定 ・労使問題相談 など 変更範囲：変更なし

仕事内容法人・個人向けのコンサルティング業務を担当していただきます！ ・月次決算業務、確定申告、年末調整業務 ・税務調査の立ち合い ・税務申告書作成 ・税務相談、経営コンサルティング業務 など 中小企業を中心に様々な業種のお客様を担当していただきます。 まずは実務に慣れていただき、段階的に業務の幅を広げ、 将来的には会計・税務領域を切り口とした経営課題の解決に向けて あらゆる角度から提案型のコンサルティングをしていただきます。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容＜主な業務＞ ・税務会計コンサルティング業務 ・月次監査 ・会計ソフトへの入力 ・月次、年次決算業務 ・各種税務申告書の作成、確定申告 ・給与計算、年末調整等 ・相続、事業承継 等 ※定期的な所内研修があります ［変更範囲：なし］

仕事内容◆ベンチャー企業向けに、資金面や業務面での支援、助言やネット ワークの提供などを行っている当社にて、総合コンサルティング業 務をお任せします。日々の悩み事から経営に至るまで、幅広く手助 けを行います。 ◆入居企業／投資先企業の成長支援（資金面／事業計画や企画／上 場準備／研究室の提供） ◆投資先、ラボに入居する企業の誘致や分析。（イベントや展示会 に参加し情報収集します。）企業同士のネットワーク構築・イベン トの実施 ◆提供する施設の管理運営業務（入退去契約対応や日々の設備管理 折衝や不具合対応、建物管理業務委託先と協力しながら運営業務全 般に広く携わって頂きます。 【変更範囲：当社業務全般】

仕事内容◎各種コンサルテーション ・業務改善提案・調査・分析・ＩＴ導入改善提案 ・プロジェクト管理 ・上流工程技術支援・要件分析・基本設計・詳細設計・テスト 設計・運用設計・開発・テストにおけるコンサルテーション ・大規模トランザクション管理・大規模データ処理に関する コンサルテーション ・クラウド・ネットワーク・セキュリティ技術・ハードウェア 資源に関するコンサルテーション ・ＳＡＰ・ＯｒａｃｌｅＥＢＳ・Ｓａｌｅｓｆｏｒｃｅ・ＡＷＳ など導入支援・技術支援 ・ＲＰＡなど最先端技術に関するコンサルテーション【変更無し】

仕事内容（１）微生物を使った環境浄化事業の推進のための活動 ・対象は工場（食品・一般の工場）の排水浄化事業の提案 ・地球上の分解者である微生物浄化事業の推進 （２）微生物製剤（乳酸菌）の販売促進 ＊微生物の知識は必須ではありませんが、 上記の事業に興味のある方、歓迎します。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 曜日の相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○官公庁へ提出する書類の作成及び提出 ・一般的な事務書類 ・入札関係の申込書 ・指名願いの申請書 （会社の情報や資格者の経歴の記入程度で専門性はありません） ○建物の点検日のアポイントメント及び予定管理 ○点検のための準備の補助、日報の管理、整理 ○勤怠表の入力 ＊パソコンを使用します（ワード、エクセル：簡単な入力程度） ○ファイリング、インデックス作成や上記に付随する業務 ＊未経験ＯＫ。お気軽にお問い合せください。 【業務変更の範囲】：なし

仕事内容公共事業（道路の拡幅工事等）で支障となった建物 （住宅、工事等）の移転補償費算定業務 （具体的な担当業務） ・支障となった建物の現地調査（間取り等スケッチ） 写真撮影、図面作成（平面図等をＪＷＣＡＤにて作成） ・積算（建物等の積算、Ｅｘｃｅｌ使用） 各業務については、当社技術職員が丁寧に指導させて いただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■時代に即した就業規則の作成、見直し ■賃金制度・評価制度の見直し、構築 ■社員研修、社員教育 ■人事労務に関する各種セミナーの実施 ■その他、人事労務管理全般についての相談業務 入社後、コンサル業務を担っている既存社員に同行又は同席し、実 地で大手前のやり方や考え方、方針、方向性等に慣れてもらいます 。個人差はありますが、数ヶ月から１年を目安に、経営者様や人事 労務担当者様を対象とした日々の労務相談や上記記載の仕事の内容 等、多岐にわたる人事労務コンサル業務のうち、本人の適性や得意 とする分野で、なるべく早く労務コンサルタントとして自立し、担 当顧問先の業務を担っていただきます。

仕事内容弊社が運営しているＩＴスクールの生徒向けにキャリアカウンセリ ングを実施していただきます。また、弊社内で稼働しているエンジ ニアのカウンセリングをお願いする可能性もございます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・中小企業の経営支援をするコンサルタントを支える縁の 下の力持ちです。 ・各種補助金申請書作成業務のサポート ・事業計画書及び企画提案書作成サポート ・電話対応含め、エクセル・ワード資料の作成サポート 営業事務や経理事務をしたことがある方ならば、難しいお仕事では ありません。自分のペースでお仕事がしやすい環境です。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：支援行事の都合で出退勤時間が前後することがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３） 毎月１回土曜日出勤があります。（振替休日を取得） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎働くことに踏み出したい１５～４９歳の支援対象者たちと じっくり向き合い、本人やご家族だけでは解決が難しい「働き出 す力」を引き出し、「職場定着するまで」を全面的にバックアップ します。 面談による課題整理・セミナーやパソコン教室・職場体験の実施 を通して自立に向けた支援を行うと共に、体験先企業の開拓も行い ます。 ＊支援対象には発達障がいや精神障がいのある方等を含む場合が あります。 ＊詳細は弊社ＨＰをご覧ください。