ファッション業界 - 福岡県 の求人・仕事・採用契約社員

仕事内容グッチ製品の素晴らしさ、世界観を伝え、グッチの店頭において、お客様にラグジュアリーかつパーソナルな経験をしていただき、ブランド・のファンになって頂く。 そしてお客様と強い関係性を作り、その関係性を継続していくことが求められます。 ・ グッチ製品の販売 ・ 売上管理（PC業務含む） ・ その他接客、販売に伴う付帯業務 ※メンズ・ウィメンズウェア、ハンドバッグ、シューズ、ジュエリー、時計、スカーフ、アイウェア、チルドレンなど、取扱製品は幅広く、様々なカテゴリーでの知識・経験を積み重ねることができます。 福利厚生 ◇ 固定賞与（年2回）◇ 変動賞与（年1回）◇ 交通費支給（月10万円まで）◇ 各

仕事内容■同社ブランドの接客・販売を行なっていただきます。 【具体的には】 ・接客販売 ・店内ディスプレイ・在庫管理・顧客管理 ・外販（外商） 福利厚生 昇給有り|賞与有り|健康保険(関東百貨店健康保険組合)、介護保険、厚生年金保険、小売サービス業企業年金基金（確定給付企業年金）|通勤手当、時間外手当、語学手当（英語、中国語）、フィッティングコンシェルジェ手当、資格取得奨励金|ブランド研修|退職金制度（社内の独自制度）、制服貸与、企業年金基金(小売り・サービス企業年金基金：確定給付企業年金)、フィッティングコンシェルジェ社内資格制度、外国語手当制度、小売り・サービス企業年金基金、自社商品割引購入、

仕事内容■同社が展開する店舗にて、接客販売業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・接客販売 ・バックヤードでの商品管理 ・業務に必要な備品の発注・管理 ・売上予算などの管理表の作成、集計、レポートの作成 福利厚生 昇給有り|賞与有り|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当、インセンティブ|ブランド研修|社員割引制度、制靴貸与（制服貸与はございません） 休日・休暇 年間123日／（内訳）月10日のシフト制（2月のみ8日）、特別休暇（5日間）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ラグジュアリーブランド

仕事内容ブランド店舗におけるストアマネジメント業務全般をお任せ致します。 【具体的には】 ・ストア運営管理全般 ・接客販売 ・顧客管理 ・商品管理 ・ディスプレイ ・修理受付 ・シフト管理 ・スタッフのトレーニング、評価、等 福利厚生 給与見直し年1回、インセンティブ制度、時間外勤務手当、交通費支給、社会保険完備、制服貸与、社員割引制度 休日・休暇 完全週休2日制(交替制)、※2018年公休日数120日、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ラグジュアリーブランド 外資系企業 急募案件 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり インセンティブ制度

仕事内容入社時期相談可◎「New Balance（ニューバランス」で販売スタッフ募集！仕事内容・お客様への販売、提案・レジ、ラッピング・顧客管理、在庫管理・店舗の運営サポート・ディスプレイの変更・店舗責任者と協働し、販売促進施策も携わっていただきます勤務地：福岡店おすすめポイント：平均残業時間10時間、夏季・冬季休暇あり、社割あり専任のキャリアアドバイザーが職務経歴書の書き方から面接対策まで徹底サポート！ 福利厚生 ・各種社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・業績賞与有り ・社員販売制度 ・退職金制度 ・年次有給休暇（10日～／年） ・夏季・冬季休暇（それぞれ5日間） ・

仕事内容◆売り上げを最大化し、素晴らしい顧客体験とアフターサービスを提供する ◆積極的に新規顧客を開拓し、既存顧客とのさらなる絆の構築に努める ◆前向きでプロフェッショナルな労働環境を維持することに積極的に貢献する ◆深い商品知識を維持し、常にマーケットのトレンドや競合他社の状況をも把握する ◆チームを良好な関係にて就業でき、同僚を積極的にサポートすることをいとわない ◆ガイドラインに則り、組織として身だしなみや所作等スタンダードを守る ◆To act and server as a “host” for the customer, interact and build strong customer

仕事内容【年収300万～高待遇！】ヘッドウェア・アパレル／スポーツ／経験を活かす／衣装無償貸与 接客販売業務 《具体的には》 ・商品管理（仕入、販売、在庫） ・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ・店頭での販売業務 ・SNSなどを使った販売促進 ★直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■働きやすい職場＆愛される店舗 どの店舗も気軽に意見を出し合えるフランクな雰囲気です。 まずはスタッフ自身がショップを大好きになれるように、 有給休暇取得の推奨や偏りのないシフトづくりなど、 「社員を大事に」を実践した職場づくりに取り組んでいます。 ■N

仕事内容【年収300万～高待遇！】ヘッドウェア・アパレル／スポーツ／経験を活かす／衣装無償貸与 接客販売業務 《具体的には》 ・商品管理（仕入、販売、在庫） ・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ・店頭での販売業務 ・SNSなどを使った販売促進 ★直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■働きやすい職場＆愛される店舗 どの店舗も気軽に意見を出し合えるフランクな雰囲気です。 まずはスタッフ自身がショップを大好きになれるように、 有給休暇取得の推奨や偏りのないシフトづくりなど、 「社員を大事に」を実践した職場づくりに取り組んでいます。 ■N

仕事内容商品はメンズ・レディスを扱っており、アパレル、バッグ、アクセサリー、シューズなどの店頭での接客販売、商品管理、顧客管理、レジ対応があります。 福利厚生 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・時間外手当 ・インセンティブ ・交通費支給（上限５万円） ・退職金制度 ・定期健康診断（年1回実施）ほか 休日・休暇 公休109日、季節休夏期と冬期に3日ずつ 年次有給休暇（入社3ヶ月経過後に取得可能） ・有給休暇制度 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ラグジュアリーブランド 外資系企業 大企業 インセンティブ制度 残業20時間以下

仕事内容株式会社インター・ベル 募集要項 ファッションの感性が息づくジュエリーブランドの販売スタッフ｜岩田屋 【雇用形態】 正社員 契約社員 【給与】 月給 195,000円～250,000円 ◆これまでのご経験により決定 【勤務地】 福岡県福岡市中央区天神2丁目5番35号 岩田屋本店 募集情報 ★インター・ベルだからこそできる働き方をご紹介★ [変化に合わせた働き方] ご入社後はインター・ベル所属のスタッフとして勤務いただきますので、もしライフステージが変化しても転職することなくブランドや店舗を変えて働くことができます。 [多彩なキャリアステップ] 入社１～２年で店長に昇格

仕事内容【3万円〜最大15万円のお祝い金あり！】 業界未経験の方、今すぐ転職は考えていないけれどSHIROでのお仕事に 興味をお持ちの方も、ぜひお気軽にご参加ください！ ＼オンライン会社説明会・開催／ ・応募する前にSHIROについて聞いてみたい ・働くイメージを具体的に描いてみたい ・どのような環境なのか知りたい 働く場所としてのSHIROを知っていただく機会となりますので、お気軽にご参加ください。 ≪会社説明会≫ ●開催日 ※ご希望の時間枠を下記からお選びください ①13:00開始 4月22日（月） 5月13日（月） 5月20日（月） 5月27日（月） ②18:00開始 5月1日（水）

仕事内容<仕事内容> オーダー香水で有名なフレグランスブランドが福岡地区で拡大！年間休日113日！販売のキャリアを整える！ ●販売接客および付帯する業務全般 フレグランスブランドでの販売や接客、商品管理などをお任せします。 ★SNSなどオンライン販促も活用★ お客様のいない時間帯にもアクションし、効率的に、より信頼やご支持をいただけるショップを目指します。 ■今後福岡地区で店舗拡大予定■ 店舗拡大予定が目白押しのため、キャリアをグングン上がっていくことも可能です！ ■多彩なキャリアアップの選択肢あり■ 研修を通してビジネスパーソンとしてのスキルを体系的に取得可能。正社員登用をはじめ、店長・副店

仕事内容ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから 2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考えている意欲的な方。 未経験でもファッションが何よりも大好きで生涯の仕事にしていきたいと考えてい

仕事内容まずは契約社員として、お仕事を試してみませんか？◎正社員登用制度あります。 社員に近く、会社とお仕事を体験するのにちょうどいい契約社員。しかも地域限定ですからスタートしやすいですよ。 時代ごと、流行の最先端を行くファッション。アパレル業界で お仕事してみませんか。接客やお客様をコーディネート、 売り場づくり、マネキンづくり、お店の運営サポートなどの 契約社員ならではの業務もご用意しています。 スキルとキャリアをUPさせていける環境です。 【正社員登用のチャンスあり】 まずこのお仕事を体験してみて、「長く働いてみたい！」と 感じていただけたなら、ぜひ正社員を目指してください。 正社員登用制

仕事内容スイスの人気時計ブランドの副店長候補を募集いたします。 ブランドの特徴は、種類が豊富かつアーティスティックなデザインで、その日の気分に合わせてアクセサリー感覚で身につけられる時計です。 まずはスタッフとしてブランドの持つ世界観を吸収していただき、将来的にはストアマネジャーと協力して店舗を支える役割を目指してください。 具体的な役割は、スタッフのスキルアップ、店舗オペレーションの改善への取り組み、そしてブランドアンバサダーとして先頭に立ってブランド価値を向上し売上へ貢献することです。 【アシスタントストアマネジャーの仕事内容】 ・ストアマネジャー不在時の責任者 ・店舗スタッフの育成・指導・売上獲

仕事内容■同ブランドのブティックにて店舗運営、並びにマネジメント業務を担当いただきます。 【具体的に】 ・店舗スタッフ管理 ・接客販売 ・業績管理 ・在庫管理 ・VMD等 福利厚生 昇給有り|賞与無し|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当、時間外手当、家族手当（配偶者：月額13000円、子供：月額6000円／1人）|セミナー参加促進制度、資格取得奨励制度|退職金制度、財形貯蓄制度、社員特別販売制度 休日・休暇 年間110日前後／（内訳）週休2日制（シフト制）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(慶弔休暇)、産前産後・育児休暇 ラグジュアリーブランド 大企業

仕事内容【雇用形態】正社員【職種】ショップスタッフ【年収】240万～380万（年俸制）＋交通費【休日】年間休日112日。月8日、夏季休暇、冬期休暇、有給休暇（入社６カ月後に初年度10日付与）【勤務時間】実働8時間/ 休憩1.5時間 シフト制【勤務地】CONVERSE TOKYO 福岡【服装】ブランドのお洋服をご着用頂き、ご勤務頂きます。(店頭着用品は社販購入可。社割あり。）【仕事内容】接客、および販売業務。アパレル、シューズ、ファッション雑貨の販売、商品整理、ディスプレイなど、店舗運営にかかわる業務をお願いします。 福利厚生 ・社会保険 ・交通費支給 ・社員割引制度 ・特定施設の割引制度 ・定期健

仕事内容ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグから 2018年7月に設立された株式会社PLAY PRODUCT STUDIO。 2019年3月より”HIGH FASHION×HIGH FACTORY”をコンセプトに”MAISON SPECIAL（メゾンスペシャル）” を展開。 2023年2月より”MIX MATCH ELEGANCE”をコンセプトに”PRANK PROJECT（プランクプロジェクト）”を展開。 今までの経験を活かし、ファッション業界に新たな価値をもたらしたいと考えている意欲的な方。 未経験でもファッションが何よりも大好きで生涯の仕事にしていきたいと考えてい

仕事内容1945年に創立したフランスの高級ファッションメゾン「セリーヌ」（ウェア/レザーグッズ/シューズ/アクセサリー等）の販売および付帯業務をお任せいたします。【業務内容】・接客・販売業務・お客様へのコーディネート提案・商品ディスプレイ・ラッピング業務・DM送付等プロモーション・顧客管理業務・入出荷・検品等の商品管理業務・修理オーダー受付・PC入力業務 他 福利厚生 ・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ・昇給（年1回） ・賞与（年2回） ・交通費全額支給 ・残業手当 ・インセンティブ制度 ・社員割引制度 ・定期健康診 ・オリジナル制服貸与 ・各種研修制度 ・育児短時間勤務制度 【セリーヌの

仕事内容＼ファッション業界ならiDA／あなたの働き方ご相談下さい * 【仕事内容】: 【転職希望の方、社員のお仕事です。】 ▼開始日相談～長期勤務 ▼大人の女性を可愛く、華やかでカジュアルな中にもどこかエレガンスを感じさせる人気アパレル有名ファッション誌とのコラボ企画なども毎回人気です。20～30代をターゲットにしファッションにも敏感な女性が毎回チェックする存在感あるアイテムが人気！幅広い年齢層の女性達から支持される愛されています。 【服装】ブランドテイストにあった私服勤務 【交通費】定期代別途支給 【募集職種】:アパレル販売（レディス） 【雇用形態】: 契約社員 【給与】: 月給180000円～22