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プラント設備 - 茨城県 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

未経験歓迎/茨城/プラント設備の保全業務 /寮社宅完備/年間休日124日/土日対応無し

日本原子力発電株式会社

  • 東海村

  • 年収450万円〜800万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 17時前退社
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 16時前退社
  • 研修あり
  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 住宅手当あり
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 家族手当あり
  • 寮完備
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 残業手当あり
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上

仕事内容日本原子力発電株式会社 【未経験歓迎/茨城】プラント設備の保全業務 ※寮社宅完備/年間休日124日/土日対応無し 【仕事内容】 【未経験歓迎/茨城】プラント設備の保全業務 ※寮社宅完備/年間休日124日/土日対応無し 【具体的な仕事内容】 【機械・電気・原子力工学・建築系の第二新卒の方、工業高校出身者の第二新卒の方大歓迎/完全週休二日制/年間休日124日/安定したエネルギー確保や国際的発展など社会的意義が非常に高い業務】 ■業務内容: 安全第一の原子力発電所で、設備や機器が壊れる前に取替えなどの対応を行い、トラブルを未然に防止する「予防保全」を行います。 メーカーや協力会社への設備点検

doda

未経験歓迎/茨城/プラント設備の工事監理 /寮社宅完備/年間休日124日/土日対応無し

日本原子力発電株式会社

  • 東海村

  • 年収450万円〜800万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • 昇給あり
  • 家族手当あり
  • 学歴不問
  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上
  • 未経験OK
  • 残業手当あり
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 18時前退社
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 厚生年金加入
  • 16時前退社
  • 寮完備
  • 介護休暇あり
  • 17時前退社
  • 資格取得支援制度
  • 長期休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • 週休2日制

仕事内容日本原子力発電株式会社 【未経験歓迎/茨城】プラント設備の工事監理 ※寮社宅完備/年間休日124日/土日対応無し 【仕事内容】 【未経験歓迎/茨城】プラント設備の工事監理 ※寮社宅完備/年間休日124日/土日対応無し 【具体的な仕事内容】 【土木・建築系の第二新卒の方、工業高校出身者の第二新卒の方大歓迎/完全週休二日制/年間休日124日/安定したエネルギー確保や国際的発展など社会的意義が非常に高い業務】 ■業務内容: プラント技術者として、東海第二原発の再稼働対応に向けた工事監理業務をお任せします。安全確保を第一に、現場での作業内容や工事の進捗状況を確認し、適切に工程が進むよう工事監理

doda

環境プラントの運転管理・設備管理/正社員/ 

クボタ環境エンジニアリング株式会社(転職支援サービス取扱求人) 

  • 筑西市

  • 年収450万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 寮完備
  • 産休・育休実績あり
  • 週休2日制
  • 17時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 家族手当あり
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙

仕事内容同社が手がける環境プラント(ごみ焼却場)の運転管理・設備管理といった維持管理業務全般をお任せします。 ・施設内にある機器の運転操作、監視 ・機械の点検や簡単な修繕 など ※経験のない方でも全く心配ありません。先輩社員がイチから丁寧にお教えします! ■将来のキャリアパス: 維持管理のエキスパートとして、運転・維持管理業務における責任者や各事業所の 運営管理並びに事業・技術企画の推進、事業所経営を担う責任者等幅広いキャリアパスの可能性がございます。 ■就業環境について: 基本的に、日勤、夜勤、明休、公休の4日サイクルで業務をお任せします。なので夜勤の後は、次の出勤まで1.5休を挟むようにしています

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