コーポレートスタッフ - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容コーポレートスタッフとして総務・人事業務全般に携わっていただきます。 【具体的には】 １．総務 ①社内のサービススタッフ（庶務業務、文書作成・管理、福利厚生など、企業活動を円滑に進めるための業務） ②全社コミュニケーションのパイプ役（社内掲示板等の社内メディアの企画運営、 ICT（情報通信技術）等のインフラ整備、社内イベントや施策の告知通達など） ２．人事 ①人事（適切な部門構成や人員配置、採用計画等） ②教育・研修関連（社員にどのような研修が必要かを立案し、コーディネートを行います） ③評価関連（社員の処遇決定の基準となる評価制度や報酬制度を運用します） ④労務関連（社会保険手続、勤怠管理、

仕事内容<仕事内容> 年間休日125日！2025新卒！「たくさんの人の人生の登場人物に！」人材活用のソリューション提案 ＼全国の企業様と「人の人生」を支えるお仕事／ 一人ひとりの好きなこと、得意なことを大事に。どんな人にも働く喜びを届けたい。 弊社にとっては「スタッフさん」と「企業様」、そして何よりも従業員をはじめとした全てのステークホルダーが大事なお客様。 たくさんの方の「人生の大事な場面に寄り添うお仕事」で感謝されながらキャリアアップしませんか？ 《仕事内容》 弊社の「ソリューション提案」は企業様への営業だけ、求職者様への仕事紹介だけ、というように仕事を限定せずに人材業界の中核を担う業務全

仕事内容<仕事内容> 引き続き積極採用中！2024新卒＆既卒「人」と「企業」の架け橋になる。人材活用のソリューション提案 ＼皆さんの「働きたい」を応援／ 当社は宮城県に本社を構え全国34拠点を展開し、創業当時からダイバーシティをモットーに「全員が輝く未来」を創造し続ける会社です。 弊社にとっては「スタッフさん」と「企業様」、そして何よりも従業員をはじめとした全てのステークホルダーが大事なお客様。 たくさんの方の「人生の大事な場面に寄り添うお仕事」で感謝されながらキャリアアップしませんか？ 《仕事内容》 ◆既存のお取引先様への訪問 ・すでにお取引いただいている企業様に定期的に訪問し、新たな人材に

仕事内容<仕事内容> 最終募集！2024新卒＆第二新卒！「人の人生に寄り添う仕事」人材活用のソリューション提案 ＼全国の企業様と「人の人生」を支えるお仕事／ 一人ひとりの好きなこと、得意なことを大事に。どんな人にも働く喜びを届けたい。 弊社にとっては「スタッフさん」と「企業様」、そして何よりも従業員をはじめとした全てのステークホルダーが大事なお客様。 たくさんの方の「人生の大事な場面に寄り添うお仕事」で感謝されながらキャリアアップしませんか？ 《仕事内容》 弊社の「ソリューション提案」は企業様への営業だけ、求職者様への仕事紹介だけ、というように仕事を限定せずに人材業界の中核を担う業務全般に携わ

仕事内容<仕事内容> スピード採用！2024新卒＆第二新卒！「人」と「企業」の架け橋になる。人材ソリューション提案 ＼皆さんの「働きたい」を応援！／ 当社は宮城県に本社を構え全国39拠点を展開し、創業当時からダイバーシティをモットーに「全員が輝く未来」を創造し続ける会社です。 弊社にとっては「スタッフさん」と「企業様」、そして何よりも従業員をはじめとした全てのステークホルダーが大事なお客様。 たくさんの方の「人生の大事な場面に寄り添うお仕事」で感謝されながらキャリアアップしませんか？ 《仕事内容》 ◆既存のお取引先様への訪問 ・すでにお取引いただいている企業様に定期的に訪問し、新たな人材に関す

仕事内容<仕事内容> まだ間に合う！2024新卒＆第二新卒！「人の人生に寄り添う仕事」人材活用のソリューション提案 ＼全国の企業様と「人の人生」を支えるお仕事／ 一人ひとりの好きなこと、得意なことを大事に。どんな人にも働く喜びを届けたい。 弊社にとっては「スタッフさん」と「企業様」、そして何よりも従業員をはじめとした全てのステークホルダーが大事なお客様。 たくさんの方の「人生の大事な場面に寄り添うお仕事」で感謝されながらキャリアアップしませんか？ 《仕事内容》 弊社の「ソリューション提案」は企業様への営業だけ、求職者様への仕事紹介だけ、というように仕事を限定せずに人材業界の中核を担う業務全般に

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！年間休日125日☆充実の福利厚生☆「人の人生を支える」人材のソリューション提案 ＼全国の企業様と「人の人生」を支えるお仕事／ 一人ひとりの好きなこと、得意なことを大事に。どんな人にも働く喜びを届けたい。 弊社にとっては「スタッフさん」と「企業様」、そして何よりも従業員をはじめとした方々が大事なお客様。 たくさんの方の「人生の大事な場面に寄り添うお仕事」で感謝されながらキャリアアップしませんか？ 《仕事内容》 様々な業界の人材ニーズや課題解決のため、求人広告の打ち出し方や手法についての提案、または一方でスタッフさんの希望条件のヒアリングなど面談を通じお仕事の紹介