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エステティシャン 上場企業 - 長野県上田市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

自動車製造スタッフ/年間休日120日以上!交通費支給あり!未経験OK

株式会社ENASU

  • 上田市 藤原田

  • 月給28万円〜48万円

  • 正社員

  • 上場企業
  • 雇用保険完備
  • 時短勤務あり
  • 住宅手当あり
  • 寮完備
  • 厚生年金加入
  • 土日祝のみOK
  • 夜勤
  • 第二新卒歓迎
  • 即日払いOK
  • 未経験OK
  • 高収入
  • 早朝勤務
  • 週2・3日からOK
  • ベンチャー企業
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 育児サポートあり
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 急募
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • マネージャー採用
  • 土日休み
  • シニア活躍中
  • 副業OK
  • シフト制
  • 週払いOK
  • 学歴不問
  • 障がい者採用
  • 外資系企業
  • 資格取得支援制度
  • 既卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • U・IターンOK
  • 服装自由
  • 託児所あり

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上!交通費支給あり!未経験OK!未経験歓迎!高収入!製造スタッフ 今スグにお金が欲しい! 沢山稼ぎたい方、Wワークしたい方必見! 【募集概要】 工場、倉庫内で製造業務全般をお任せいたします。 【仕事内容】 ・商品のピッキングおよび梱包作業 ・倉庫内の整理・清掃作業 ・入庫・出庫作業のサポート ・製造装置の操作 ・メンテナンス加工装置の操作 ・部材供給 ・製品の検査 ・作業数量等の書類記入 ・端末入力 ・部材の投入 ・装置の操作 ・目視検査 ・組立、組付け、塗装、運搬など ・清掃業務及びそれに付随する業務 お金が直ぐに欲しい方にこそ ぴったりなお仕事です

エンゲージ

飲食店スタッフ

株式会社すき家

  • 上田市 上田原

  • 時給1,100円

  • アルバイト・パート

  • 上場企業
  • 週2・3日からOK
  • 社会保険完備
  • 即日払いOK
  • 夜勤
  • 1日4時間以内OK
  • 早朝勤務
  • 土日祝のみOK
  • シニア活躍中
  • 友達と応募OK
  • 車通勤OK
  • 制服貸与
  • 給与前払いOK
  • 1日6時間以内OK
  • 学生歓迎
  • 食事補助あり
  • シフト制
  • 長期休み限定
  • 未経験OK
  • 副業OK
  • 研修あり
  • 第二新卒歓迎
  • 履歴書不要
  • フリーター歓迎
  • 正社員登用あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • ブランクOK
  • 週払いOK
  • 既卒歓迎
  • 扶養控除内OK
  • 学歴不問

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【早朝】ホール・キッチン│時給1100円+早朝手当あり│週2日~│食事補助有│すき家143号上田原店 \☆時給+早朝手当がつくから、しっかり稼げる☆/ ほかにもメリット多数→【履歴書不要】【前払い制度あり】【食事補助あり】etc! 勤務は朝の時間帯だけで1日2時間~・週2日~OKです。 時間・曜日等の相談はお気軽にどうぞ◎ ▼どんなお仕事?▼ 牛丼チェーン店でお馴染みの「すき家」でのホール・キッチン業務。 具体的には、接客・調理・販売・清掃などです。 お客様がいない時間帯は仕込みや店内の清掃、機器メンテナンスといったのコツコツ作業をお願いします。 ▼経験・知識不問▼ 「す

エンゲージ

上場企業の安定性を感じるステーキブランド/ホールスタッフ

株式会社アトム【東証スタンダード・名証メイン上場/コロワイドグループ企業】

  • 上田市 材木町 / 上田駅 車10分

  • 月給25万円〜40万円

  • 正社員

  • 上場企業
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • エリア社員
  • 年間休日100日以上
  • シフト制
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • 寮完備
  • 赴任旅費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 資格不問
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 特別休暇

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です! 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただき、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 年間120日の休暇は勿論、勤務環境においても会社として管理し、今後も働き方改革を会社全体で推進する事で総労働時間の更なる短縮を推進! 年2回の賞与は勿論ですが、各種手当も充実! お子さまがいる方であれば人数無しで最大22歳まで手当を支給。 その他、住居手当や異動の

グルメキャリー

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