ハローワーク 介護 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊その他時間も受け付けます。（応相談） （３）休憩１２０分 ＊（３）のみの勤務も可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表により ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○高齢者の介護及びケア（身の回りのお世話、食事介助等） ※週３～５日程度 ※勤務日数、時間は相談に応じます。 ※夜勤の勤務が可能な方優遇 ※土日祝の勤務が可能な方優遇 ＊業務内容の変更範囲；変更なし 「介護」

仕事内容○施設内における訪問介護・通所介護・高齢者向住宅の介護業務。 サービス付き高齢者向け住宅の中で、ご入居者様の居室のお掃除、 お洗濯、同一建物内のデイサービスの介護業務です。 ★夜勤勤務については、相談に応じます！ ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容○ユニット型特別養護老人ホーム入居者の介護業務及び生活支援に 関する業務 ＊食事・入浴・排泄などの身体介助 ＊生活支援 ＊レクリエーション等行事あり ＊夜勤は月４～６回程度（休憩時間９０分） ＊定員：１００名 業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容○介護業務一般 ＊入浴介助・食事介助・おむつ交換など老人介護全般。 ＊夜勤は月３～４回程度あります （入職後、３ヶ月経過後を目安に開始） （看護職・介護職合わせて概ね３名体制です） ＊入所定員１００名（短期入所・介護予防短期入所含む） ※法人内での異動有り ★応募前職場見学も随時受付中 ★パート勤務希望の方も応募可能 【就職氷河期世代歓迎求人】 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：※月曜日から金曜日（平日）の週５日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○下関市福祉部長寿支援課地域包括ケア推進室において、地域包括 ケアシステムに関する業務、高齢者の総合相談業務、一般事務等を 行っていただきます。 ＊外出時は、公用車（軽自動車／ＡＴ車）を使用します。 ※勤務日数・職種に応じて基本給が異なります。 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容○ご利用者の介護業務 ＊見守り、食事介助、身体介助、入浴介助、排泄介助 ＊レクリエーションの実施 ＊業務記録の作成、申し送り ＊ご利用者様自宅への送迎（社用車使用：ＡＴ車） ＊法人敷地内に２か所のデイサービス事業所がり、そのいずれかで の勤務となります。 ＊業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容〇新設の住宅型有料老人ホーム（定員２４名） （令和５年９月１日開設） ・施設入居者への健康管理 ・施設入居者への（身体介護・生活援助） ・他職種連携（情報の収集、共有等） ・記録はスマホ・タブレットを使用 ＊当社は、新設法人ですので、皆が同じスタートラインに立って、 理想の会社・施設を共につくりあげていきましょう。 ＊定期的にキャリアアップ・スキルアップ支援を行います。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容○病棟等で患者さんの介護を行っていただきます。 ＊食事介助・入浴介助・排泄等の介護全般 ＊季節ごとのレクリエーションの手伝い等 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜19時00分 就業時間３：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間帯は上記で下記もあります。 ６：００～１５：３０（所定８．５時間） ７：００～１９：００（所定８．０時間） １１：３０～２１：００（所定８．５時間） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・休日は月ごと作成の勤務表による。 ・月に４日程度希望日を公休日にできます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《グループホームやすおかの里における介護業務》 ・バイタルチェック ・体操、レクリエーション ・入浴介助 ・調理済食事の支度等 ・掃除、洗濯、お散歩、買い物同行など ＊パートは夜勤なしでも可。 ＊資格取得支援があります。（費用全額又は半額負担） ※業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 （１）・（２）どちらかでも可。 （２）休憩がありません。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事の内容】 リハビリ型１日デイサービスでの仕事です。 〇利用者様の健康状態の管理 〇個別の利用プログラムの補助 ○入浴介助 ○食事介助 〇利用者様の送迎 等（※社用車使用：ＡＴ車） ☆令和３年にオープンした施設です。利用者様が喜ぶ、効果の高い デイサービスを一緒に創っていきたいという思いがある方を求めて います。 【業務内容の変更範囲】：現状は変更の予定なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間２：19時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：どちらの時間帯も休憩時間は２時間です。 １９時からの勤務の場合は、日当１４５００円となります。 １６時３０分からの勤務の場合は１６０００円となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇最大２１名定員の有料老人ホーム「ふじ乃家」での夜勤業務にな ります。 〇不定期でショートステイをご利用の方がいます。 〇施設は平屋建てで、常時２名での夜勤体制となります。 〇初めての経験の方でも、先輩職員が一緒に居ますので不安は少な いかと思います。 〇お仕事内容は介護、見守り等になります。 ※月１、２回～ご相談に応じます。 業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

勤務時間 就業時間１：19時00分〜23時00分 就業時間２：19時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は（１）又は（２）どちらでも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊休日については相談に応じます。 （週１日～３日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○療養病棟に勤務し、入院患者の介護業務一般を行います ＊オムツ交換等が主業務 ※療養病棟…定員１３４床。 （夜勤スタッフと業務を行います。） ☆お子様の学校行事等、考慮致しますのでお問い合わせ下さい。 ☆資格不要です。経験のない方でも指導いたしますので、安心して ご応募下さい。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容○療養病棟又は介護医療院に勤務し、入院患者（入所者）の 介護業務一般を行います。 ＊入浴介助等あり ☆お子様の学校行事等、考慮致しますのでお問い合わせ下さい。 ☆資格不要です。経験のない方でも、指導いたしますので安心して ご応募下さい。 【業務内容の変更範囲】：現状は変更の予定なし

仕事内容※一日型のリハビリ特化型デイサービス ○リハビリ専門職が常勤しているため、ご利用者様が自立されてい く応援ができます。 ＊介助業務：食事・排泄・入浴等の介助など ＊機能訓練のリハビリフォロー業務など ＊送迎業務あり（普通車ワンボックスカー：ＡＴ車） ＊ブランクがある方も安心して応募してください。 ※応募前事前見学可 業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：または２のいずれかで可。（休憩時間の有無も応相談） ※就業時間については、 就業時間１：または２以外でも相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる （休日相談可。土日祝日について、応相談。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○高齢者等の方々の自立を助け、食事や入浴、排泄、衣服の着脱等 様々な身の回りの世話をする。 ※施設利用者の送迎等で、社用車を運転する事があります。 （社用車：ＡＴ可） ※日勤勤務のみ。 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】 ※資格取得制度あり 介護職員初任者研修を部内実施していますので、 資格を取得してキャリアアップすることが可能です。 ※応募前職場見学可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊パートは夜勤なしでも可です。 （２２時以降は１８歳以上のみ） ＊夜勤手当、深夜割増手当あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：人員不足などの場合、月９９時間、年７２０時間の延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・休日は月ごと作成の勤務表による。 ・月に５日程度希望日を公休日にできます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《「特別養護老人ホーム 夢ごこち」における介護業務》 ・ユニット型特養（２９床）での日常生活のお世話が主な業務です 。 ・日常生活の援助が主な業務です。 ＊資格取得支援あります（費用半額負担） ※業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

勤務時間 就業時間１：7時30分〜16時00分又は10時00分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能（半日 １日等） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：火災並びに天災等の一時的な、又は突発的な事由が生じた場合、 １日３時間、１ヶ月６０時間（回数３回まで）、年４８０時間 休憩時間75分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○特養入居者に対する介護業務 ・排泄介助 ・入浴介助 ・食事介助 ・移動介助 ・コミュニケーション等 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜19時00分 就業時間３：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊ 就業時間３：（夜勤）は希望制です。 （月平均５回程度まで可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・休日は月ごと作成の勤務表による。 ・月に５日程度希望日を公休日にできます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《グループホームあやらぎの里における施設ケアマネ兼介護職》 ○当該施設入居者のケアプラン作成。 〇当該施設入居者の介護業務。 ＊認知症高齢者と家族の様に関わり、寄り添いながら支援します。 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・食事の支度、食事介助 ・服薬 ・掃除洗濯、日常生活のお世話 など ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容○居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務です。 ＊介護認定申請代行 ＊利用者・利用者家族からの相談対応、及び状況の把握を行いケア プラン作成 ＊関係機関・事業所との連携調整 ＊介護保険の認定調査 ・社用車使用（軽ＡＴ）／訪問地域は下関市内 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 ※お子様のいらっしゃる方も、学校行事や病気等、配慮を致します ので、安心してご応募下さい。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時45分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間（１）は４５分の休憩有 ・就業時間（２）は休憩なし ※就業時間は５時間以上でも相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症発生時、急病人発生時、年６回、月９０時間、年７００時間 を限度として延長することが出来る 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：13日

仕事内容○介護付有料老人ホームでの居室内の清掃・整理・整頓などの環境 整備 ○入所者を居室から浴室まで誘導 ○食事の配膳・下膳の手伝い等 ＊入所者（１００名） ＊１フロア３０名程度を４～５名程度のスタッフで対応しています 。 ＊介護に興味がある方優遇します。 ＊高齢者とのコミュニケーションを円滑に行える方 ※勤務時間等相談に応じます。 業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし