ケアプラン作成 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容利用者様の人生プランに寄り添った介護を行う居宅介護支援事業所 での仕事です。 自宅でケアプランの作成管理、給付管理、多職種連携のための連絡 、利用者様・ご家族への相談など。

仕事内容◆苫小牧市西地域包括支援センターにて、ケアマネージャー業務に 従事し、介護プラン等の作成に従事していただきます ・ケアマネジャー業務 ・介護プランの作成 ・ご利用者とご家族の相談援助 ・介護サービス提供機関との連絡調整 ・高齢者実態把握、訪問活動 ・虐待対応 ・介護予防教室関連 ・地域づくり 等 ※業務で車を運転していただくことがあります

仕事内容未経験者でも安心の研修◎！社会福祉法人緑星の里が運営する地域包括支援センターのケアマネージャー募集！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給210,000円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:10,000円 調整手当:20,000円 12月～3月 基本給に含む ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセ

仕事内容特別養護老人ホーム「恵庭ふくろうの園」で施設ケアマネージャー のお仕事です。 ＊入居者様の認定調査 ＊ケアプラン作成 ＊モニタリング ＊カンファレンス 等 ◎介護・看護・相談員との連携をはかりながら利用者様を支援 します。入居者５０名のユニット型の施設です。 ◎職場見学可能です。事前にお問い合わせ下さい。 ★先輩職員がしっかりとサポート致します

仕事内容高齢者やそのご家族、地域の方から相談を受けて、住み慣れた地域 で安心して生活が送れるように支援をします。 〇要支援と認定された方や要介護状態を予防するために「介護予防 ケアプラン」の作成 〇高齢者虐待や成年後見制度などの権利擁護 〇地域のケアマネジャー、地区組織、関係機関との連携やネットワ ークづくり 採用日：随時 ＊業務の変更範囲：求人に関する特記事項参照

仕事内容利用者様のご自宅へお伺いします。 ＜主な仕事内容＞ ・事業先との連絡調整 ・一般的なケアプラン作成やサービス担当会議の出席 ・その他介護保険代行申請等に関する業務など ※介護支援専門員更新研修費等の研修費用は、法人負担です。 ※子育て中のスタッフもいます ※有給も取りやすいです

仕事内容＜具体的な業務内容＞ 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり ー ＜★介護ピースを利用するメリット６つ★＞ ・平日21時30分まで対応可能（もちろん土日もご相談可能） ・業界経験10年以上のスタッフが中心に在籍している為、リアルな情報を把握できる。 （自分の年間収入はいくらなのか？人間関係は悪くないのか？残業は何時間なのか？etc.） ・採用面接経験者が直接、履歴書添削/退職理由/志望動機の伝え方など二人三脚で準備 ・安心の入職後フォロー。ご希望の方については、入社以降定期的にご

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業での介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・相談対応 等 受付時間：平日8：45～17：15 土曜日8：45～12：30 休 日：日曜日、祝祭日、年末年始（12/30～1/3まで）

仕事内容《耳より情報＆お仕事内容》 ケアプランセンターそよかぜ桔梗は、ご利用者様の声なき声に耳を傾け、ともに心を通わせていくことを心がけ、言葉に現れない心に接し、真に心から満足していただけるサービスを目指しています♪ご利用者様やご家族様と向き合い、ひとり一人に合わせたケアプラン作成などをお任せします◎居宅ケアマネの経験がない方も、先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので、安心してご勤務いただけます！年間休日が111日もありますので、メリハリをつけて働けますよ☆年収400万円以上も目指せますので、収入もプライベートもあきらめたくない方にオススメ◎気になる方は、ほっ介護までお問い合わせください☆居宅介護支援事

仕事内容＜具体的な業務内容＞ 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり ー ＜★介護ピースを利用するメリット６つ★＞ ・平日21時30分まで対応可能（もちろん土日もご相談可能） ・業界経験10年以上のスタッフが中心に在籍している為、リアルな情報を把握できる。 （自分の年間収入はいくらなのか？人間関係は悪くないのか？残業は何時間なのか？etc.） ・採用面接経験者が直接、履歴書添削/退職理由/志望動機の伝え方など二人三脚で準備 ・安心の入職後フォロー。ご希望の方については、入社以降定期的にご

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 週2～3日からOK！完全土日祝休み！ケアマネージャー サービス付き高齢者向け住宅に併設する「小規模多機能型居宅介護」でのケアマネージャー業務。（サービス利用登録定員29名） 利用者様対応、ケアプラン作成、モニタリング、給付管理や介護認定等の各手続き、ご家族様や外部事業者との調整など。 <給与> 時給1,000円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 4週8休制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 北海道札幌市西区発寒17条3丁目4番25号 サービス付き高齢

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・適切なサービスをご利用いただくために、ケアマネジャーはご利用者さまの状態やご家族の要望をおうかがいし、サービス計画（ケアプラン）を作成します。 【おすすめポイント】 ※業務用「タブレット」・「スマートフォン」貸出可 ※打ち合わせ等業務による「直行」「直帰」可 ※自家用車の借り上げ制度あり（応相談）

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日112日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ （お問い合わせのみでも結構です） 今回の応募先以外の求人のご提案も可能です。 【応募後の流れ】 ①電話面談 応募先の選考のため、ご経験やご希望をお伺いします。 ご応募より1営業日(平日)以内に担当者よりご連絡いたします。 ご不明点やご質問な

仕事内容《耳より情報＆お仕事内容》 心結真駒内は、令和元年5月にオープンした小規模多機能施設です♪住宅型有料老人ホーム併設の小規模多機能型居住介護で計画作成を担当して頂けるケアマネージャーを募集しています。自身で立てたケアプランの評価のために介護業務をお願いする場合もありますが、人手が少ないときなど少しお手伝いいただく程度の業務ボリュームです♪20代後半～70代まで幅広いスタッフが在籍しており、従業員同士の仲が良く働きやすい職場環境もうれしいですね◎道外Uターン・Iターン歓迎！引越し費用もご相談下さい♪小規模多機能居宅介護での介護業務全般です。 ＜介護支援専門員 正職員 小規模多機能型居住介護の求人＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプランセンターにおいて、ケアマネジャー業務に従事して いただきます。 ・介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、 ケアプラン（サービス計画）の作成やサービス事業者との 調整を行っていただきます。 ※勤務開始日は相談に応じます。 ※事前見学も随時行っております。お気軽にお問合せ下さい。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容○有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。 全国１５８施設（２０２４年４月現在）の実績と信頼。 ※２０２４年７月１日オープン！（定員１３２名） ＊ケアプランの作成 ・入居支援業務（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 「介護」 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容[勤務先]上川郡東川町北町4丁目9-21／有料老人ホームゆう（株式会社栄友） [最寄り駅]西聖和駅から車で約15分 [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [仕事内容]ケアプラン作成など [資格]ケアマネジャー（介護支援専門員）、実務未経験者OK、普通自動車免許 ※主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）お持ちの方優遇します [求める人物像]ブランクOK [時間]8：30〜17：30 [休憩時間]60分 [残業]残業はありません。17：30にピタッと帰宅できます。 [休日]完全週休2日制（土曜・日曜） [休暇]有給休暇 [有休消化率]事前にお伝え頂ければ希望通り取得可能です。 [給与

仕事内容【求人概要】 【土曜日，日曜日，祝日休み／年収400万円以上可】ケアマネ二名体制なので安心の勤務環境が整ってます！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 障害者病棟28床 介護病棟46床 療養病棟46床 計120床 【会社の特長】 献身的で優しさにあふれた高齢者の長期療養病院を目指しています。 就業先の採用担当者のおすすめポイント: ※増員補充 ※ケアマネ二人体制なので、

仕事内容特別養護老人ホームを利用する方へのケアマネージャー業務全般を行います。正社員で募集中。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給176,000〜241,000円 ≪基本給≫ 171,000〜213,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 年齢加算手当:1,000〜15,000円 実務手当:3,000円 資格手当:1,000〜10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.35ヶ月分過去支給実績 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

仕事内容【未経験OK】居宅介護支援事業所で正職員のケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護が必要になった方のプランニングのお仕事です。 ・介護保険制度に関する相談・助言 ・利用者様とご家族のご希望に沿ったケアプランのご提案・作成 ・要支援・要介護をサポートするための介護認定調査・介護申請代行 ・事業所間の連絡調整等 資格: 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ～59歳※定年を上限 経験不問 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制1ヶ月単位 8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: 土曜日、日曜日、祝日、その他