ハローワーク 機能訓練 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容下記の業務を行っていただきます。 ・入居者様のリハビリテーション ・運動療法やマッサージによる治療 等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホームの機能訓練士です。入居者に対して個別機能訓 練をして頂きます。個別機能訓練計画書の作成も行います。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：基本（１）の時間帯 ９：３０～１６：３０（休憩６０分）勤務も相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊特記事項参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・機能訓練 ・注射 ・入浴介助 ・外出介助 ・トイレ介助 木曜日（相談により土曜日）勤務できる方の募集です。

仕事内容＜半日型リハビリデイサービス＞ 歩くにこだわる歩行訓練特化型（半日型）デイサービスのスタッフ （幹部候補）として働いていただきます。 「生活する」ことをコンセプトに機能訓練から実践的な生活動作訓 練はもちろんのこと、ご利用者様自身が参加する役割をもった半日 型のリハビリ施設です。 仕事内容は利用者様の個別リハビリ、送迎、書類業務、管理者業務 フォローです。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時15分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は8時15分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他平日シフト制・年末年始・ＧＷ・夏季 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス利用者様の運動や個別性を重視した機 能維持回復のための機能訓練の実施 一日平均１７名の利用者様が通われているデイサービスです。 ・理学療法士常勤で２名在籍 ・機能訓練メニューの実施 ・準備体操、筋力トレーニング、ストレッチ、誘導など ・送迎業務をお願いすることがあります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※定員２５名のデイサービスで、機能訓練を行っていただきます。 （デイサービス営業時間は９：３０～１５：００です） その他付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中期間に限り１日６時間を限度とし年間６５０時間まで可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日については応相談 年次有給休暇については週所定労働日数により取得日数の変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎介護老人福祉施設、通所介護における機能訓練指導員業務 ・入所定員７０名、短期入所定員４名 ・通所介護定員２０名 ※変更範囲：変更なし ≪急募求人≫

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊定員４０名のデイサービスセンターです。 ご利用者様やお客様の機能訓練を行っていただきます。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・リハビリテーション・通院介助 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容共生型デイサービス施設において、高齢者や障がい者の方への生活 介護支援を行っていただくお仕事です。 主なお仕事としては下記のとおりです。 ・食事提供 ・入浴、排泄の介助 ・レクリエーションの提供 ・ご家族やケアマネジャーとの連携、相談、調整等 ・送迎 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊いっしんグループ障害者入所施設でのお仕事です 障がい者入所支援施設でのお仕事です 入所者様の機能回復訓練全般を行っていただく業務です ブランクのある方歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：基本の就業時間は（１） 又はのとおり 就業時間について相談に応じることも可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他毎週日曜と１月１～３日は休業日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容老人ディサービスセンターでの機能訓練指導を行います ・機能訓練指導 ・機能訓練計画作成 ・利用者の送迎 ＊送迎地域は主に古河市内 ＊車両は普通車４台（全てＡＴ車） ・その他、介護サポート ※６５歳以上の応募も歓迎 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・生活介護、機能訓練、就労移行支援、就労継続支援Ｂ型を行う、 障害福祉サービス事業所で利用者の支援を行います。 ・本体から徒歩約１分の距離にグループホームもあり、グループホ ームでの支援もあります。 ・生活全般の支援をしながら、居心地の良い安心した暮らしが送れ るように支援を行います。 ・他の生活支援員、専門職と協力して支援していきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・「寝たきりにしない」為の介護予防に特化したデイサービス≪Ｇ ＥＮＫＩＮＥＸＴ≫で、ご利用者様の自立した生活を目的とした歩 行改善に取り組んでいただきます。具体的には、ポールウォークに よる歩行訓練、運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くす るサーキットトレーニング、個々の目標に合せて弱点強化を目的と したパーソナルトレーニング、モビリゼーションテクニック（関節 調整）やストレッチを中心としたパーソナルケア、他介助や送迎な ど。・「歩けるようになったらこうなりたい！」という具体的な夢 ・目標をご利用者様と一緒に考え、これらのメニューに二人三脚で 取り組んでいただきます。 ＊業務上で車の運

仕事内容老人ディサービスセンターでの機能訓練指導を行います ・機能訓練指導 ・機能訓練計画作成 ・利用者の送迎 ＊送迎地域は主に古河市内 ＊車両は普通車４台（全てＡＴ車） ・その他、介護サポート ※６５歳以上の応募も歓迎 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊訪問リハビリテーション業務全般を担当していただきます ・利用者の健康管理及び機能訓練 （リハビリ、歩行、立ち座り、 など） ＊下記のとおり３年以上の業務経験のある方であれば、 訪問未経験の方も歓迎いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※一ヶ月単位の変形労働制 ※シフト制 ※土日どちらか勤務可能な方優遇 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応、クレーム対応、災害対応は ６回を限度とし、１ヶ月６０時間、１年５４０時間まで延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制 ・就業時間、曜日、日数は応相談。 ・有給休暇は就業日数により異なる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ブランクありの方も大歓迎！サポート体制充実させています。 １年間のチューター制度を導入して安心してスタートが可能！ 見学可能！事前に気になることはお問い合わせ下さい。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※夜勤なし！ 日勤のみ ※学校行事・急な体調不良などにも相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 【業務内容の変更範囲：なし】

仕事内容＊いっしんグループ障害者入所施設でのお仕事です 障がい者入所支援施設でのお仕事です 入所者様の機能回復訓練全般を行っていただく業務です ブランクのある方歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の利用者対応、スタッフ欠員等により業務が追い付かない場合 には１ヶ月に８０時間まで延長（６回まで）。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務シフトによる ＊年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容・「寝たきりにしない」為の介護予防に特化したデイサービス≪健 康サポートげんき≫で、ご利用者様の自立した生活を目的とした歩 行改善に取り組んでいただきます。 具体的には、ポールウォークによる歩行訓練、運動不足により弱っ てしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニング、個々の 目標に合せて弱点強化を目的としたパーソナルトレーニング、モビ リゼーションテクニック（関節調整）やストレッチを中心としたパ ーソナルケア、他介助や送迎など。 ・「歩けるようになったらこうなりたい！」という具体的な夢・目 標をご利用者様と一緒に考え、これらのメニューに二人三脚で取り 組んでいただきます。 【職種変更範囲

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇日数は労働日数、労働時間によって決まります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊特別養護老人ホームの介護業務全般 ・定員は２０名 ・レクリエーション、機能訓練など ・入浴、食事の介助、トイレ誘導 「変更範囲：変更なし」 ※ホームヘルパー２級または介護職員初任者研修の資格必須。 資格がない方は、ご相談下さい。 ※６０歳以上の方や子育て世代の方、歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・高次脳機能訓練 ・発生、構音訓練 ・接触、嚥下機能訓練 ・小児訓練 など 当リハビリセンターは、総合病院である特性を生かし、 「急性期リハビリテーション」・「予防的リハビリテーション」・ 「高齢者リハビリテーション」・「終末期リハビリテーション」を 通して、急性期から生活期までの多様なニーズに対応できるよう取 り組んでいます。 ※変更範囲：変更なし