人材開発 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容〈労働保険関係業務〉 書類の作成：保険関係成立、保険料計算、会員書発行、他書類作成 、ファイリング 顧客対応：制度の案内、連絡 〈社労士業務補助〉 給与計算、労災手続き、算定、労働保険料概算確定、社会保険業務 、助成金業務 〈事務組合業務〉 労働保険事務組合の運営、事務長候補としての管理業務 経験は問いません。 ＊変更の範囲：変更なし

仕事内容★ 20代～30代が活躍中！ 職種カテゴリー：営業・営業企画系, > 法人営業（新規開拓営業）,法人営業（既存営業） アピールポイント：業界未経験OK / 土日休み / リモートワークOK / 転勤なし 【仕事内容】 ネットラーニンググループの一つとして、共通のプラットフォームを活用しながら”グローバル人材育成”をミッションに企業へソリューション提案頂きます。単に英語力を高めるだけではない「グローバルリーダー育成」という自社サービスの強みをもって、顧客の課題・ニーズを引き出しながら、人材育成コンサルティング、及び研修企画をご提案します。研修完了がゴールではなく、研修後もアセスメント等を用

仕事内容＜初台＞組織人材開発マネージャー候補【文化浸透・組織創りを推進する施策実行をお任せ】 【仕事内容】 人事制度および組織開発施策の企画運用、および改善に関する業務をお任せします。 ・役員、執行役員、部門長との人事課題掘り下げ、設定 ・課題解決のための、制度および施策の企画提案、プロジェクト化 ・制度および施策の運用管理、関連する研修や説明会の実施 【直近実施している取り組み】 ・評価制度・運用の見直し ・コミュニケーション強化施策・研修の導入 ・組織マネジメント力向上プログラムの開発 ・オンボーディングプログラム改善 ・キャリアパス開発プログラム企画 ・従業員サーベイの実施・分析 等 【将

仕事内容株式会社大気社 【西新宿/在宅勤務可】人事（人材開発担当）／月残業20h／東証プライム上場 【仕事内容】 【西新宿/在宅勤務可】人事（人材開発担当）／月残業20h／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 【空調設備と塗装プラントのハイブリッド型の事業構造を持つエンジニアリングカンパニー／1913年創業、東証プライム市場上場で安定性抜群／羽田空港や東京都庁などの有名建築物も施工／残業20h・年休122日・在宅勤務有】 ■業務内容： 下記業務を企画・提案し、社内関係者と連携して実行していただきます。更なる成長を希望する社員を応援する制度の企画、整備、実行という大変やりがいがございます。 弊社

仕事内容人材ビジネス大手企業が組織・人材開発担当を募集しています！ 【仕事内容】 全社の組織・人材開発の業務をお任せします。（詳しくは面接の中でも説明いたします） 会社を強化すること、社員のキャリアオーナーシップやwell-beingを追求することをミッションに、以下のような業務をお任せする想定です。 ・階層別研修（上級管理職向け研修）の企画・立案～実施、効果検証、改善 ・社員のキャリアオーナーシップを高める仕組みづくり（学習機会・自己認知・体験の提供、公募型研修の仕組み等） ・マネジメント/メンバー間での、１on１コミュニケーションにおける改善施策 ・組織開発（組織サーベイの仕組みやチームビルディン

仕事内容交通費支給,社会保険完備 -通勤手当（上限月額3万円、日額1,500円） -財形貯蓄制度 -慶弔見舞金 -育児サポート手当（月上限5万円） └育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています！ 【その他・行事】 -定例会 -社員総会(年1回) 土日祝休み 【年間休日】120 【その他の休日休暇】・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年次有給休暇（入社日に5日、6ヶ月後に5日付与） ・リフレッシュ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・Hugタッチ休暇

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【急成長グローバルHRベンチャー】外国人人材紹介会社の人事(採用担当)募集【新宿】 急成長中の外国人材紹介事業の人事担当として、事業をリードして頂きます。売上を作るだけでなく、より多くの外国人労働者が働きやすい環境を創るために高い視座と圧倒的当事者意識を持った方をお待ちしております！（※SO/役員登用あり） 【まずお任せしたいこと】 役員ポジションから東南アジア現地スタッフの採用まで幅広い業務をお任せします。一緒に働きたいと思うメンバーのスカウトなど今後の会社方針に大きく関わる裁量権のある業務を行なっていただきます。 ・採用戦略の策定・実行・管理 ・求人媒体への掲載 ・応

仕事内容ビジネスサイドの組織開発・人材開発をメインに、事業運営、事業成長における 人、組織に関する様々な課題に対して企画から実行までを担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ※これまでのご経験に応じ、下記業務をお任せいたします。 ・事業計画を人材戦略に落とし込み、実装（人材戦略の立案／実装） ・人材戦略に基づいた、人材拡充～育成～配置の人材マネジメントの推進 ・従業員情報を分析し、組織パフォーマンス最大化や課題解決に向けた施策立案、実装 勤務時間・加入保険などは各項目欄をご参照ください。記載がない場合は内定時までに開示いたします。 ◆ポジションの魅力 ・経営に寄与する人事キャリアの経験を積むことが

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【Webマーケ】ES不要！起業/事業開発したい方をお待ちしています！ 弊社では、事業家を目指す方にとって最適な環境である「スタートアップスタジオ」を運営しています。 この度、新規事業として立ち上げたメディア事業における、Webマーケティングをお手伝い頂ける方を募集しております。 ●未経験OKのWEBマーケティング 教育担当が0から丁寧に教えることで実践的なスキルを身につけていただきます。 【業務内容】 ・SEO分析(上位記事分析・被リンク獲得・モニタリング作成等) ・システム設定(WordPress設定・Google Analytics・Google Search Cons

仕事内容IoT製品開発アシスタント募集・月給27万円～・完全週休2日（土日祝） 事業内容 株式会社IoTBankはIoT領域で、独創的な製品を世に送り出す企業です。 グローバルな視点に立ち、多角的なニーズを捉えます。 企画から設計・開発・販売とトータルかつワンストップでモノづくりを行い、ソフトとデバイスの両面における開発力とIoT先進国である中国最新情報のキャッチアップ力が強みです。 2020年4月にリリースした見守りGPS『まもサーチ』は、子どものみならず高齢者の見守りへの活用など、新たな市場を掘り起こしトップシェアを目指します。 また、低消費電力で長距離の通信が可能な通信方式LPWAを念頭におき

仕事内容<仕事内容> オープンポジション（セールス）◆リモートワークあり、年収430万円以上 人材不足に悩む企業に対して、エン・ジャパンが展開する各種サービスの提案を行なっていただきます。人材の入社後活躍を通じて、社会貢献できる意義のある仕事です。 ＜手がけるサービスについて＞ ◎『engage』 人材の採用から入社・定着まで、一貫して企業自身で対応できるHR-Techサービスです。急成長中の新規事業で、チャンスも豊富にあります。 ◎『エン エージェント』 スキルや経験だけではなく、求職者の志向性、価値観にまで踏み込んだ温もりのある人材紹介サービスです。エンが自社開発した適性テストやリファレンス

仕事内容＜業務内容＞ ・中途採用の事務サポート担当として選考日時調整、候補者アテンドを行う。 ・新卒採用に関する事務サポート（エクセル表での資料作成や、郵送物の梱包・発送・回収） ・採用イベント当日にむけた会場設営（机、椅子、セミナー備品などの搬入を手分けして行う） ・電話対応（社内外、候補者、学生、等）、備品管理、郵便物対応など ・データ入力（既存のエクセルへ、必要項目やアンケート結果など、依頼されデータの打ち込み） ※週に1日以上は出社して業務を行っていただく予定です（引継ぎ期間は出社が中心となります）。 ＜職場環境など＞ ・将来的なキャリアパスとして、総合職への登用やリクルーター業務の習熟を目指

仕事内容チームと共にプロダクト開発を推進！顧客要望をダイレクトにシステムへ！モダンな技術を駆使してアジャイルに開発を進める開発マネージャー 事業内容 エンタープライズ顧客のDX推進に企画・開発・導入/運用・継続開発まで一気通貫で伴走するDXパートナー 仕事内容 大手顧客企業との継続的な関係性の中で、顧客のビジネスを通して社会的にインパクトの大きい仕事に取り組んでいただきます。顧客のIT戦略立案やデジタルサービス企画支援などから顧客のデジタル変革にダイレクトに貢献できます。自ら開発チームをリードし、継続的なデリバリーの実現のためのマネージメントを行います。チーム・メンバーの成長のために目標設定・1o

仕事内容<仕事内容> 【グローバルHRベンチャー】外国人特化の人材紹介 セールス（営業）＆コンサルタント【20代活躍中】 急成長中の外国人材紹介事業のセールスメンバーとして、事業をリードして頂きます。売上を作るだけでなく、より多くの外国人労働者が働きやすい環境を創るために高い視座と圧倒的当事者意識を持った方をお待ちしております！（※SO/役員登用あり） ・業界:外食・介護・宿泊業界など(特定技能外国人) ・国籍:ベトナム・ミャンマー・インドネシアなど 【まずお任せしたいこと】 外国人受け入れ企業開拓の法人営業をお任せします。 受け入れ企業開拓（テレアポ、リファラル、他社協力、オウンドメディア、

仕事内容人材育成・イネーブルメント職／ITクラウドソフト上場企業／1300名の能力向上を目的＃新設部署 【仕事内容】 ■「人材育成・イネーブルマネジメントMgr」職の募集 ・新設部署として、まずは300名の営業系メンバーの成長促進を行います。 ・実績を出している上流者の要件定義を行い、他メンバーをそこへ引き上げて「標準化」を行う育成＋フィードバック＋ファシリテートの組合せによって、能力向上させることがミッションとなります。 ・Mgrとして計画立案、外部会社を用いて研修実施、７カ月程度の過程の中で、複数研修＋現場での行動変容をチェックしながら、フィードバックを重ね、目標レベルへの到達を目指します。 ・M

仕事内容人材育成★イネーブルメント職／ITクラウドソフト上場企業／1300名の能力向上を目的＃新設部署 【仕事内容】 楽楽精算でおなじみITSaaS企業／連年増収成長CAGR30％で業界トップランク／東証プライム上場／従業員2,651名／取引社数15,000社／自社開発プロダクト多数／時価総額3,000億 ■「人材育成・イネーブルマネジメントMgr」職の募集 ・新設部署として、まずは300名の営業系メンバーの成長促進を行います。 ・実績を出している上流者の要件定義を行い、他メンバーをそこへ引き上げて「標準化」を行う育成＋フィードバック＋ファシリテートの組合せによって、能力向上させることがミッションとな

仕事内容株式会社キャムコム 【西新宿】法務労務スタッフ◇パラリーガル歓迎／30期連続黒字経営の総合人材企業／IPO準備中 【仕事内容】 【西新宿】法務労務スタッフ◇パラリーガル歓迎／30期連続黒字経営の総合人材企業／IPO準備中 【具体的な仕事内容】 【人材紹介・派遣・採用コンサル・システム開発など、人材領域で多角的なサービスを展開する総合人材企業／法務のスペシャリストとして活躍】 ■ポジション概要： 総合人材事業を展開する当社にて、法務業務をお任せします。一部、労働法に関わる労務業務もご担当いただきます。現在、社内における法務領域の業務の重要性が高くなっており、今後の当社の法務組織の刷新に携わ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> コールスタッフ（未経験歓迎）◆フルリモート／土日祝休み／残業ゼロ／在宅勤務手当あり／全国から勤務OK 『エン転職』をはじめとする様々な人材サービスやITサービスを、企業に電話でご紹介します。担当するのは次回商談のお約束をいただくところ（アポイント獲得）まで。実際の商談は別の担当者が対応するのでテレアポだけに専念できます。 ＜扱う商品・サービスは？＞ 会員数1000万人超の日本最大級の転職サイト『エン転職』を扱います。6年連続オリコン顧客満足度 総合満足度No.1を誇る求人媒体。「使いやすい」と求職者から人気のサービスで、すでに多くの企業にも知られているため、自信を持って紹介で

仕事内容【東京：リモート】人事職（スタッフ職） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライム上場の安定基盤】健康経営優良法人2022に選定された専門商社です！ 【職務概要】 同社にて人事業務をお任せします。 【職務詳細】 主に人材開発領域において、採用、研修に関する業務やタレントマネジメントに関する業務をお任せします。 ある程度経験した後は、スキルアップなど自身のキャリアの考えに応じて、他の人事業務にチャレンジすることも可能です。 また、グローバルに活躍できる環境もありますので語学力を活かしたいという方もぜひご応募ください。 ※メインでお願いしたい業務 ■採用全般（新卒、中途、

仕事内容株式会社日本カードネットワーク 人材開発担当 ◆JCBグループ／IT知識不問／在宅勤務可／国内TOPクラスシェア 【仕事内容】 人材開発担当 ◆JCBグループ／IT知識不問／在宅勤務可／国内TOPクラスシェア 【具体的な仕事内容】 ■業務詳細： 情報システム部門に在籍するエンジニア社員の人材開発戦略立案と各種研修企画をお任せ致します。 社員のスキルアップを目的に、研修等を企画・展開している業務を担当します。人事部で研修系の導入等をされた方にピッタリのポジションです。 ■配属組織について： システム企画部は社員4名、協力会社社員10名程度となっております。 同社内のエンジニア社員の成長支