介護保険施設 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容【介護保険による施設内の高齢者介護業務】 当施設は、介護保険法に基づく介護老人保健施設で、介護を必要と する高齢者の自立を支援し、在宅への復帰を目指すため医学的管理 の下、介護・看護・リハビリを提供する施設です。特に、生活リハ ビリ機能の充実を図り、中間施設としての役割を果たしています。 ＊仕事の内容は、入所者の食事・入浴・排泄及びレクレーションの 補助などの日常的な介護業務全般です。夜勤業務があります。 ＊配属先によっては利用者の送迎の為、運転業務を行う場合ありま す。（普通車またはリフト車を使用します。） 変更範囲：変更なし

仕事内容○真網代くじら介護医療院において、 利用者様及びご家族の方への相談支援業務に 従事していただきます。 ○利用者様の日常生活の状況把握、援助目標の設定、 ケアプランの作成、介護保険施設への利用支援 及び手続き業務などを行います。 変更範囲：変更なし 急募

仕事内容【各種手当充実◎産休・育休・介護休暇等高取得率◎】居宅ケアマネ募集！ブランクのある方も歓迎！福利厚生が充実しており安心して長く働ける環境です♪【新居浜市若水町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 訪問看護・介護ステーションでのケアマネジャー業務 【業務内容】 介護全般に関する相談 ケアプランの作成 サービス提供事業所と連絡調整 介護保険更新書類の手続き代行 介護保険施設などの相談・紹介 利用者負担額の計算など 【必須要件】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給2

仕事内容【仕事内容】 介護保険施設にて、リハビリ業務全般。 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容■会社名 愛媛県八幡浜市五反田の福祉施設 ■メインキャッチ 福祉施設の介護職・ヘルパー/愛媛県八幡浜市/ブランク不問・資格を活かせる/ 正社員の介護職・ヘルパー ■コメント 《POINT》 ★経験の浅い方やブランクがある方もOK/ワークライフバランス◎ ★月給185700円 就業中の方もお仕事スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 福祉施設の介護職・ヘルパー ■仕事内容 ○ウェル五反田居宅介護支援事業所において、 利用者様及びご家族の方への相談支援業務に従事していただきます。 ○利用者様の日常生活の状況把握、援助目標の設定、ケアプランの作成、介護保険施設への利用

仕事内容地域連携室での相談業務 ・患者さんと病院スタッフとの調整（通訳的役割） ・対外的な施設と連携、援助 ・転院のための受入医療機関、介護保険施設、社会福祉施設等、地域社会資源を選定し援助 ・患者さん、ご家族の不安や問題解決 ・関係機関、関係職種との連携や訪問活動 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：10,000円/月 その他諸手当 住宅手当：14,000円/月 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続3年以上 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,祝,木,水 休暇 年間休日123日

仕事内容・特別養護老人ホームにおいて看護業務に携わっていただきます。 ・オンコール対応あります（月６回程度）。 ＊全室個室のユニットケア（８ユニット）を実施しております。 ＊就業時間は（１）～（３）のシフト制勤務となります（日勤のみ です）。 変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 院内での看護業務及び付帯する業務 診療補助、検査・処置、院内清掃など 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1200円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、離職率低い 【深掘り情報】 ≪院長≫ 私が先代の後継者となって以来、51年が過ぎました。 継承した当時は救急医療や日祭日、夜間の当番医などの医療制度が十分に確立されていませんでした。 その上介護保険制度も整っていなかったた

仕事内容○養護老人ホームの支援業務に従事していただきます。 ○入所者の食事や入浴、排泄の介助など 日常生活に寄り添った業務が主になります。 ※本会は、社会福祉法人として地域福祉事業、 介護保険・障害福祉サービス事業、施設運営事業を 行っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 介護保険施設にて、リハビリ業務全般。 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容＊利用契約および重要事項等の説明 ＊利用者の面接調査および利用者台帳等の作成 ＊利用者の入退所・入院・看取り、事故防止の見守り ＊行事等の計画実施 ＊介護保険証および老人健康手帳等の管理 ＊利用者の受診時・ショートステイ等の送迎 ＊市町村および病院等との連絡調整 ＊介護保険施設・医療機関との連絡調整 ＊家族会および講演会の活動 【介護】

仕事内容退院、社会復帰、受診、受療援助 医師・看護師など、病院スタッフとの通訳的役割を担ったり、対外 的な施設と連携し援助を行う。 転院のための受入医療機関、介護保険施設、社会福祉施設等、地域 社会資源を選定し援助すること。また、それに伴う患者・家族の不 安、問題解決に努める。 関係機関、関係職種との連携や訪問活動により、社会復帰が円滑に 進むように助力すること。 変更の範囲：変更無し ＜ 急募 ＞

勤務時間 就業時間１：11時45分〜12時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務表にて調整します。 土・祝日勤務の場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊当社は介護保険事業等を運営しています。通所介護施設 （デイサービス）での、お風呂の清掃業務を行います。 デイサービス利用者の入浴終了後に、お風呂の掃除をしていただき ます。 ●６０歳以上の方のご応募も歓迎致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容スタッフがイキイキと働ける環境を整えております！ 【松山市城西】ケアハウスでの介護支援専門員募集！年間休日120日でプライベートも充実！ ケアハウスでの相談業務【定員30名】 ・ケアプラン作成、介護保険請求、モニタリング （特定施設のため10名のみ） ・介護業務（見守り、食事介助、配膳下膳程度） ・入居者さん、ご家族の相談対応 など スタッフのみなさんが笑顔で働くことが満足にも繋がると考えています。そのためにも、働きやすい環境をしっかりと作っていきます。 スタッフも安心して、満足が得られるよう、信頼できる職場を作っていきます。 経験の浅い方、ブランクのある方も、しっかりとサポートしますのでど

仕事内容正職員雇用◎社会保険完備！年齢不問◎新卒も可！日勤のみ♪きれいで落ち着いた清潔感のあふれるデイサービスセンターで、あなたの経験をいかして働きませんか？ 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給148,300〜163,000円 ≪基本給≫ 148,300〜163,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:11,300円 初任者研修修了者：2,000円 介護福祉士：5,000円 介護支援専門員：10,000円 （特定処遇改善あり

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 院内での看護業務及び付帯する業務 診療補助、検査・処置、院内清掃など 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1200円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、離職率低い 【深掘り情報】 ≪院長≫ 私が先代の後継者となって以来、51年が過ぎました。 継承した当時は救急医療や日祭日、夜間の当番医などの医療制度が十分に確立されていませんでした。 その上介護保険制度も整っていなかったた

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・介護保険に関する相談対応 ・介護認定の申請代行 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所との連絡・調整 ・介護保険施設の紹介 など こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：15,600円～15,600円／月 業務手当：29,400円～49,400円／月 資格手当：10,000円／月 特別加算手当：10,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤

仕事内容有料老人ホーム ケアクルー（介護） ◆お客様の日常を より豊かなものにするお手伝い◆ 入居されているお客様が安全かつ快適に暮らしていただけるよう、 お食事、入浴、排せつの介助などの生活支援・サービスを提供していただくお仕事です。 その他、季節に応じたレクリエーションや機能訓練等、 毎日の生活を豊かに過ごしていただけるよう様々な取り組みを行っております。 【日勤】 レクリエーションの企画、お客様の夢を叶える「夢ケア」 入浴介助、食事介助、トイレ誘導排せつ介助等 【夜勤】 安否確認、就寝介助、起床介助、コール対応、トイレ誘導 排せつ介助、緊急時対応、記録業務等 ・夜勤の回数は、月に５回程度／夜

仕事内容住宅型有料老人ホームでの主任業務・介護業務全般【ベッド数51床（全個室）】 ※施設長と連携して現場の管理、職員の育成をおこないます ・職員シフト作成 ・新規入職者の指導、育成 ・介護保険事業所との連携 ・入居者様との契約や施設見学対応 ・入居に関する処理や行政手続き、更新管理 ・コンプライアンス管理 ・オンコール対応 ・食事介助/排せつ介助/入浴介助/生活援助/通院介助など こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業の有無 あり 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 賞与 年3回 待遇・福利厚生 退職金共済/制服貸与/財形貯蓄制度/単身用社

仕事内容定員80名の介護付き有料老人ホーム｜正社員募集！｜20～40代の職員を中心に、男女問わず(4：6)活躍中！ 【施設名】： 株式会社ツクイ ツクイ・サンシャイン松山（有料老人ホーム） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給201,000円～ 夜勤手当：6,000円／回 【業務内容】： 有料老人ホーム ケアクルー（介護） ◆お客様の日常を より豊かなものにするお手伝い◆ 入居されているお客様が安全かつ快適に暮らしていただけるよう、 お食事、入浴、排せつの介助などの生活支援・サービスを提供していただくお仕事です。 その他、季節に応じたレクリエ