ハローワーク 事務 - 鳥取県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：11時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ＧＷ、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容データ入力（フォーマットあり） オフィス事務（書類整理・管理・文書入力・社内チャット） 電話対応・受付（聞き取り、システム入力） ●在宅勤務可能● ※加茂町での研修後となります（１か月～２か月を予定） （但し、通信環境必須。必要機材は貸与。通信費支給） ≪働きやすい環境≫ 有給休暇が取得しやすい社風 産休・育休取得実績あり。 適時ヒアリング実施。 ・変更範囲：当社業務全般

勤務時間 就業時間１：12時25分〜17時25分又は12時25分〜17時25分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１２：２５～１７：２５の間の３～４時間程度 ＊（１）は就業時間例です。 ＊就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：16時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダー ＊お盆、年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・電話の対応 ・メールの対応 ・ＳＮＳ、ホームページ、ブログの更新 ・解体依頼時の書類提出 ・来客時お客様対応 ＊電話対応、書類作成、ブログ更新などはマニュアルがあります。 ＊営業員と施主様をつなぐお仕事になります。 【子育てと仕事を両立しやすい求人】

仕事内容◯募集する庶務での事務の仕事は「経理業務」「労務管理」等と なっています。 ：作成した文書・伝票に間違いがないか再確認を行うなど丁寧な 作業が必要になるため、責任感を持って仕事を行って頂ける方 を募集します。 ※業務に関しましては、丁寧に指導させて頂く流れも出来て おりますので、安心してご応募下さい。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容○受付業務 ○保険請求とレセプト業務（パソコン入力を含む） ※仕事の内容は丁寧に指導します。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間 ＊（１）は例です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・盲ろう者支援事業の事務 ・労務管理 （変更範囲：変更なし）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊週３日以上勤務頂ける方 ＊就業時間（１）または（２）ですが、 希望の時間帯があればご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊盆、年末年始 ＊休日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊試算表、決算書、税務申告書 等作成業務 お預りした資料を元に仕訳を起こし、 会計ソフトやエクセルにデータを入力して頂きます。 その他、給与計算代行など税務に関する業務があります。 経理業務が未経験な方でも大丈夫です。 ＊仕事と子育てが両立しやすい求人 急な休みにも柔軟に対応いたします。 小さいお子様がいらっしゃる方でも安心して働けます。 学校行事がある場合も考慮します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊令和６年１１月開院予定、新規整形外科医院のオープニング スタッフを募集します。 医療事務として、予約対応、受付、会計処理、レセプト請求、接客 接遇、医院管理（清掃）その他補助業務を行っていただきます。 業務の都合、人員配置によって、診療補助や他の職種の補助に回っ ていただく場合もございます。 ※就業時間、勤務日数、学校行事、家庭等の都合はご相談ください ＊コミュニケーションを重視した、地域に愛される診療所を一緒に 作り上げていく仲間を募集します！ブランクのある方、整形外科 未経験の方も大歓迎です。まずはお気軽にお問い合せください。 ＊研修が開始する１０月の雇用開始になります。

勤務時間又は8時00分〜17時10分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間内４時間～７時間４０分程度で相談の上で決めます。 ＊労働時間により休憩時間が異なります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日・祝日の他、会社カレンダーにより 土曜日休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※経理、労務、その他庶務の業務を行います。 事務職（総務）として、原価管理、労務管理等の事務に 従事し、決算業務など行います ※経験者優遇 ※経済産業省「地域未来牽引企業」選定、 鳥取県「男女共同参画推進企業」 「あいサポート企業」認定。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は上記時間内で相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は基本休日です。ただし、１月～３月１５日までは土曜日出 勤となります。 盆、年末年始休日あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊宛て名書き等の事務補助業務 書類整理、スキャン、コピーなど ＊試算表、決算書及び税務の申告書の作成業務 ＊具体的には各種資料をＰＣソフトに入力作成します。 ＊初めての方にも指導します。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

仕事内容・事務処理（システム入力作業等） ・見積書作成業務 ・電話対応 ・その他 ※現在、女性６名で業務を行っています。 未経験者でもサポートもします。 ※お子様の急な病気や学校行事にも対応いたします。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容フィギュア製造工場での事務作業 ・受発注業務 ・納期、在庫確認 ・出荷業務 ・関係先へ提出する書類の作成やデータ入力 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊フレックスタイム制を活用いただくことも可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・突発的に発生した森林施業の臨時的な発注、変更、精算設計等の 対応のため等月９０時間まで（年６回）、年間７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇 １２／２９～１／３ ＊月１７日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容分収造林事業に係る各種数値データの整理及び分収造林契約者の相 続等の異動による契約の変更手続きに関する業務。分収林に関する 収益調査、分析業務に係る各種数値データの整理など正職員と同様 に従事します。 ＊令和６年７月１日より雇用 ★採用試験案内が安定所窓口に配布してあります。必ずご確認の上 、申込み手続を行ってください。 具体的な作業内容はＨＰ（ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｔｏｔｔｏｒ ｉーｚｏｕ ｒｉｎ．ｏｒ．ｊｐ／）の公社概要パンフレットを 参照ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容電話対応、受注内容の入力作業など、営業の補佐が基本的な仕事と なります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・１日約２５名ほどの高齢者が来所されるデイサービスの事務員 利用者の登録数は７０名ほどです 業務内容は ・受付及び電話応対 ・介護報酬請求事務（月末～月初） ・銀行ネットバンキング ・相談員、管理者の補助 ・現金出納帳管理 ・各種書類作成 ・利用者応対 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務事務に関する仕事をしていただきます。 ・労務管理／勤怠管理 ・役員秘書業務 ・施設／設備等オフィス管理 ・機器／備品管理 ・社内行事企画／運営 ・社内／社外広報 ・来客対応／電話対応 ・福利厚生（健康診断、社員旅行等） ・社内文書作成（報告書・会議資料等） ・その他 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は（１）または（２） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊会社カレンダーによる（土曜日は基本休み。年に数回出勤あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務業務全般 ・伝票入力 ・月次決算業務 ・出納業務 ・労務管理 ・電話対応 など ＊支配人と連携して、弊社の事務を担当していただきます。

仕事内容・商品管理 ・受発注処理 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については、相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○品質管理、工程管理 不具合品解析、対応など ＜長く働いていただける方、経験者を希望します。＞ ★正社員登用制度あり

仕事内容事務一般 消耗品の発注・管理等の業務 病院と老人保健施設間の患者さんの送迎 （使用する車両は５人乗り） 施設管理として機械設備等の緊急対応など （外注業者の管理業務） ≪急募≫

仕事内容一般事務・電話対応・補助金の申請・契約書類作成等 ※経験のない方でも一から丁寧にお教えしますので、お気軽にご応 募ください 変更範囲：変更なし