課長 - 岐阜県 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容プレミアムウォーター中部株式会社 【岐阜/北方町】機械エンジニア（課長クラス/将来の工場長候補）◆業界トップクラス／設備充実の最新工場 【仕事内容】 【岐阜/北方町】機械エンジニア（課長クラス/将来の工場長候補）◆業界トップクラス／設備充実の最新工場 【具体的な仕事内容】 【2022年OPENの最新工場／東証スタンダード上場グループ／年間休日121日／各種手当が充実】 ミネラルウォーターの製造及び販売を手掛ける当社にて、機械エンジニア職（課長クラス）としてご活躍いただきます。 ■仕事内容： 将来の工場長候補として生産技術業務をお任せします。最新設備の保全・メンテナンスから機械設計など機

仕事内容【課長候補】【PM候補】100%自社内開発／プライム案件／17期連続黒字経営 【仕事内容】 EDI周辺事業の立ち上げと実行のプロジェクトマネージャー、及びメンバーの成長を牽引し組織力強化を図る組織マネジメントをお任せ致します。 ■当社の新規導入案件および既存顧客の改修案件において、プロジェクトマネージャーとして業務知識やシステム知見を活用して、お客様の業務改善・課題解決を当社チームメンバーと共に行い、プロジェクト全体をリードします。 ■新規導入、既存顧客の改修に拘わらず、当社が手掛ける案件は顧客基幹業務システム中心のため、導入後の運用保守フェーズも見据え、顧客IT部門のみならず、業務ユーザ様へ

仕事内容■宅配水業界について： 宅配水業界は、新型コロナウイルスで在宅勤務、オンライン授業が広まった今、需要が高まっており、昨年の市場規模は2000億円を超えています。 一方で日本国内のウォーターサーバー普及率は8％と、まだまだ伸びしろがある業界です。 ■業務内容： 将来の工場長候補として生産を取りまとめをしていただく仕事となります。 工場の自動化が進んでいる中で最新設備に触れる事が出来ます。 ※研修期間は会社を知っていただく為に深夜勤務のシフト可能性もあります。 ■評価制度： 当社では、ご自身が立てていただいた目標をもとに一般スタッフは1年に2回、管理職は1年に1回の昇給昇格の機会があります。ご自身

仕事内容ジーエフシー株式会社 経験者歓迎！営業・企画経験も活かせる【人事・採用業務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 新卒・中途採用に関する業務のほか、社員教育などをお任せします。 【雇入れ直後】 ＜新卒採用＞ 採用計画の立案 採用活動の実行（ナビの運用、大学訪問、会社説明会、インターンシップなど） ＜中途採用＞ WEB広告に関する業務 人材紹介会社とのやりとり ※新卒採用では様々な仕掛け・企画立案が可能 ※社員教育のほか、簡単な総務業務もお任せ 【給与】 月給25万円～35万円 ※経験

仕事内容【岐阜／瑞穂市】金型設計（課長候補）/大手メーカーとの取引多数/転勤なし/事業拡大中 【仕事内容】 【業務内容】 大手食品・飲料メーカー向けに樹脂容器や成型機の製造販売している同社の金型製造部設計部門に所属いただき、顧客の求める金型の設計・製造を担っていただきます。 【業務詳細】 1.CADを使った金型設計 2.縦型・横型マシニングセンター、NCフライス、放電加工機等の機械を使った金型部品の製造 3.製造した部品の検査（3次元測定機等） 4.磨き作業や部品の組み付け作業など仕上げ工程を経て完成 ※それぞれの作業は分業となります。今回お任せしたいのは（1）の設計の部分です。

仕事内容株式会社山岡興業 【岐阜県可児市】施工管理※完全土日休・残業20h程／転勤・出張無／資格取得支援あり 【仕事内容】 【岐阜県可児市】施工管理※完全土日休・残業20h程／転勤・出張無／資格取得支援あり 【具体的な仕事内容】 道路改良工事、舗装工事、下水道工事など、土木一般工事の現場管理業務をお任せします。 ■業務詳細 ・現場打合せ ・原価管理／工程管理／品質管理／安全管理 ・書類作成 ・協力会社との打ち合わせ ・測量、指示だし ≪１日の流れ≫ 07：40 出社 08：00 現場へ出発→朝礼 16：30 現場切り上げ 16：50 会社へ戻り事務作業 17：00 帰宅 ■業務の特徴： 【出

仕事内容昭和建物管理株式会社 【岐阜】ビルマネジメント※残業20時間以内／土日祝休み／転勤なし／年収450万～／資格保持者優遇 【仕事内容】 【岐阜】ビルマネジメント※残業20時間以内／土日祝休み／転勤なし／年収450万～／資格保持者優遇 【具体的な仕事内容】 ～施工管理経験者で働き方を変えたい方！土日祝休みの年間休日120日以上／平均残業20h以内／転勤なし／施工管理経験者歓迎！／資格保持者優遇します～ ■募集背景 建物は環境の影響を受けにくいことから安定した需要が見込まれており、今後の組織強化を目的とした増員募集です。 ■職務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 公共施設～民間施設の設

仕事内容[募集背景組織体制強化の為の増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： CADを用いた機械設計業務をお任せします。 また、若手社員のマネジメントについても担当していただきます。 【具体的には…】 ・治具設備 ・専用機械設計 ※半自動化に向けたオリジナル製品の設計も担当していただきます。 ・省力機械の企画設計 ・課長業務の補佐 ・技術力向上における企画 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件設立10年以上の会社,正社員,転勤なし,学歴不問 30歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：33007

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：選択／シフト制 ご希望の時間帯、曜日などお気軽にご相談くださ い。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容◆有料老人ホーム あみーご倶楽部大垣◆ ＊東海地区で１８施設運営、安心して働ける職場です。 ＊「人がより人らしく」をモットーに３０名の施設入居者様 への夜間帯の定期巡視、ナースコールの対応、排泄介助 などが主な業務となります。 ＊平均介護度は３程度になります。 ＊夜勤研修制度あり。丁寧に指導します。 ＊見守りセンサー導入でタブレットで利用者の状況把握ができ、業 務負担軽減に取り組んでいます。 ＊パートから正社員、リーダー、施設長、課長、部長など、昇格実 績多数あり。＊資格取得助成金制度あり（一部、全額補助） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容レシップホールディングス株式会社 【岐阜・本巣】経理（課長）※年収700万～／土日祝休み／連結決算／在宅勤務可／スタンダード上場 【仕事内容】 【岐阜・本巣】経理（課長）※年収700万～／土日祝休み／連結決算／在宅勤務可／スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ～国内バス・鉄道市場において国内トップシェア！東証スタンダード上場～ ■職務内容 経理グループの管理職（課長）として各担当メンバーのマネジメントや下記業務をお任せします。 ・日次の仕訳承認、月次単体・連結財務諸表の確認 ・資金繰りの照査 ・各種会計処理の対応検討 ・監査法人対応 ・経費計画作成・メンバーのスキルマップ把握・教育研

勤務時間<シフト例> 9:00～17:00 ・休憩60分 平日（月～金）に勤務していただける方を大募集！ ●ご自身の予定に合わせて勤務可能 ●急なシフト変更にも柔軟に対応 お子様やご自身の急な体調不良にもしっかりと対応します！ 家事育児、プライベートを優先しながら働ける職場です◎ 曜日時間固定勤務や、扶養内勤務もお気軽にご相談くださいね♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容ジーエフ株式会社 岐阜大野支店 募集要項 【急募】★平日限定★社割あり/副業・WワークOK/シフトは柔軟に対応/服装自由/正社員登用制度あり 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,050円～ ●交通費規定支給 ●試用期間3ヶ月 (時給・待遇に変動なし) 【勤務地】 岐阜県揖斐郡大野町下磯44 募集情報 社割としてアパレル商品やジム、カフェなどの割引あり◎空いた時間に働けてプライベートも充実★学生さん・主婦(主夫)さん活躍中！ ≪充実の福利厚生◎≫ 髪色は自由、服装も動きやすい 格好であればOK！ 休憩室には自販機、ロッカーがあります♪ さらに、大手

仕事内容■宅配水業界について： 宅配水業界は、新型コロナウイルスで在宅勤務、オンライン授業が広まった今、需要が高まっており、昨年の市場規模は2000億円を超えています。 一方で日本国内のウォーターサーバー普及率は8％と、まだまだ伸びしろがある業界です。 ■業務内容： 資材・原料開発を行うエンジニア職となります ・ペットボトル、包装材などの技術・開発 ■評価制度： 当社では、ご自身が立てていただいた目標をもとに一般スタッフは1年に2回、管理職は1年に1回の昇給昇格の機会があります。ご自身で目標を立てることが出来るので、自分のペースで成長が出来る環境です。 ■キャリアパス： 先述の評価制度に加え、キャリア

仕事内容プレミアムウォーター中部株式会社 【岐阜/北方町】生産オペレーター※リーダー層（係長クラス）◆業界トップクラス/フルオート化の最新工場 【仕事内容】 【岐阜/北方町】生産オペレーター※リーダー層（係長クラス）◆業界トップクラス/フルオート化の最新工場 【具体的な仕事内容】 【2022年OPENの最新工場/東証スタンダード上場グループ/年間休日121日/各種手当が充実】 ミネラルウォーターの製造及び販売を手掛ける当社にて、生産オペレーター職（係長クラス）としてご活躍いただきます。 ■仕事内容： ミネラルウォーターやPETボトルを製造するラインオペレーターです。 ・製品の目視点検 ・資材の投

仕事内容ケーアンドイー株式会社 【大阪/本町】施工管理(※課長候補/年休121日/東証上場「熊谷組」グループ企業/福利厚生充実） 【仕事内容】 【大阪/本町】施工管理(※課長候補/年休121日/東証上場「熊谷組」グループ企業/福利厚生充実） 【具体的な仕事内容】 【課長候補/年休121日/東証1部上場「熊谷組」グループ企業/福利厚生充実/建設・設備電気の施工管理/転勤なし/直行直帰可/アットホームな社風】 ■担当業務：施工管理（建築・設備電気） ■職務内容：同社にて施工管理（建築、設備電気）を担当して頂きます具体的には下記になります。 ・施工管理 ・施工計画の立案と運用 ・安全書類の作成業務

仕事内容株式会社デンソーワイズテック 【岐阜県可児市】生産技術職～センサ製品の需要増加／年間休日121日/デンソー100%出資子会社 【仕事内容】 【岐阜県可児市】生産技術職～センサ製品の需要増加／年間休日121日/デンソー100%出資子会社 【具体的な仕事内容】 ～デンソー100%出資子会社／様々な自動車に使われるセンサやその周辺製品の生産技術業務をお任せします。～ ■業務内容： 同社の生産技術担当として、新規ラインの導入、既存ラインの改造・改善、親会社からの生産ライン移管、加工技術開発などに従事していただきます。主な加工技術は、切断・圧着、接合、プラスチック成型、実装、組立てなどで、製品に

仕事内容＜地域貢献性の高い提案営業！＞ 販売店様や輸送会社様など、法人のお客様へブリヂストン製タイヤ及び自動車関連用品の提案を行ないます。約9割が、既存のお客様に向けた提案です。 【具体的な仕事内容】 お客様はタイヤ専門店様やカー用品店様、カーディーラー様、修理工場様、運輸運送会社様など。タイヤを販売・納入するだけでなく、業績拡大のため一体となり、課題解決・販売促進のための提案を行ないます。お客様の売上があってこそ、当社の売上拡大にも繋がるため、事業や販売状況を捉えながら多様な観点での提案が求められます。 【提案事例】 それぞれ異なるお客様のご要望を踏まえ、店舗設計、キャンペーン・イベント企画、人

仕事内容アピ株式会社 【岐阜市】医薬品や外用剤の製剤開発◆残業月10～20h／年休123日／福利厚生CDMO企業 【仕事内容】 【岐阜市】医薬品や外用剤の製剤開発◆残業月10～20h／年休123日／福利厚生CDMO企業 【具体的な仕事内容】 【健康食品や医薬品の受託製造を手掛ける企業（CDMO）／ゼロベースから医薬品に携われる／スキルアップできる環境／中途入社多数・中途入社から早い段階で管理職を目指せる／住宅手当制度あり】 ■業務概要： 医薬品、医薬部外品等の外用剤を中心とした製剤開発を担当します。医薬品、化粧品会社からの開発依頼のみならず、自らも市場調査や独自アイデアを基にした製品企画を行い

仕事内容掲載期間：06/09（日）～07/08（月） ジーエフ株式会社 岐阜本店 【大手物流企業での正社員】日勤のみ・週休2日制で働きやすい！昇給・賞与ありで福利厚生も充実◎ 正社員 女性の管理職登用実績もあり！大手ならではの安定勤務◎キャリアアップにもおすすめ★出産・育児支援制度あり！社割・各種手当や多彩な休暇制度など福利厚生も充実♪ 【待遇・手当もバッチリ◎】 交通費や時間外手当だけでなく、 昇給あり、社会保険完備、 賞与は年2回の支給！ 給与面でもしっかりとサポート いたします！ 【充実した福利厚生】 日勤のみの勤務、土日祝日が お休みの週休2日制！ 有給休暇だけでなく、夏季、 年末年

仕事内容【上場グループ企業で安定収入】自社教習所・同乗研修など充実した研修制度をご用意。未経験の方も安心してドライバーデビューできます。 【職種】 セールスドライバー [正]ドライバー・運転手、配達・配送・宅配便、仕分け・シール貼り 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ◆佐川急便セールスドライバー 担当エリアの法人・個人のお客様の 荷物の集配、営業提案などを行います。 【具

仕事内容【岐阜県大垣市】新設エリアのマネージャー候補_Shain111 【仕事内容】 求人企業と人材を繋ぐ法人営業 ◆新規開拓から始めて、順次事務所を開設。責任者としてお任せします。 【具体的には】 ◆新規開拓営業 担当エリア内にある未取引企業の人事部長や工場長にアプローチします。 アプローチ先の選定や営業手法は上司がサポートしながら進めていきます。 お客様は製造・物流会社が中心。 既存のお客様からご紹介をいただくこともあります。 ◆派遣スタッフさんの採用・フォロー 応募があった方との登録・面接、登録済のスタッフさんへのお仕事紹介、職場見学を行います。 勤務開始後も派遣スタッフさんの勤怠管理や