管理栄養士 - 長野県安曇野市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：■週３日以上で５時間以上を希望しますが、柔軟に対応しますので まずはご相談ください。 ■時間外労働は原則ありません。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） その他休暇制度が充実していますので、特記事項をご覧ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病院の栄養管理業務 ・病棟からの電話対応 ・入院予定患者への聞き取り（食事形態、ミルクの有無等） ・入院予定患者の食事オーダー確認 ・食物アレルギーチェック票の内容確認 ・食物アレルギー患者用献立の対応確認 ・ミルクや栄養剤の在庫確認と発注 ・栄養指導（管理栄養士に限る）など ※資格を活かしてすぐにお仕事を始めたい方、大歓迎です。病院勤 務経験のない方でも丁寧に教えますので安心してください。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 栄養士(パート)｜小規模認可保育園 サンライズキッズ保育園 安曇野園 子どもたちの栄養管理、栄養指導、アレルギー食の対応、調理。子どもたちにとって味覚を育てる大切な時期です。 栄養だけではなく子どもたちに「おいしい！」と言われるのが嬉しいと思えるような、子どもが大好きな方大歓迎です。 ★勤務開始日はご相談下さい。 <給与> 時給1,320円～ <勤務時間> シフト制 残業なし 1日4h以内OK 週2～3日からOK 16時前までの仕事 <休日休暇> 有給休暇あり ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 長野県安曇野市三郷温3318-2 JR大糸線 一日市場駅から徒歩17分

仕事内容キャリアアップ/高月給/夜勤手当/高待遇 【職種】 医療・介護・福祉 【給与】 月給 200,000円〜250,000円 【勤務地】 長野県安曇野市穂高有明3074番4号 【最寄り駅】 安曇追分駅 【アクセス】 大糸線 安曇追分駅 車11分 【仕事内容】 一つの建物の中に特養、ショートステイ、デイサービスと 3つの施設がある福祉サービス施設でのお仕事 その為、ショートステイやデイサービスでの勤務もあり、 幅広い経験を積むことが出来ます 老人施設にて利用様の管理栄養士・栄養士業務 【利用者６０名】 ・専用ソフトにて献立の作成 ・調理 【調理４名体制】 ・配膳 【勤務時間】

仕事内容社会保険を完備し、退職金制度や再雇用制度あり。安心して長く働きやすい環境です◎週休２日制を導入し年間休日数は１１１日♪ 《募集職種》 管理栄養士 正社員 《仕事内容》 献立作成、調理 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給187,600〜270,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 年3回合計3ヶ月分 《資格》 資格必須：管理栄養士 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 細野駅から4.6km 北細野駅から4.8km 安曇追分駅から5.2km 《勤務時間》 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均10時間 《勤務形態》

勤務時間 就業時間１：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：実働４時間 平日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容安曇野赤十字病院内でのお食事提供に関わる事務等です。 主な内容は ・食材の検品 ・在庫管理、消耗食材の発注 ・事務や事務補助等のパソコン業務（伝票入力等） ・配膳チェック 詳しくは、面接時にご説明いたします。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容安曇野市にある病院内でのお食事に関わるお仕事です。 一回に６０食程度の食事を提供します。 調乳業務、栄養事務、食材の発注、納品食材の検品、食数管理を行 っていただきます。 またメニューに沿って仕込み、調理、盛り付けを行います。 配下膳、使用した食器の洗浄等を行います。 ＊詳しくは、面接時にご説明致します。

勤務時間[A]7:30～16:30（休憩60分） [B]9:00～14:30（休憩30分） ★[A]と[B]どちらかを選択OK! ★残業ほぼなし ★週3日～5日で相談OK! ★ご家庭都合のお休みや シフト変更など融通利きます。

仕事内容調理or盛付♪希望する時間によって仕事内容選べます★30代～60代女性活躍中★週3日～5日で相談OK♪ 無資格OK♪未経験者歓迎! 勤務時間相談OK♪ 週3日～5日で相談OK! 扶養内･WワークOK! 事前の職場見学も随時受付中! 勤務開始日は相談OK! 【仕事内容】 ｢ゴールドパック株式会社 あずみ野工場｣ 内社員食堂にて、 下記の業務をお願いします。 [A]7:30～16:30（休憩60分） ★調理･盛付･提供･切菜･洗浄･清掃 など [B]9:00～14:30（休憩30分） ★盛付･提供(販売)･切菜･洗浄･清掃 など ＜ここがポイント＞ 無資格OK♪未経験OK♪ ほとんどの方が未

仕事内容嬉しいミニボーナス支給！/年2回実績あり！各種手当有り！勤務開始相談可！ 経験者大歓迎！６０歳以上のシニア活躍中！ 安曇野赤十字病院内でのお食事提供に関わる事務等です。 主な内容は ・配膳チェック ・食材の検品 ・在庫管理 ・消耗食材の発注 ・事務や事務補助等のパソコン業務（伝票入力等） 【富士産業について】 医療・福祉・学校給食・社員食堂の分野を中心にお食事を 提供しています。 『喫食者（利用者）の身内のつもりになったサービス』を 真心込めて提供致します。 【職種】 病院内厨房の事務（パート） 【雇用形態】 パート 【アクセス】 JR大糸線豊科駅より約600m 【給与】 時給

仕事内容＊入所サービスのご利用者最大７６名様、通所リハビリをご利用の 最大２０名様のリハビリを行っていただきます。 医師・看護師・介護員・支援相談員・管理栄養士・介護支援専門 員等とともに協力し、集団リハビリ・個別リハビリを通し、介護 老人保健施設をご利用の皆様の活き活きとした生活づくりをお手 伝いします。 ＊応募の場合は、ハローワークの紹介状をお持ちください。

仕事内容[仕事内容] 高齢者施設（介護老人保健施設）での栄養管理を担当して頂ける栄養士を募集。 食事提供、栄養管理に携わって頂ける方を採用します。 【仕事内容】 入所定員数が約70名の介護老人保健施設での栄養士業務全般。 ・献立作成 ・調理補助 ・衛生指導 ・食材発注管理等 【勤務時間】 (1)5:30～15:00（休憩1時間30分） (2)10:30～20:00（休憩1時間30分） ※実働8時間・2交替制 【キャリアアップ～将来～】 まずは契約社員として入社をし、勤務評価から判断して社員登用制度があります。 1年～2年間で正社員になっていく方々が多いですが、その過程で様々な経験を積み、貴方のス

仕事内容ウエルシア安曇野豊科店 募集要項 登録販売者の資格をお持ちの方限定★実務経験不問★好待遇・高給与！業界最大手の会社です 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～ 四年制大学・大学院卒 225,000円以上 短期大学・専門卒(二年制) 200,000円以上 ※業務経験・能力等を考慮の上、当社規程により決定致します。 登録販売者手当：月額15,000円(法定研修中：月額5,000円)、役職手当、赴任手当、時間外・休日・深夜勤務手当等 年1回(8月)／ 年2回(7月・12月)※勤務区分により支給額が異なる 給与例 【年収例 ： ドラッグストア店長経験5年以上 ナショ

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただき、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 年間120日の休暇は勿論、勤務環境においても会社として管理し、今後も働き方改革を会社全体で推進する事で総労働時間の更なる短縮を推進！ 年2回の賞与は勿論ですが、各種手当も充実！ お子さまがいる方であれば人数無しで最大22歳まで手当を支給。 その他、住居手当や異動の

勤務時間9:00～16:00/（9：00～13：00など応相談） ※長時間勤務の相談可。5時間以上勤務の場合は休憩60分あり

仕事内容子育て中の方も活躍しています！週3日程度の勤務です◎安心・安全・信頼の支援と介護を提供するデイサービスセンターで理学療法士募集 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ・ご利用者さんへの機能訓練指導 ・個別機能訓練計画の作成、評価 ・上記の業務に付随する事務 資格: 理学療法士 普通自動車運転免許 ブランクOK 年齢不問 経験者のみ（1年以上） 勤務時間: 9:00～16:00/（9：00～13：00など応相談） ※長時間勤務の相談可。5時間以上勤務の場合は休憩60分あり 休日・休暇: 勤務日数応相談（週3日～4日） （土日勤務の可能性あり） 福利厚生: 雇用保険、労災保険（雇用保険は週20時

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：124280 安曇野市[JR大糸線 豊科駅]豊科駅／年収400万円以上多数◆高年収希望の方必見◆業界のリーディングカンパニーとしてのドラッグストア！〈安曇野市〉☆ [産休・育休取得実績あり 40歳以上応募可 エリア限定採用 車通勤可] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 長野県安曇野市 ＜担当コンサルタントより＞ ★担当コンサルタントよりおすすめポイント★ ポイント１：誰もが一度は聞いたことがある抜群の知名度を誇ります！ ポイント２：年収400万円以上での入社実績も多数ございます！ ポイント３：社内提案制度や年

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 ー株式会社アトムについてー 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただける様、 また、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、 会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 『地方創生』を掲げ、“地方から日本を元気にすること”をテーマに事業展開を行っており、例えば『ステーキ宮』など知名度の高いブランドを各エリアに出店する事で、各エリアのお客様に“新しい食の体験”提供し、それと同時に雇用を生むこと

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 ー株式会社アトムについてー 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただける様、 また、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、 会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 『地方創生』を掲げ、“地方から日本を元気にすること”をテーマに事業展開を行っており、例えば『ステーキ宮』など知名度の高いブランドを各エリアに出店する事で、各エリアのお客様に“新しい食の体験”提供し、それと同時に雇用を生むこと

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただき、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 年間120日の休暇は勿論、勤務環境においても会社として管理し、今後も働き方改革を会社全体で推進する事で総労働時間の更なる短縮を推進！ 年2回の賞与は勿論ですが、各種手当も充実！ お子さまがいる方であれば人数無しで最大22歳まで手当を支給。 その他、住居手当や異動の

勤務時間シフト制 詳細参照 勤務時間：9：00～13：30（4時間30分） 出勤曜日：月～金曜日 休日：土・日・祝 週2～OK！ その他、年末年始、GW、夏季休暇 ※会社様カレンダーに準ずる。 土曜日・祝日が工場稼働日になる場合、 出勤をお願いすることがあります。 ※勤務時間勤務日相談に応じます

仕事内容【急募】工場内社員食堂での調理補助のお仕事！未経験からのスタートOK♪ お家のことも両立しながら働きやすい時間帯です。３０代～幅広い世代の方が活躍中！ 工場内社員食堂で、食器の準備・片付け、小鉢の盛り付け、 料理（定食、カレー、麺など）の提供、食器洗浄、片付け等を お願いいたします。 日々の食事を通じて健康づくりをサポートできる、やりがいある お仕事です。 その他 ＼こんな方にもオススメ／ 料理が好きな方 イタリアン、フレンチ、和食・洋食、中華レストランでの勤務経験がある方 調理スタッフや調理補助、調理師の経験がある方 食品工場（肉・鮮魚・野菜・惣菜）での盛り付け・調理・材料カット・洗い

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただき、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 年間120日の休暇は勿論、勤務環境においても会社として管理し、今後も働き方改革を会社全体で推進する事で総労働時間の更なる短縮を推進！ 年2回の賞与は勿論ですが、各種手当も充実！ お子さまがいる方であれば人数無しで最大22歳まで手当を支給。 その他、住居手当や異動の

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただき、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 年間120日の休暇は勿論、勤務環境においても会社として管理し、今後も働き方改革を会社全体で推進する事で総労働時間の更なる短縮を推進！ 年2回の賞与は勿論ですが、各種手当も充実！ お子さまがいる方であれば人数無しで最大22歳まで手当を支給。 その他、住居手当や異動の