国家公務員 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容令和3年7月に立ち上がった新事業・食品産業部にて、プロジェクト推進に努めていただきます。 ＜新事業・食品産業部について＞ 掲げるミッションは「豊かな食生活の実現」。食品業界と省内・関係府省との間に立った情報発信とコミュニケーションを通じ、食品産業のサステナブルな発展と食品分野のイノベーション創出を目指す部署です。下記3部門内の7課いずれかに配属となります。 【1】食品流通 卸売・小売の各部門の生産性向上・業務効率化等を支援します。一例として、「原材料価格の高騰における補助事業の検討」「製造工程の機械化の推進」など、業界団体や関係省庁と連携して進めることが多いです。 【2】食品製造 食品製

仕事内容公安系公務員（警察官・消防士など）と事務系公務員（国家公務員、一般職、都道府県職員など）を志望する生徒を対象に、公務員試験の対策を実施。また官庁や行政の人事担当者による進路研究会も行います。 教える内容は主に筆記試験で出題される一般教養で、授業は専用のカリキュラムに沿って進めます。ご自身の得意分野を専門に担当していただけるので、全分野の知識を網羅している必要はありません。ただし試験の動向は年々変化するので、学生に教えながら、教員自身も学び続けることが必要です。 授業は1コマ50分。一日に5コマ前後です。担任・非常勤講師など、仕事をするうえでサポートしてくれる存在もいるため、安心してご応募くださ

仕事内容係長級（一般職国家公務員）◆食品企業等と連携を図りつつ食品産業の発展に貢献／正職員12名募集 【仕事内容】 「豊かな食生活の実現」を目指す新事業・食品産業部にて、「食品流通」「食品製造」「外食・食文化」の3部門内にある7課のいずれかに配属。各プロジェクトの推進に努めてください。 令和3年7月に立ち上がった新事業・食品産業部にて、プロジェクト推進に努めていただきます。 ＜新事業・食品産業部について＞ 掲げるミッションは「豊かな食生活の実現」。食品業界と省内・関係府省との間に立った情報発信とコミュニケーションを通じ、食品産業のサステナブルな発展と食品分野のイノベーション創出を目指す部署です。下記

仕事内容<仕事内容> 【塾講師】未経験OK★定着率90％以上★年6回の5連休も可★あなたの教育への想いを教えてください！ ※長期キャリア形成を目的とした採用のため40歳までの方限定採用です ※Native Japanese speaking skill is required. ※勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください ★口コミでの入塾が大半。電話やポスティング等の営業業務はありません ★講師はすべて正社員。アルバイトのシフト管理業務も無し！教室運営に向き合えます ★社員の成長をサポートする制度が充実。高い定着率が自慢（直近1年の定着率94％） ▽仕事内容 個別指

仕事内容療養所での患者さまの看護業務全般のお仕事です。 ・その他、上司の指示による業務 ・慢性期の看護業務です（入所者数１３２名） ・３交替での勤務です ＊子育てサポート体制あり ＊身分は国家公務員です ＊遠隔地の方で通勤困難な方には宿舎があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容原子力委員会 原子力規制庁 原子力規制庁【行政職員（技術系・事務系）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 原子力施設の審査・検査、核物質防護、防災、放射線防護・監視、RI規制、訴訟対応等 ・原子力施設に対する規制基準への適合性審査 ・原子力事業者等が行う安全活動の監視 ・原子力防災体制の整備・維持 ・原子力災害対策 ・原子力施設への査察 ・環境放射線の監視 ・東京電力福島第一原子力発電所事故の調査 ・原子力規制に係る人材育成 ・訴訟対応 他 ※採用時の業務内容は固定されるものではなく

仕事内容重症心身障害児(者)、肢体不自由児の看護業務全般 健康管理（呼吸器管理、栄養管理、ポジショニング等）、生活介護（移動、食事、入浴、排泄介助等）、看護記録（電子カルテ）作成 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 3交替 定額手当 (月額固定給に含む) 特殊業務手当：5,000円／月 ベースアップ手当：3,000円／月 その他諸手当 ・早出手当：500円／回（7時より早い時間から） ・夜勤手当：基本給によって異なる ・扶養手当あり：規定による（備考欄参照） ・住宅手当：上限27,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続1年以上／退職金共済制度／財形貯蓄制度／制服貸与

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 看護職員 特別養護老人ホームにおける入所利用者及びショートステイ利用者への日常生活全般の看護、介護業務。利用者本位と自立支援を最大限行います。入所者主体の介助業務を行うため、入所者を最大限に受容し、その方が持たれている個性を決して損なうこと無く、施設でも生き生きとした生活ができるよう援助します。 <給与> 時給1,300円～1,500円 <勤務時間> シフト制 週2～3日からOK <休日休暇> 年間休日数107日（ シフト制 ） 年次有給休暇（ 勤務6ヵ月後 ） 産前産後休暇制度 育児・介護休業制度 <勤務地> 岡山県岡山市東区中川町２１１－３ ＪＲ赤穂線大多羅駅

仕事内容【資格取得支援制度あり！提携保育園制度もあるので小さなお子様がいる方にもオススメです！】 【施設名】： 社会福祉法人正和会 特別養護老人ホーム けしごの里 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給211,000円～ 【月給】211,000円- [内訳] 基本給：170,000円（入社1年目は一律。1年後に査定） 特別手当：6,000円 支援手当：4,500円 夜勤手当：30,000円（各5回ずつ、合計10回） 準夜勤手当2,000円,深夜勤手当：4,000円 【その他手当】 扶養手当：配偶者6,000円,子（2人まで）3,000

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 介護職員 特別養護老人ホームにおける入所利用者及びショートステイ利用者への日常生活全般の介助、介護業務及び機能訓練。利用者本位と自立支援を最大限行います。入所者主体の介助業務を行うため、入所者を最大限に受容し、その方が持たれている個性を決して損なうこと無く、施設でも生き生きとした生活ができるよう援助します。 <給与> 時給960円～1,010円 <勤務時間> シフト制 週2～3日からOK <休日休暇> 年間休日数107日（ シフト制 ） 年次有給休暇（ 勤務6ヵ月後 ） 産前産後休暇制度 育児・介護休業制度 <勤務地> 岡山県岡山市東区中川町２１１－３ ＪＲ赤穂線大多

仕事内容【業務内容】 介護業務（利用者様の生活支援） 特別養護老人ホームでの介護業務全般を担当して頂きます！ 医師、看護師、リハビリ、ケアマネージャー等の専門職と連携、 協力しながらご利用者さまの生活をサポートします。 業務に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導、教育にあたります。 月給 221000円～250000円 基本給 170,000円 資格手当 1,000円～5,000円 準夜勤手当 2,000円／回・5回／月 深夜勤手当 4,000円／回・5回／月 役職手当 5,000円～30,000円 特別手当 6,000円 支援手当 9,000円 扶養手当 支給要件あり 支援手当 4,500円

仕事内容<仕事内容> 看護職員 特別養護老人ホームにおける入所利用者及びショートステイ利用者への日常生活全般の看護、介護業務。利用者本位と自立支援を最大限行います。入所者主体の介助業務を行うため、入所者を最大限に受容し、その方が持たれている個性を決して損なうこと無く、施設でも生き生きとした生活ができるよう援助します。 <給与> 年収332万円～368万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 年間休日数109日（ シフト制 ） リフレッシュ休暇（ 年2日付与 ） 年次有給休暇（ 勤務6ヵ月後 ） 慶弔休暇制度 産前産後休暇制度 育児・介護休業制度 <勤務地> 岡山県岡山市東区中川町２１１－３