人材育成 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容4月中旬、アクト23Fに事業所新設のため社員たちを支えてくれる採用・育成担当者募集！ ＼人事経験者募集／ 成長企業でキャリアUPのチャンスです。 人材育成や採用プロセスのプロとして、 我々と共に未来を創りませんか！ 経験者ならではの知見とスキルを発揮して、 活躍してください！ 【仕事内容】 ○人事戦略の企画・立案 ○採用活動と教育(研修案企画・運営管理)等 ○人事制度の運営管理 ～当社のココがポイント～ ・土日休み！ ・GW・夏季・年末年始休暇あり！ ・資格取得支援あり(全額支給) ・特別幼児育児手当！ ・社用車貸与制度あり！ 仕事もプライベートも充実している ワークライフバランスの整

仕事内容中途採用 採用・人材育成企画および人事施策推進【浜松本社】 【仕事内容】 ★東証一部上場。世界トップシェアを誇るクラッチ専業メーカー ★研究開発に強みを持つ開発型企業。積極的な海外展開を進めており、更なる発展が期待されます。 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 ・新卒採用の企画・実行 ・人材育成に関する企画及び社内研修運営 ・その他人事課題に関する施策立案・推進 【ミッション】 ・新卒採用業務について、目標採用人数や求める人物像の策定、インターンシップ等の企画・実行、採用面接及び内定後のフォローアップ対応等 ・研修等の人材育成施策の企画、外部業者とのコミュニケーション、社内研修

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１５日勤務 有給休暇１１日付与（令和６年７月採用の場合）

仕事内容１）事業主・事業主団体等が行う人材育成に係る相談・支援に関す ること。 ２）在職者訓練の受講者募集等の広報・実施に関すること。 ３）生産性向上支援訓練の実施に関すること。 ４）生産性向上人材育成支援センターの周知・広報に関すること。 ５）前各号に掲げる業務に付帯する業務（一般事務・受付等）に関 すること。 ※月１５日勤務 変更範囲：変更無し

仕事内容毎年新卒採用で若手メンバーが充足していく中、今後の事業拡大を見据え若手の基本となれる人材を外部から迎え入れるため募集。能力面はもちろんですが企業理念に共感頂ける人間性を一番重視している企業です。 【具体的には】 ・本店店舗でのプレイングマネージャー業務 ・お客様接客、サービスの向上、年間イベントの企画立案や実行 ・ミツバチ教室やはちみつのある暮らし教室など、各種教室の企画・運営 ・チームメンバーの教育やキャリアアップサポートなど ESに振り切った経営をしている企業です。さらに良い環境を作るべく困難に立ち向かえる人材にピッタリの企業です 【給与】 年収5,000,000~6,000,000

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！人材コーディネーターコーディネーター募集 人材って何するんだろう？ 結論！☆人と関わる仕事です☆ 人とのコミュニケーションを大切にしている！ もっと自分の強みを活かしていきたい！ 話すのが好き！ 話ながら楽し仕事していきたい！ きっかけはみんなそれぞれです！ できないをできる変える！ はじめはみんな「初めて」です！ 手探りでも頑張っていきたい！ ワークライフバランスを大切にしていきたい！ お任せするお仕事内容は ☆企業との電話やメール応対 ☆面接の日にちや面接までのファロー （応募頂いた方とのメールや電話応対） ☆面接やヒアリング （基本オンライ

仕事内容<仕事内容> 人材育成推進サポート（事務） ○部門内の人材育成推進支援業務 ・教育計画の推進サポート（教育申込み推進及び手続き） ・教育関連記録データ整備（登録、更新） ・HP内の教育関連文書の更新 ※専門知識や技術は不要です ※事務未経験でもコミュニケーション能力に自信が有れば大丈夫です！ <給与> 時給1,200円～1,300円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 （土日） ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 静岡県裾野市御宿1500 岩波駅 岩波駅から徒歩5分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇

仕事内容人材開発【本社（静岡県浜松市）】 【仕事内容】 ■ふっ素樹脂やシリコーンゴム、光ファイバ関連製品を開発/製造/販売 様々な業界へ製品を提供し、事業拡大中 ■海外10拠点・グループ6,000名 /好待遇で社員に還元する会社 /個人の裁量が大… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 ふっ素樹脂、シリコーンゴム、光ファイバ関連製品等、10万点を超える製品を製造している当社で、総務部の一員として、主に社員教育に関する業務をお任せします。 ■業務詳細 各種研修の企画立案から実施までの一連の業務をお任せします。 ・教育方針の策定と計画への展開 ・研修の企画、事前準備、運営、事後フォロー ・

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】【自分の力で収入アップ！】人材コーディネーター ■ 仕事内容 地域密着型で、きめ細かなサービスを提供し、 一人一人に寄り添い、それぞれの状況に合ったプランを提案します！ 求職者と人材を探している企業のマッチングをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・新規営業、既存営業 ・求人票作成 ・求職者へのコーディネート（お仕事案内） ・企業への求職者紹介 ・契約書類作成 ・稼働管理（シフト管理、勤怠管理など） ＜営業スタイル＞ 基本的に営業スタイルは自由。もちろん基礎研修はしっかり行いますし「こうしたほうが良い」といったアドバイスも随時行うものの

仕事内容株式会社エー・オー・シー 静岡営業所 募集要項 人材コンサルタント／静岡県沼津市 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 基本給は年齢・経験によります。 みなし残業30時間あり ※2023年度実績 賞与年2回(7月・12月) 昇給年1回(4月) 【勤務地】 静岡県沼津市 高島本町16-10 沼津タワービル8F 募集情報 未経験歓迎☆土日休み！日勤専属！ 寮あり 男女活躍中♪ 弊社は人材育成をスローガンに掲げている派遣会社なので、他の派遣会社とは違います。 AI化が進んでも、対話の空気感や、クライアントのニーズ、課題の解決には、温度感が分かる人間にし

仕事内容<仕事内容> ※未経験OK！【レア求人】完全土日祝休！人材担当をしてみたい方必見！ 当社求人をご覧いただき有難う御座います ☆場合によっては在宅も！？☆ 【1日の流れ】 10:00～ 朝礼 10:15～ 資料作成＆データ集計 11:00～ 日程調整連絡 13:00～ ランチタイム！ 14:00～ 午前の続き＆営業部との連携 17:00～ 午後分データ集計＆明日用の資料作成 18:50～ 終礼＆報告 19:00～ 帰宅 ※当社評価基準により 在宅ついては確定いたしますが 扱う情報保護の観点から 基本出社とさせて頂いております。 人材業務とは！？ 結論：企業が求める人材を把握し

仕事内容[企業名 株式会社タウンズ [職種 診断用医薬品メーカーの採用・研修担当 [雇用形態 正社員 [仕事内容 【ミッション】 優れた人材の採用と育成を通じ、会社の成長と発展を支えることです。 新卒・中途採用を含む幅広いポジションに適切な候補者を見つけ、会社のビジョンと文化に合致する人材を獲得します。 また、人材開発・組織開発業務では、教育研修プログラムの企画と実施を通じ、社員のスキル向上と組織の成熟促進をお願いします。 【仕事内容】 人事部門において主に採用業務と人材開発・組織開発業務を担当。 具体的には、採用、研修関連業務（新卒採用全般、中途採用全般、人材紹介会社との調整、新入社員オリ

仕事内容<仕事内容> 【静岡県】未経験OK！完全土日祝休み！研修制度が整っている事務職 ～あなたの夢が実現できるように会社を挙げてサポート～ 事務スキルから電話対応までサポートし、派遣先でも活躍できる人材育成を目指しています。 「接客業を頑張ってきたが変動シフトできつくて、そろそろ固定シフトで仕事をしたい・・」「事務でキャリアアップをしたいがPCスキルが全然なく、中々書類が通らない・・」「未経験で事務の仕事を考えているが、サポート体制に不安を感じている」「職場の人間関係が嫌で転職を考えている」 →過去このような方々が多く応募され、内定・入社後悩みが解決しキャリアアップの実現をされています！ 一

仕事内容■従業員のやる気と成長を促進するための人事制度を企画立案し運用する。 【具体的には】 ■採用、配属、異動、人事評価、人材育成など人事としての業務全般 ＜部門のミッション、PR＞ 社会情勢にアンテナを高く張り、常に問題意識を持って、課題解決に向けて自発的に取り組める方をお待ちしております。 ＜入社後の教育体制＞ ■基本的な人事の業務を理解するため、外部研修を受けて頂きます。 ■スズキの人事制度を理解するため、管理職や係長が担当する業務ごとにサポートします。 【採用背景】 社会状況は日々急激に変化しており、その変化に対応できる会社づくり、人づくりを加速させる必要があります。 スズキが

仕事内容［浜松］ 人事制度の企画・運用業務《東証上場企業》 ［業務概要］ 従業員のやる気と成長を促進するための人事制度を企画立案し運用する。 ≪具体的には≫ 異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など人事としての業務全般 ［採用背景］ 社会状況は日々急激に変化しており、その変化に対応できる会社づくり、人づくりを加速させる必要があります。 スズキが人々の暮らしを豊かなものとし、社会に貢献できる製品を提供していくためには自ら考え行動でき、かつ変化対応力の高い従業員を育成していくことが急務となっています。 ［部門のミッション、PR］ 社会情勢にアンテナを高く張り、常に問題意識を持って、課題解決に向けて

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター｜未経験OK★充実したキャリアアップ研修あり★平均年齢層20代★ 【未経験からでも人材コーディネーターになれます！】 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎将来、人材コーディネーターとして仕事をしたい！ ◎未経験でも働きながら学べれる環境が欲しい！ ◎経験を積んで活躍したい！ ■未経験でも始められる理由 充実した研修期間があることが１番の理由です！弊社では、キャリアアップ研修を実施しており、入社後、日中は弊社の協力会社先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルをしっかりと磨いていただきます。就業先は営業・販売・コールセンターの中から適性の合う職種を選定し、決定

仕事内容担当業務…地域福祉推進業務、相談援助業務、成年後見・日常生活 自立支援事業等権利擁護業務、包括支援センター業務 他 磐田市社会福祉協議会では、地域福祉を推進するため、地域住民の 方々と一緒に地域福祉のネットワークづくりや人材育成など、様々 な事業を実施しています。また、日常生活を送る上で、不安を抱え ている方々の相談援助や生活支援に関する業務も行っています。 変更範囲：なし ＊当法人ホームページもご覧ください

仕事内容学校法人静岡理工科大学 【事務系総合職(管理/入試広報/学生支援)】教育機関で社会に貢献 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総務・経理などの管理業務、学生募集イベントや入試の運営を行う広報業務、学生の教育活動や就職を手助けする学生支援業務を担当していただきます。 経験や適性、希望などを考慮し法人本部あるいはグループ各校の職務に配属いたします。 【管理部門】 総務…各種申請届出書類作成、規程整備、備品・文書の管理など 経理…予算決算や執行管理など経理・財務に携わり学校会計を担う 人事…採

仕事内容【高校の運営職員】教員免許不問・今話題の通信制高校でのお仕事です。 【仕事内容】 通信制高校のキャンパスにて、通学してくる生徒・保護者への対応やキャンパス運営全般をお任せします。 高校卒業資格取得のために必要な学習はオンライン学習システムなので、職員の教科授業の実施はありません。 生徒は主にプロジェクト学習やグループディスカッション・プログラミング・語学などを通して総合力を身につけます。 ■具体的に以下の業務をお任せする予定です。 (1) 授業のファシリテーション・運営 ・オリジナル授業である課題解決型学習のファシリテーション ・プログラミングや英語学習の運営(指導は担当しません) (2) 生

仕事内容当「富士マスキング株式会社」において、養生製品の生産管理をし ていただきます。 マルテー大塚の全国の営業所からの注文に対して対応し生産してい きます。 入社後養生品（マスカー）生産に携わり商品知識をつけて頂いたの ちにオペレーターのパートさんの管理、生産指示、材料の搬入、材 料の発注等をこなし生産部門の全体を管理して頂くお仕事です。 自分の力で工場を動かす魅力があります。 （変更範囲：現在予定なし）

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター｜未経験OK★充実したキャリアアップ研修あり★平均年齢層20代★ 【未経験からでも人材コーディネーターになれます！】 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎将来、人材コーディネーターとして仕事をしたい！ ◎未経験でも働きながら学べれる環境が欲しい！ ◎経験を積んで活躍したい！ ■未経験でも始められる理由 充実した研修期間があることが１番の理由です！弊社では、キャリアアップ研修を実施しており、入社後、日中は弊社の協力会社先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルをしっかりと磨いていただきます。就業先は営業・販売・コールセンターの中から適性の合う職種を選定し、決定