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習字 - 大阪府 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

介護職員・ヘルパー / パート・アルバイト / 日勤のみ

特定非営利活動法人ふれあいぽっぽコミュニティデイハウス ふれあいぽっぽ

  • 茨木市 大字上穂積 / 茨木駅 徒歩約11分

  • 時給1,100円

  • アルバイト・パート

  • 16時前退社
  • 長期休暇あり
  • 夜勤なし
  • 自転車通勤OK
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 社会保険完備
  • 18時前退社
  • 週2・3日からOK
  • 特別休暇
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 17時前退社
  • ブランクOK
  • スキルアップ
  • 副業OK
  • 託児所あり
  • 学歴不問
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙
  • 職場見学OK

勤務時間13時00分~15時00分 ※残業ほぼなし ※週3日からOK

仕事内容>習字講師を募集中<☆☆職員が利用できる託児所施設があり、子供を預けて働きやすくなっています☆☆【正社員登用あり/自転車またはバイク通勤可/WワークOK】 【施設名】: 特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ コミュニティデイハウス ふれあいぽっぽ 【雇用形態】:パート・アルバイト 【募集職種】:介護職員・ヘルパー 【給与情報】: 時給1,100円~ 【別途支給】 処遇改善手当 ☆昇給あり(業績による) 【業務内容】: <習字講師の業務全般> 書道レクリエーションにて、ご利用者様へ【毛筆、硬筆の指導】をしていただきます。 ※他施設での研修、兼務の可能性あり 【応募資格・経験】: ◇

カイゴジョブ

働き方が選べる子ども向け体操教室スタッフ

ムーヴホールディングス株式会社

  • 箕面市 桜 / 牧落駅 徒歩4分

  • 時給1,100円

  • アルバイト・パート

  • 正社員登用あり
  • 1日4時間以内OK
  • 車通勤OK
  • 扶養控除内OK
  • ブランクOK
  • 1日6時間以内OK
  • シフト制
  • 昇給あり
  • 髪型髪色自由
  • 駅チカ
  • 制服貸与
  • 駐車場あり
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 接客あり
  • 未経験OK
  • 学生歓迎
  • 時短勤務あり
  • 交通費支給
  • 研修あり
  • 週1日からOK

勤務時間【勤務時間】 10:00~20:00の間で1日3時間~勤務OK! 〇週1日~勤務OK *勤務時間・曜日はご相談ください。 【休日】 シフト制 ※月曜・祝日定休 〇有給休暇(法定通り)

仕事内容1日3h~、週1日~OK!選べる業務内容で自分に合った働き方が出来ますよ* プライベートやご家庭を優先しながら働ける!アルバイト・パートから正社員登用も可能! ムーヴ体操クラブは、大阪・京都で教室を運営しています。 今回「スポーツパーク箕面校」で体操教室スタッフ(アルバイト・パート)を募集します。仕事内容は「体操指導アシスタント」と「教室受付スタッフ」の2種類から選択が可能!ご自身にあった働き方をお選びください* 現在当教室では、20代~40代の女性スタッフが活躍中です。 1日3h~、週1日~勤務OKです。 多様なライフスタイルに合わせて働ける環境です。 体操指導アシスタントさんは無資

アットカンパニー

保育士/南茨木駅より徒歩5分/保育補助/週3日~・1日3h~可

東奈良敬愛保育園

  • 茨木市 東奈良 / 南茨木駅 徒歩5分

  • 時給1,110円〜1,200円

  • アルバイト・パート

  • 研修あり
  • 週2・3日からOK
  • 制服貸与
  • シフト制
  • 17時前退社
  • 介護休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • 自転車通勤OK
  • 1日4時間以内OK
  • 1日6時間以内OK
  • バイク通勤OK
  • 教育充実
  • 特別休暇
  • 産休・育休実績あり
  • 職場見学OK
  • キャリアアップ制度
  • 駅チカ
  • 残業なし
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 残業手当あり

勤務時間《シフト制》 月~金+土(月1回程度)週3日~OK 9:15~16:15の間で 1日3時間~OK ※上記の範囲内で勤務日数・勤務時間は応相談 ※休憩は法定通り付与

仕事内容週3日~・1日3時間~OK◎ライフスタイルに合わせて働けます♪実績40年☆大阪府内で計14園を運営している社会福祉法人♪随時見学受付中!お気軽にお問い合わせください☆ 【お任せするお仕事】 「人間性豊かな心を持った人」の 育成に乳児期から力を注いでいます! 子どもたちに目線を合わせ、 気持ちに共感しながら たくさんの愛情を注いで育みましょう。 ノンコンタクトタイムは 書類作業や行事・保育の用意に集中☆ ほかにも複数担任制や職員同士の分業で、 残業時間の削減と個々の負担の 軽減にも取り組んでいます 【保育のねらい】 にもとづき、 全園共通でおこなっている さまざまな活動があります♪

ヒトシア保育

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