子ども支援 - 香川県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜19時30分 就業時間２：17時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：土・日・祝日勤務、夜間（遅番）勤務ができる方を必要としていま す。 平日・土曜は１９：３０まで 日曜・祝日は１８：３０まで 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：法定休日勤務時間と合算して１カ月１００時間未満・年６回を限度 として特別延長を定めています。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容子育て・家庭支援施設での業務です。 この施設の業務内容は、 利用者対応と見守り・館内環境整備（簡単な清掃や片付け）・ 開閉館作業・子ども図書館業務（資料の貸出・返却・書棚 整理など）・事務／庶務業務などです。 ◎善通寺市から委託を受けて丸善雄松堂が指定管理業務として 担当します。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容こどもに関する相談・対応業務、家庭訪問、学校等関係機関との連 携・調整、要保護児童対策業務、ケース記録等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始：１２／２９～１／３

仕事内容◎市内公立認定こども園において支援が必要な園児の介助にあたる ※変更範囲：変更なし

勤務時間①8時15分～16時00分 又は 8時 30分 ～ 16時 30分 の間の6時間程度 ■勤務時間に関する特記事項 就業時間については相談可能

仕事内容子育て支援活動 (1)つどいの広場運営 (2)一時預かり保育(3)放課後児童クラブ運営 (4)子ども会活動支援 (5)講師派遣 (6)子ども体験活動企画運営等

勤務時間9時00分～18時00分の時間の間の4時間以上 週3～5日程度 ※休憩は勤務時間により発生します。 ・休憩0分

仕事内容【この求人のポイント】 ビオラは、地域社会の中で子どもたちが様々な経験を通じて“育ちゆく力、生きてゆく力”を培うことを目指している放課後等デイサービスです。当施設では、子どもたちがチャレンジし、達成感を感じ自信を得ることができるような環境を提供しております。今回は、パート・アルバイトとして、児童指導員を募集しています。時給は930円から1,100円で、土祝日は時給1,100円となります。また、交通費実費支給（月額上限12,000円）もあります。子どもたちと一緒に、自己肯定感の形成を支援してくれる方をお待ちしています。 【募集職種】 児童指導員 【雇用形態】 パート・アルバイト 【応募資格

仕事内容【この求人のポイント】 コペルプラス高松サンフラワー通り教室は、児童発達支援施設です。当施設では、保護者様からの評価も高く、子ども一人ひとりの個性に合わせた発達支援を行なっています。正社員として、子どもたちの成長を支える仕事に挑戦しませんか？月給は260,000円で、資格手当や職務手当が充実しており、頑張りがしっかりと評価されます。また、賞与年2回（前年度実績2.00ヶ月分）も魅力の一つです。子どもたちの「できた！」の瞬間を一緒に喜びましょう。 【募集職種】 その他(職種) 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 保育士、幼稚園教諭、小学校教諭、その他 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 保育士 ○発語、発声、身体の動かし方、コミュニケーション等、子ども達 ができることを増やせるようサポートします。 ・個別支援計画に基づいた療育 ・保護者の方へのフィードバック ・療育の記録 ・送迎業務 ・教室の清掃や整理 など <給与> 日給1,100円～1,300円 <勤務時間> シフト制 残業なし 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 香川県高松市東ハゼ町681-1 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 時短勤務制度あり

仕事内容【仕事内容】 きずかな･こどもの発達支援教室 【施設形態】 児童発達支援・放課後等デイサービス 【住所】 763-0081 香川県 丸亀市 土器町西４丁目364番地 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl ☆きずかな･こどもの発達支援教室☆ ｢遊び｣と｢療育｣を通じて活動の幅を増やす。 ｢遊び｣と｢療育｣から見出される 本人の｢強み｣を活かす。 きずかなは､将来的な自己選択､ 自己決定への道筋を推進し､ ｢うまく生きる力｣を支援する教室です。 放課後等デイサービスとして､ 放課後や長期休暇中をサ

勤務時間【勤務時間】 9:00～18:00の間で4時間程度 〈勤務時間例〉 ・09:00～13:00 ・10:00～15:00 ・12:00～16:00 ・14:00～18:00 など ◎ほぼ残業なし 【勤務日】 月～土のうち 週3～4日勤務OK ※週3日勤務OK ※平日のみ相談OK 勤務時間・勤務日は 相談に応じます。

仕事内容"7月新設の児童発達支援センター"オープニングスタッフ大募集!!時給1200円～ 資格を活かして働きませんか♪ 2024年7月1日新設OPEN!!! 『児童発達支援センター でいじぃ』にて 児童支援員を募集しています♪ ◎こんな方にぴったりです!! 「やりがいのある仕事がしたい」 「子どもの成長を喜びたい」 「子どもの成長を見るのが好き」 定員や職員数も少ないため、 「アットホームな環境」なのも◎ 利用様目線の心配りを大切にする、 明るいスタッフが集まっています♪ 生活スタイルに合わせて選択可能な さまざまな制度があり、多様かつ 柔軟な働き方を選択できるような 職場環境を目指しています

勤務時間09:30～18:30の間の4時間以上 休憩: 0分 週2日～5日程度 休憩:時間に応じる。

仕事内容【この求人のポイント】 COMPASS発達支援センター丸亀は、子どもたちの可能性を広げる園です。河川敷に隣接し、自然と触れ合いながら運動や園芸活動を通して食育にも繋げています。リトミックやみつば独自のプリント教材を使用した個別支援、少人数でのグループワーク、季節ごとのイベント活動も豊富です。家庭との連携を大切にし、送迎支援も提供。現在、この環境で一緒に働くパート・アルバイトの保育士を募集中です。子どもたちの成長を支え、彼らが生き生きと過ごせるようサポートする仕事に、あなたも参加しませんか？ 【募集職種】 保育士 【雇用形態】 パート・アルバイト 【応募資格】 保育士 【従事すべき業務の

仕事内容"7月新設の児童発達支援センター"オープニングスタッフ大募集!! 資格を活かして働きませんか♪ 2024年7月1日新設OPEN!!! 『児童発達支援センター でいじぃ』にて 正社員での児童支援員を募集しています♪ ◎こんな方にぴったりです!! 「やりがいのある仕事がしたい」 「子どもの成長を喜びたい」 「子どもの成長を見るのが好き」 定員や職員数も少ないため、 「アットホームな環境」なのも◎ 利用様目線の心配りを大切にする、 明るいスタッフが集まっています♪ 生活スタイルに合わせて選択可能な さまざまな制度があり、多様かつ 柔軟な働き方を選択できるような 職場環境を目指しています!!

勤務時間パート 平日14時～18時又は19時 学校休校日 10時～16時又は17時 ・休憩60分

仕事内容【この求人のポイント】 きずかな・こどもの発達支援教室は、放課後等デイサービスとして子どもたちの自立を促進し、放課後や長期休暇中のサポートを行なっています。当教室では、遊びと療育を通じて子どもたちの活動の幅を広げ、それぞれの「強み」を活かすことに力を入れています。また、イベントを多く開催し、子どもたちの個性の発見や自己選択を推進しています。彼らの「うまく生きる力」を支援してくれる児童指導員を募集中です。時給は1,100円から1,600円で、交通費支給や昇給、賞与の制度もあります。 【募集職種】 児童指導員 【雇用形態】 パート・アルバイト 【応募資格】 詳細はお問い合わせください 【従

勤務時間14:00～18:00他

仕事内容丸亀市にある放デイ施設 こどもデイサービスうぃるから パート指導員さん募集中です☆彡 令和6年度～ご相談可能です♪ 保育士資格・教員免許 いずれかをお持ちの方大歓迎！ \ 嬉しい高時給！1200円！ / 短時間パートご希望の方必見です♪ 放課後等デイサービスでは 発達または身体に障がいをお持ちの 小学生～高校生のお子様をお預かりし 一人一人に合った療育を行います() ◇うぃるでのお仕事内容 主となるスタッフさんの補助や 準備・片付けなどをお願いします！ パートさんは送迎業務はありません もちろん送迎可能な方は大歓迎です♪ ◇時間 14～18時の間でご相談可◎ ご希望の時間を教えて下

勤務時間週3日以上 、 1日3時間以上 朝～昼 、 昼～夕 、 夕～夜 、 昼のみ 【10:00～19:00】 ◆上記の時間に勤務できればOK! ※勤務時間はお気軽にご相談ください♪ 休憩:勤務時間に準ずる

仕事内容【この求人のポイント】 こどもサポート教室きらり・円座校は、放課後等デイサービスとして、一人ひとりの子どもが持つ無限の可能性を信じ、最先端の研究と個別教育を組み合わせた“より良い療育”を提供しています。当施設では、子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、それぞれが「きらり」と輝けるよう支援しています。パート・アルバイトの保育士として、時給1,100円から1,200円で、あなたの経験やスキルを活かしてください。子どもたちの成長を支え、自身も成長できる職場で働く方を募集しています！ 【募集職種】 保育士 【雇用形態】 パート・アルバイト 【応募資格】 保育士 【従事すべき業務の変更の範囲】

仕事内容高松市にある自発・放デイ施設で 発達に凸凹のある子供達や 生きづらさを感じている子供達に対して 良き理解者として相談支援をしています()/ 【勤務条件】 ■雇用形態 正社員 ■勤務日数 週5日（シフト） 【施設内容】 ■定員 10名 ■対象年齢 未就学児～18歳まで （現在は2歳～中学生が利用されています） ■保育日 月～土・祝 （日・施設が定めた日はお休み） ～～お仕事について～～ 子ども達に対して、保育・教育・療育等行う業務 HP更新やSNS配信作業、事務的作業、PC入力等 利用児の受け入れ、送迎など 子供達の将来的自立を目標に、 基本的欲求である「遊び」と、 プログラミング、お料理

勤務時間【火～金曜日】13時00分〜18時00分 【土曜日・長期休暇中】10時00分〜17時00分（休憩45分） ※週1日〜週5日の勤務

仕事内容【施設名】： 特定非営利活動法人クオリティライフ クオリティライフ ヤッターマン 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【給与情報】： 時給1,000円～ 土曜日 時給1,050円 火曜日～金曜日 時給1,000円 【内訳】 基本給：950円（処遇改善手当50円～100円） 【業務内容】： *障がいを持つお子様が、遊びやお手伝い、創作活動などを通して 成長、発達できるように、 ひとりひとりの子供に合った援助・支 援をしていただきます。 (食事支援、排せつ支援、送迎時の添乗等含む) 基本的に子どもたちと楽しく遊んだり、保育を中心としたお仕事

勤務時間1）09：00～16：30 2）14：00～18：00 3）10：30～16：00 ※（1）（2）は平日。（3）は土曜日

仕事内容1日4時間程度、週4日～勤務OK☆医療生協運営のこども発達支援事業所♪2023年10月にオープンしたばかり！保育士経験のある方の募集◇ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/日祝休み/残業少なめ 【仕事内容】 2023年10月に開設したこども発達支援「おむすび」での保育士業務 【業務内容】 児童発達支援 放課後デイサービスでの保育士として保育に従事する業務（送迎含む）です。 【事業所について】 法人内事業所であるへいわこどもクリニックとも協力して運営しています。「働き方改革関連認定企業」です。 利用者定員：1日10名 常勤職員4名、パート1名 ※2023年10月

仕事内容【仕事内容】 きずかな･こどもの発達支援教室 【施設形態】 児童発達支援・放課後等デイサービス 【住所】 763-0081 香川県 丸亀市 土器町西４丁目364番地 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl *・。★⌒．。・*⌒☆*・，。★・*⌒ きずかな・こどもの発達支援教室で 児童発達支援管理責任者さんを 募集しています☆彡 ■ 主な仕事内容 ◇障がいをお持ちの方の支援・療育 ◇送迎業務(社用のAT車) ◇支援計画作成 ◇保護者対応 など ■ 勤務条件 ◇雇用形態 正社員 ◇必須資格

仕事内容【この求人のポイント】 わかくさこども園は、子ども一人ひとりの心身共に健やかな成長を願い、家庭との連携を密にしながら、知・情・意・体のバランスのとれた成長発達を目指す認定こども園です。当園では、正社員の保育教諭を募集しています。月給は180,000円から200,000円で、通勤手当や住宅手当などの各種手当が充実しています。賞与年2回の支給もあり、あなたの頑張りをしっかり評価します。当園で、子どもたちの成長を支えるやりがいのある仕事を始めませんか？ 【募集職種】 保育教諭 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 保育士、幼稚園教諭 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある

仕事内容【勤務地】 香川県高松市三条町632-1 【施設名】 Ria Kids Noa 【PRメッセージ】 ◆子どもたち好きで、笑顔で働きたい人のために施設を立ち上げました！ 「私は今何のために働いているんだろう」「純粋に、子どもが好きでこの資格をとったのに」そう思ったことはありませんか？ いざ働いてみると子どもたちどころか、スタッフや会社との間で問題があれこれ、代表である私もそうでした。 またこれまでの経験で「この子に今必要なことはもっとほかにあるのにな」、「こうしたらもっと伸びるのにな」と強く思うことが多く、 「じゃあどうしよう？」と考えたときにどうしても務めている身では限界があると感じ、自