ケアマネジャー - 長野県岡谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容■ケアマネの仕事の内容■ ・ご利用者様が自宅での生活を続けていけるように介護保険 サービスや生活上における課題の解決方法等の提案を行います ・各サービス担当の事業所と連携しご利用者様に合った計画書 （ケアプラン原案）の作成 ・ケアプラン原案を元に、サービス担当者会議の開催 ・定期的に（毎月）ご利用者宅に伺い、ヒアリングを行う ＊仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては、面接時に ご説明いたします。ご不明な点は当日お伺いいたします。

仕事内容特別養護老人ホームで正社員のケアマネージャーを始めませんか☆ワークライフバランスを大切にしています 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給206,301〜206,304円 ≪基本給≫ 184,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:14,500円 特殊業務:22,101〜22,104円 ≪賞与≫ 年2回合計3.95ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2％〜 （月あたり） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネー

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容■詳しい仕事内容■ （１）要支援１・２の者や事業対象者への介護予防ケアマネジ メント業務 （２）窓口・電話対応 （３）高齢者対象の介護予防・認知症等の専門相談業務 ★変更の範囲：変更無し ＊保健師または看護師有資格者は（１）～（３）の業務 ＊介護支援専門員は（１）及び（２）の業務

仕事内容夜勤なし/定年65歳/経験者優遇/高額求人 職種: 施設形態: 有料老人ホーム 地域: 長野県岡谷市長野県岡谷市山下町１丁目１ - ３７ 応募資格: ケアマネージャー/介護支援専門員 雇用形態: 正職員 給与: 【月給】24万2,000円～31万9,000円 《諸手当》 住宅手当 子供手当 最寄駅: JR中央本線(東京～塩尻) 岡谷 福利厚生: 退職金制度（勤続3年以上）、定年65歳、食事補助、無料保養所（軽井沢）、グループ内サービス社内割引 休日・休暇: 4週8休、シフト制（月8～9日間休日）、年間休日107日、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後・育児休暇、介護休暇

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時45分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊上記勤務時間に間の５．７５ｈが勤務時間となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容○介護認定調査及び調査に伴う事務全般 ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し 【必要なスキル】 交通ル―ルを守り、安全運転ができる方 ＊仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては、面接時に ご説明いたします。ご不明な点は当日お伺いいたします。

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談ま

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 【ケアマネ募集♪】《高給与★資格更新時の費用補助あり★キャリアパス制度でキャリアアップ事例多数あり★年間休日114日★残業ほぼなし★》グループホームです！ ●原則9～18名の入居者様のケアプランの作成とケア全般をお任せします。介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力できる仕組み◎業務効率を簡略化しています！ ●各種手当が充実◎昇給・賞与で日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！ ●定年は60歳ですが再雇用で70歳まで勤務が続けられます♪長期的な就業をお考えの方にもおすすめ！ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いよ

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容働きやすい職場です、ご応募お待ちしています！ 【ケアマネ募集♪】《高給与★資格更新時の費用補助あり★キャリアパス制度でキャリアアップ事例多数あり★年間休日114日★残業ほぼなし★》グループホームです！ ●原則9～18名の入居者様のケアプランの作成とケア全般をお任せします。介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力できる仕組み◎業務効率を簡略化しています！ ●各種手当が充実◎昇給・賞与で日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！ ●定年は60歳ですが再雇用で70歳まで勤務が続けられます♪長期的な就業をお考えの方にもおすすめ！ スタッフのみなさんが笑顔で働くことが長く働けることに繋がると考えて

仕事内容【仕事内容】 ケアマネージャーの方必見！居宅介護支援事業所でのケアマネージャーの募集です！ ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）193,600円～258,800円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額193,600円～228,800円定額的に支払われる手当（ｂ）資格手当 0円～30,000円固定残業代（ｃ）なしその他の手当等付記事項（ｄ）＊月額換算：時給×８Ｈ×２２日 で計算月平均労働日数22.0日 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 契約社員 【職種】 ケアマネージャー 【

仕事内容[PRポイント] 全国に多様な介護サービスを展開する法人が運営している施設です。手厚い福利厚生や多彩な休暇制度が整っているため、腰を据えて長く働けますよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務 ・連絡調整 など [給与] 月給:242,000円〜319,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間約2ヶ月あり 昇給:年2回 賞与:年2回(計2.78ヶ月分)

仕事内容イリーゼ岡谷 募集要項 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます！ より大き

仕事内容イリーゼ岡谷 募集要項 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 244,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 ＊月収267700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 募集情報 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します ＊実際にイリーゼで勤務されているケアマネージャーさんにお話をお伺いしました！ 【Q1】今

仕事内容交通費支給/再雇用制度有/土日祝休み/年休110日以上/車通勤ＯＫ 職種: 施設形態: 特別養護老人ホーム 地域: 長野県岡谷市長野県岡谷市長地出早２丁目６ - ３３ 応募資格: ケアマネージャー/介護支援専門員 雇用形態: 正職員 給与: 【月給】20万6,301円～20万6,304円 基本給 18万4,200円 特殊業務手当 2万2,101円～2万2,104円 賞与あり 計3.95ヶ月分（前年度実績） 最寄駅: JR中央本線(東京～塩尻) 岡谷 福利厚生: 通勤手当実費支給(上限あり)月額1万4,500円 財形 確定拠出年金 再雇用有り / 年齢上限有り65歳 休日

仕事内容【仕事内容】 《ケアマネの募集♪》土日祝休み・年間休日110日★再雇用制度あり65歳までOK★賞与3.95ヶ月分★ご家庭との両立をお考えの方におすすめ♪ ●10ユニット・100床を有する特別養護老人ホームです。●ケアマネージャー業務をお任せします。（ケアプランの作成・自立した日常生活を営むための支援など）●お休み・賞与も充実◎ご家庭との両立もしやすいです♪ 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 206,301〜206,304円 【勤務地】 長野県岡谷市長地出早2-6-33 【勤務時間】 （1）09:00～18:00

仕事内容掲載期間：05/16（木）～05/31（金） イリーゼ岡谷 【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 正社員 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ ≪ケアマネ未経験からスタートした方が多数活躍中！≫ ケアマネ専属の教育・相談担当が手厚くサポートします。 →同じケアマネージャーだから悩みや困り事を共有しやすい！ →エリア毎でのリモート会議を月1回開催、近隣のケアマネともコミュニケーションが取れます！ ――――――――――――

仕事内容株式会社 ツクイ ツクイ岡谷 募集要項 ケアマネージャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,000円～336,000円 【総額に含む手当】・資格手当 25,000円・職務手当 23,000円・LP手当 3,000円～8,000円【その他手当】・プラン数手当※支給条件あり【該当者のみ支給される手当】・扶養手当(10,000円・満60歳以上の親5,000円・満18歳未満の子5,000円 時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制 ※賃金は実務経験・能力を考慮し規定により決定します。 【勤務地】 長野県岡谷市本町 株式会社ツクイ ツクイ岡谷 募集情報 主任介護支援

仕事内容【仕事内容】 ケアマネージャーの方必見！居宅介護支援事業所でのケアマネージャーの募集です！ ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）193,600円～258,800円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額193,600円～228,800円定額的に支払われる手当（ｂ）資格手当 0円～30,000円固定残業代（ｃ）なしその他の手当等付記事項（ｄ）＊月額換算：時給×８Ｈ×２２日 で計算月平均労働日数22.0日 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 契約社員 【職種】 ケアマネージャー 【

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 長野支店 募集要項 【岡谷市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 174,600円～228,500円 基本給: 174,600 円 ～ 228,500 円 給与詳細: ※賃金は実務経験・能力を考慮し当社規定により決定 賞与(前年度実績): 年2回(2.20ヶ月分) 昇給(前年度実績): あり 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・当月25日支払い 【勤務地】 長野県岡谷市 ＪＲ岡谷駅 から 車15分 募集情報 ケアマネージャー、正社員求人。福利厚生充実。職場環境充実です。 〖おすすめポ

仕事内容【仕事内容】 年間休日116日★岡谷駅から徒歩8分☆入社後のフォロー体制◎ケアマネ募集！ ●入居されているお客様のケアプラン作成業務をお願いします。●ブランクのある方や経験の浅い方でも新任育成制度や研修制度で手厚くフォローします。●資格更新時の受講費は会社が全額負担します！ 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 162,000〜210,000円 【勤務地】 長野県岡谷市本町2-4-10 【勤務時間】 （1）08:30～17:30 【休日・休暇】 年間休日:116日、リフレッシュ休暇／月１回、産前産後休暇／介護休暇／育