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電気機器メーカー - 群馬県 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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電気機器メーカーの板金加工職(八幡製作所)/正社員/電気機器メーカーの板金加工職(八幡製作所)/クシダ工業株式会社

クシダ工業株式会社

  • 群馬県 高崎市

  • 年収270万円〜450万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 1日6時間以内OK
  • 社会保険完備
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • 1日4時間以内OK
  • 研修あり
  • 経験者優遇
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • AT限定OK
  • 住宅手当あり
  • 教育充実
  • 転勤なし
  • 雇用保険完備
  • 資格取得支援制度

仕事内容同社八幡製作所にて板金加工作業を担当していただきます 【具体的には】 ・配電盤・制御盤等の板金加工作業(切断・穴あけ・折曲げ・溶接 など) ・NCベンダー操作による折曲げ作業 機械加工経験者活躍中します。 【職場について】 体系的な教育制度も充実しております。キャリアアップに向け、新入社員から中堅社員、管理職まで、幅広い研修制度を整備し、社員が専門的な知識と技術を磨ける環境を用意しています。資格取得制度にも注力。市場価値の高い、電気工事士、施工管理士などの国家資格を複数取得している社員も多数在籍しています。講習費、受験費用は全て会社負担になります。 【担当コンサルタントより】 東日本

かんたん応募登録エントリー

電気機器メーカーの施工管理職(ネットワーク・通信設備)/正社員/電気機器メーカーの施工管理職(ネットワーク・通信設備)/クシダ工業株式会社

クシダ工業株式会社

  • 群馬県 高崎市

  • 年収330万円〜750万円

  • 正社員

  • 転勤なし
  • 昇給あり
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • AT限定OK
  • 家族手当あり
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 住宅手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • U・IターンOK
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 18時前退社
  • 教育充実

仕事内容同社オリジナルの遠隔監視システムの施工を行っていただきます。 【具体的には】 東北地方や静岡県等の上下水道施設が主な現場です。※1週間程度の短期出張あり ・遠隔監視システムのソフト構築 (システム画面作成、動作確認など) ・現地でのシステム調整 ・その他付随する業務 【職場について】 体系的な教育制度も充実しております。キャリアアップに向け、新入社員から中堅社員、管理職まで、幅広い研修制度を整備し、社員が専門的な知識と技術を磨ける環境を用意しています。資格取得制度にも注力。市場価値の高い、電気工事士、施工管理士などの国家資格を複数取得している社員も多数在籍しています。講習費、受験費用は全

かんたん応募登録エントリー

ルート営業/重電・産業用電気機器業界

タケウチビユーテー株式会社

  • 群馬県 前橋市

  • 月給20.3万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 退職金制度あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 車通勤OK
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 家族手当あり
  • 研修あり
  • 地域密着
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 急募
  • 住宅手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 18時前退社
  • 直行直帰あり
  • 駐車場あり
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • ブランクOK
  • ノルマなし
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • U・IターンOK
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 職場見学OK

仕事内容タケウチビユーテー株式会社 【ルート営業】35歳まで面接保証します◆年休129日/土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給20万3000円以上+インセンティブ(年2回)+各種手当+賞与(年2回) ★上記金額はあくまでも最低保証給です。 ★年齢なども考慮して優遇します。 ★スキルや活躍はしっかり給与に還元します! \POINT/ ………………… 安心して生活できる収入を得られます。 手当も充実しており、頑張り次第でインセンティブも 支給されるので初年度でも、年収349万円

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