居宅ケアマネジャー - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員募集！ 複数名のケアマネジャーが活躍している職場です！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務です。 【主な業務内容】 ・介護サービス利用にかかる相談支援 ・ケアプラン作成（ＰＣシステム） ・サービス事業者との連絡調整 ・給付管理業務（一部を事務員が補助しています） ★くるみん、ぐんま介護人材育成宣言事業者、群馬県いきいきＧカンパニー（ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーの認証を受けております。 ◎介護支援専門員（ケアマネジャー）募集 お仕事は居宅介護支援事業所でのケアマネジャーです。 現在、30代～50代の未経験ケアマネから経験豊かなケアマネが活躍中。 あなたのご応

仕事内容残業ほぼなし♪経験者・主任ケアマネ歓迎◎長く働ける職場づくりをおこなっている居宅介護支援事業所です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 要介護認定を受けた方の心身の状態や生活状況等をアセスメントし、その方に合わせたケアプランを立案します。 ご家族からの相談にも応じながら、介護保険サービスや諸々のサービスを調整します。 一連のケアマネジメントを通して、その方が在宅で「その人らしく」暮らしていけるよう支援致します。 医療法人あづま会では、診療所を母体として在宅医療に力を入れており、通所介護や訪問看護、看護小規模多機能型居宅介護などの介護保

仕事内容ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 変更範囲：変更なし 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿っ た質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネージャーの募集となります。

仕事内容・当居宅介護支援事務所にて、ご利用者様のケアプランを 作成していただきます。 また、業者、施設間の調整、ご利用者様宅を訪問、担当者会議、 認定調整、その他付随業務を行っていただきます。 ※年齢・経験を考慮して基本給を決定します。 ※パソコン操作はワード、エクセルができる程度が必要。 ー株式会社クローバーの強みー 埼玉県・群馬県・栃木県の介護・看護の転職実績多数！地域密着の転職サポートを行います！ 応募後、あなた専任の福祉専門キャリアコンサルよりお電話もしくはメールにてご連絡いたします。 担当コンサルとの無料カウンセリングにて今後のキャリアプランの立て方や、転職後の不安解消等サポート！

仕事内容＜賞与4.50ヵ月！＞病院母体★居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です＠伊勢崎市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人原会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給226,100円～ 【月給】226,100円- 基本給 171,100円- 調整手当 40,000円- 職務手当 10,000円- 皆勤手当 5,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり ※介護福祉士+ケアマネジャー保有者の参考値になります。 【特記事項】 保有資格により資格手当・職務手

仕事内容【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 ブランクOK 残業なし 車通勤OK 社会保険完備 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 219,000円〜250,000円 （想定年収 2,683,212円 〜 3,786,700円） 【各種手当・昇給・賞与】 ・資格手当：2,000円 ・処遇改善手当：2,500円 ・特定処遇手当：4,500円〜5,500円 ・通勤手当：上限4,000円 ・昇給あり（前年度実績） ・賞与：年3回/3.10ヶ月分（前年度実績） 試用期間は1ヶ月です。 （その間の条

仕事内容研修制度も充実！ 居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 ≪主な仕事内容≫ ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 ・他のケアマネージャーの支援や相談対応 ・新人ケアマネージャーの指導・育成 ・事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを 図る 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアプランセンターでのケアマネージャー募集です。 ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、一人一人にあったケアプランを策定します。市区町村、介護サービス事業者、医療施設との連絡調整や、要介護認定の連絡・調整・申請代行等をおこないます。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員）

仕事内容特別養護老人ホーム「あいの詩」の居宅ケアマネージャーを行って いただきます。 ・入所者様のケアプランの作成と相談 ＊未経験の方も歓迎いたします。 ＊設備の充実した綺麗な施設です。 「笑顔の大家族」を、目指しています。 ＊定年年齢以上の方でもご相談可能です。 ◎職種の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 （社用車使用） ・ケアプラン作成及び介護認定の申請 ・利用者様宅の訪問 ・関係機関との連携・調整等 ※５名体制で業務を行っております。 ・未経験者・中高齢者 歓迎します。 ・先輩の専門員が丁寧に指導いたします。 ※６０歳以上のかたも歓迎いたします。 【就職氷河期世代歓迎求人】【変更範囲：変更なし】

仕事内容お持ちの資格を活かして活躍できるお仕事です♪【施設見学OK】【PCスキル不問】 【施設名】： 生活協同組合コープぐんま コープケアあいおい居宅介護支援 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給282,950円～ 【想定年収】410万円 【内訳】 基本給：252,950円 資格手当：20,000円 ポスト手当：10,000円 【別途】 家族手当 残業手当 ☆昇給：1月あたり2,100円※2022年度実績 ☆賞与：年2回/計2.5ヵ月分※2024年度 【業務内容】： ケアプラン作成 介護に関する相談・手続

仕事内容・要支援、要介護者ご本人やご家族からの 相談を受け、一人ひとりに適切な 介護サービス計画の作成をしてくださる方を募集。 ・介護支援専門員資格と自動車運転免許を お持ちであれば、ケアマネとしての ご経験は問いません。 ・介護サービス計画作成業務 （最初はＰＣの使い方に慣れるためにも引き継ぎ等の 簡単な業務からのスタート） ・市町村や居宅サービス事業者、 介護保険施設などと連絡調整 ・利用者宅への訪問、調査、その他、付随業務 ※管理者や慣れた職員が慣れるまで一緒に行います。 ※ＰＣは一人一台 （ディスクトップパソコン）あります。 ※携帯は会社携帯を一台貸与いたします。 ※訪問は社用車

仕事内容主にケアプランの作成とこれに伴う各種介護サービスの 手配調整、及び各種介護相談業務に従事します。 職場スタッフとサポートしあえる体制になっていますので、 ケアマネジメントの実務経験が無くても安心して始められます。 ー株式会社クローバーの強みー 埼玉県・群馬県・栃木県の介護・看護の転職実績多数！地域密着の転職サポートを行います！ 応募後、あなた専任の福祉専門キャリアコンサルよりお電話もしくはメールにてご連絡いたします。 担当コンサルとの無料カウンセリングにて今後のキャリアプランの立て方や、転職後の不安解消等サポート！ ※勤務先企業との面接にも担当コンサルが同席します。 給与交渉や待遇交渉な

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし ＊勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊応相談

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務全般を 担当していただきます。 （主な業務内容） ・ケアプランの作成 ・利用者等の連絡・調理・訪問 ・各種相談等 ・パソコン使用（専用ソフト入力業務等） ・社用車を使用（ＡＴ車） 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容ケアマネ業務全般 ・介護保険関係の相談 ・ケアプランの作成 ・訪問調査 ・給付管理 ・その他付随する業務 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：215,000円〜250,000円 〔その他手当〕 ・皆勤手当：5,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月20日 ・支払日：月末 ■賞与：年2回/計3.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：0円〜5,000円/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給/上限あり（月額24,500円） ■加入保険：雇用/労災/健康/厚生 ■定年制：あり/一律65歳 ■再雇用：あり ■育児休業取得実績：あり ■介護休業取得実績：あり ■転勤：あり（高崎市） ■受動喫煙対策

勤務時間《日勤専従》 ①8:30〜17:15（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容年2回賞与ありのパート・アルバイト◎地域としっかり連携する社協運営の居宅ケアマネ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 膳駅から2.3km 新里駅から2.4km 粕川駅から2.8km 《勤務時間》※5月13日更新

仕事内容【仕事内容】 土日祝固定でお休み！日勤のみ◎無料駐車場完備♪最寄駅より徒歩圏内★居宅介護支援事業所でのケアマネージャーのお仕事です！ ● ケアマネージャーとしてご利用者様の自宅や病院などを訪問してマネジメント業務を行うとともに、書類作成業務・担当者会議開催などの業務を行っていただきます。●最寄りの渋川駅からは徒歩12分程と徒歩圏内ですが、無料駐車場も完備されていてマイカー通勤が可能です♪ストレスなく通っていただけますよ！●自家用車持込による営業周りや病院等への移動を行っていただくことがあります。その際の運行記録をだしていただき、キロ数に応じて別途手当の支給があります◎ 【施設形態】 居宅支

仕事内容＜賞与4ヶ月以上＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠桐生市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人梅田福祉会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給190,000円～ 【月給】190,000円-245,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 175,000円-230,000円 資格手当 15,000円 ※欠勤の際は欠勤控除がある月給制 【賞与】年2回、4.40ヶ月（前年度実績） 【住宅手当】 あり 上限20,000円 【

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般を担当 ケアプランの作成、各種申請手続き、家族との連携 相談業務など ＊現在２名体制 実務経験ない方も応募可 「介護」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容20代から50代まで風通しのイイ環境なので人間関係の悩みとは無縁♪定着率Goodな施設♪ 居宅支援事業所・グループホームでのケアマネージャーのお仕事になります。 【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ～ケアマネジメント業務全般をお願いします～ 【具体的な仕事内容】 ・介護に関する相談対応 ・介護認定の代行 ・ケアプランの作成 ・サービス事業