勤務地

キーワード

新着

パナソニック株式会社 - 三重県 の求人・転職・中途採用正社員

353

新着:指定なし

サービスエンジニア(訪問修理担当) 出張・夜勤・緊急対応なし/年間休日126日/パナソニックグループ

パナソニック マーケティング ジャパン株式会社

  • 三重県

  • 年収350万円〜500万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • シフト制
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 車通勤OK
  • 転勤なし
  • 教育充実
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 夜勤なし
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 年間休日110日以上
  • 未経験OK
  • 18時前退社
  • 職場内禁煙

仕事内容【会社について】 パナソニックブランド家電商品の卸販売や、修理・サービス業務などの事業を展開する当社。国内全ての流通チャネルやダイレクトビジネスを通じて、多様化する生活を支え、「より良いくらしづくり」や「社会インフラ・環境づくり」をお手伝いしています。 【仕事内容】 パナソニック製品修理部門のサービスエンジニアとして、訪問修理をお任せします。お客さま先でご依頼のあった製品の修理を行なっていただくため、修理後はお客さまから直接「ありがとう」の言葉をいただくことができる仕事です! さらに、出張・夜勤・緊急対応“なし”の働きやすさなのがこのポジションの大きな魅力。長く活躍できる安心の体制が整って

エン転職

全国/人事(HRBP:採用・人材開発・人事戦略)/ご希望・適正により配属決定(拠点多数有り)

パナソニック株式会社

  • 三重県

  • 年収550万円〜1,100万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • 18時前退社
  • リモートワーク
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 在宅ワーク
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK
  • オフィスカジュアル
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • スキルアップ
  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 副業OK
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 教育充実
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり

仕事内容パナソニック株式会社 【全国】人事(HRBP:採用・人材開発・人事戦略)※ご希望・適正により配属決定(拠点多数有り) 【仕事内容】 【全国】人事(HRBP:採用・人材開発・人事戦略)※ご希望・適正により配属決定(拠点多数有り) 【具体的な仕事内容】 ■業務内容:ご経験に応じて以下のような業務を担当します。 【採用業務】パナソニックグループに求められる人材の採用業務(新卒/中途) 【人材リソース戦略】事業に求められる人材リソース戦略(採用、育成、人材交流など)の立案、推進 【タレントマネジメント】グローバル経営を担うリーダーの確保・育成と最適配置の推進とその仕組みづくり。それらを支える人事

doda

  1. 次のページへ

1 ページ目(全 353 件)