西日本開発株式会社 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【仕事内容】 【大阪】営業企画 【仕事内容】 JR西日本グループ／福利厚生平均残業時間17.2時間 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・販売センターでの販売業務やリーダーとしての運営 ・管理業務 ・分譲マンションにおける販売・広告 ・マーケット戦略の企画 ・パンフレット・モデルルームといった広告宣伝物企画 ・販売を通じての商品企画 【魅力】 ■JR西日本100％出資の不動産会社です。駅ビルや周辺ビル開発、高架下の美化／活性化、ビエラなどの複合商業施設開発により、駅や駅周辺のポテンシャルを高めています。さらには、分譲マンション「J.GRAN（ジェイグラ

仕事内容＜新着／急募！通訳・翻訳スタッフ＞ 品川区西品川のゲーム会社での勤務となります。 グローバルにプロダクトを展開し 日本の開発をサポートしていきませんか？ 成長を続けるゲーム市場で あなたの経験・スキルと語学力を活かして働けます。 男女問わず20代後半から40代後半のスタッフが活躍しています。 (スキルや経験により契約社員の可能性もあり) ◎社員への福利厚生も充実◎ ・グループ保養所(伊豆高原・軽井沢) ・福利厚生倶楽部 ・健康支援(健康診断・人間ドック補助制度・インフルエンザ予防接種費用助成) ・従業員持株会 ・確定拠出型年金制度(選択制DC) ・育児サポート／介護サポート ・副業制度 e

仕事内容株式会社ピックルスコーポレーション西日本 食品メーカーの【技術系総合職(商品開発・生産管理・品質管理)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ご希望・経験に合わせて、ご飯がススムくんの【商品開発】【生産管理】【品質管理】をお任せします。皆さんにオイシイを届けましょう！ 《業界シェアトップクラスの浅漬け・漬物メーカー》 国産野菜を使用した浅漬けや漬物の製造・販売事業を展開している当社。今回は、工場の生産における”管理””商品開発”のお仕事を、あなたにはお任せしたいと考えています。 【商品開

仕事内容募集職種 法人営業（不動産） 業種 不動産 年収 422～539万円 仕事内容 同社は大手グループのデベロッパーとして、駅ビルや高架下の開発のほか、商業施設やオフィスビル、分譲マンション等の開発も行っています。 全社の平均残業19.1h/平均有給取得率84.3%/福利厚生充実/賞与実績5.5月分（2023年度実績） JR西日本の鉄道用地管理業務をお任せします。 重要な社会基盤となる鉄道用地等を適切に管理し、守っていくポジションです。 【具体的には】 鉄道用地等の… ■土地の境界確定：資料に基づきJR用地と隣接地との境界線を確定する業務 ■近隣との折衝業務：無断占有者との協

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：5時00分〜9時05分 就業時間２：9時00分〜13時05分 就業時間に関する特記事項：（３）１３：００～１７：０５ （４）１８：００～２３：００ ※就業時間６時間未満の休憩はございません。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、棚卸等 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２日～要相談のシフト制 週によって休日数は変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○セブン－イレブンハートインＪＲ米子駅店のスタッフ募集！ 店内清掃、食品・日用品・雑貨などの 商品陳列、納品作業をしていただきます。 ※就業時間 ５：００～ ９：０５（土・日・月 歓迎！） ９：００～１３：０５ １３：００～１７：０５ １８：００～２３：００ ※週の労働日数 週２日～ＯＫです 出勤日はご相談に応じます。 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容株式会社Nedエンジニア 緑,人,地域が調和したまちづくりを！【設計スタッフ】※土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 都市のインフラおよび開発における、クライアントとの打ち合わせ・調査・設計などを担当します。★できる事からお任せします 道路・公園などの公共施設の CAD図面の作成、自治体やクライアントとの 打ち合わせなどをお任せします！ 過去には… イワタニ水素ステーション芝公園 西日本最大級！競走馬の育成牧場 などの実績も！ まちづくりに開発に関われる仕事なので 何処よりも

仕事内容西日本向けマーケティング企画 担当～リーダー @大阪 【仕事内容】 【ミッション】 担当地域（九州）販売会社への日産自動車方針の徹底 & エリア特性・販社課題に基づく販売会社経営サポート、エリアマーケティング方策策定&推進をご担当頂きます。同社でお客様に一番近い立場ですので、自らの方策に対する反響などフィードバックを得られやすく働き甲斐を感じられるポジションです。ステークホルダーを巻き込みチームプレーで働いていただける方を歓迎いたします。 【具体的には】 ・日産自動車本社が企画する販売・マーケティング・CS戦略など各種方策の浸透 ・目標達成に向けたエリアマーケティング上の課題抽出 ・新車

仕事内容仕事内容 事業説明 JR西日本グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営しています。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。 募集概要 2020年春から、JR西日本では提供するスマートフォンアプリの開発や機能改善をよりスピーディーに進めるために、社内にアプリの企画から実装までを行う内製開発チームを立ち上げました。 現在プロダクトマネージャー、デザイナー、エンジニアの総勢約30名で複数のアプリを内製開発中です。今後はスマートフォンアプリにとどまら

仕事内容トヨタホーム株式会社 【名古屋】用地仕入れ(不動産開発)／売買仲介からチャレンジ！年間休日121日／残業月10時間程度 【仕事内容】 【名古屋】用地仕入れ(不動産開発)／売買仲介からチャレンジ！年間休日121日／残業月10時間程度 【具体的な仕事内容】 ＜トヨタホームの今後の柱「まちづくり」を担う事業＞用地仕入れ（不動産開発）／年間休日121日／残業時間月10時間程度 ■採用背景： 当社のメイン事業は新築戸建て事業でありながら、近年力を入れ伸ばしていきたい方向性として重要なキーワードが「街づくり」です。 社内体制においても「街づくり事業部」を立ち上げ、ブランドビジョンである“Since

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ○公共用地補償（公共事業等に必要な土地・建物等の調査及び積算） ・お仕事の特徴 大学生歓迎, 経験者・有資格者歓迎, 車通勤OK ・お仕事の流れ 8時30分 出社 ・人数・男女構成 男性が多い 【募集要項】 ・業種 建築・エンジニアリング ・職種 建設・土木系エンジニア ・給与 月給: 205,000円 ~ 400,000円 ・給与補足・その他待遇 昇給（年1回） 6月 賞与（年2回） 7月・12月 ※業績により5月に決算賞与を支給 技術手当・資格手当・役職手当・家族手当・時間外手当・出張手当等各種手当あり [試用・研修] ・試用・研修の有無

仕事内容山陰エリアにおいて、ＪＲ高架下商業施設「シャミネ」や主要駅に おけるコンビニ等の設備の維持管理業務、商業施設の店舗入替等に 伴う開発、施工監理業務を中心に行っていただきます。 ・駅商業施設等の設計施工監理 ・工事施工会社との打ち合わせ、発注業務 ・商業施設、駐車場等の設備管理 ・行政協議及び申請 ・保守点検計画の策定、計画に基づく各種設備の保守点検 など ※変更範囲：会社の定める業務 ※建築士、設備管理系の資格取得者大歓迎。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 土木本部は、河川、ダム、道路、橋梁、港湾、上下水道といった「一般土木施設」、発電所をはじめとする「電力土木施設」の双方で、調査・計画・解析・設計・保全などを行って頂きます。 また、都市計画の策定、災害対応システムの構築といった分野でも力を発揮しており、長年にわたり培ってきた、土木と環境に関連する技術を総合的に活用した地域貢献をめざしている部門です。 【働きやすさ◎】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など働きやすい環境を整え、離職率が非常に低いのも特徴です。 現場での職場（専門）教育、階層別教育や一般教育、IT

仕事内容株式会社ＴＲＡＩＬＢＬＡＺＥＲ（JR西日本グループ） 【フルリモート可／JR西日本G】MaaS領域における自社アプリの企画開発、新規事業推進◆働き方◎ 【仕事内容】 【フルリモート可／JR西日本G】MaaS領域における自社アプリの企画開発、新規事業推進◆働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【ベンチャー×安定基盤／JR西日本グループ／組織拡大フェーズ・多様な仲間とともに成長する機会が沢山あり／フルリモート可能・コアタイムなし・フレックス制と働き方◎】 ■業務概要： デジタルソリューション本部内のWESTER-X事業部において、MaaS領域における事業企画を担っていただける方を募集します。

仕事内容・コンビニエンスストア店長候補【正社員】として、販売・接客・ 発注業務をはじめ、スタッフの教育、店舗の売上管理・運営を 担っていただきます。 ＊入社時の研修で店長業務についてしっかり学べますので、 安心してご応募ください。 ＊コンビニ店舗等での店長経験があれば尚可。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時00分 就業時間２：7時30分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：・休憩時間 （１）～（３） ６０分 上記（１）～（３）のシフト制 固定の時間帯の勤務相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、棚卸等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。休日数は週によって変動があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○おみやげ楽市鳥取店のスタッフ募集！ 街の顔となる駅ナカでの土産販売業務です。 レジ、接客、店内清掃、商品陳列、納品作業を行っていただき ます。 ＊販売経験の有無は問いません！ ＊勤務日数・時間についてはお気軽にご相談ください。 ※就業時間： ７：１５～１６：００（休憩６０分） ７：３０～１６：００（休憩６０分） １１：００～２０：１５（休憩６０分） 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容トヨタホーム株式会社 【名古屋】用地仕入れ(不動産開発)＜事業戦略重要ポジション＞年間休日121日／残業月10時間程度 【仕事内容】 【名古屋】用地仕入れ(不動産開発)＜事業戦略重要ポジション＞年間休日121日／残業月10時間程度 【具体的な仕事内容】 ＜トヨタホームの今後の柱「まちづくり」を担う事業＞用地仕入れ（不動産開発）／年間休日121日／残業時間月10時間程度 ■採用背景： 当社のメイン事業は新築戸建て事業でありながら、近年力を入れ伸ばしていきたい方向性として重要なキーワードが「街づくり」です。 社内体制においても「街づくり事業部」を立ち上げ、ブランドビジョンである“Since

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：5時00分〜13時05分 就業時間２：13時00分〜21時05分 就業時間３：17時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：１、２：休憩時間（６０分）３：休憩時間（４５分） 就業時間６時間未満は休憩時間０分 就業時間は相談に応じます（特記事項を参照ください） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、棚卸など 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・週２日以上のご希望に応じたシフト制 ・週によって休日数は変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○セブン－イレブンハートインＪＲ出雲市駅店のスタッフ募集！ レジ、接客、店内清掃、食品・日用品・雑貨などの商品陳列、 納品作業をしていただきます。 慣れてくれば商品の発注やレジ点検をお任せします。 コンビニ未経験者大歓迎。 勤務日数についてお気軽にご相談ください。 ※２２：３０～６：００の時間帯はレジ接客業務なし。 ※就業時間 ５：００～ ９：０５、 ５：００～１３：０５ １３：００～１７：３５、１３：００～２１：０５ １７：００～２２：００、１７：００～２４：００ 【仕事の変更範囲】変更なし

仕事内容■仕事内容 以下のいずれかをご担当いただきます。 ①用地仕入 それぞれの立地において、マンション・ホテル・オフィスビル・物流施設等の用地仕入を担当していただきます（用地情報の収集、物件調査・マーケティング、事業収支の作成、地権者との交渉）。 ②開発事業推進 各物件の企画・事業推進全般を担当いただきます（事業スケジュール立案・管理、事業収支の策定・管理、販売計画の策定・管理、広告計画の策定・管理、設計会社の選定、施工会社の選定、完成後の引渡実施等、土地取得後～引渡までの業務を一気通貫で担当）。 ■配属先（初回） 用地仕入・開発事業推進等に関わる部署 （用地開発本部・都市住宅本部・総合開

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 一級建築士事務所である当社建築部門。 今回は、建築電気設備の設計に関する業務を中心にご担当いただく方の募集です。 【働きやすさ◎】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など働きやすい環境を整え、離職率が非常に低いのも特徴です。 現場での職場（専門）教育、階層別教育や一般教育、IT・語学、資格取得をバックアップする自己啓発支援等を行っています。 育児休職後に復帰する女性社員も多く男性社員の育児休職も促進中。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合

仕事内容■ＮＴＴ西日本■【大阪】ソフトウェア開発を通じたDX推進・技術支援 【仕事内容】 ■業務概要 ローコード開発ツールを用いたソフトウェア開発における一連のライフサイクル活動(市場調査／分析／システム要件定義／設計／開発／導入／評価)や開発プロセス標準化、部内へのスキル・ノウハウ展開等 ■ご入社後の担当業務／役割 １．社内システムの内製化に向けた要求仕様調整 ２．ローコード開発ツール（OutSystems）を利用したアプリケーション開発 ３．開発プロセス標準化の推進と展開 ■業務詳細 ・NTT西日本の業務／運用部門やITベンダ等のステークホルダと協議／調整を行いながらシステム開発を行っていくこと