ケアマネジャー ハローワーク - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容・在宅高齢者のケアマネジメント（介護保険） アセスメント、ケアプランの作成、モニタリング、連絡調整等） ・給付管理 ※事務作業にはワード・エクセル等を利用した基本的なＰＣ操作を 含みますが実務経験は不要な範囲です。 変更範囲：変更なし

仕事内容〈在宅介護支援業務〉 ・在宅医療専門クリニックの在宅介護支援センターでのケアマネー ジャーのお仕事です。 ・ケアマネージャー業務、認定調査（有資格者のみ）などを行って いただきます。 ・医師・看護師・リハビリなどの【チーム医療】の体制がとれてい る当院だけでなく、他の医療機関とも常に連携をとり、医療と介 護の視点で提案とサポートすることを心がけています。 ＊ケアマネージャー経験がない方でも丁寧に指導いたします。 【業務範囲：変更なし】

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）としてのお仕事です。新しい 職場で楽しい仲間と働いてみませんか。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャー業務全般 ＊制度に沿ったプラン作成など一緒に行います。 ・契約手続き ・介護サービス計画書作成、プランの見直し ・事業所・施設等との連携・調整 ・請求業務、帳票作成 ・他ケアマネージャー助言指導 ＊自転車に乗れる方歓迎 ＊長い経験を活かし、地域に密着したケアプラン提供を心がけてお ります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○ケアマネージャー業務全般 ＊制度に沿ったプラン作成など一緒に行います。 ＊未経験の方には一からしっかり指導します。安心してご応募くだ さい。 ・残業はありません。 ・経験者・能力により優遇 ＊自転車に乗れる方 ＊長い経験を生かし、地域に密着したケアプラン提供を心がけてお ります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容在宅医療支援センターハートハウス成城 指定居宅介護支援事業所 における居宅介護支援業務 ・利用者様のケアプラン作成 ・介護サービスマネージメント 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容令和６年度中に居宅介護支援事業所を開設の予定となっております 。開設に伴い主任介護支援専門員を募集いたします。開設までは準 備室での業務となります。また、下記の業務以外対応していただく こともございます。 ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所 ・ケアプランの作成、担当者会議の開催・参加 利用者宅への訪問、介護相談 保険請求など、ケアマネージャー業務 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は、１日６時間～応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・休日は、ご本人都合にて応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護保険のサービスを必要とされている方から依頼を受けて、居宅 サービス計画（ケアプラン）の作成を行います。住み慣れた地域で 、自分らしい生活が送れるよう、介護支援専門員（ケアマネジャー ）としてお手伝いして頂きます。 ◎各種研修を積極的に行っています。 ☆「人材」を「人財」と考え、職員一人ひとりを大切にする明るい 職場です。 ☆介護予防支援、実態把握等高齢者の方一人一人に寄り添うととも に高齢者にとって安心安全な地域づくりに貢献しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護保険の要介護認定を受けた方の自宅を訪問し、ご本人、ご家族 の要望をうかがい、適切な介護サービスや地域のインフォーマルな サービスを利用できるようにケアプランを作成します。 ※未経験の方、歓迎します。 ケアマネジャー複数在籍しています。協力し合いケアマネジメント に取り組んでいます。スキルアップの為の外部研修や地域ケア会議 など参加しやすい環境です。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所にて介護支援専門員業務全般及び管理者として 他のケアマネへの助言、指導を行っていただきます。 【主業務】 ◎ケアプランの作成 ◎ケアマネジメント業務全般 ◎要介護認定調査 ◎介護ソフト（ほのぼの）へのデータ入力 ◎管理業務 ◎事例検討会の開催などを通じた地域のケアマネジャーのスキル アップや交流会に参加 変更範囲：変更なし

仕事内容用賀あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）での相談 業務 変更範囲：変更なし

仕事内容施設に入所されている入居者さまのケアプラン作成をして頂きます 。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎ケアマネジャーとして世田谷区エリアを担当して頂きます。 ・ご利用者宅への訪問・ご利用者やご家族の相談支援 ・担当エリアの方のケアプランの作成 ・介護事業所との連絡調整 ・介護保険をはじめとした各種書類等の手続き支援 ・認定調査等 ◎移動は自転車又は徒歩になります。車の運転はありません。 ◎ＯＪＴ研修があるので未経験の方でもしっかりフォローします！ ◎賞与・昇給あり！働きやすい職場環境を整えています。 変更範囲：変更なし

仕事内容地域包括支援センターでの相談援助職を募集します。 ・地域にお住まいの方への相談援助業務の他、ケアプラン作成、介 護予防事業や認知症に関する事業の運営、地域のネットワークづく り等、地域の方の生活を支えるお仕事です。地域の福祉の窓口にな っており、とても公共性が高く、やりがいのあるお仕事です。 地域包括で働いてみたい！とお考えの方はご応募可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容主任ケアマネージャーをしていただきます。 ご利用者のお体の状態や生活環境、ご本人やご家族の要望を伺いな がら、どんなサービスか、どれくらい必要かを判断し、最適な組み 合わせ（ケアプラン）を作成します。 また、事業所運営のサポート業務、社内行事の参加、定例研修の企 画実施等をお願いします。 行動エリアは、自転車（電動付）で５～１０分。 残業はほとんどありません。年間休日も１２４日あり。 有給休暇の消化率も高い職場です 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本が９時～１８時の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番 ・夜勤もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数相談可能です。 シフト制月１０日休、夏期休暇２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『ゆっくり・一緒に・楽しく！』 ☆優っくり村☆ 認知症対応型共同生活介護（グループホーム） 小規模多機能型居宅介護 ご利用者のケアマネジメント業務です。 （ケアプランの作成、訪問、関係機関との連携など） 看護師や介護職とともに、ご家族や主治医などと情報を共有し連携 をはかり、在宅生活の継続を支援します。 日常生活の支援以外にも関係機関との連携や地域との関わりに参画 し地域ぐるみの包括的な支援の実践を目指しています。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：００の間で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容就労移行、就労継続Ｂ型、生活介護事業を運営する多機能事業所に 併設している相談支援事業所の計画相談が主な業務となります。 相談業務以外の時間では支援関係の書類の管理や利用者への直接の サポートもお願いします。 他の相談員のサポートや研修制度もあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆「在宅支援相談室桜丘」（世田谷区桜丘）におけるケアマネジャ ー業務全般をお願いします。 ・ケアプランの作成、認定調査・利用者様やご家族への相談業務 など ◆近くには、同法人のデイサービス・訪問介護・地域包括支援セン ターがあり、ご利用者様について報・連・相をしやすい環境にあ ります。区役所も近くにあり、業務を行う上で便利なところにあ ります。 ◆スキルアップ全面協力 勉強会や研修制度、事例検討会が充実しており、働きながら能力 やスキルが伸ばせるよう「学び」の機会を多く設ける等、職員の 成長を全面的にバックアップします！

仕事内容ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務