預かり保育 - 埼玉県富士見市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間例】 15:00～18:30 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 0分

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【職務内容】 【認定こども園南畑幼稚園・なんばた保育園】 保育補助としての勤務をお願い致します。 その後、預かり保育のお手伝いをお願い致します。 【勤務条件】 ◆雇用形態 パート ◆15:00～18:30 週2日～ 【施設内容】 ■定員 235名 ■対象年齢 0歳～5歳まで ■保育日 月～土曜日 【定員】235名 【スタッフ構成】 社員：19人 パート：12名 施設長：1名 【お仕事内容】 0～5歳児の保育全般 ＊日常の保育 ＊絵本の読み聞かせ・手遊び ＊食事・トイレの介助 ＊着替え ＊

勤務時間18:00~08:00 深夜、早朝、朝、夜、夕方 18:00～翌8:00 ※前後の場合あり ※休憩3時間（内1時間は有給）

仕事内容子どもたちの「生きる力」や「人間力」を育てる『子ども主体の保育』をご一緒に実践していただけませんか？ 未経験、ブランクのある方も歓迎です！ 見学、ご相談からお気軽にお問い合わせください♪ 【職種】 オハナ保育園 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 小規模保育園の保育士 【主な業務】 ・保育業務 ・就寝後のブレスチェック ・書類業務、事務作業 【スケジュール例】 ・

勤務時間18:00～翌8:00 ※前後の場合あり ※休憩3時間（内1時間は有給）

仕事内容未経験可、長期休暇可、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、教育研修制度充実、社員登用あり、週1日からOK、土日祝のみOK、扶養控除内考慮、副業・WワークOK、平日のみOK、オンライン面接OK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 小規模保育園の保育士 定員：33名（夜間時お預かり：1名） 【主な業務】 ・保育業務 ・就寝後のブレスチェック ・書類業務、事務作業 【スケジュール例】 ・18:15～登園 ・18:30～自発的な活動(室内遊び) ・20:00～就寝(事務作業/ブレスチェック/休憩） ・06:00～起床、朝ごはん ・07:00～降

勤務時間14時00分～18時00分

仕事内容集団生活をとおして好奇心や探究心をふくらませ、成長しようとする心のサポートを大切にしています。 交通費 交通費支給 勤務開始日 即日＊応相談 待遇 労災 育児休暇 休日休暇 土日祝日その他 初心者・未経験・ブランクOK 固定時間勤務可・短時間勤務可 夜勤・準夜勤 扶養範囲内 認可園・NPO

勤務時間13:00～ 18:00

仕事内容【仕事内容】 勝瀬こばと保育園 【施設形態】 私立認可保育園 【住所】 354-0031 埼玉県 富士見市 大字勝瀬６３２－２ 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl 保育士補助の短時間預かり保育募集中★ 複数名で保育室にて保育を行います。 ブランクあってもOKですよ☆ ご近所の方大歓迎です☆ ・パートタイム 派遣保育士 ・時給1500円 ・週3日～OK ・車通勤OK 保育園での待遇にお悩みの保育士さん⇒アスカにご相談ください 保育園でお仕事をしている保育士さんもブランクありや未経験の保育

勤務時間 就業時間１：14時30分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇預かり保育担当。 ・基本的に２名で子どもたちを保育しています。勤務は週二日から でＯＫです。曜日は応相談。 ◆検索コード…「保育」 ■郵便番号検索（〒３５４００２１） 変更範囲：変更なし

勤務時間13:30～18:00*月～金の週5日勤務です。＊３日程度でも応相談

仕事内容知・徳・体をバランスよく教育し、やる気を引き出す教育を保育方針としています。 交通費 交通費全額支給(月額25,000円まで） 勤務開始日 応相談 期間の定め有り 待遇 ・社会保険（厚生年金・健康保険）、雇用保険、 規定により ・労災保険 ・有給休暇 ・健康診断費用助成（定期） ・出張面接有 休日休暇 土・日・祝 日勤のみ 初心者・未経験・ブランクOK 固定時間勤務可・短時間勤務可 夜勤・準夜勤 扶養範囲内 車通勤可・ガソリン代支給・駐車場代支給（規定あり）

勤務時間15:00~18:30 休憩時間：0分

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 保育士/幼稚園教諭/認定こども園での扶養内パート/ 15:00～18:30/週2日～/車通勤OK/駐車場完備（無料） 【認定こども園南畑幼稚園・なんばた保育園】 保育補助としての勤務をお願い致します。 その後、預かり保育のお手伝いをお願い致します。 【勤務条件】 ◆雇用形態 パート ◆15:00～18:30 週2日～ 【施設内容】 定員 235名 対象年齢 0歳～5歳まで 保育日 月～土曜日 【定員】235名 【スタッフ構成】 社員：19人

勤務時間18:00～翌8:00 ※前後の場合あり ※休憩3時間（内1時間は有給）

仕事内容夜勤専従保育士パート/週1回～/小規模/社会保険/扶養内/曜日固定OK 小規模保育園の保育士 定員：33名（夜間お預かり1名） 【主な業務】 ・保育業務 ・就寝後のブレスチェック ・書類業務、事務作業 【スケジュール例】 ・18:15～登園 ・18:30～自発的な活動(室内遊び) ・20:00～就寝(事務作業/ブレスチェック/休憩） ・06:00～起床、朝ごはん ・07:00～降園

勤務時間18:00〜翌8:00 ※前後の場合あり ※休憩3時間（内1時間は有給）

仕事内容定員：33名 【仕事内容】 ・保育業務 ・就寝後のブレスチェック ・書類業務、事務作業 【スケジュール例】 ・18:15～登園 ・18:30～自発的な活動(室内遊び) ・20:00～就寝(事務作業/ブレスチェック/休憩） ・06:00～起床、朝ごはん ・07:00～降園

勤務時間7:15〜：4時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容お預かり10名程度 【仕事内容】 ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【スケジュール例】 08:00～登園 09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 11:00～昼食

勤務時間［早番］07:15〜：4時間以上 ［遅番］〜20:00：4時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容お預かり： 10名程度 【1日の流れ】 08:00～登園 09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 11:00～昼食 12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) 15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 18:00～降園 【仕事内容】 ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等

勤務時間【勤務時間例】 13:00～18:00 【時間外の有無】 なし

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 保育士補助の短時間預かり保育募集中★ 複数名で保育室にて保育を行います。 ブランクあってもOKですよ☆ ご近所の方大歓迎です☆ ・パートタイム 保育士 ・時給1080円 ・週3日～OK ・車通勤OK 保育園での待遇にお悩みの保育士さん⇒アスカにご相談ください 保育園でお仕事をしている保育士さんもブランクありや未経験の保育士さんも 転職にお悩みの保育士さんもしっかりサポートいたします☆

勤務時間［早番］07:15～：4時間以上 ［遅番］～20:00：4時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容休日保育士パート/小規模/扶養内/Wワーク/月1日～/未経験OK お預かり10名程度 【仕事内容】 ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【スケジュール例】 07:30～登園 09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 11:00～昼食 12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) 15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 18:00～降園

勤務時間＜勤務曜日＞ 月・火・水・木・金・(土) ※週2日～相談可能 ＜勤務時間＞ [ 1 ]15：00～18：00 [ 2 ]15：00～18：30 [ 3 ]15：30～18：30 ※[ 1 ]～[ 3 ](実動3～3時間30分)のいずれか選択 ※その他、07：00～19：00(内6～8時間)、フルタイム、交代制、シフト制、 固定の長時間、早番・遅番、朝夕の短時間勤etcご相談承っております。 ＜休憩時間＞ 0～60分(法定通り) ＜時間外＞ なし

仕事内容【急募】 ご家族の都合に合わせた働き方が出きるので、 家庭とお仕事を両立したい方に最適です ◆来社不要！(ご自宅近くまで 出張登録に伺います♪) ◆ピアノ伴奏なし ◆家庭や子供の用事でお休み調整可 ◆交通費支給 ◆各種労働保険 ◆社会保険(法定通り) ◆持ち帰り残業なし ◆1日4時間程度の預かり保育 ■ご希望の雇用形態ございましたらお聞かせください。 【人材紹介(正社員)・直接雇用(パート)・紹介予定派遣・派遣社員】 ゆくさ株式会社 TEL：0120-145-901(フリーダイヤル) MAIL：smile@yukusa.co.jp LINE：@240dnlar 保育業務全般 ◇保育補助

勤務時間【勤務時間例】 9:00～15:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 土曜日は09:00～17:00の間で3時間以上

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡ 笑顔のはなより 新規施設の児童発達支援事業所の 職員さんの募集になります♪ 笑顔のはなは、 ２歳～未就学児を対象とした 発達・成長に遅れの見られる お子様をお預かりし、 療育をする施設です☆彡 保育士の集団療育と、 言語聴覚士や理学療法士による 個別療育を織り交ぜながら、 お子様一人一人の療育を実践します。 ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡ 【1日のスケジュール】 9:30 自由遊び 10:00 朝の会 11:15 昼食（持参） 12:00 活動 14:0

勤務時間9:00～14:00（休憩0分） 7:00～20:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 未経験者も歓迎です！20代～50代のスタッフ活躍中！シフト・勤務時間はご希望考慮します！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ー保育園の特長ー ・鶴瀬駅から車9分、無料駐車場の ご用意ございます。 鶴瀬駅東口付近からは無料送迎バス もあるため、電車通勤も便利です！ ・持ち帰り業務は一切禁止！ 行事も少なめで残業はありません ・近くに大きな公園があり、 お散歩では季節ごとの

勤務時間18:00～翌8:00 ※前後の場合あり ※休憩3時間（内1時間は有給） 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/01（土）～06/30（日） オハナ保育園/株式会社キッズコーポレーション 週1～勤務OK♪小規模保育園の夜勤保育士さん募集！ アルバイト・パート ＜夜勤保育士:パート＞保育士の資格をもう1度活したい!扶養内ももちろんOK！Wワーカーにも人気の夜勤専従保育♪ ・夜間は数名程度のお子さまをお預かりしています。 保育士は常時2名体制配置＋休憩3時間のため、安心して勤務いただけます★ ・週1日～でご相談ください！夜勤は火曜、木曜、土曜にあります。 火曜だけ木曜だけなど、曜日固定の勤務も可能です！ ・未経験・幼稚園経験のみ・ブランクのある方も歓迎★ 20～60代の幅広い年代の

勤務時間★週2日～、1日実働3h～OK 平日のみ/土日祝休/残業なし/短期/長期等ご相談下さい

仕事内容 仕事内容 人気の認可保育園にて、保育士補助 ＊担任は持たないで保育のお仕事が可能 ＊書き物業務、ピアノ、保護者対応なし ＊ブランクOK 「保育士試験は合格しているが資格書がまだ届いていない…」という方の応募もOK！ 非公開求人も保有しているでのお気軽にご相談ください♪ “2か月のお試し勤務”も可能です！ 待遇・福利厚生 健康診断、日払い・週払い、交通費全額支給（ガソリン代も支給）、産休・育休制度、昇給、社保完、有給、賠償保険、友人紹介、資格取得制度(規定)、宿泊施設等の割引 未経験OK 交通費支給 シフト応相談 オープニング 土日祝のみOK 高収入 主婦・主夫 短期 日払い 週払い 扶

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：［早番］７：１５～：４時間～ ［遅番］～２０：００：４時間～ ＊前後の場合あり、休憩は法定通り ＊月１日～相談可、土日祝のみの勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：子どもの入卒園の準備や事務処理の繁忙と季節行事等の準備・片付 けの時、６回を限度として１ヶ月７５時間まで１年７２０時間可能 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他就業日は相談、有給休暇、産休育休、介護休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆お預かり１０名程度の小規模病院内保育園です。 ◆職員全員で子どもを見守る、子ども主体の保育をしています。 ◆保育の他には、週案日誌や連絡帳の記載など勤務時間中に対応頂 いています。 ◆行事は最小限。子どもの様子によって決めており、行事の準備に よる残業などもございません。 ◆急な休みの際にも、職員同士で協力しながら対応しています。 ◆副業可（Ｗワーク可） ◆月１日～ＯＫ！ 【変更範囲：変更なし】