保育士 扶養控除内OK - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容家庭での養育が困難な乳幼児０歳～３歳程度に保育士としての専門 性を活かし子ども達の養育支援を行ってもらいます。 【変更範囲】変更なし

勤務時間【勤務時間例】 7:00～12:00 8:00～13:00 13:00～17:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 15:00 ～ 19:00 ＊就業時間は選択可能！ご相談ください☆ ＊週4～OK ＊フルタイムご希望の保育士さんも大歓迎！

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 定員19名 小規模保育園 ☆メイプル保育園☆ パートの保育士さん募集します♪ ＜お仕事内容＞ ＊保育業務 ＊事務、日誌、月案、週案の立案 ＊園児の食事補助及び園内清掃 サポート体制しっかりなので 不安な保育士さんも安心です☆ ご不明点などあれば 秋田までお気軽にご連絡ください！

勤務時間06:45~19:15 早朝、昼、朝 ［1］06:45～：6時間以上 ［2］～19:15：6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容これまでの保育士としてのご経験を生かして短期でがっつり稼ぎたいという方にオススメ！ ※保育士経験2年以上必須、2園以上の保育園にご勤務いただきます 【職種】 成城キッズランド 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 病院内保育園の保育士 【仕事内容】 保育業務全般 ※事務作業はほとんどありません 【スケジュール例】 08:00～登園 09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩)

勤務時間［1］06:45〜：6時間以上 ［2］〜19:15：6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容【仕事内容】 保育業務全般 ※事務作業はほとんどありません 【スケジュール例】 08:00～登園 09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 11:00～昼食 12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) 15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 18:00～降園

勤務時間[ア・パ]①②09:00～18:00、③17:00～22:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ※22:00～翌5:00は18歳以上 ※実働6時間～8時間未満は、休憩45分あり ※8時間以上の勤務は、1時間の休憩あり 勤務時間は一例です。 24時間いつでも勤務OK♪ 「早朝のみ」「夜勤のみ」「午後から」など ご希望の時間帯のお仕事をお選びください！ シフトを強要することは一切ありません！ 月1回、週2回、年5回など都合に合わせて働けます。 ーーーーーーーーーー

仕事内容■履歴書不要■未経験OK■年齢不問■服装自由■かけもちOK■空いた時間だけ働ける！働きたい日があなたのシフトになる、完全自由の登録制アルバイト。高校生～シニアまで幅広い世代の方にご活躍いただいています。 【職種】 工場 倉庫、工場など多数 [ア・パ]①②③梱包、仕分け・シール貼り、検品 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、高校生歓迎、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ※この求人情報は株式会社シスプロによる職業紹介になり

勤務時間【勤務時間例】 7:00～9:00 7:30～11:30 【時間外の有無】 なし 【補足】 上記のような勤務例 7：00～12：00の間で2h～OK 勤務日数もご相談可！

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 子育て支援員 【職務内容】 保育業務 正社員の先生のサポート業務のため、安心して勤務できます！ ・定員90名認可保育園 ・パート ・時給1200～1300円 ・早番専門 ・短時間、扶養内OK

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時間は面接時にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日の休みについてはご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育園における園児の保育業務業務全般を行います。 ・赤ちゃんの抱っこ ・乳幼児のおむつ交換 ・園児の食事や着替えの援助 ・園からの連絡の入力 など （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【タイトル】 保育士(保育園) 【仕事内容】 保育士・保育補助（子育て支援） 【事業所名】 聖母幼愛園 【応募資格】 保育士 【施設形態】 【法人名】 社会福祉法人聖マリア会 【勤務地】 熊本県 熊本市東区南町13-3 (聖母幼愛園) 【アクセス】 市電健軍終点徒歩12分 【勤務時間】 9:00?17:00 応相談 【待遇】 社会保険あり 雇用保険・ふれあう共済 【給与詳細】 時給(パート) 経験有・保育士資格有：1000円以上 時給(パート) 未経験・保育士資格無：900円 処遇改善Ⅰ 3月在籍時支給 パート資格あり 15,000円(昨年度実績

勤務時間シフト制 07:00～20:00の間で4時間～8時間 ※休憩時間は法定通り ☆朝（夕方）だけ働きたい、などのご希望があれば面接時にご相談ください！ ＜シフト例＞ 09:30～15:00 07:00～12:30 15:00～20:00

仕事内容保育パート／時給1250円以上！週3日、1日4時間～◎同園託児可能で子育てとの両立可◎【熊本市東区】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 保育園での保育士業務全般 【施設概要】 保育定員：54名（4ヶ月～就学前まで） 開園時間：7:00～20:00 職員構成：園長1名・保育士15名・保育補助1名・看護師4名・栄養士1名・調理師3名・事務員1名 【業務内容】 0～5歳児の保育業務全般 乳幼児の保育 保育計画の立案 連絡帳、日誌、発達記録等の記入／CoDOMON使用 行事の企画、実施 保護者対応 ※ピアノは弾けなくても大丈夫

仕事内容<仕事内容> 【北区龍田】正社員・パート 保育士（青年期女性支援） 子どもたちの未来につながる支援を法人全体で行っています。 具体的には児童自立生活援助事業内（小規模施設定員６人）で、入居する利用者（15歳～20歳）に対して、生活支援・相談支援を行っています。 その中で自立援助ホームに入居する利用者へ主に相談支援業務を担当いただきます。また、生活支援業務（調理・掃除・買い物等）も担当いただきます。 保育士として働かれていた方は経験を活かしつつ、青年期を迎えた女性の支援に携わることができます。 実務未経験の方でも、日々の実務を経験されながら、先輩職員さんと成長いただける環境です。 また、ご自身

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：預かり園児がいない場合は、１８時までの勤務になることがありま す。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（曜日不定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容熊本市北区植木町岩野に令和３年１０月に新規開園した「スマイス セレソン熊本保育園」にて ・保育業務全般 ＊育児等でお仕事から離れていた方、未経験者も歓迎します。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）一斉休園 ＊年次有給休暇は入職日より付与します。（５日）

仕事内容乳幼児の保育全般 ・乳幼児の世話全般（食事・排泄・着脱等） ＊小規模保育所（定員１９名） 「明るく 元気に たくましく」生きるチカラを育てる 保育を目指している。家庭的でぬくもりのある保育環境。 （変更の範囲）変更なし

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は月に１回 お盆８月１３日～１５日（の内２日間） 年末年始１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育業務全般を担当して頂きます。・主担任の補助業務になりま す。・０歳から５歳児の担当。・乳幼児の日常の保育、基本的な 生活習慣や、見守り等の保育業務になります。 ・定員は８０名。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談（４～５時間程度の勤務） ＊週２日～可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は労働時間に合わせた日数を取得可能。 ＊年末年始休日（１２月２９日～１月３日）

仕事内容保育実績４５年の社会福祉法人が運営する「企業主導型保育所」で す。社会福祉法人運営ですので労務環境も安定しております。 ＊園児定員１２名の小人数の保育園であり、企業主導型保育所で すので、一般の保育所より多くの保育者を配置しています。 ＊少人数の園児、なおかつ多くの職員配置をしているため、記入す る書類量も少なく（園児書類職員１人あたり２～３人分）、休 日も個人の希望に合わせることが可能です。書類数も少ないた め子ども一人ひとりにゆっくり関わることができます。 ＊大規模な行事はありません。 ＊就学前の乳幼児の保育のお仕事です。 ＊定員５名の病児・病後児保育施設も併設しております。

勤務時間【勤務時間例】 9:00～16:00 9:00～17:00 8:30～16:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 上記は勤務時間例です。 ご希望の勤務時間を ご相談ください！ ※勤務時間によって、 休憩時間が異なります

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【職務内容】 保育士/熊本市南区/保育補助 定員135名の認定こども園です♪ ー ＊9：00～16：00 ＊9：00～17：00 など 他にもあなたのご希望時間をご相談ください♪ ◇お仕事内容◇ 0～5歳児のクラスの補助 クラスの担任の先生の補助のお仕事です！ 高時給1200円～のパート求人です。 ※経験などによって変動あり 担当と一緒に見学も可能です！ まずはお問い合わせください♪

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 保育士・保育補助 当園は熊本市で第１号の「企業主導型保育園」です。 この度、一緒に働いてくれる仲間を募集しています。 ０～５歳児のクラスの担当として、保育をお願いします。 運動、習い事のお手伝い、食事、おやつの準備、お散歩やお出かけもあります。 スタッフが丁寧にサポートするのでブランクのある方でも安心して働ける環境です。 <給与> 時給900円～1,100円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 日曜日・祝日休み それ以外はシフト制 <勤務地> 熊本県熊本市東区小山2-27-5 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇

勤務時間9時半～18時半（長期休暇中は9時から18時）

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 平成29年開所 幼児から高校生までの方が通所されています。 1人1人に適した療育を行っています。 開園時間は9時半～18時半です。 土日祝日、お盆、正月はお休みです。 宿題のサポート 活動の中での困り感、苦手感を軽減するための支援 コミュニケーションを取りずらい利用者への支援 利用者の送迎 【休日・休暇】シフト制/土日祝休み 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容【アピールポイント】 ・パート、正社員同時募集中◎ライフスタイルに合わせて勤務♪ ・マイカー、バイク通勤OK☆ ・未経験、ブランクあり歓迎！研修制度充実で安心♪ ・自然いっぱいの恵まれた周辺環境！園庭も広々◎ 【タイトル】 ひでみ保育園 【仕事内容】 保育業務全般 【定員】 【応募資格】 新卒OK 未経験OK ・保育士資格 ◎未経験、ブランク可 【施設形態】 社会福祉法人 認可保育園 【法人名】 社会福祉法人靖共会 ひでみ保育園 【勤務地】 熊本県熊本市北区鶴羽田町3-1-78 【アクセス】 熊本電鉄菊池線「新須屋駅」 【勤務時間】 週5日 ?8:00～

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 子育て支援員 【職務内容】 企業主導型保育園 豊岡ゆうすい保育園は 子どもを中心に、時間やクラスに縛られない、 自由な保育を目指しています 子どもたちが、先生たちが「したい」保育を尊重します これからの保育を一緒に考えてくれる保育士さんを募集します！ 現在44名のこどもたちが利用 担当クラス（担任）は2か月ごとにかわります 慣れるまではサポートもしっかり！ 補助業務からスタートです♪ ＜おすすめポイント＞ ・残業、持ち帰り基本なし ・書き物少なめ ・休憩は別室でしっかりとれます ・有休消化率100% ・給食無料☆ ご不明点などあれば 秋田まで

勤務時間7：00～20：00の間で1日4時間からOK☆ 短時間勤務で午前のみ/午後のみも可能。 持ち帰り・残業はありません♪ 勤務は週2日程度から曜日は応相談！ 土日休みにしたい方も相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容未来の森保育園 募集要項 午前だけ・午後だけも！1日4h、週2日からOK！平日のみ勤務も可！子連れ出勤可！シニアも活躍中！ 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,082円～1,236円 ※早遅番勤務：時給1133円 ※フルタイム勤務：時給1236円 【勤務地】 熊本県菊池郡大津町引水204-4 募集情報 tenのあれこれ☆ ●社員比率が高い職場です。社員は7割を超えています。 ●職員は20代から70代まで在籍。保護者の方からも様々な世代の方の保育が受けられると評判です。(平均年齢40.8歳の職場です) ten way-tenの行動指針ー 【思いやる】