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ヘルパー 残業なし - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

アウトソーシングスタッフ/未経験OK!週2~3日からOK

株式会社OHANA

  • 鹿児島市 金生町

  • 時給1,200円〜1,500円

  • アルバイト・パート

  • 残業なし
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 障がい者採用
  • WEB面接OK
  • 特別休暇
  • 服装自由
  • 1日6時間以内OK
  • 土日祝のみOK
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 週2・3日からOK
  • ベンチャー企業
  • 年間休日110日以上
  • 週1日からOK
  • 在宅ワーク
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 長期休暇あり
  • シフト制
  • 副業OK
  • 1日4時間以内OK
  • 週休2日制

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 未経験OK!週2~3日からOK!在宅ワークOK! サービスアウトソーシングは、企業が自社の業務を外部に委託するサービスです。企業は、サービスアウトソーシングを利用することで、業務効率化やコスト削減、専門性の高い人材の確保など、さまざまなメリットを得ることができます。 仕事内容は、企業によってさまざまです。一般的には、コールセンター業務、データ入力業務、経理業務、総務業務、人事業務、営業業務など、企業のバックオフィス業務がアウトソーシングされています。 未経験者でも応募することができます。 企業によっては、研修制度を設けているところも多いので、 安心して応募することができます

人気エンゲージ

内勤営業/業界未経験OK/中途9割/残業ほぼなし/在宅OK

株式会社ミタデン

  • 鹿児島市 与次郎

  • 月給25.4万円〜32万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • リモートワーク
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 残業手当あり
  • 男性活躍中
  • 在宅ワーク
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 未経験OK
  • 年間休日110日以上
  • 土日休み
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • キャリアアップ制度
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • スキルアップ
  • 既卒歓迎
  • 若手活躍中
  • 長期

仕事内容<仕事内容> 【賞与7.9カ月実績 法人向けエアコンのインサイドセールス】業界未経験OK/中途9割/残業ほぼなし ★法人向けエアコンのECサイトで15年連続契約数TOPクラス! ★50年以上の安定企業+好環境の会社でストレスフリーに働けます◎ ◎100%法人向けの反響営業!業界未経験の方も安心してスタートできます! ◎昨年度賞与7.9か月分実績。初年度から年収500万円も可能です! ◎残業ほぼなし&土日祝休み!20~30代の男女が活躍中です! 法人向けエアコンの販売実績が業界TOPクラスの当社で お問い合わせいただいたお客様への「インサイドセールス」をお任せします。 【具体的には】 ・

人気エンゲージ

児童指導員/2024年2月開所予定!オープニングスタッフ児童指導員

株式会社ユトリ

  • 鹿児島市 田上 / 神田(交通局前)駅 徒歩約19分

  • 月給21万円〜25万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 長期休暇あり
  • スキルアップ
  • シフト制
  • 服装自由
  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • 研修あり
  • 時短勤務あり
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • マネージャー採用
  • 託児所あり
  • 学歴不問
  • 在宅ワーク
  • 車通勤OK
  • 厚生年金加入
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 寮完備
  • 育児サポートあり
  • U・IターンOK
  • 資格取得支援制度
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • オープニングスタッフ
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK

仕事内容<仕事内容> 2024年2月開所予定!オープニングスタッフ◎児童指導員 【2024年2月オープン予定】 児童発達支援・放課後等デイサービス施設 オープニングスタッフ募集! 子どもたちが持つ個性や力を活かし、 自分の存在を大切に過ごしていけるよう、 個々に寄り添った支援を行っていきます 【具体的な業務内容】 〇 発達支援及び自立支援 〇 個人支援計画の作成補助、指導(支援)業務記録 〇 各種書類作成(社内PC、タブレット利用) 〇 利用者様の相談対応 〇 ご利用希望者への説明、見学対応 〇 学校、自宅等への送迎業務(社用車使用:AT車) ※新規開設:2~3月に研修を行います。 ※新規開設

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