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704件
非公開
郡山市
年収350万円〜1,100万円
正社員
仕事内容[募集背景郡山事務所における人員増強のための採用 [転勤の有無無し [仕事内容]: 中堅・中小企業を対象にした人事労務コンサルティング業務をお任せします。 【具体的には…】 ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 ※他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。 【企業担当より】 ・中小企業の代表や経営層に対し、経営面(企業再生や事業改善、経営改善)のコンサルティングを行っていただきます
ヒューレックス31日以上前
TM人事労務コンサルティング株式会社 高崎本社
郡山市 駅前 / 郡山駅 徒歩6分
月給24万円〜30万円
仕事内容【助成金・補助金・奨励金等の受給支援にかかるコンサルティング 業】 ~お客様の助成金や補助金の申請を代行します~ ・申請スケジュール管理 ・申請書類の作成 ・申請に関するアドバイス、フォロー、提案 お客様とは申請に関して電話・メール・オンライン等で商談する場 合もあります。はじめは先輩社員が同席します。 【変更範囲:変更なし】
ハローワーク4日前
社会保険労務士法人TMC
須賀川市 吉美根 / 須賀川駅 車10分
月給25万円〜35万円
仕事内容*中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における事務業務 ・定期的な企業訪問による巡回指導 ・労働、社会保険、事務組合事務手続き ・人事労務管理業務、給与計算等各種人事労務に関する業務 ・就業規則、各種規則類作成 ・雇用関係助成金の申請 急募 【変更範囲:変更なし】
ハローワーク7日前
税理士法人ケーエフエス
福島市 栄町
月給22万円〜40万円
仕事内容<仕事内容> 【福島勤務】税務コンサルタント(監査員)|税務申告/巡回監査/経営相談【通年採用】 法人・個人の税務、事業承継、税務調査、新規創業支援を行う当法人のコンサルタントとして業務をお任せいたします。 <巡回監査や経営相談、税務申告書の作成> 顧問先に定期訪問を行い、経営状況のヒアリング・財務状況の分析・税制改正の情報提供・資金繰りのアドバイスなど、税務面から経営情報の提供を行います。 また、季節的な行政手続きの代行など、経営に関わる専門的な実務支援も担っています。 <具体的な業務内容例> ・定期的に顧問先を訪問し、預金通帳や領収書をチェックし不正や誤りがないかを確認(巡回監査)
エンゲージ12時間前
株式会社 TMC経営支援センター*
白河市 新白河 / 新白河駅 徒歩15分
仕事内容*中小企業の人事労務に関する相談窓口としてのコンサルタント 業務 ・定期的な企業訪問による巡回指導 ・顧客への業務案内及び提案 ・各種書類作成 等 【変更範囲:会社の定める業務】 急 募
ハローワーク2日前
株式会社REM人事部
福島市
仕事内容<仕事内容> 【未経験OK!】オペレータースタッフ/ノルマなし!/年間休日120日以上 弊社の扱う商材のインサイドセールスとしてアウトバウンドの発信業務をメインに、以下の業務を行っていただきます。 【対象顧客】 ・弊社サービスを利用している法人顧客 ・新規法人 【具体的な内容】 ・課題やニーズの掘り起こし ・サービスの説明、ご提案 ・営業とのアポイントの調整 成果を出せば出すほどインセンティブがもらえる仕組みのため給与を上げたい方必見です! OJT形式の研修あり!未経験スタートでも1から丁寧にレクチャーします。 <給与> 年収300万円~420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業
みらいコンサルティング株式会社
年収350万円〜550万円
仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【福島】人事労務コンサルタント ※チームコンサルが強みの総合コンサルティングファーム 【仕事内容】 【福島】人事労務コンサルタント ※チームコンサルが強みの総合コンサルティングファーム 【具体的な仕事内容】 ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。
doda13日前
どの働き方をご希望ですか?
福島市 三河南町 / 福島駅 徒歩約4分
仕事内容■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【ココが魅力・やりがい】 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。
人気パソナキャリア15時間前
株式会社クノウ
郡山市 虎丸町
年収240万円〜300万円
仕事内容<仕事内容> デジタル化やリモートが進み、業務見直しが進む中で、様々なことに柔軟に対応できる方を歓迎します! ■仕事内容 福島県内の企業に対する採用コンサルティング業務及び、転職希望者に対するキャリアコンサルティングです。 □具体的には 転職希望者、企業の両方を担当する両面型コンサルタント ※副(複)業紹介も有 ◎転職希望者に対して、現状や目標を面談しヒアリングし、求人紹介~応募・選考までを伴走しながら、内定~入社までサポートします。 ◎企業に対して、現状や目標をヒアリングし最適な人材の紹介をし、選考~採用までフォローします。 マッチングの可能性は無限大 通常の転職エージェント業務以外に
エンゲージ4時間前
JPA総研経営参与グループ・日本パートナー経営参与事務所
二本松市 大壇
月給35万円〜60万円
仕事内容コンサルタントという付加価値がついた社労士へ。 これからの時代に求められるスキルを身に付けませんか? 安心して成長いただける環境でお迎えいたします! ・研修制度充実/インセンティブ有 ・完全週休二日制/年間休日125日 「“事務作業ばかり”から脱却したい」 「将来性のあるスキルを身に付けて成長したい」 こんな思いがある方、いらっしゃいませんか? 当社の社労士は、単なる給与計算や入退社の事務手続きなどで終わりません。 人事や評価制度改革など、組織への踏み込んだ組織経営の根幹に関わるコンサルタントも行います! これからの時代に求められるスキルを身に付けて、成長していきたいという方にぴっ
かんたん応募Q-mate11日前
株式会社SOLARIS人事部
月給25万円〜40万円
仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】採用コンサルティング/年間休日120日/土日祝休み◎ さまざまな企業へ採用課題解決に向けた提案を行っていただきます。 最初は、既存顧客のフォローからスタート! いずれは、新規のお客様への提案などもお任せします。 【具体的な仕事の流れ】 ◆クライアントへのヒアリング 企業の現在感じている課題や、今後のビジョンを伺い、解決する課題を特定します。 ↓ ◆採用戦力の立案、提案 課題の解決にむけて、解決案を検討し提案します。 ↓ ◆施策の効果の確認、改善 実行した施策の効果に基づき、さらに改善策を検討します。 クライアントと共に課題解決に向け改善を繰り返していきます。
エンゲージ11時間前
合同会社ACM
会津若松市
月給25万円〜30万円
仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】簡単な一般事務/データ入力などがメイン/土日休み/福利厚生充実 データ入力や書類整理などの事務のお仕事の募集です。 皆様お気軽にご応募くださいませ。 ◯データ整理 事業に関するデータをExcelなどに入力いただきます。 ◯伝票整理 お客様に送る書類や商品の伝票を整理していただきます ◯契約書、請求書作成 マニュアルや雛形に沿って作成いただきます ◯電話応対 お客様からの電話にご対応いただきます ■選考フロー 書類選考 ↓ オンライン面接 ↓ 内定 ご応募から10日程度で内定となります <給与> 年収300万円~360万円 <勤務時間> 固定時間制
人気エンゲージ12時間前
税理士法人三部会計事務所
郡山市 緑町
年収500万円〜599万円
仕事内容税務・会計コンサルタント「税理士科目合格者」<正社員_福島> 【仕事内容】 【業務内容】 下記業務の中で適性に応じた業務を担当いただきます(分業制)。 ・試算表、決算書の作成 ・税務申告 ・記帳代行 ・月次訪問 ・税務相談 ・経営相談 ・経理初期指導 ・クラウドソフトの導入支援 ・経営計画の作成に携わるコンサルティング業務 <詳細> ・クライアント業種は多岐に渡ります。 ・クライアント規模は地場の中小企業が中心です。 ・担当件数は平均30件/年です。 ・部門構成(法人事業部)は下記の通りです。 - 平均年齢は39歳です。 - 部門人数は55名です。 - 男女比は男性5:女性5です。 ・
ミドルの転職3日前
株式会社InfoDeliver
福島県
年収700万円〜849万円
仕事内容人事労務・給与システム導入※管理職[フルリモート]年収~800万/年休123日/フレックス/土日祝休 【仕事内容】 給与、勤怠等のシステム導入プロジェクトにおいて、 プロジェクトマネージャーとして要件定義からシステム導入までの業務遂行 ※顧客との打合せは基本的にオンラインで行います。顧客訪問を随時行って頂きます。 給与、勤怠等のシステム導入プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして要件定義からシステム導入までの業務遂行をお任せします。 ※顧客との打合せは基本的にオンラインで行います。頻度は多くありませんが、顧客訪問を随時行って頂きます。 【具体的には】 ・システム導入プロジェクトの
年収400万円〜799万円
仕事内容【カスタマーサクセス・人事コンサル】IPO準備中/HR×Tech/大企業のアルムナイプロジェクト支援 【仕事内容】 アルムナイのネットワークづくりに取り組んでいる企業のパートナーとなって支援します。 <具体的な仕事内容> 経営戦略としてのアルムナイを活用した戦略の支援を、コンサルタントとして担っていただきます。 ・事業戦略、経営戦略を理解した上で、人事戦略としてアルムナイに取り組む中期的なゴール設計 ・アルムナイネットワークの情報を事業や経営戦略に活用するためのサポート ・人的資本としてのアルムナイデータの活用 ・カスタマーサクセスと共に年間施策の設計、推進 アルムナイを戦略として捉え、企
JPA総研経営参与グループ
仕事内容<仕事内容> 経験者歓迎【東北本部】日本パートナー社会保険労務士法人~人事の専門家として活躍したい方を募集中! <踏み込んだ介在で市場価値の高い社労士へ!> ~正当な評価制度で年収もキャリアもUP可能~ 創業57年、JPA総研経営参与グループに属する当社は、 税理士、社労士、行政書士などの士業者を 多く擁するプロフェッショナル集団です。 今回は企業の人事全般をサポートする コンサルティング型の社会保険労務士を募集。 顧客の組織活性化や評価制度立案まで、 踏み込んだ提案ができるコンサルタントを目指してください。 総合コンサルティング企業で風通しも良いので、 税理士や行政書士とも意見を交換
月給23万円〜30万円
仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】一般事務/簡単なデータ入力など/土日祝休み/マニュアルありで安心 【職務内容】 当社では、オフィスワークを中心にご担当いただきます。具体的には、下記の業務を幅広くお任せいたします。 PCによるデータ入力・集計業務: 多種多様なデータを効率的に入力し、必要な情報を的確に集計します。 各種資料作成: レポートやプレゼンテーションなど、ビジネス上で必要とされる資料を作成します。 伝票整理・経理補助: 会計処理に関わる伝票の整理や経理補助業務を行い、経営のサポートを担当します。 受発注業務のサポート: 商品の受注や発注、在庫管理などの業務をサポートし、スムーズな物
二本松市 大壇 / 二本松駅 徒歩約14分
仕事内容<仕事内容> 【東北本部・経験者求人】日本パートナー社会保険労務士法人~人事の専門家として活躍したい方を募集中! 弊社求人を見て頂き、ありがとうございます。 私たち日本パートナー社会保険労務士法人は、日本パートナー会計事務所を 母体とする、JPA総研グループの社労士部門としての役割を担っています。 JPA総研グループは、徹底した安定経営により、社員数は150名、 取引先は1500社以上に成長し、今期で53期目を迎えることとなりました。 社会保険手続き、給与計算、就業規則、助成金申請などの一般的な 社会保険労務士業務だけでなく、人事評価制度や組織活性化施策など 人事コンサルティングの領域
エンゲージ24時間前
郡山市 駅前 / 郡山駅 徒歩約4分
仕事内容【仕事内容】 ■業務内容:・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施・株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング・人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援・人事労務のアドバイザリー業務■特徴:顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。(毎年上場する会社の20%~25%を同社が担
ネクスト求人ハブ19時間前
仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎!】採用コンサルティング/年間休日120日/完全週休二日制 さまざまな企業へ採用課題解決に向けた提案を行っていただきます。 最初は、既存顧客のフォローからスタート! いずれは、新規のお客様への提案などもお任せします。 【具体的な仕事の流れ】 ◆企業様へのヒアリング 企業の現在感じている課題や、今後のビジョンを伺い、解決する課題を特定します。 ↓ ◆採用戦力の立案と提案 課題の解決にむけて、解決案を検討し提案します。 ↓ ◆施策の効果の確認と改善 実行した施策の効果に基づき、さらに改善策を検討します。 クライアントと共に課題解決に向け改善を繰り返していきます。 ◎
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