福祉教育 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容＜未経験者活躍中＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーションの型が無く、良く

仕事内容<仕事内容> 【夜勤専従/正社員】WワークOK/充実の教育体制高給与◎ ＼こんな方からのご応募お待ちしております☆／ ・とにかく稼ぎたい方♪ ・Wワークで稼ぎたい方♪ ・知識をつけてスキルアップしたい方♪ こちらの求人のポイント ︎高給与 ︎充実した教育体制 →研修制度（入社時研修・OJT研修など600コマより選択受講） →キャリア支援制度（グループにて特別価格受講が可能。最大63,000円の補助あり） 【主な業務】 ︎介護付有料老人ホームの夜勤専従スタッフ 夜間の入居者様の身の回りのお手伝 見回り・見守り 施設内会議や研修への参加 等 ※近隣事業所の夜勤に入ることもあります

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区城見の法人 ■メインキャッチ 医療コンサルタント医療・福祉・介護・教育/基本土日祝休み/年間休日120日以上/男女ともに歓迎/経験不問 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： コンサルティング推進部 ■募集の背景： 体制強化のため ■雇用形態 正社員 ■職種 医療コンサルタント ■仕事内容 ◆病院の経営コンサルティング業務 入社後、まずは病院経営のコンサルティングをメインで担当するコンサルタントのサポート（以下、サブ担当者）として支援業務に従事していただきます。 業務としては、 メイン担当者の指示・指導に基づき 医療機関の内部・外部環境調査に関する分析及び

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区道修町の法人 ■メインキャッチ 治験コーディネーター CRC医療・福祉・介護・教育/経験者優遇/ＵＩターン歓迎/ステップアップに最適 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： 原則として転勤は当面なし ■募集の背景： 増員 ■雇用形態 正社員 ■職種 治験コーディネーター CRC ■仕事内容 ＜治験が行われている医療機関で医師の指示のもと医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援します。＞ ■治験に参加する患者（被験者）さんに対する試験内容の補助説明 ■被験者のスケジュール管理 ■被験者との面談・服薬状況の確認 ■診療・検査への同席 ■院内スタッフへの連

仕事内容■会社名 大阪府大阪市北区浮田の法人 ■メインキャッチ 経理医療・福祉・介護・教育/男女ともに歓迎/学歴不問 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： 病院経理課 ■募集の背景： 増員 ■雇用形態 正社員 ■職種 経理 ■仕事内容 病院事務局において、以下の経理業務をお任せします。 ・伝票仕分管理 ・小口現金管理、支払業務 ・月次、年次決算 ・電話対応、その他経理業務全般 など ■給与 年収400万円～600万円 ■給与備考 【年俸】 400万円～600万円 ※経験に応じます。 ※上記年棒には賞与、皆勤・役職手当、退職金、超勤手当、すべて含んだ年棒で契約します。 （通勤手当は別

仕事内容■会社名 大阪府大阪市北区浮田の法人 ■メインキャッチ 医療事務（管理職候補）医療・福祉・介護・教育/男女ともに歓迎/学歴不問/経験不問 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： 原則として転勤はなし ■募集の背景： 増員 ■雇用形態 正社員 ■職種 医療事務（管理職候補） ■仕事内容 行岡病院の医事課において、以下の業務をお任せします。 ・施設基準管理 ・診療報酬管理 ・督促業務 ・トラブル一次対応 ・その他医療事務業務全般 ■給与 年収400万円～600万円 ■給与備考 【年俸】 400万円～600万円 ※経験に応じます。 ※上記年棒には賞与、皆勤・役職手当、退職金、超勤手

仕事内容■会社名 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋の法人 ■メインキャッチ 学校運営スタッフ（教務～広報）医療・福祉・介護・教育/年間休日120日以上/インセンティブ有で稼げる/経験不問 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： 原則として転勤は当面なし ■募集の背景： チーム強化の為 ■雇用形態 正社員 ■職種 学校運営スタッフ（教務～広報） ■仕事内容 "生徒一人ひとりに寄り添い、支え、ともに成長～明日の日本に、世界に貢献する医師を育てる。 「授業を教えること以外すべて」が、活躍のフィールドです！あなたの人間力が、日本の未来を支える力になります。 校舎運営に関わる教務、営業、広報、入校説明会や

勤務時間＜勤務時間＞ 月～金 9:00~18:00 休憩各60分 ※フルタイム歓迎 ※週所定労働日数：応相談 (週１からでもOK)

仕事内容≪大阪市福島区内≫◇新規事業となる保育所等訪問支援の訪問支援員を募集！○脳機能改善トレーニングを受けられる社会を目指しています20代～30代のスタッフ活躍中○ 【施設名】： 株式会社プロッツ プロッツジュニア福島教室 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【給与情報】： 時給3,000円～ 交通費支給(上限1,500円/日) 試用期間2か月（雇用条件変更なし） 能力・実績により昇給あり 【業務内容】： 弊社では発達の気になるお子さま向けに支援を行っています。 お子さまの「できない」を「できる」にする支援スタイルが特徴です! 【主な業務内容】 ・新規事業となる

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ８月入社／大阪市阿倍野区／時給１５００円／社会・福祉・教育・心理学部または学科卒の方／週２～４日 【一人一人に向き合った丁寧な支援】 軽度の発達障がいを持つ子どもに対して、体育をベースとした運動支援をチームで担当していただきます。子ども一人に対しての個別プログラムは４５分間。１日に個別プログラム３～４回を担当して頂きます。業界が初めての方も多くおりますので、未経験の方でも安心です！ 【専門医監修】 専門医が監修したプログラムで、子どもたちと一緒に楽しみながら、成長に必要な運動指導を行います。体育の成績が向上するだけではなく、子どもたちの集中力や粘り強さなどの心理的成長が育まれ

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区平野町の法人 ■メインキャッチ CRA（臨床研究モニター）医療・福祉・介護・教育/年間休日120日以上/男女ともに歓迎 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： 原則として転勤はなし ■募集の背景： 増員により ■雇用形態 正社員 ■職種 CRA（臨床研究モニター） ■仕事内容 ～臨床研究市場の拡大にて受注案件増加中です～ メビックスが受託している大規模臨床研究のモニタリング業務全般をお任せいたします。 ★治験ではなく臨床研究のモニター業務となります。 ★臨床研究とは・・・「根拠に基づいた医療（EBM）」を実践する上でのエビデンスとなるものであり、医薬品

仕事内容■会社名 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋の法人 ■メインキャッチ 社内SE医療・福祉・介護・教育/基本土日祝休み/平均残業時間が月20時間以内/住宅補助・社宅制度あり ■コメント ■配属先（転勤の有無）： 原則として転勤は当面なし ■募集の背景： 増員募集 ■雇用形態 正社員 ■職種 社内SE ■仕事内容 国内で初めて医療機関向けの寝具リース事業を展開した業界のパイオニアである同社にて、社内SEとして、社内システム企画・開発やインフラ構築・業務改善などのデータ分析等の業務をお任せいたします。 【具体例】 ■社内外向けのWEBシステム（受発注システム等）の企画/開発/運用/保守 ■基

仕事内容<仕事内容> 【信頼の受験研究社グループ】未経験可！心理指導担当職員◎研修充実◎想いを現場で生かしてください！ 発達に特性のある子どもたちの成長を学習面と心理面から個別支援します。入社後は、教室での指導スタッフからスタートしますが、適性と希望を考慮の上、教室長、エリアマネージャー、事業企画等の幅広いキャリアを積むことができます。 【心理指導担当職員：業務例】 （１）心理教育の実施 専門性を生かして、支援の質と業務遂行力の向上を目指し、社内向け、児童向けの心理教育に心理師チームとして関わっていただきます。 （２）学習指導と社会性の発達支援 通う子どもたちの年齢層は小学生が８０％。弊社教室で

仕事内容オフィス・商業施設・医療福祉・教育関係等の内装工事での、設計・施工管理をお任せします。設計デザインや営業部と連携し、内装・什器・照明設備など空間一式に対して施工管理を行います。 ＜担当案件について＞ 企業の本社ビルやテナントビル、ショッピングモール、病院や福祉施設、学校など様々な物件を担当します。担当エリアは仙台・東京・名古屋・大阪・福岡の各エリア内の物件を対応します。新築・改装いずれも発生し、基本は元請での工事になります。現場常駐、リモート管理などの様々な形で現場管理をお願いします。 ＜業務の流れ＞ ▼現地調査・書類精査 営業が進めている物件に対して現地調査や図面確認、見積もり精査を行

勤務時間◆学校教諭パート 【開校時間】 9：30～18：30、10：00～19：00 《勤務時間例》 9：30～14：00、10：00～14：30 ※週2日～ 13：00～19：00、13：30～19：30 ※週3日～ 等 ※勤務時間帯、日数応相談！ 【休日】シフトによる 夏季休暇・年末年始（勤務の可能性もあり） ※休憩は法定通り付与 ◆言語聴覚士パート 【開校時間】 9：30～18：30、10：00～19：00 《勤務時間例》 9：30～14：00、10：00～14：30 ※週2日～ 13：00～19：00、13：30～19：30 ※週3日～ 等 ※勤務時間帯、日数応相談！ 【休日】シフトによる 夏季休暇・年末年始（勤務の可能性もあり） ※休憩は法定通り付与 ◆作業療法士パート 【開校時間】 9：30～18：30、10：00～19：00 《勤務時間例》 9：30～14：00、10：00～14：30 ※週2日～ 13：00～19：00、13：30～19：30 ※週3日～ 等 ※勤務時間帯、日数応相談！ 【休日】シフトによる 夏季休暇・年末年始（勤務の可能性もあり） ※休憩は法定通り付与 ◆理学療法士パート 【開校時間】 9：30～18：30、10：00～19：00 《勤務時間例》 9：30～14：00、10：00～14：30 ※週2日～ 13：00～19：00、13：30～19：30 ※週3日～ 等 ※勤務時間帯、日数応相談！ 【休日】シフトによる 夏季休暇・年末年始（勤務の可能性もあり） ※休憩は法定通り付与

仕事内容残業ほぼなし☆ワーク・ライフ・バランスもばっちり！研修・待遇充実☆がんばるあなたを応援します◎男女問わず活躍中☆未経験・ブランクOK 【給与詳細】 時給1100 〜 円 ◆学校教諭パート 時給：1100円 ～ ※試用期間あり（3ヶ月・同条件） ◆言語聴覚士パート 時給：1100円 ～ ※試用期間あり（3ヶ月・同条件） ◆作業療法士パート 時給：1100円 ～ ※試用期間あり（3ヶ月・同条件） ◆理学療法士パート 時給：1100円 ～ ※試用期間あり（3ヶ月・同条件） 【施設形態】 児童発達支援施設 【お任せするお仕事】 児童発達支援「コペルプラス」でのお仕事☆ 子どもたちの能力

仕事内容通所型のリワークセンターにて、離職・休職中の方に向けて社会復帰のサポートをします。 〜どんな支援をするの？〜 まずは面談を通して、どんなことが不安なのか、社会復帰に向けてどうなりたいかなど、じっくりとヒアリング。面談の内容を基に、利用者の悩みを解決できる支援計画をたて実施します。平均利用期間は半年から1年ほど。通所頻度やタイミングも、悩みや体調に合わせて決定していきます。 〜どんな方が利用するの？〜 20代〜60代まで幅広い世代の方が利用されます。うつ病や適応障害の影響で、コミュニケーションやマルチタスクに不安を感じている…という方が多いです。 ＜プログラムの例＞ ◆部下とのコミュニケー

勤務時間平日15：00～、18：00～ 土・学校休業日9：45～、16：00～

仕事内容短時間勤務OK！週2～OK！WワークOK！ 子育て中の方も働きやすい時間です★ 子どもが好きな方必見！ 放課後等デイサービス フラワーパークは発達に特性のある子ども達を 放課後や学校休業日にお預かりし、療育する施設です。 そこでの送迎ドライバーを募集しております！ 短時間アルバイト・短時間パートなので、プライベートや他のお仕事とも両立して頂けます！ 学校～事業所までの子ども達のお迎え、事業所～自宅までのお送りをお願いします。 車は社用車（普通乗用車）をお使い頂きます。 添乗員が一緒に車に乗りますので、運転に専念していただけます。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時15分又は〜の時間の間の7時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から金曜日のうち指定する１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容・１歳６か月児健康診査、３歳児健康診査、発達相談、育児教室、 ４・５歳児発達障がい相談など各事業における心理相談業務 ・乳幼児健診後の継続的支援及び関係機関連携 （医療機関、療育機 関、保育機関等） ・発達障がいの早期発見及び早期支援のための相談業務 ・地域に出向く心理相談、発達障がいの理解を深める啓発業務 ・庁内関係機関部署との連携（子育て支援室など） 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 大阪府大阪市東成区深江北の法人 ■メインキャッチ 福祉用品の法人営業医療・福祉・介護・教育/基本土日祝休み/平均残業時間が月20時間以内/男性活躍中/経験不問 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： 介護関連事業部 ■募集の背景： 業績好調による、増員募集 ■雇用形態 正社員 ■職種 福祉用品の法人営業 ■仕事内容 創業129年、業界のリーディングカンパニーである当社にて福祉用具の貸与事業者に対する営業をお任せします。 既存顧客に対する営業がメインのため、長期的に顧客と信頼関係を築くことが可能です。 【具体的には】 2パターンの流れです。 (1)福祉用具の貸与事業者から発

仕事内容<仕事内容> 教員免許をお持ちの方（正社員）残業/休日仕事なし！ 賞与年３回 昨年度支払い実績１億円以上！ ＜仕事のポイント＞ ★あなたの好きなことが企画になる！サッカー教室や創作運動など自由に企画OK★ ★頑張りは給与に還元！入社4年で年収160万アップ事例も★ ★働きやすさを大切に！残業・休日仕事なしで有給取得率100%当社が運営する大阪府内の児童デイサービス施設で、障がいのある子どもたちの成長支援をお任せします★ 【施設について】 未就学児～高校生まで、10名前後の子どもたちが通っています。スタッフの人数は1施設に5名程度。子どもの「できた！」という自信や自己肯定感を大切にして

仕事内容Kids Lab.について Kids Lab.グループは、関西エリアで3つの事業所を直営で運営しています。 複合型の教育・保育・福祉施設として、様々なサービスを提供しています。 ◆高槻五百住校：民間学童 ◆高槻大手町校：民間学童、子どもカフェ(子ども食堂) ◆高槻南平台校：民間学童、児童発達支援・放課後等デイサービス、保育所等訪問支援 働きやすい職場づくりを大切にしています 職場は人生の多くの時間を過ごす場所。だからこそスタッフの皆さんが働きやすく、やりがいを感じられる場所にしたいと考えています。 業界全体として、離職率が高く人間関係でも悩みやすいと言われていますが、できる限り一人一人に寄り添