ハローワーク 支援 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容施工管理（営業）部門での事務支援、庶務全般 ・社員、お客様との電話やメール等のやり取り ・来客対応（出荷や受取、訪問されたお客様対応など） ・専用端末入力（受発注データ、手配、経費処理時の登録など） ・受注から請求までの一連の対応（見積、受発注、注文、納品、検 収、請求に関する作成、発行、送付、管理、依頼など） ・工事に関わるサポート対応（写真整理、材料拾い出し、竣工図書 、進行基準に関わる業務など） ・ＥＤＩ対応 ・その他付随業務（申請、資料作成・修正、データ・社内整理、進 捗管理、ファイリング、その他庶務雑務含むサポート全般） 変更範囲：変更なし

仕事内容障がいのある方の就労または生活支援を行う就労支援センターでの 支援業務と関連する業務。 地域で働く障がいのある方を支える仕事です。 １．障がいのある方の就労またはそれに伴う生活支援 ２．障がい者雇用に関する広報・啓発活動の企画及び運営または それらの補助 ３．事業所または地域の社会資源との連携またはその促進のための 事業に関する業務 ４．その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」 （請負業務）

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間３：9時00分〜17時45分又は9時30分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：（５）１０：００～１８：４５ （６）１０：３０～１９：１５ 選択可 ※月１６日勤務。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は法定通り付与。夏季休暇３日。その他休暇制度あり 。

仕事内容東京都がアメリカテキサス州と締結した経済交流に関する協定に基 づき、中小企業が持つ商材（製品・技術等）をアメリカ市場での販 売、業務・技術連携、海外拠点設置に係る助言及び各種サポートを 現地支援機関や企業間ネットワークを活用し実施する。（数回の海 外出張を含む） その他、募集に関する詳細は下記、公社採用ＨＰを参照。 ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．ｔｏｋｙｏ－ｋｏｓｈａ．ｏｒ．ｊｐ／ ｔｏｐｉｃｓ／２４０４／００１４．ｈｔｍｌ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容（１）当組合に加盟している組織への支援サポート（交渉の準備・ 書類作成・出席等）をおこないます。 （２）労働組合がない職場に労働組合をつくり、明るく働きやすい 職場にしていきます。 （３）労働関係の相談・トラブル対応・共済事業の手続をおこない ます。 変更範囲：当組合の定める業務

仕事内容ＲＰＡ技術者として複数の案件を対応して顧客に提案、導入支援す るす。技術的に支援いただく。 具体的想定業務 ・業務ヒアリング、工数算出 顧客とのコミュニケーションを主で取りながら進める ＲＰＡシナリオ開発 顧客へのその場でのＱＡ支援対応 メールによるＱＡ対応 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、８／１０～８／１６一斉休業 ２月と３月は閑散期で勤務日数が減る可能性がございます。

仕事内容■明治大学に来校される様々なお客様の対応 １．遠隔受付システムを使った窓口受付・案内 ２．各種案内資料作成 ３．施設見学者への施設ガイド ４．パンフレット等の整理 ５．その他、受付関連業務 ■事務補助 大学支援事業部 大学支援２課（業務委託・人材派遣担当） の事務補助 【変更範囲】 原則変更はなし。ただし、会社の定める業務の範囲で可能性あり。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※上記の間で６．５時間勤務（休憩１時間別） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数：１６日／月（シフト制）※夏期（７月～９月の間の任 意３日間）、年末年始（１２／２９～１／３）、非番日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容主として人材確保等支援助成金（テレワークコース）の審査業務、 従としてその他の助成金の審査事務などを行う仕事です。 （１）助成金申請書の受付、助成金申請内容の審査等 （Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ必須） （２）電話、来庁による助成金に関する相談及び問合わせ対応 （３）その他東京労働局雇用環境・均等部及び労働基準部の業務遂 行に必要な事務 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊月１６日の就業 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護保険法第１７６条第１項第３号に基づく介護事業者等に対する 指導及び助言等 ・介護サービスに関する苦情相談対応業務 ・介護苦情申立に基づく事業所調査及び指導助言 ・調査報告書の作成、指導助言書の作成 等 ※パソコン操作あり （Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等を使用して、文書作成及び集計作業等が できること） 変更の範囲：変更なし

仕事内容【ご担当戴くお仕事】 セキュリティ監査（診断・評価、対策案の提示）が主ですが、下記 の仕事もあります。 システム調達支援（調達仕様書作成、提案評価） システム監査（診断・評価、改善案の提示） 【勤務形態】 勤務日や勤務時間帯、時間数は相談に応じます。急な残業や出勤は ありません。ただ客先に監査等で出向くための時間調整に応じる必 要はあります。（出張もあります）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：平日、土曜日 １０時～１９時のうち以下のいずれかで募集。 フルタイム、１０時～１７時 面接で相談の上、勤務時間を決めていただくことが可能です。 週５日勤務 ３０時間以上勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者に対する相談支援業務（マネジメント業務）全般 ・各機関との連絡調整 ・サービス等利用計画の立案及び修正 ・担当者毎の会議 ・上記モニタリングの実施 【必要な免許・資格】 相談支援従事者初任者研修又は相談支援従事者現任研修あれば尚可 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期がひっ迫した場合は労働者代表の事前通知により年６回を限度 とし、月９９時間、年７２０時間迄延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容発注者支援業務（工事監督支援業務）です。 【主な業務内容】 ・現場における施工状況の把握 ・発注者側職員との打合せ ・契約事項に定められた書類の把握や作成 ・その他 土木施工管理業務の経験があれば未経験でも歓迎します！ また遠方から方は宿舎手配します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・検証環境構築 ・機器・システム検証 ・機器導入手順検証 ・ドキュメント作成 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容開発コンサルタントの補助業務 出張経費精算業務 契約書・請求書作成 簡易的な書類作成 受付業務 電話対応 その他雑務 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：19時00分〜23時00分 就業時間２：3時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：週１回以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，その他 週休二日制：毎週その他第２土曜日は１４時から１６時までＺＯＯＭミーティング研修があ ります。

仕事内容自殺対策強化事業の電話相談員をお願いします。 ・相談員対応が主な仕事です。 スーパーバイザー登用の途あり 第２土曜日１４時～１６時ＺＯＯＭミーティング研修参加必須 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間で４時間以上 （応相談） 午後のみの勤務も可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・事務員（電話受付など） ・マンション、リゾートホテルなどの設計アシスタント ・将来的に建築士を目指している方、独立を考えている方も歓迎し ます。働きながらスキルが身に付きますよ。 住みやすい家やホテル、街づくりについて一緒に考えていきませ んか。 ・お子様の都合などでの休みも相談しやすい職場です。 お気軽にご応募下さい。 ・屋上休憩スペースもあり ＃マザーズ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：15時15分〜17時15分 就業時間３：15時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：勤務形態は出社・在宅問わず、基本的に以下を満たせる方を募集。 場合によって、他の曜日も応相談可能な方歓迎。 月曜（１）（２）両方、水曜・金曜 （３） ※研修中は１０：００～１５：１５（休憩４５分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏期休暇

仕事内容・パソコンを操作して簡単な入力作業をしていただきます。 ・丁寧な封入作業をしていただきます。 ・電話対応もしていただきます。 ・入社後、社員が丁寧に入力作業等の指導をします。 ・子育て中の方歓迎。 ・在宅勤務では、電話、ＰＣにてタイムリーな顧客対応をしていた だきます。 ＊月３０～４０時間程度の勤務を想定しています。 ＃マザーズ（仕事と子育て両立支援求人） 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：４時間以上の勤務例 １．９時（１０時）～１５時 ２．１３時～１７時（１８時） （シフト時間は希望に応じ調整可能です） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日制（日・祝は休日、月～土のうち１日休日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所の「就労継続支援事業所の管理者」の求人 です。 ・事業所の職員及び業務の管理 ・事業所の職員に基準等を遵守させるために必要な指揮命令 ・人員配置や障害者施設全体の管理業務 ・電話対応 ・事務作業 ・障がいをお持ちの利用者様のサポート など仕事は多岐に渡ります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他就業日は相談に応じます 土曜出勤の場合もあります。その場合平日に休んでいただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○放課後、安心して過ごせる場の提供。 ○小学生の宿題のサポート、遊びの見守り、おやつの提供、 基本的な生活習慣を身につけるための手助けをします！ ○子どもと一緒に楽しみながら大人も成長できるお仕事です。 児童数：４０人 変更範囲：変更なし

仕事内容・検証環境構築 ・機器・システム検証 ・機器導入手順検証 ・ドキュメント作成 変更範囲：変更なし

仕事内容障がい者に対する相談支援業務（マネジメント業務）全般 ・各機関との連絡調整 ・サービス等利用計画の立案及び修正 ・担当者毎の会議 ・上記モニタリングの実施 【必要な免許・資格】 相談支援従事者初任者研修又は相談支援従事者現任研修あれば尚可 能力・経験に応じて給与額を決定いたします。 ※在宅勤務か通勤か選択出来ます 利用者対応において通所や訪問が発生します。（週１程度） 変更範囲：会社の定める業務