人事採用担当 - 福井県 の求人・仕事・採用

仕事内容コーポレート/人事(採用担当)/社員 【仕事内容】 空の移動革命時代をリードする上で、弊社は独自に様々な分野の事業を展開しております。その中で急成長する企業の採用/人材開発担当の募集です。これから作り上げていくチームになりますので非常に大きな裁量を持ってダイナミズムにお仕事をしていただくことができます。会社の規模拡大に伴うオペレーションの改善や、人事のワンチームの組織作りも一緒に担っていただくことも可能です。 事業が多角化し専門的な職種が多く存在する航空の会社だからこそ、人事を中心とした採用や人材開発、組織開発が必要不可欠です！ 他業種への展開、海外展開なども見据えて進んでまいりますので、あら

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！一緒に人事職でキャリアを築きましょう！ 未経験者歓迎！あなたの判断が未来のスターを見つける 私たちは、企業の将来を共に築き上げていく新たな仲間を探しています。人事部門では、新卒から中途採用に至るまで、人材採用の全般を担当していただきます。未経験の方でも、1カ月間の手厚いOJT研修を通して、必要な知識と実務スキルを習得することができるので、安心してスタートできます！ 【具体的な職務内容】 求人媒体の選定と運用、効果的な広告掲載 新卒対象オンライン説明会、インターンシップの企画・実施 入社・退職手続き 社内イベントの企画・実施 社員のメンタルケアとコミュニケーション

仕事内容【仕事内容】●新卒採用・中途採用における採用業務全般・会社説明会、採用イベントの企画・運営・インターンシップの企画・運営・募集要項の作成、採用媒体への掲載・応募者対応【応募について】ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご記入のうえでご応募ください。後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。【選考スケジュール】エントリー書類選考・面接(1回)内定

仕事内容管理部門での人事業務（新卒採用担当）をお任せします。 ・採用計画 ・新卒採用ベントへの参加、会社案内等 ・インターンシップの企画立案から実行まで ・メール、電話応対等 ・入社までの採用企画から入社後の研修フォローまでを担当 変更の範囲：労務管理・入退社管理 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容・採用マーケティング：採用サイトやＳＮＳの企画・運用 ・新卒採用：ナビサイトの掲載やインターン、会社説明会の企画・ 開催、面接や選考の調整、内定者のフォローアップ ・中途採用：採用方針と計画の策定、紹介会社や媒体業者との対応 、面接や選考の調整、内定者のフォローアップ ・採用進捗管理 ・入社時教育：新卒・中途採用者向けの入社時教育 応募の際には、ハローワークでの紹介を受けて下さい。 変更範囲：その他会社の定める業務

仕事内容■人事担当として、採用・教育・制度設計の業務を幅広く担当して頂きます。 【具体的には】 ■採用業務 ・採用戦略の立案、媒体の選定 ・求人媒体業者との折衝 ・原稿、スカウト文などの作成や修正 ・応募者対応(書類選考) ・面接対応(実施～合否出しまで) ・入社対応 他 ■その他人事業務 ・教育や研修制度の企画・立案・実施 ・人事制度の設計・企画・立案・実施 【配属先の編成】 ■部長を補佐していく役割をお任せしますので、会社の中核として活躍したいという方や、チャレンジ精神をお持ちの方であればご活躍いただけます。 ■同社の主力業務は、オーダーノベルティの企画提案・販売。『販促のやり方が分からない』『

仕事内容◎採用アシスタント（CX職またはCS候補）として、採用戦略の立案や遂行に至るまで一連の採用活動をリードするプロジェクトに携わっていただきます。 ◎企業のファンを増やすポジションです。 採用候補者と企業との「接点」において、体験する価値を最大化させる仕事です。採用候補者が企業と出会ってから選考を終えるまでのあらゆる接点で、企業の価値を感じられるようにすることがあなたのミッションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・募集要件ヒアリング ・求人作成／リライト ・応募者対応／面接調整 ・スカウトの運用（対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応） ・採用レポート作成 ・クライアント担当者とのコミュニ

仕事内容【英語必須・HRBP＋】大手外資系メーカー/採用担当・人事全般職＋英語力を活かす 【仕事内容】 ＜人事業務全てを担当できます＞ 採用を担当し、事業の状況を見ながら積極的な採用をサポートし、将来の能力ニーズに対応するパイプラインを構築します。経営陣と密接に連携し、人材市場に関する洞察やコンサルティング、包括的で付加価値の高いサービスを提供します。幅広い職種の採用を担当します。 ・積極的な戦略を策定・実施し、多様で有能な人材のパイプラインを構築して、ビジネスの成功に貢献する。 ・信頼されるアドバイザーとして、候補者の評価プロセスが一貫していることを確認し、引きつけ、選択、採用について指導・助言

仕事内容【人事（採用・労務・教育など）/平均残業月10h】転勤なし/北陸複数店舗のディーラー/自社ブランド 【仕事内容】 人事（採用・労務・教育）業務全般をご担当頂きます 人事（採用・労務・教育）業務全般 ・社内規定の作成、導入、運用 ・社内行事の企画、実行 ・人事施策、人事制度の立案、実行 ・採用活動案・計画（新卒・中途）の立案・実行 ・入退社手続き ・その他付随する事務作業全般 ＊ご経験やキャリアのご希望に応じて管理職を目指して頂くことも可能です。 ■当社の魅力 ・社員の平均年齢が若く、勢いのある会社です。 ・残業が平均10時間。休日休暇は年間111日。 ・福利厚生や研修が充実しています。 ・

仕事内容<仕事内容> 【大注目｜未経験者募集】人事職募集！ ■業務内容: 新卒、中途の採用担当として活動していただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。 担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなや

仕事内容坂井市(福井) 人事、総務・セールスプロモーション管理職候補◎地域優良企業◎転勤無し 【仕事内容】 人事担当者として採用、教育、制度設計の業務を幅広く担当していただきます。 【具体的には…】 ■採用業務 ・採用戦略の立案、媒体の選定 ・求人媒体業者との折衝 ・原稿、スカウト文などの作成や修正 ・応募者対応（書類選考）、面接対応（実施～合否出しまで） ■その他人事業務 ・教育や研修制度の企画、立案、実施 ・人事制度の設計、企画、立案、実施 等 【求人担当コメント】 ◎部長を補佐していく役割をお任せします。会社の中核として活躍したいという方やチャレンジ精神をお持ちの方を歓迎します。 ◎会社が変

仕事内容<仕事内容> 【ワークライフバランス充実！】未経験から挑戦できる人事採用担当◎年間休日120日以上◎ 新卒・中途採用に関わる業務全般から採用戦略の立案まで、行っていただきます。 具体的には • 新卒・中途の応募者への連絡 • 面接・会社説明会の実施（面接同席から始めます） • 内定者対応 • 入社／退社手続き • 採用手法の企画・立案 • 総務業務のサポート など 人事に携わる業務を1から学んでいただきます！ 未経験からでもチャレンジできる環境です。 <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ ◇

仕事内容湯快リゾート あわら温泉 青雲閣 募集要項 待遇充実！長く安定して働ける＜湯快リゾートのホテル運営職＞ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,100円～270,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※試用期間3ヶ月間有り(試用期間中の待遇変更なし) 固定残業代あり/44,700円～50,700円 固定残業(時間外)手当は時間外労働の有無にかかわらず35時間相当分の時間外手当として支給、超過分は別途支給します。 ◆昇給・昇格有 ※随時 評価制度に基づく ◆賞与有 【勤務地】 福井県あわら市二面68-1 募集情報 湯快リゾートはまだまだ成長

仕事内容<仕事内容> 未経験採用【面接1回】【管理事務】 建築プロジェクト【管理事務】を大募集します！ 【未経験でも安心研修サポート】 未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制が揃っています！ 入社時研修だけでなく、配属後のフォローアップを含む研修も充実しているので安心！ 例えば… ・ビジネスマナー ・施工管理の業務について ・建設業界の基礎知識 ・図面の読み方 ・危険予知訓練 ・CAD研修 など 【研修を終えても安心】 ひとりの社員に必ずフォロー担当者がつきますので、何でも相談が可能です！ 仕事先で分からないことが発⽣したときや仕事に限らず家族のことなどなんでも相談OKです！

仕事内容<仕事内容> 高福利厚生の事務職！プロジェクトサポート 私たちの会社では、大手企業との多数の取引を背景に、社員一人ひとりが自分にとって理想的なワークライフバランスを実現できるような働きやすい環境を重視しています。今回、私たちのチームをさらに強化し、共に成長していくために「管理事務」ポジションの増員を計画しております。未経験からでも、価値あるスキルを身につけ、長期的なキャリアを築きたいと考えている方々の応募を歓迎しています。 ポジションの特長 職種の概要：当ポジションでは、初めは書類作成やファイリングといった基本的な事務作業からスタートし、徐々に業務の範囲を広げていきます。未経験者が80%

仕事内容中古車の販売・買取を担当。車に詳しくない方も、ペーパードライバーの方も、2週間の配属前研修があるのでご安心を。頼れる先輩がサポートします（各店舗ではアルバイトスタッフを含め5〜20名が活躍。スタッフの6〜7割が20代です）。 ■販売 完全反響でご来店いただいたお客様に「購入のきっかけ」「使用目的」等を伺い、最適な1台をご案内。展示車両や販売システム『ドルフィネット』で、お客様と一緒に探します。 ■買取 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店いただきます。決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 ★業界トップクラスの知名度で成果を上げ

仕事内容<仕事内容> 【未経験】【ブランクOK】管理事務 【弊社の約8割の方が未経験からのスタート！建築サポートをお任せ！】 ブランクのある方、正社員デビューしたい方など未経験から手に職を付けて働いてみませんか？ 【充実した研修制度】 社員のほとんどの方が未経験からのスタートですので、研修制度に力を入れております。 約1週間～10日間の基礎研修をご用意。 ●ビジネスマナー研修 ●パソコンの使い方 ●業界の基礎知識 ●知っておくと便利な専門用語 ●CAD研修 ●図面の読み方 など まずは基礎研修を受けて頂き、 その後先輩社員によるOJTにて学んで頂きます。 【具体的なお仕事内容】 ●書類の作成

仕事内容【BtoBマーケティング責任者】人材業界特化のSaaS企業／フルリモート可◎ 【仕事内容】 人材紹介・人材派遣業にとどまらず、HR業界全体をリードする存在として発展していくためには戦略的マーケティングの展開が欠かせないと考えており、マーケティング責任者を募集いたします。 ・BtoBマーケティングに関わる業務全般の企画・ 戦略立案 ・市場調査、施策実行、アクセス分析・効果測定による改善など（例：SEO、リスティング広告運用、広告メディアの選定、マーケティングチャネルの開拓、展示会、セミナーなど） ・マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善 ・CRM施策の立案と実行（顧客ナーチャリング） ・チ

仕事内容湯快リゾート あわら温泉 青雲閣 募集要項 【芦原温泉】地元で働こう★地域エリア限定社員を大募集！本部用意のレシピがあるので安心 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～275,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※試用期間3ヶ月間有り(試用期間中の待遇変更なし) 固定残業代あり/50,700円～76,800円 固定残業(時間外)手当は時間外労働の有無にかかわらず35時間相当分の時間外手当として支給、超過分は別途支給します ◆昇給・昇格有 ※随時 評価制度に基づく ◆賞与有 【勤務地】 福井県あわら市二面68-1 募集情報 月

仕事内容「売れる保険」「売りたい保険」ではなく、「人生を豊かにするための保険」 を提案しています。お客さまがいま加入されている保険プランの内容、将来設計、家族構成、ライフスタイルをヒアリング。かしこい保険の活用術をアドバイスしながら、お客様に保険商品の提案を行います。ご相談の中で、「自分らしく生きる」とは何なのかをお客様と一緒に真剣に考えれる方を募集します！ 【半年間の研修プログラムがあるので未経験の方でも安心して働けます】 「商品知識を覚えるのが大変そう」 「接客マナー、営業スキルに自信がない」。 そんな方もご安心ください♪ 当社には社外ブレーンを含む・保険のプロたちが設計した 半年間にわたる