介護 準夜勤 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！ 主に医療・介護保険請求・その他事務の業務を行っていただきます。 【業務内容】 ・保険請求業務 ・勤怠管理 ・電話対応 など <給与> 年収260万円～299万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 土・日・祝 ※土曜日は原則お休みですが、当社カレンダーにて休日が決まるため、まれに土曜日出勤になることがあります。 ◇慶弔休暇 ◇有休消化率80%以上 <勤務地> 岡山県岡山市北区大安寺東町15-1 大安寺駅 車通勤可（職員用無料駐車場完備） 岡山駅から車で10分 JR吉備線 大安寺駅から徒歩10分 岡電バス

仕事内容<仕事内容> 在宅・リモートワークOKで高待遇！新規開設。居宅介護支援事業所。 居宅ケアマネ・新規オープンの募集です。 岡山県内で2024年06月オープン予定のケアマネジャー求人。 介護支援専門員業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・特に介護予防支援のケアプラン作成 ・AT軽自動車や電動アシスト自転車での居宅訪問 ・ノートPC、業務用携帯電話、タブレットPC貸与 ・在宅勤務、リモートワークができる環境を整備 ・未経験者も歓迎 ITを活用し、事務作業を削減しています。 デジタルツールを利用することに抵抗がない方大歓迎です。 <給与> 年俸480万円～

仕事内容<仕事内容> 人間関係が改善されない職場の方必見、介護職員 実績３０名以上 !! ここの施設なら 人間関係で１年続かない方が ３、５年続々 ： ／ 経営陣にお任せ !! ： もう自分で 人間関係を解決する 時代は終わりました ＼ ： ： =実績1 北区で 先月だけで応募者 10名以上 !! 人気施設と話題沸騰 ： さらに ： =実績2 indeed で 初任者研修、女性に 人気 No.１に選ばれました ※ 北区内、indeed外部機関調査 ： ： 今の経営者の 職場で 介護のお仕事は １０点満点中 何点と言えま

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

勤務時間①19：00～26：00 ②19：00～24：00 ③21：00～26：00 土日いずれか出勤可能な方

仕事内容[仕事内容] 冷蔵倉庫内での食品の仕分け作業です。 紙のリストを見ながら商品を集める仕事です。 重量物もなく、カンタン軽作業です。 夕方から深夜にかけての業務なのでWワークやご予定がある方にも働きやすいお仕事ですよ！ 男女活躍中、年齢層も幅広く、20代、30代、40代、50代の方々幅広く活躍中！ 興味のある方はぜひご応募ください。 具体的なお仕事内容は 夏も冬も一定温度で働きやすい倉庫内（10℃前後）での ・出荷する店舗別に仕わけ ・商品、数の間違いがないかチェック、検査、検品 ・商品をまとめて包装、梱包 等のしていくお仕事です。 物流・配送・軽作業 ＞ 軽作業 [勤務地] ・岡

勤務時間9:00～18：00の間で４時間以上勤務できる方 ※週5日勤務（土日祝休）をお願いします。 ※お子さんの学校行事等によるお休みはその都度ご相談ください。

仕事内容病院で使用する医療材料の在庫管理のお仕事 商品の入荷、出荷、仕分け、検品など 10kg程度の重さの荷物もありますが、 8割が女性スタッフで問題なく働けています。 冷暖房完備なので快適にお仕事できる環境です！ 【PR】 1.完全土日祝休み&年間休日120日！ 2.日勤のみのお仕事！プライベートとの両立もバッチリ！ 3.残業時間は1分単位でしっかり管理！モチベーション高く働ける職場環境！ 4.未経験スタート歓迎！丁寧に指導します。 ＜医療を裏から支える、縁の下の力持ち＞ 東証スタンダード上場のオルバヘルスケアホールディングスの中核の当社。中四国トップクラスのシェアを誇る医療をつなぐ、医療機材の

勤務時間［1］8:30～12:30（月～土） ［2］14:30～18:30（月・火・木・金） ※午後診、土曜の午前診勤務出来る方歓迎！ ※［1］［2］両方の勤務も可 ※週3日以上 ※扶養控除内勤務OK ※WワークOK

仕事内容子育て世代活躍中！家事との両立OK！扶養控除内勤務OK！未経験OK！資格はいりません！ 整形外科クリニックでのリハビリ助手 経験・資格は問いません。 理学療法士の補助業務をお任せします。 ※パソコンでの入力業務あり 家庭と両立しながらお仕事したい方必見！ 子育て世代活躍中の職場です♪ 未経験者歓迎！資格がなくても大丈夫◎ できることから少しずつ 地域医療に貢献していけますよ！ ◆20代・30代・40代・50代女性活躍中！ ◆車通勤OK！仕事帰りの買い物にも便利です。 ◆頑張り次第で正社員の道も開けます！ 勤務は8:30～12:30（月～土）または 14:30～18:30（月・火・木・金

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 宇野でパートの事務および店舗業務（9時～17時） 調剤事務（PC入力） 接客対応 店内外美化 調剤補助 配達（時にお薬の配達） ・勤務は勤務予定表を事前に作成して決定します。 ・長期勤務出来る方を歓迎します <給与> 時給950円～1,090円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 土日祝、年末年始 他 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 岡山県玉野市宇野2-15-1 JR宇野線 宇野駅から徒歩で16分 <福利厚生> 労災保険、雇用保険 育児休業後の選択型人事制度、リフレッシュトラベル奨励金制度、産前産後休業制度、

仕事内容デイサービス・ヘルパーステーション・グループホーム・有料老人 ホームなどで、福祉や介護サービスなどのお仕事に従事していただ きます。 実務経験の無い方には熟練者が丁寧に指導しますので安心してご応 募下さい。 グループ内に他の介護サービスがあり、介護について多彩に学ぶ機 会があります。（急募） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間14：00～23：00 休憩60分

仕事内容 仕事内容 冷蔵庫内での食品のピッキングのお仕事の募集です★ 扱う商品はスーパー向けのパンや肉などがメインです。 待遇・福利厚生 社会保険完備（入社時から加入できます）、交通費支給（規定有） 未経験OK 交通費支給 フリーター 主婦・主夫 長期歓迎 日払い 週払い ミドル活躍 シニア 学歴不問 ブランクOK シフト制 平日のみOK 車通勤 バイク通勤 履歴書不要

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～ ９：３０ 夜勤 就業時間（１）～（４）のローテーション勤務またはいずれかの勤 務で相談可。（※夜勤のみの勤務希望の方も相談に応じます） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望日相談に応じます。 シフトによる。

仕事内容○当法人が運営するグループホーム（定員９名）において、 介護職員の業務に従事していただきます。 ・利用者への食事介助、入浴介助、その他生活介助等を行 なっていただきます。 ＊訪問・送迎は基本的にありませんが、時折社用車にて外出業務 があります。 ＊土、日、祝日勤務出来る方歓迎 ＊介護福祉士、介護支援専門員の資格者は優遇します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【タイトル】 介護職・ヘルパー(デイサービス) 【仕事内容】 ・軽自動車での送迎 ・ご利用者様に合わせたプログラムや目標設定 ・自立支援型リハビリテーション実施 （パワーリハビリテーション、歩行プログラム、生活動作プログラムなど） ・入浴介助 ・食事介助 【事業所名】 デイサービス 【応募資格】 【必須】普通自動車免許（AM可） 下記いずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修修了（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 【施設形態】 【法人名】 デイサービス 【勤務地】 岡山県 倉敷市安江550-14 (デイサービス) 【

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間や週労働時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 応相談

仕事内容就業場所（新見市千屋）の当施設において介護の仕事です。定員２ ５名で１日の利用者数は１５名です。「泊り」「通い」「訪問」の サービスを取り入れた施設です。 ○利用される方の要望に応じて、日々の生活を快適に送れるよう食 事介助・排せつ介助などをお願いします。また、毎月の行事やレク レーションなどの企画運営にも携わっていただきます。 ○サービス向上やスタッフのスキルアップを目指し、各種勉強会へ の参加を積極的に取り入れています。 ○入職後は、「入職時研修」があり、３か月の試用期間中は教育プ ログラムに沿って業務をお教えします。 ※６５歳以上の方応相談 「変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 【がっつり稼ぐ】サービス提供責任者候補／訪問介護（無資格でも最短半年でキャリアアップ）［E］ ★重い障害や難病などでお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアするお仕事です 介護スタッフのフォローもできるサービス提供責任者候補 ★日常生活のサポートがお仕事 ■家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■ 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ～仕事の流れ～ 【日勤】 9:00～ お食事介助、外出援助など 13:00～ サービス記録、終了 次の利用者宅へ 14:00～ ケア開始 18:00 サービス記録、終了 【夜勤】 22:00

仕事内容概要・業務内容 ☆★ケアマネが活躍！住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所★☆ 医療依存度が高い方をお受け入れし、医療・看護・介護を提供する暮らしの場「医心館」 ◆当社で働くメリット ・フレックスタイム制で、生活スタイルを崩さずにご勤務が可能！ ・請求業務等は専門の事務員がいるため業務負担が軽減！ ・残業時間は拠点によりますが、平均して30h/月以内！ ・その他「待遇」をご参照ください！ ＜仕事内容＞ 住宅型有料老人ホーム医心館に併設の居宅介護支援事業所です。 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働８時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容通所介護（デイサービス）での介護業務を行っていただきます。 ・利用者様の送迎 ・機能訓練のサポート ・入浴介助 ・トイレ誘動 ・イベントの計画、実行 ・レクリエーション（各種教室）のサポート ＊毎日、講師の先生が来られますので、リーダー制はありません。 ＊自力で歩行できる利用者様がほとんどです。 【定員５０名】 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：その他短時間希望者は要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・グループホームと小規模多機能型居宅介護併設です。 ・利用者様の食事・入浴・排泄・レクリエーション等を行って いただきます。 ・介護については勉強したい方も丁寧にお教えいたします。 ・介護の資格の取得についてもお手伝いいたします。 在宅生活介護から入居型の介護まで幅広く行っています。 少人数制であり、ゆとりをもって高齢者の方に合わせた介護を 行っており、落ち着いた中で仕事に取り組めます。 残業なし、定時退勤、有給使用可能です。 ブランク・未経験者大歓迎です。資格のない方も応募可能です。 シフトの曜日相談可能（夜勤有無も相談可） 職場体験できます。変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中等の時は、６回に限り、１ヶ月８０時間、 １年間６３０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・勤務表による。 ＊相談しながら、シフトを組みます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・入所者の日常生活援助、機能訓練、療養上のサポートなどの業務 を行っていただきます。 ※子育て世代の方、家庭の都合のある方等、就業時間や勤務日数の 希望をお聞きします。 【業務変更範囲：変更なし】 【働き方改革関連認定企業】※働きやすい職場認定制度