ハローワーク 作業療法士 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時のリハビリテーションサービス提供、臨時のシフト調整変更対 応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★訪問看護ステーションのお仕事。 ・新宿区を中心とし、電動自転車、原付バイク で訪問していただきます。 ・リハビリテーションを提供。 ※週１回でも可。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊入所者、通所者、訪問リハビリ利用者、新宿区民に対する リハ ビリテーションの実施 ＊上記に付帯した関連業務 ＊経験者優遇 変更範囲：なし

仕事内容★訪問看護ステーションのお仕事 ・新宿区を中心とし、電動自転車、原付バイクで 訪問していただきます。 ・リハビリテーションのサービスを提供。 変更範囲：変更なし

仕事内容■デイサービスセンターでの機能訓練業務 ■機能訓練（個別・集団）、身体機能評価、計画書・記録の作成、 レクリエーション指導等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容有料老人ホームのご入居者、お一人おひとりに合わせた機能訓練計 画書の作成～リハビリの実施などをしていただきます。ライフマネ ージャーと連携しレクリエーションの企画、実施にも携わっていた だきます。 ご入居者が自らやりたい、参加したいと思えるアクティビティ、 機能維持・改善に効果的な体操や訓練も是非ご提案・実施下さい。 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他曜日は応相談

仕事内容・訪問リハビリ ・健康状態の観察 ・ご家族を含む日常生活の支援 ・利用者一人ひとりとじっくり向き合える仕事です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時20分〜16時40分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容・デイサービス利用者に対する機能訓練及び介護業務補助。 ・リハビリを重視したデイサービスです。 ＊あなたの理想を形にしてみてください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容有料老人ホーム「グランヴィ神楽坂」に御入居されている利用者様 の日常生活動作の維持・向上を図る為、機能訓練計画を作成し個別 や集団の機能訓練を行う業務。 ※経験者歓迎 ブランクがあっても応募可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：記入してある就業時間は一例です。 週４日以上、月８０時間以上 お休み、勤務時間は応相談 昼休み１２：００～１３：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇に関しては労働基準法に準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社内の経営戦略室に配属します。 【主な業務】 ・新入社員の教育 ・研修資料の作成、新人研修 →即戦力として活躍できるようにフォローをお願いします。 ※当社は業績好調により、多くの社員を募集しております。 新入社員も継続的におりますので、教えるのに自信がある人は大 歓迎です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：時間は希望に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他原則土日はお休みですが、年に１，２回出勤の可能性があります。 出勤の場合には振替休日があります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・ 労務・総務のお手伝いです ・ 簡単なエクセルやワードができる方を募集！ ・ 郵便物の発送や番号・数字の書き写し、電話対応など、手軽な お仕事です。 ＯＪＴ研修もあるので未経験の方もしっかりサポートいたし ます ＃マザーズ ＊変更の範囲：変更なし

仕事内容・所属タレントのスケジュール管理 ・撮影等の立ち会い、現場でのディレクション ・デスク業務 ・プロフィール資料や提案書の作成 ・簡単な動画編集 ・所属タレントのＳＮＳ運用 ・テレビ、雑誌等での採用を目指し、放送局／出版社／広告代理店 ／ＹｏｕＴｕｂｅチャンネルなど各媒体への営業活動 ・その他、会社の指定する業務 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・利用者の機能訓練計画の策定 ・機能訓練の実施 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時40分〜15時40分又は9時40分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は就業例 ／ １日５時間以上で週４日以上 勤務日数・就業時間は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヵ月４５時間１年３６０時間を限度とする。突発的な事案により ６回を限度として１ヵ月８０時間１年７５０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２／３１～１／３（年末年始休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容☆ホームページに掲載するイラスト等の制作業務 ・当社ｗｅｂサイトのオリジナルキャラクター作成やバナーの作成 ★ホームページの制作業務 ・当社システムを利用してホームページ制作になります。 ※当社システムの使用方法についてはＯＪＴにより丁寧に指導しま すので、安心して下さい。 ※急用が出来た時などにも柔軟に対応させて頂きます。 （当日でも電話連絡頂ければ勤務変更可能です。） ※お子様の学校行事には参加できるように配慮します。 ＃マザーズ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：上記は一例です。週４又は５日、１日４時間、４時間４５分、５時 間で多様なパターンから選べます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害対応、特別な納期の集中等のときは、１日６時間、６回を 限度として１カ月７９時間まで、１年３６０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇・慶弔休暇・年末年始・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：8日

仕事内容保険金サービス部門での業務全般 ・保険支払いに関する入力業務 ・郵便業務やファイリング、資料作成などのサポート業務 ・電話、メール、店頭対応（取次中心） ・その他庶務事務 など ★３０代～５０代の方が中心の職場で、家事・育児中の方も多く、 サポートしあえる環境です。子育て中の方も歓迎。 ★業界未経験者の方も歓迎です。ＯＪＴやｅ‐ラーニングで サポートします。 ★勤務パターンは多様で希望に合った勤務形態が選べます。 ＃マザーズ 変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

仕事内容／異業種・異職種から多数活躍＊産業保健パイオニア会社にて、 企業人事のサポーターとして未経験から活躍してみませんか？＼ □営業コーディネーターとして、以下のお仕事をお任せ致します ●産業医の紹介、アシスタント ●労働環境、健康問題の課題解決のための提案・資料作成 ●産業医との訪問同行（月１～３回程度） ●安全衛生委員会の進行役 ●契約請求等に係わる事務手続きなど 入社後は研修を通して必要な知識を身につけ、 先輩スタッフと一緒に企業・産業医のサポートをしていきます。 （１～３ヶ月程はＯＪＴ研修） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容各鉄道会社や官公庁、地方自治体などへの企画提案営業のお仕事で す。主に鉄道、道路、空港で使用する電気機器、通信機器、情報シ ステム、電気材料などを取り扱います。 ・既存得意先へのルート営業がメイン ・営業にまつわる書類作成（見積作成等） ・現場立会作業 ＊個人のノルマはなく、チームで仕事をする環境です ＊未経験歓迎です。３か月は先輩社員について同行営業を行い、 ＯＪＴでしっかり指導します。徐々に業務をお任せしますが、 その際も先輩社員がフォローします。 未経験からでも営業としてキャリアアップが目指せる環境です。 変更範囲：変更無し

仕事内容＜弊社について＞ 弊社は「あいらいふ入居相談室」を運営している有料老人ホーム紹 介センターとなります。施設を探すご相談者様と「新たな入居者を 募集したい」と考える施設の両者を結びつけるお仕事です。 ＜お願いしたお仕事＞ 社内用システムＣＲＭシステム・老人ホーム検索サイトのデータ入 力・更新 資料を基にした老人ホーム情報のデータ入力 老人ホーム情報の収集 老人ホーム運営事業者への対応 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ａｎｄｒｏｉｄを中心としたアプリケーションによる、 モノの制御を行う、連動アプリケーションの開発。 ・モノ制御アプリケーション開発 ・スマートフォンとの連動アプリケーション開発 ・開発会社や求職者向けのプログラマー育成教育業務 ＊未経験の方には、社外研修にてプログラミング教育の実施 や、ＯＪＴ等で丁寧に指導いたします。 ＊外国人の方（日本能力検定Ｎ１レベル）も日本人の方も歓迎。 変更範囲：変更なし

仕事内容・宿泊部門の販売管理（ｓａｌｅｓ ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ） ・宿泊部門が管理する全国のホテルの販売管理 ・ホテル販売単価の設定、 ・広告購入計画の立ＯＴＡとの打ち合わせ、ＯＴＡ巡回・改修 ※その他付随業務をお願いいたします。 【職務内容変更範囲】 配属部署の定める業務 ※ただし、業務の都合により変更する場合がある

仕事内容営業スタッフとしてＰＯＳレジソリューションの販売を行っていた だきます。個人店のみならず、大型チェーンや自治体などの大型の 案件も担当いただけます。 ・お問合せ対応、ニーズのヒアリング ・商品提案、デモ実施、交渉、クロージング ・導入までの調整、設置 ・操作方法の指導などアフターサポート 〇最初は先輩社員に同行してもらい、ＯＪＴによりノウハウと 経験を積んでいただきます。 〇意欲のある方を歓迎いたします。 〇業績に応じて月額給与の他に報奨金を付与することがあります。 変更の範囲：会社の定める業務