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バックオフィス - 京都府 の求人・転職・中途採用正社員

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京都/長岡京/工場経理(管理会計・原価管理中心)在宅勤務・フレックスタイム制度あり

ヌヴォトン テクノロジージャパン株式会社

  • 長岡京市

  • 年収450万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 17時前退社
  • 完全週休2日制
  • 住宅手当あり
  • 雇用保険完備
  • フレックスタイム制
  • 長期休暇あり
  • WEB面接OK
  • リモートワーク
  • 週休2日制
  • 家族手当あり
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 残業手当あり
  • 18時前退社
  • 在宅ワーク
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • グローバル企業
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 年間休日110日以上

仕事内容ヌヴォトン テクノロジージャパン株式会社 【京都/長岡京】工場経理(管理会計・原価管理中心)◆在宅勤務・フレックスタイム制度あり 【仕事内容】 【京都/長岡京】工場経理(管理会計・原価管理中心)◆在宅勤務・フレックスタイム制度あり 【具体的な仕事内容】 北陸工場の経理業務をご担当いただきます。将来的に同部署を取り纏めていただく実務リーダー候補を募集しております。 ■業務内容: ・工場の決算・事業計画策定業務 ・原価計算および管理(新しい原価管理システム構築含む) ・関連部門との予算調整、折衝 ・設備投資検討等各種管理業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 同社経理部北陸経

doda

京都/総務・経理・経営企画(幹部候補)~全国8拠点展開/バックオフィス業務を幅広く担当~

ひかり税理士法人

  • 京都市中京区

  • 年収530万円〜820万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • 18時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 在宅ワーク
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 土日休み
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 社会保険完備
  • 17時前退社
  • 16時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 長期休暇あり
  • 介護休暇あり
  • 学歴不問
  • 週休2日制
  • WEB面接OK
  • インセンティブあり

仕事内容ひかり税理士法人 【京都】総務・経理・経営企画(幹部候補)~全国8拠点展開/バックオフィス業務を幅広く担当~ 【仕事内容】 【京都】総務・経理・経営企画(幹部候補)~全国8拠点展開/バックオフィス業務を幅広く担当~ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 経営層をサポートすることがミッションです。企業の中長期的な経営方針を定め、目標達成に向けかじ取りを行います。経験や適性を踏まえ担当領域を広げて頂きます。 ■業務詳細: ◆経営企画 ・企業戦略策定/実行管理 ・業績計画策定/業績予実管理/業績報告資料の作成 ◆経理 ・請求書作成、入金処理、債権管理 ・経費精算、各種支払、会計データ入力 ・決算

doda

管理部門スタッフ(未経験OK) 幹部候補採用/月給27万円以上/クチコミで評判の地域密着型眼科

医療法人P.I ももの木眼科

  • 京都市

  • 月給27万円

  • 正社員

  • シフト制
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 転勤なし
  • 17時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 制服貸与
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 第二新卒歓迎
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 16時前退社
  • 未経験OK
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 1日4時間以内OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 駐車場あり
  • 退職金制度あり
  • 18時前退社
  • 介護休暇あり
  • 地域密着
  • AT限定OK
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 1日6時間以内OK
  • 週休2日制

仕事内容目についての不安を取り除き、「患者様が豊かに幸せな日常生活をおくれること」への貢献をミッションに、診療・検査・手術に臨む当院。患者様満足度・職員満足度向上に向けて、サポート業務や企画業務をお任せします。 <業務内容> ■具体的な仕事の一例 ・外部業者の方(医療機器、製薬、事務機器会社など)との面談・調整 ・職員の休日や勤務時間の管理(有休消化やシフト管理など) ・患者様への説明用ツールの拡充(スライド資料、手渡し資料、説明用動画などの更新・制作) ・新規職員オンボーディングのためのツール拡充(マニュアルの企画・制作など) ・書類、郵送管理全般、お中元対応 ・院内ルール(就労規則や休暇制度)の

エン転職

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